Харизматичный человек это википедия: Недопустимое название — Викисловарь

Что такое харизма и как её развить в себе

Харизматичный человек не обладает красотой, но в него легко влюбиться. Харизма природный дар, но есть способы ее развить и приобрести.

О происхождении слова

Это слово имеет греческие корни. Выражение χάρισμα переводится на русский язык как «дар, милость». Разумеется, речь идет о милости, дарованной человеку свыше при рождении, о том, что он от природы наделен определенными личностными качествами.

Конечно же, древние греки считали, что харизмой человека наделяет вовсе не природа, а боги, наблюдающие за людьми с вершины Олимпа. Однако жители Эллады наделяли это слово точно таким же значением, что и современные люди. То есть так называли определенную черту человеческой натуры.

Харизматичными не рождаются, такими становятся

Если выше представленные качества вам не присущи, то никогда не поздно начать работать над собой. Никто не рождается сразу великим или знаменитым, а вот ресурсы чловека позволяют добиться многого в жизни, главное – захотеть. Вот, например, Арнольд Шварцнеггер. Он же не появился на свет с бицепсом в 57 см! Все, что мы сегодня видим, это результат работы над собой, изматывающих тренировок. Да, это физическая сила. Но вместе с ней развивается гибкость ума, мышление. Тренировать можно все, харизму в том числе.

Вспомните еще Уинстона Черчилля. В детстве имел очень слабое здоровье, плохо учился, потому родители решили отдать сына в армейский класс. И что получилось в итоге? Он закончил этот класс одним из 12 учеников, занялся самообразованием, стал великим оратором, писателем, журналистом, влиятельной политической фигурой, лауреатом многих премий, премьер-министром. Это говорит о том, что стать харизматичным под силу любому человеку. Как работать над собой? Что нужно делать? Как стать харизматичным мужчиной? Рассмотрим несколько методик.

Кто такой харизматичный человек?

Харизматичный человек — это личность, отличающаяся умением вызывать симпатию и доверие у окружающих. Такие люди – прирожденные лидеры. Но их потенциал не всегда может реализовываться в плоскости добра. Все зависит от воспитания и природных склонностей. Харизматичный оратор одинаково успешно управляет народными массами как для созидания, так и для разрушения.

История переполнена диктаторами и аферистами. Не меньше в ней и примеров, достойных для подражания самыми светлыми и порядочными людьми. Общее во всех случаях только одно – харизматическая личность, притягивающая единомышленников. К злым тянутся злые, к хорошим – хорошие. Нельзя дать единый ответ на вопрос «опасен ли харизматический человек?», ведь все зависит от того, с какими целями он использует свой талант.

Мошенники очень часто развивают это качество, чтобы легче втираться в доверие. Так что, первой реакцией на собеседника, который уж очень сильно начинает управлять нашими эмоциями и привлекать внимание, должна быть небольшая пауза и самоанализ. Почему он так притягателен? Какие цели может преследовать? Несет ли потенциальные угрозы?

Милая и обаятельная девушка в кафе, лишь похлопав красивыми ресницами, может поужинать за чужой счет. Харизматичный парень, в свою очередь, быстро окажется чуть ближе, чем хотела его доверчивая знакомая. Общественный деятель получит депутатский мандат, улучшая свое материальное положение, вместо помощи избирателям. Но в начале знакомства каждый из них будет самым милым, добрым и бескорыстным человеком, лишь потом проявив свою настоящую сущность. Необходимо всегда помнить об осторожности и мыслить критически, тогда и поводов для разочарования будет меньше.

Пройти тест на тип личности

Польза харизматичности.

Рассмотрев негативный аспект этого качества, перейдем к обсуждению его сильных сторон. Все-таки хороших людей много и среди них также встречаются очень харизматичные личности. Они несут пользу окружающим, объединяя вокруг себя единомышленников, которые совместными усилиями делают этот мир лучше. Например, проводят субботники, собирают деньги на благотворительность, организуют спортивные мероприятия, устраивают праздники, помогают бездомным животным. Без уважения к лидеру такие акции не могли бы происходить.

Даже обычная работа лучше выполняется, когда на фирме практикуется харизматическое лидерство. Одно дело, выполнять приказы по принуждению, а совершенно другое – из уважения к начальнику. Этот тип управления встречается реже, но намного эффективнее. Доверие и уважение по своей результативности превосходят субординацию. Именно на них опирается харизматический лидер. Он и руководитель, и друг, и пример для подражания в одном лице. Польза этого качества неоспорима, поскольку оно помогает лучше выполнять работу.

Харизматичность не помешает и в личной жизни, привлекая друзей, товарищей или партнеров, а чем шире круг общения, тем лучше. Так что, и на работе, и в быту таким людям живется легче. Но как понять, есть ли харизма у собеседника или самого себя. Рассмотрим простой и эффективный способ.

Что такое харизма?

Разобраться в том, что означает «харизматичный человек», нельзя, не зная о том, какой смысл у этого слова.

Харизма – это ни что иное, как совокупность особенных, исключительных личностных качеств, которая делает человека притягательным для других, обеспечивает ему популярность и восторженное отношение.

Иными словами, это особое сочетание психоэмоциональных способностей, качеств или же умений, с помощью которых один человек способен без особых усилий оказывать влияние на других, вызывать у них чувство восхищения и даже поклонения.

Необязательно быть успешным

К слову, совсем не обязательно быть богатым и успешным, чтобы иметь харизму. Дело в том, что с этим качеством не рождаются, его можно развить. Конечно, существуют люди с врожденной харизмой. Однако очень часто её влияние на окружающих кратковременно. Поэтому нужно всегда упражняться и развиваться в этом отношении.

Тем, кто родился и жил серой неприметной мышкой, не нужно отчаиваться и стоит хотя бы попробовать получить эту «великую силу». Правда, для этого нужно приложить огромные усилия и полностью изменить свою прежнюю жизнь. Прежде всего, нужно решиться на это. И это очень тяжело, так как предстоит каждодневная, возможно продолжающаяся несколько лет, закалка характера. Это подразумевает приобретение новых полезных привычек и полный отказ от старых, вредных. И раз уже начал, нельзя ни в коем случае ослаблять хватку и останавливаться, иначе всё пойдет прахом. И самое главное, должна быть непоколебимая вера в себя. И тогда результаты трудов несомненно превзойдут все ожидания.

Кто такие харизматичные люди?

Согласно открытым информационным источникам это люди с особым даром. Что значит харизматичный человек с позиции словарей?

Харизматичный человек – это особо одарённая личность, обладающая исключительностью в одной или нескольких сферах своей жизни: интеллектуальной, духовной или ещё какой-либо. Это умение привлекать и вести за собой других людей.

Харизматичная личность обладает магнетизмом и привлекательностью, необязательно сексуальной. Причём носитель данной особенности может иметь ничем не примечательную внешность, но при этом поражать воображение силой духа. Насколько харизматичен человек можно понять, пообщавшись с ним несколько минут.

Чем больше это качество, тем сильнее он захватывает ваше внимание. Часто это феномен проявляется в людях, во время переломных исторических моментов. Они берут на себя роль лидеров и вершат судьбы целых народов. Обладать этим качеством может святой и преступник, его моральные принципы не имеют значения в данном случае.

Публичные выступления

Публичные выступления харизматичной личности, как правило, наполнены эмоциями и его субъективным восприятием обсуждаемого вопроса. Часто такие выступления носят характер проповедей. Харизматичный человек с энтузиазмом высказывает свое отношение к вещам, о которых говорит, активно призывает людей поверить в его идеи, совершить какие-то действия.

Харизматичный человек, как идейный лидер, говорит с особым темпом речи. Речь многих политических лидеров довольно медленная. Во время выступлений те мало двигаются, чтобы зафиксировать внимание публики на своей фигуре, и делают большие паузы.

Так, Сталин и Брежнев выступали предельно сдержанно. Чтобы речь Фиделя Кастро могла дойти до слушателей и закрепиться в их умах, тот всегда выступал неторопливо, но, в то же время, театрально, раскатисто, умело используя модуляцию своего голоса.

Но спокойствие и хладнокровность – это не модель идеального выступления харизматичной личности. Стоит вспомнить того же Гитлера, который яростно жестикулировал, кричал, брызгал слюной. Раскованностью, энергичностью, суетливостью в своих выступлениях отличается Владимир Жириновский, более того, такая манера поведения является его бренд-фишкой.

Какая бывает: примеры из жизни и кино

Харизма не находится в зависимости от морально-этической стороны личности. Она может быть как положительной, так и отрицательной.

Ярким примером негативной харизмы является нацистский лидер Адольф Гитлер. Он был исключительно харизматичным человеком и производил на публику почти гипнотическое впечатление.

Отрицательные герои кино тоже могут быть обаятельными. Помните Ганнибала Лектера из “Молчания ягнят” в исполнении Энтони Хопкинса? Американский институт киноискусства признал его лучшим кинозлодеем всех времен.

Другие примеры из фильмов:

Хит Леджер в роли Джокера в фильме “Темный рыцарь”;
Джек Николсон в фильме “Сияние”;
Мерил Стрип в комедийной драме “Дьявол носит Prada”;
Джонни Депп в роли капитана Джека Воробья в серии фильмов “Пираты Карибского моря”.

Примеры известных харизматичных людей из жизни:

Махатма Ганди;

Мартин Лютер Кинг;
Наполеон;
Владимир Ленин;
Иосиф Сталин;
Стив Джобс.

У кого всегда есть харизма?

Подобный вопрос весьма актуален не только для тех, кто пытается понять, что такое «харизматичный», из каких личностных черт состоит это качество характера и в чем именно оно проявляется. Наблюдая за людьми, которые наделены подобной чертой, гораздо проще развить ее и в себе, к примеру, подражая им.

У кого же эта черта имеется? В качестве примера харизматичности может выступить абсолютно любой успешный и популярный политик или же известный и востребованный актер, певец, чье имя на афише гарантирует полные залы и высокие кассовые сборы, вне зависимости от содержания фильма или же новизны исполняемых песен.

Именно наличием или же отсутствием харизмы объясняется то, почему один человек добивается успеха в публичной профессии, а другой, несмотря на явный талант, одаренность или же хорошую политическую программу, остается не особо востребованным или же и вовсе прозябает в безвестности.

Как развить харизму

Особые способности, не доступные другим людям, даются от рождения, но есть мнение, что при желании их можно в себе развить, главное – понять, как это работает. Желающим знать, как стать харизматичным человеком, необходимо развивать в себе следующие качества:

Независимость. Всегда и во всем рассчитывать только на себя, нести ответственность за свою жизнь.
Запоминающуюся внешность. Вовсе не обязательно делать татуировку на всю спину или красить волосы в зеленый цвет, чтобы появилась харизма, но какая-то особенная «изюминка» всегда должна присутствовать.
Оптимизм. Необходимо видеть во всем только хорошее и верить в лучшее.
Спокойствие и выдержку, уверенность в себе. Личности с харизмой такие.
Необходимо уметь контролировать эмоции и поступки.
Уважение к себе и окружающим, что присуще харизматичным личностям.
Доброжелательность, интерес к другим.
Ораторское искусство – еще один «конек» лидеров с харизмой.
Умение слушать и договариваться – одно из главных качеств личности.

В этом и заключаются секреты харизмы. При этом необходимо помнить, что по мнению Оливии Фокс Кабейн, которая является специалистом в данной области и даже написала книгу об этом, выражать тепло и интерес к собеседнику необходимо искренне. Желая знать, как стать харизматичным, нужно иметь сильное желание и внутреннюю благожелательность, а главной помехой на пути к цели встанут неудовлетворенность, самокритика, неуверенность, физический и ментальный дискомфорт. Новая способность поможет как в работе, так и личной жизни.

Развитие харизмы – упражнения

Построить новый идеальный образ можно, если с закрытыми глазами нарисовать себе человека во весь рост, продумав его мимику, жесты и взгляд, интонацию голоса и другие качества, которые привлекают, завораживают и вызывают симпатию. Каждая мелочь имеет значение, каждая деталь имиджа личности с харизмой. Открыв глаза, можно заметить, что выдуманный образ всплывает в воображении непроизвольно, но целью данного упражнения является детальный анализ, предусматривающий выделение 10 самых значимых качеств созданного индивида.
Развитие харизмы предусматривает постановку программы на везение и удачу. Необходимо расслабиться, закрыть глаза и начать думать о своей цели, о том, как ее достичь и как изменится качество жизни после этого. Усилить эффективность этого упражнения можно, если представить всех людей, для которых это достижение цели тоже принесет пользу.

Какой же это человек?

Харизматичный – это какой человек? Красивый, модный, высокий, стильный, образованный или же какой-то другой? Определенного, конкретного набора характеристик, внешних признаков и личностных свойств, составляющих харизму, не существует. Безусловно, именно этот нюанс и затрудняет самостоятельное развитие данного качества.

Человек харизматичный – это не всегда кто-то образованный. Например, Джонни Депп не окончил даже школу, но разве он не образец данного личностного свойства?

Да и интеллектом люди с этим качеством не всегда могут похвастаться, чтобы в этом удостовериться, достаточно посетить личную страницу Дональда Трампа в “Твиттере”. Но при этом президент США очень даже харизматичен.

Однако образование, как и мощный интеллект, вполне могут и быть в наличии. Например, большинство российских политиков, включая и нашего президента, – люди весьма неплохо образованные и эрудированные.

Так какой же человек обладает харизмой? Яркий, выделяющийся из толпы, способный увлечь других людей, стать для них примером, кумиром или же повести их за собой. У такого человека есть выраженные лидерские качества, он интересен другим людям.

Преимущества харизматичности

Такой человек, как правило, успешен во всех сферах своей жизнедеятельности.

Например, харизматичный мужчина – это всегда лидер на работе и дома. У него много друзей, он душа компании. Его любят женщины несмотря на то, что он может обладать вполне заурядной внешностью.

Харизматам прощают многие ошибки.

Замечено, что достижения таких людей оцениваются обществом в полной мере. А вот их промахи окружение склонно «не замечать» или списывать «на погоду, обстоятельства или кого-то другого».

Харизматичный человек получает больше, чем заслуживает.

Окружение, оказывающее ему максимальное доверие и симпатию, часто наделяет харизмата теми качествами, которыми он не обладает, что играет на руку последнему.

С чего начать

Какими качествами обладает харизматичный человек, мы уже определились. А что насчет того, как их развить? Подсказку дадут книги «Харизма. Как влиять, убеждать и вдохновлять» Кабейна Фокса и «Харизма лидера» Радислава Гандапаса.

Некоторые имеют врожденную харизму, а некоторые приобретают ее путем самосовершенствования. Если вы читаете эту статью, вероятно, вы относитесь ко второму типу. Вам нужны не только признаки харизматичного человека, но и информация как им стать. Углубить знания по этой теме поможет моя статья Харизма лидера и развитие потенциала.

Помочь развить в себе харизму поможет:

Вчувствование. Простыми словами, при общении с людьми вам нужно фиксировать все их жесты, мимику и интонацию, даже неявные паузы или ускорения. Благодаря пониманию, что значимо для человека, вы сможете понять, как расположить его к себе.
Курсы ораторского искусства. Можно пойти к профессионалу, а можно ограничиться собственным проигрыванием спектаклей и ведением речей. Успехи и ошибки

Важно не бояться промахов, уметь принимать свои поражения, но всегда стремиться к победе. Чем больше знаний и умений у вас будет, тем более уверенным вы будете себя чувствовать

Человека, которого можно назвать харизматичным, видно издалека. Ему всегда есть, что сказать. И делая это, он наслаждается каждой минутой, каждым удивленным, восхищенным или недовольным возгласом. Рядом с ним замирает время и хочется отложить все дела.

Проявление харизмы в жизни

Что значит харизматичный человек в жизни? Приведу несколько примеров:

Адольф Гитлер – имел особый дар убеждения. После его смерти стали ходить слухи, что он обладал гипнотическими способностями, вводил людей в трансовое состояние с помощью речи, за счет чего управлял массами людей.
Наполеон – мужчина маленького росточка, совершенно непривлекательной наружности был любимцем женщин, впоследствии стал исторической фигурой, благодаря политической деятельности.
Махатма Ганди – общественный деятель, философ, боровшийся за независимость Индии, примирение между индусами и мусульманами. Дал толчок миротворческому движению, оставив тем самым свой след в истории.

К этому списку можно также добавить Ленина, Чегевару, Сталина, Рузвельта, Чингисхана и других известных личностей, повлиявших на ход мировой истории.

К ним можно относиться по-разному: любить, ругать или ненавидеть. Но то, что эти люди были необычными, умели вести за собой, влиять на умы, спорить никто не станет.

Красивый, а значит харизматичный человек

Информация об определении, что такое харизма не заканчивается, ведь существует ещё несколько заблуждений и о них следует упомянуть. Харизма — это противовес красоты. Привлекательных внешне людей любят исключительно за их внешние данные. При этом красавцы могут обладать отвратительным характером и знакомые с этим окружающие могут даже предпочитать созерцать лишь их изображение. Харизматичным людям также может помогать соответствие неким канонам красоты, однако, это вторично.

Если у личности есть харизма, достаточно не быть откровенно отталкивающим, ведь все недостатки покрываются воспроизводимым личностным впечатлением.

Именно этим объясняется бешеная популярность очень заурядных внешне актёров. Если музыканта, певца, художника или спортсмена можно ценить за очевидный результат деятельности, то работа актёра состоит во внешнем представлении персонажа. Красота в этом деле на втором плане, главное — привлечение внимания. Технике актёрского мастерства можно научиться, но так никогда и не получить главной роли.

Стать знаменитым можно только благодаря такому качеству, как харизма, когда зритель видит, не только навык перевоплощения, но и некую особенную внутреннюю уверенность, вынуждающую поверить в роль. Не забывайте, что абьюзеры также бывают красивыми внешне, но ужасными внутри.

Общие принципы

Хотеть стать более выразительным в общении – это нормально, ведь развитие будет происходить на всех уровнях: культурном, социальном, психологическом, коммуникативном. Разносторонняя личность как раз и привлекает к себе массы, потому что каждый человек видит в ней что-то близкое, знакомое.

Вы узнали, что такое харизма, и как ее развить, и теперь можете делать какие-то выводы. Если информации показалось мало, можно посмотреть интересное видео, в котором психолог Галина Кушнарева рассказывает о том, что развивать харизматичность можно и даже нужно. Ведь это качество все же помогает в жизни.

Оцените эту статью:

Всего голосов: 116

4.37 116

Типы харизмы

Разные специалисты выделяют несколько классификаций рассматриваемого понятия.

Известная бизнес-тренер и автор бестселлера “Харизма. Как влиять, убеждать и вдохновлять” Оливия Фокс Кабейн выделяет следующие типы:

Сосредоточенная. В основе лежит умение показать людям свое присутствие. Такой тип помогает привлечь внимание, чтобы окружающие внимательно слушали, проявляли уважение и понимание. Он незаменим в переговорах и консультировании.
Вдохновляющая. Люди, наделенные таким типом харизмы, умеют мотивировать, побуждают к вере и помогают людям ощутить духовный подъем. Привлечение внимания происходит больше за счет мысленной идеи, нежели конкретно личности оратора.
Доброжелательная. Главные характеристики – теплота и одобрение. Такой тип поможет расположить к себе собеседника, снять напряжение в разговоре, чтобы тот почувствовал себя в безопасности. Такая харизма облегчит общение с трудным человеком, а также позволит донести неприятные новости.
Властная. Наиболее сильный стиль харизмы. Смотря на ее обладателя, мы понимаем, что он уверен в себе, имеет высокий статус, излучает влияние и способен изменить мир.

Все названные типы могут сочетаться в одном человеке либо проявляться в конкретных ситуациях.

Когда в личности заложены только отдельные стили, это может вызвать некоторый перекос. Например, благодаря властной и сосредоточенной харизме человек может прослыть высокомерным и вызывающим страх. Доброжелательная требует обязательного дополнения властным типом, т. к. в противном случае она превратится в угодливость и прислуживание.

Немецкий психолог Освальд Нойбергер, основным направлением которого было лидерство и микрополитика, выделял другие виды харизмы:

Герой.
Спаситель.
Отец.
Царь.

Если вы внимательно присмотритесь к названиям из первой и второй классификации, то поймете, что они перекликаются. Вдохновляющий тип несет тот же смысл, что и спаситель. А властный созвучен с царем.

Литература

Гараджа В. И. Харизма // Энциклопедия религий / Под ред. А. П. Забияко, А. Н. Красникова, Е. С. Элбакян. — М.: Академический проект, Гаудеамус, 2008. — С. 1349—1350. — 1520 с. — (Summa). — 3000 экз. — ISBN 978-5-8291-1084-0, ISBN 978-5-98426-067-1.
Кабейн О. Ф. Харизма: Как влиять, убеждать и вдохновлять = The Charisma Myth. How Anyone Can Master the Art and Science of Personal Magnetism. — М.: Альпина Паблишер, 2013. — 307 с. — ISBN 978-5-9614-4391-2.
Шапиро М. Г. Харизма — операционализация и измерение // Социальные исследования. 2016. № 2.
Lipp W. Stigma und Charisma: über soziales Grenzverhalten. Würzburg: Ergon-Verl., 2010

Эта страница в последний раз была отредактирована 9 мая 2021 в 08:51.

Харизматичные качества

Взгляд. Многие психологи склоняются к мысли, что главный секрет харизмы кроется во взгляде. Харизматичный человек характеризуется прямым, очень уверенным и даже слегка надменным взглядом. Он как будто видит насквозь, его взгляд гипнотизирует и заставляет повиноваться. У многих это качество является врожденным, но его можно постараться и развить в себе. Самое простое упражнение — долго, не отрываясь и не моргая, фокусировать взгляд в одной точке: так можно постепенно придать своему взгляду тот самый магнетизм и гипнотизирующий эффект, свойственный харизматичному человеку.

Внешние данные. Они тоже являются немаловажным фактором для харизмы, но не критичным. Наоборот, самые известные харизматичные люди не обладали выдающейся внешностью, но это служило им дополнительным стимулом для саморазвития: они сильнее стремились достичь совершенства в чем-то другом, что им и удалось. Тем не менее, от внешности тоже зависит немало, поэтому над ней тоже стоит работать там, где это можно и нужно: занятия спортом, правильное питание и здоровый образ жизни будут вашими хорошими помощниками в этом деле.

Стиль. Стиль харизматичного человека всегда индивидуален. Он ни в коем случае не следует моде и не стремится одеваться и выглядеть как все. Все потому, что он максимально уверен в себе и абсолютно независим от мнения большинства. Простота, элегантность, изюминка, а также мужественность (для мужчин) и женственность (для женщин) — вот те ключевые понятия, которыми можно охарактеризовать стиль харизматичного человека.

Отдельно хочу остановиться на изюминке. Это как раз и есть некий момент, который придает человеку индивидуальность и заметно выделяет его из общей массы, это тот элемент стиля, с которым сразу же ассоциируется харизматичный человек. Трубка Сталина, усики Гитлера, берет Че Гевары, коса Юлии Тимошенко и даже спортивный костюм Сергея Мавроди — вот примеры тех самых «изюминок», свойственных стилю харизматичных людей.

Поэтому, если вы хотите стать харизматичным, развить в себе харизму — нужно отказаться от модных и вызывающих образов (оставим их для шоу-бизнеса) и найти себе некую изюминку. Ну и конечно же, при этом абсолютно не зависеть от мнения других о вашем стиле.

Черты характера. Одной из наиболее важных особенностей любого харизматичного человека являются определенные черты характера, которые можно и нужно в себе развивать. В частности, это хорошо развитые волевые качества, целеустремленность, амбициозность, постоянная работа над собой, позитивный настрой и, конечно же, сильная вера в себя. Харизматичный человек никогда не останавливается на достигнутом: он всегда в движении, всегда идет вперед, даже если терпит неудачи. Остановить сильного харизматика практически невозможно (вспоминаем примеры военачальников).

Ораторское искусство. Большинство харизматичных людей были или являются выдающимися ораторами. Поэтому ораторское искусство и навыки публичных выступлений следует причислить к тем качествам, которые позволяют человеку развить харизму. Харизматичные люди — всегда лидеры, а как быть лидером, не умея грамотно, красиво и убедительно говорить? Сложно себе представить. Если вы хотите стать харизматичным — следует задуматься и о развитии у себя этого навыка.

Загадочность. И еще одно очень важное качество, объединяющее в себе харизматичных людей — это присутствие неких загадок или тайн, связанных с ними. Харизматичный человек, даже если он публичен, никогда не раскрывает всю свою поднаготную, многие моменты, связанные с его жизнью и деятельностью остаются тайной, и эта тайна служит дополнительным притягивающим к нему качеством

Иногда вокруг харизматичных личностей даже специально распространялись различные слухи и мифы для усиления харизмы.

Надеюсь, у меня получилось сформировать более четкое представление о том, что такое харизма, кого можно считать харизматичным человеком, какие качества ему могут и должны быть присущи

Еще раз хочу акцентировать внимание на том, что харизма является очень важным помощником на пути к успеху, поэтому есть смысл развивать в себе ее: харизматичному человеку идти по жизни легче

Харизма: любовные отношения

Не стоит впутывать такое качество, как харизма в романтические отношения. Любовь — это родственное чувство. Не имея кровной связи, люди познают любовь в желании быть рядом именно с этим партнёром всю дальнейшую жизнь. Партнёр при этом может не иметь вовсе никаких выдающихся способностей, которые могли бы его выделять в обществе. Возможно вам станет интересна статья о гражданском браке.

Харизма — это нечто другое. Харизматичного человека можно даже не любить, но признавать его способность вести за собой, продвигать свои идеи, добиваться реализации планов.

Харизма с человечеством сыграла злую шутку. Христа распяли, а затем образовалась одноимённая религия, Гитлер повёл за собой миллионы, после чего его имя предали забвению. Но это не отнимает ни на каком этапе их жизни характеристику харизматического лидера, с которым люди не хотели связывать личную жизнь, но страстно желали идти под его знамёнами, нести его мысли.

Топ харизматичных людей

Несмотря на то, что практически в каждом харизматичном человеке крайне сильны лидерские качества, вектор их влияния достаточно разноплановый. Кто-то способен мастерски организовать жильцов дома на субботник, а кто-то — управлять целыми народами. Один способен направить свою энергию в созидательное русло, другой — в разрушительное.

Именно поэтому среди наиболее выдающихся личностей встречаются крайне противоречивые по своей сути персонажи. В зависимости от рода деятельности, приведу примеры таких выдающихся харизматичных персон:

Из актерской среды:

Марлон Брандо.
Адриано Челентано.
Такеши Китано.
Клинт Иствуд.
Микки Рурк.
Антонио Бандерас.
Сильвестр Сталлоне.
Брюс Уиллис.
Джим Керри.
Венсан Кассель.

В политической сфере:

Махатма Ганди.
Фидель Кастро.
Иосиф Сталин.
Мартин Лютер Кинг.
Нельсон Мандела.
Уинстон Черчилль.
Франклин Рузвельт.
Джон Кеннеди.
Михаил Горбачев.
Рональд Рейган.

Среди женщин наиболее харизматичными по праву считаются:

Ума Турман.
Мадонна.
Мерил Стрип.
Леди Гага.
Коко Шанель.
Индира Ганди.
Маргарет Тэтчер.
Валентина Терешкова.
Амелия Эрхарт.
Мария Склодовская-Кюри.

Какой человек отказался бы стать центром внимания окружающих, с трепетом взирающих на него и жадно ловящих каждое слово? Но подобным даром наделен далеко не каждый.

Тем не менее, даже если вы не чувствуете в себе харизматичного начала, при должном труде над собой и изрядном упорстве можно добиться значительного прогресса, воспитав в себе те качества, которых так не хватает большинству из нас.

Недостаточно просто задаваться риторическим вопросом, как стать одним из тех, кто способен вести за собой остальных; необходимо строго следовать к намеченной цели, следуя ряду правил:

Старайтесь смотреть на окружающую действительность через призму позитива, избавляйтесь от цинизма. Контролируйте интонацию, пусть ваши слова буду наполнены уверенностью

Проявляйте внимание к собеседнику. Старайтесь быть максимально хладнокровным в любой ситуации

Вырабатывайте в себе такое качество, как терпеливость. Избавляйтесь от стереотипов и предрассудков, будьте открыты всему новому. Развивайте в себе чувство такта. Не откладывай ничего на будущее. Делай всё прямо здесь и сейчас. Делай добрые дела. Они не только возвращаются бумерангом, но и повышают самооценку. Будь искренен — это редкое, но крайне ценное качество. Всё время развивайся и никогда не прекращай работу над собой. Ставь реальные, достижимые, а главное — конкретные, цели.

Конкретно мужчинам можно посоветовать для развития харизмы поддерживать свое физическое состояние, учиться находить точки взаимодействия с любыми собеседниками, тренировать решительность и не забывать про чувство юмора.

Прекрасной половине рекомендуется уход за своей внешностью, тренировка шарма и обаяния, избавление от любви к критике и сплетням, а также стремление к обретению внутренней гармонии и любви. Женская харизма не только помогает в общении с мужским полом, но и стимулирует карьерный рост, а также превращает каждую девушку в уникальную и неповторимую.

Часто бывает так, что многие, в слепом стремлении обладать даром харизмы, так и не получают в итоге вожделенного счастья или радости. Ведь в рамках этой безрассудной погони за самосовершенствованием забывается простая истина, что даже обладатели врожденной харизматичности — такие же обычные люди, со своими недостатками, проблемами и переживаниями.

Наличие харизмы само по себе не делает человека счастливым, оно всего лишь помогает шагать по жизни более легким шагом. Кроме того, если врожденные свойства воспринимаются носителем харизматического склада как нечто естественное и само собой разумеющееся, то человека, ломающего через колено свое собственное истинное «я», может держать в подсознательном стрессе постоянная необходимость играть роль, далеко ему не свойственную.

( Пока оценок нет )

Ирина Яровикова/ автор статьи

Индивидуальная фишка харизматичной личности

Речь лидера, обладающего харизмой, как правило, переполнена особыми словами, крылатыми выражениями, которые редко повторяют другие люди. Это может говорить о его особом происхождении, каких-то фактах из биографии или быть частью продвигаемой им идеологии. Специфическая жестикуляция – важный аспект индивидуальности харизматичной личности. Жестикуляция может быть изысканной, манерной, резкой, неловкой или даже забавной, но она должна идеально вписывать в образ носителя харизмы, быть естественной и непринужденной.

Дефекты речи или демонстрация сильного акцента могут стать главной индивидуальной фишкой харизматичной личности. Отличительные черты помогают речам такого человека глубоко проникнуть в сознания масс и запомниться надолго. Для носителя харизмы не нужна чистая и правильная речь, ведь он не учитель в школе. Для него главное – это индивидуальность.

Чем врожденная харизма отличается от приобретенной

Врожденным качеством принято считать свойство, которое человек демонстрирует с раннего детства. Те люди, которые в силу профессиональной деятельности сталкиваются с большим количеством совсем крошечных детей, замечают, что от некоторых младенцев глаз отвести невозможно. Разумеется, ни о какой совокупности невербальных приемов поведения в подобной ситуации и речи быть не может.

Однако многие дети, не выделявшиеся во младенчестве, позже начинают приковывать к себе внимание и вызывать умиление, восхищение. Как правило, те особенности поведения, которые вызвали у окружающих восторг, закрепляются в подсознании и становятся рефлекторными

Особенно часто это происходит с маленькими девочками, которые потом вырастают во взрослых женщин и продолжают наслаждаться всеобщим вниманием, так же как и в раннем детстве. Таким образом, максимально упрощенно, харизматичная женщина – это девочка, которая удачно улыбнулась или как-то иначе умилила взрослых

То есть вырасти с харизмой может каждый ребенок, следует только придать ему уверенности в собственной неотразимости. К примеру, самые харизматичные женщины никогда не допускают вероятности, что могут кого-то оставить равнодушными. Эти дамы не борются с такими мыслями, не гонят их прочь, они попросту так не думают. Вероятность того, что можно остаться незамеченной, изначально не появляется в голове женщины с харизмой. Если даме, обладающей этим качеством, рассказать о том, что некоторых людей не замечают в общественных местах, то она весьма удивится.

Приобретенная же харизма, воспитанная в себе уже во взрослом возрасте – это результат долгой и крайне сложной работы над собой. Работа эта заключается не в контроле над весом или же приучении себя к аккуратности, а в изменении типа мышления, ломке условных рефлексов и стереотипов.

Приобретенная харизматичность отличается от врожденной тем, что обладающая ею женщина, впрочем, как и мужчина, имеют выраженную черту, особенность, при помощи которой и становятся эпицентром внимания. Это может быть чувство юмора или же быстрота реакции, манера держать чашку или тихая, вкрадчивая речь, умение играть на музыкальных инструментах или что-то иное. В любом случае при наличии приобретенной харизматичности всегда можно перечислить качества, отличающие ее обладательницу от других людей.

Составляющие искусства харизмы

Харизма — это сложное качество, которое состоит из нескольких элементов:

1) Обаяние

Умение очаровывать людей — одна из важнейших черт харизматичного человека. Именно обаяние помогает сформировать нужное впечатление и найти общий язык с людьми.

2) Уверенность в себе

Без этого качества харизма просто не будет работать

Харизматичный человек уверен в том, что он говорит, может с легкостью отстоять свою точку зрения и, что самое важное, знает себе цену

3) Умение себя подать

Харизматичные люди — отличные маркетологи, они точно знают, как правильно «продать» себя. Особенность таких людей заключается в том, что с помощью своих внутренних качеств они могут совершать, казалось бы, невозможные вещи — например, убедить окружающих в собственной компетентности в какой-либо сфере, даже если на самом деле они первый раз в жизни сталкиваются с подобным материалом. Люди, обладающие харизмой, умеют выставить себя в выгодном свете даже в самой сложной ситуации.

4)Отличные коммуникативные способности

Харизма не может существовать в отрыве от социума: харизматичный человек может быть не очень разговорчивым, но в случае необходимости ему всегда удается наладить контакт с окружающими.

5)Самобытность

Харизматичные люди в большинстве своем оригинальны и так или иначе выделяются из толпы. Это не обязательно касается внешнего вида: необычным может быть манера общения, речь, повадки — в общем, любая составляющая имиджа человека.

Безусловно, общительность, чувство юмора, дружелюбие и приятная внешность только усиливают харизму, но говорить о том, что без этих составляющих она не может существовать, невозможно.

кто это и как его распознать в себе?

Об этом качестве мы слышим очень часто. Особенно ожидаем увидеть его в лидерах и сильных личностях. Но кто такой харизматичный человек? Как понять, что твой собеседник относится к этому типажу? Какие признаки необходимо учитывать в первую очередь? Можно ли доверять такому человеку, или лучше его остерегаться? Возможно от него будет больше проблем, чем пользы? А как ему живется в этой роли? Возможно быть харизматичным не так и легко? Рассмотрим эти вопросы с позиций максимальной объективности.

Кто такой харизматичный человек?

Пройти тест на тип личности

Польза харизматичности.

Как узнать, харизматичный ли ты человек?

Для тех, кому интересно ответить на вопрос о собственной харизме или присутствии этого качества у собеседника, специально придуман несложный тест. Его автор – американский психолог Ховард Фридман.

Исследователь предложил 13 вопросов, ответы на которые расставят все по своим местам. Каждый ответ оценивается по девятибалльной шкале от 1 (утверждение неверно) до 9 (согласен на все сто процентов). Насколько харизматичен человек будет понятно, когда суммировать полученные результаты.

У большинства людей диапазон занимает от 56 до 86 баллов. Чем выше показатель, тем ярче проявляется это качество. Предлагаем честно ответить на вопросы:

Я люблю выделяться среди толпы;
Мой смех заразительный и громкий;
Я умею соблазнительно выглядеть;
Как только услышу танцевальную музыку, непроизвольно начинаю двигаться в ритм;
Я регулярно дотрагиваюсь до собеседника во время разговора;
Моя мимика отличается выразительностью;
Я легко передаю свои эмоции по телефону;
Знакомые уверены, что я могу стать хорошим актером;
Я люблю ощущать, что на меня смотрят люди;
Хорошо играю в игры, в которых требуется что-нибудь изображать, наподобие «Крокодила»;
Я всегда в центре внимания на маленьких вечеринках;
Если человек мне нравится, я легко могу к нему дотронуться;
Незнакомые люди не вызывают у меня стеснения.

С помощью этих нехитрых вопросов можно лучше понять себя и составить предварительное впечатление о собеседнике. Хотя харизматичный человек, в отличие от просто обаятельного, проявляется не так быстро. Даже симпатичная девушка или эффектный парень, которые сразу привлекут внимание, могут оказаться совершенно «пресными» людьми. Тогда как простой с виду человек проявит лидерские качества, как только возникнет ситуация, требующая этого.

Огромную роль играет активная жизненная позиция, отношение к самому себе и умение брать инициативу в свои руки. А какими еще качествами обладает харизматичная личность? Перечислим основные компоненты.

Пройти тест на темперамент

Основные критерии харизматичного человека.

Любой навык отличается конкретными составляющими, которые помогают его определить. В случае с харизмой не все так просто. Известно много ее видов, значит и формируется она разными способами. Одни реализуют свой потенциал с позиции силы и жестокости. Другие завоевывают уважение и симпатию своей добротой. Третьи вечно попадают в передряги, но окружающие их любят и всегда рады видеть. Все же попробуем выделить основные универсальные компоненты:

Общительность – умение и желание строить диалог;
Оригинальность – особенность, «изюминка» личности;
Целеустремленность – способность ставить цели и достигать их;
Обаяние – приятная внешность и манера поведения;
Проактивность – желание брать ответственность на себя;
Вера в свои силы – уверенность в себе и результате;
Эмпатия – навык, помогающий чувствовать людей;
Решительность – смелость в совершении поступков;
Энергичность – неутомимость и желание что-то делать;
Амбициозность – высокая планка ожиданий;
Опыт и знания – необходимая база для принятия решений;
Стрессоустойчивость – умение противостоять неудачам и сложностям;
Оптимизм – вера в светлое будущее;
Доминирующая позиция – стремление лидировать в коллективе.

Если у человека есть все эти качества, он обязательно будет харизматичным. Главное, чтобы ему это было нужно. Поэтому желание лидировать, как бы возглавляет список критериев. Например, чтобы стать боксером, человеку надо быть не только сильным, но и захотеть боксировать. Также и с харизмой. Мало обладать ее компонентами, необходимо еще и захотеть их применять, выделяясь в коллективе.

Пройти тест на характер человека

Важную роль играет и окружение, точнее его реакция на человека. Интересно описывает это явление теория Хауса, сформулированная в 1977 году. Этот подход показывает восприятие последователями личности своего предводителя:

Харизматичный лидер вызывает доверие и чувство привязанности;
Его окружение эмоционально вовлечено в выполнение общей миссии;
Идеи организатора считаются правильными;
Статус лидера принимается без возражений;
Окружение ставит перед собой высокие цели;
Каждый последователь пытается внести вклад в общее дело.

Именно эти компоненты усиливают эффект, который дает харизматичный предводитель. Как говорят, «короля делает свита». Но и лидер должен иметь определенные задатки. По теории Хауса – это:

Уверенность в себе;
Стремление к власти;
Преданность собственным идеалам.

Эти качества выражаются в особенной манере поведения харизматичного человека:

Умение вызывать впечатление компетентности, когда окружающие не ставят под сомнение опыт, знания, умения своего предводителя;
Желание быть примером для других, которое выражается в том, чтобы обучать свою команду, помогать ей развиваться и становиться лучше;
Ожидание результатов от своих последователей, ведь сумма достижений в целом улучшает коллектив.

Таким образом, харизматичный предводитель не только сам чего-то добивается, но и подстегивает к этому остальных. В этом и заключается его особенность и отличие от хорошего исполнителя. Он думает о коллективе, о тех возможностях, которые появляются в связи с объединением усилий. Интровертам намного сложнее управлять, поскольку они не настроены на диалог с миром.

Харизматичными, как правило, бывают именно экстраверты. Хотя есть примеры лидеров, которые явно не торопились идти на взаимодействие с окружающими, но сумели занять очень высокое место в обществе. Среди них, Авраама Линкольн, Билл Гейтс, Марк Цукерберг, Элон Маск, Барак Обама, Уоррен Баффет, Хиллари Клинтон и др. Каждый из них – очень харизматичный человек, который внес свое имя в историю цивилизации, во многом определив ее путь развития.

Им могут позавидовать самые яркие экстраверты. Но исключения часто подтверждают общее правило. Так что, вторые от природы больше склонны к харизматичности, просто интроверты, если уже захватят лидерство, то добьются даже большего, благодаря своей вдумчивости и расчетливости.

Пройти тест: интроверт или экстраверт?

Харизматичный человек полезен в любом деле, улучшая не только свою жизнь, но и положение других людей. Сильный, волевой лидер помогает решать вопросы любой важности, от мелких бытовых моментов, до заданий планетарного масштаба. Распознать его достаточно легко. Для этого можно воспользоваться советами, приведенными в статье.

Что такое харизма и кого считают харизматичным человеком

Всем привет!

Иногда мы смотрим на человека и не отмечаем в нем никаких выдающихся внешних данных. Но в то же время вокруг него всегда много людей. На него смотрят, к нему прислушиваются, к нему тянутся. Говорят, что у такого человека есть харизма. Сегодня мы узнаем, что такое харизма, как она проявляется и можно ли ее развить в себе.

Понятие

Давайте посмотрим, какое определение нам дает Википедия.

Харизма – это исключительная притягательность, особая одаренность личности в интеллектуальном, духовном или каком-то ином отношении. Под этим термином также понимают совокупность эмоционально-психических способностей, благодаря которым личность вызывает симпатию и доверие со стороны окружающих, способна оказывать на них влияние по причинам, часто не поддающимся объективной оценке.

Простыми словами, это какие-то внутренние качества человека, которые выделяют его из толпы. При этом он может не обладать яркой внешностью, но окружающие все равно считают его привлекательным.

История происхождения термина

Значение слова “харизма” произошло от древнегреческого χάρισμα, или Божий дар. Его употребление встречалось в мифологии и означало способность притягивать к себе людей. Харитами в Древней Греции называли богинь красоты, изящества и грации.

В христианстве этот термин тоже имел место. Избранных людей, которых Святой Дух наделил особыми талантами, называли харизматами.

Религиозные толкования уходят в сторону от традиционного научного объяснения. Мы же с вами сосредоточимся на последнем.

В социологию этот термин ввел немецкий теолог и философ культуры Эрнст Трельч. В дальнейшем понятие харизматического авторитета развивалось благодаря его соотечественнику, социологу, историку и политическому экономисту Максу Веберу. Он был убежден, что харизма является сверхъестественной силой, доступной лишь узкому кругу людей.

Вебер рассматривал ее в рамках государственности. Он выделял 3 типа власти: традиционный, рациональный и харизматический. Первый основывался на наследовании, второй – на законе, а третий базировался на исключительных качествах лидера, т. е. на его харизме.

Какая бывает: примеры из жизни и кино

Другие примеры из фильмов:

Хит Леджер в роли Джокера в фильме “Темный рыцарь”;
Джек Николсон в фильме “Сияние”;
Мерил Стрип в комедийной драме “Дьявол носит Prada”;
Джонни Депп в роли капитана Джека Воробья в серии фильмов “Пираты Карибского моря”.

Примеры известных харизматичных людей из жизни:

Махатма Ганди;
Мартин Лютер Кинг;
Наполеон;
Владимир Ленин;
Иосиф Сталин;
Стив Джобс.

В чем проявляется

Рассмотрим, какие качества выделяют харизматичных людей на фоне других.

Высокий эмоциональный интеллект

На нашем блоге вы можете прочитать, что такое эмоциональный интеллект и как его развить. Здесь мы лишь кратко поясним, что EQ – это способность управлять своими эмоциями и выражать эмпатию, т. е. проявлять чуткость и понимание по отношению к окружающим.

Навыки ораторского искусства

Харизма прямо подразумевает отличное владение своей речью, умение располагать к себе и убеждать слушателей в правоте своих высказываний. Такой человек умеет вовремя вставить в рассказ смешную шутку или историю в тему, владеет метафорами, выраженной интонацией, мимикой, жестами.

Уверенность в себе

Такие люди имеют здоровую самооценку, уверены в своих силах и талантах, знают, чего хотят и что для этого нужно делать. За лидерами хочется идти и следовать их примеру.

Кстати, на нашем блоге есть статья о том, как стать лидером. Рекомендую к прочтению.

Коммуникабельность

Харизматичный человек может найти подход к каждому собеседнику: и к положительно расположенному, и к оппоненту.

Есть ли разница между мужским и женским обаянием

Все вышеперечисленные качества могут быть присущи человеку, независимо от его половой принадлежности. Вместе с тем есть некоторые особенности между харизмой женщин и мужчин.

Какую девушку можно считать харизматичной? Скорее всего, ту представительницу прекрасного пола, которая умеет очаровывать, в меру кокетничать, ее интеллект довольно высок, она умеет поддержать любую беседу.

Часто харизма в женщине определяется субъективным взглядом на нее другого человека. К примеру, один мужчина будет считать таковой загадочную и сдержанную особу, для другого харизматичной окажется общительная и эмоциональная дама.

Примерно то же самое с представителями сильной половины. Традиционно яркими и харизматичными признаются уверенные в себе, упорные, ответственные мужчины, наделенные красноречием. Они верны своему слову, лидеры по натуре, умеют прислушиваться, но идут лишь своим путем.

Типы харизмы

Разные специалисты выделяют несколько классификаций рассматриваемого понятия.

Сосредоточенная. В основе лежит умение показать людям свое присутствие. Такой тип помогает привлечь внимание, чтобы окружающие внимательно слушали, проявляли уважение и понимание. Он незаменим в переговорах и консультировании.
Вдохновляющая. Люди, наделенные таким типом харизмы, умеют мотивировать, побуждают к вере и помогают людям ощутить духовный подъем. Привлечение внимания происходит больше за счет мысленной идеи, нежели конкретно личности оратора.
Доброжелательная. Главные характеристики – теплота и одобрение. Такой тип поможет расположить к себе собеседника, снять напряжение в разговоре, чтобы тот почувствовал себя в безопасности. Такая харизма облегчит общение с трудным человеком, а также позволит донести неприятные новости.
Властная. Наиболее сильный стиль харизмы. Смотря на ее обладателя, мы понимаем, что он уверен в себе, имеет высокий статус, излучает влияние и способен изменить мир.

Все названные типы могут сочетаться в одном человеке либо проявляться в конкретных ситуациях.

Герой.
Спаситель.
Отец.
Царь.

Тест на определение харизмы

Харизматичного человека легко выявить при личном общении или просмотре видео с его участием. Вместе с тем границы этого понятия размыты, и четко определить процент содержания харизмы в человеке нельзя.

Однако профессор психологии из Калифорнийского университета Ховард Фридман придумал оригинальный тест, который состоит из 13 вопросов. Опросник позволяет оценить невербальную выразительность и эмоциональность – одни из основополагающих качеств харизматиков.

Фридман обнаружил, что высокие результаты теста могут свидетельствовать о том, насколько человек успешен в обществе и профессиональной деятельности.

Попробуйте ответить на эти вопросы. Каждому ответу ставьте балл от 1 до 9, где:

1 – совсем не про меня;
9 – абсолютно про меня.

Потом сложите получившиеся значения.

Итак, начнем:

Мой смех громкий и заразительный.
Когда я слышу хорошую танцевальную музыку, мое тело не может оставаться неподвижным.
Я часто дотрагиваюсь до собеседника во время разговора.
Я легко могу выражать свои эмоции по телефону.
Я люблю выделяться из толпы.
Мне нравится, когда на меня смотрит большое количество людей.
Я обладаю довольно выразительной мимикой.
Окружающие говорят, что из меня получился бы хороший актер.
В обществе незнакомых мне людей я не смущаюсь и чувствую себя уверенно.
Я умею выглядеть соблазнительно.
Я хорошо играю в “Крокодила” и другие игры, где нужно что-то изображать.
На небольших вечеринках и дружеских встречах мне удается быть в центре внимания.
Когда человек мне приятен, я могу до него дотронуться или обнять.

Сколько у вас вышло баллов? По мнению автора, средний показатель, который присущ большинству людей, находится в диапазоне от 56 до 86 баллов. И чем он выше, тем более ярко выраженной харизмой вы наделены.

Можно ли развить

Харизматичность – это не врожденное качество личности, а приобретаемое. Его можно развивать точно так же, как эмоциональный интеллект или IQ.

Попробуйте понять, какие типы харизмы в вас натренированы лучше всего, и направляйте свое внимание на развитие остальных стилей.

Избавляйтесь от негативных сторон личности: зависти, обид, пессимизма и жалости к себе. Вы увидите, как вслед за внутренними изменениями последуют и внешние. Мир начнет меняться.

Подробно о том, как стать харизматичным человеком, вы можете прочитать на нашем сайте.

Заключение

Мы с вами разобрали понятие харизмы: что это значит, как она проявляется и какой может быть.

Многие ошибочно считают, что стать приятным обществу и примером для подражания невозможно, что таким можно только родиться. На деле же харизматичность – это результат кропотливой работы над собой. И если не поддаваться собственной лени, можно добиться большого успеха.

Напоследок мы хотели бы порекомендовать вам интересный тренинг Импровизация в жизни. Павел Воля и креативный продюсер шоу “Импровизация” на канале ТНТ Станислав Шеминов подготовили для вас 42 видеоурока. Каждое занятие состоит из теоретической части и практического задания.

Чем будет полезен курс:

вы станете более раскрепощенным и открытым;
освоите крючки и приемы, цепляющие внимание людей;
станете более открыто выражать свои эмоции;
разовьете фантазию и быстроту реакции;
познакомитесь с новыми сторонами своей личности.

Если не успеете к текущему потоку, можно дождаться следующего.

На сегодня это все. Мы надеемся, что статья оказалась полезной. Не забудьте подписаться на обновления, чтобы не пропустить новые интересные публикации.

Всем успехов!

Харизматичный человек — это какой? Определение, признаки, примеры

Знаменитая французская актриса Сара Бернар, которую современники считают эталоном актерского мастерства, утверждала, что для достижения успеха нужно обладать харизмой, которая проявляется во всем и ни в чем одновременно: в особой энергетике, интонации голоса, взгляде, походке, жестикуляции.

Признаки харизматичного человека

В научной среде существует более 60 определений понятия «харизма», что объясняется его широтой и неоднозначностью. Интерес к харизме впервые возник на политической арене как средство влияния на массовое сознание. В наше время харизма получила свое «второе рождение» в сфере бизнеса как эффективный инструмент успешного лидера, а также как важная особенность на пути личностного развития и достижении успеха.

Харизматичная зрелая личность такой не рождается, но каждый человек обладает рядом особенностей и качеств, развитие которых со временем приводит к формированию харизмы. О том, что такое харизматичная лидерская натура и как стать харизматичным человеком вы узнаете в этой статье.

Что значит само слово «харизма»? Его корни уходят в Древнюю Грецию, где слово «харизма» однозначно означало «подарок». В христианстве считали, что харизматичный человек наделен Божьим даром, это особая искра, великая сила. В русском языке слово «харизматичный» имеет синоним «обаятельный».

Первое научное обоснование понятия дал немецкий социальный психолог и политолог Макс Вебер, который всю свою жизнь занимался изучением феномена лидерства и власти. Он считал, что харизма — это особенное качество личности, которое помогает ей выглядеть в глазах других людей исключительной, незаурядной, наделенной особой и недоступной для других силой.

В теории Вебера харизматичный человек — это сильная личность, которая обладает способностью влиять на широкие массы людей, эмоционально «заряжать» их своей внутренней силой. Позже харизма прочно вошла в мир бизнеса как необходимое качество успешного лидера-руководителя, цель которого — влияние на групповое сознание, повышение эффективности работы команды. В наше время это понятие включает в себя не только социологический компонент воздействия на массовое и групповое сознание.

Важную роль играет психологический аспект, в основе которого лежит развитие обаяния, магнетизма и внутренней силы для улучшения взаимоотношений с другими людьми. Чтобы знать, как стать харизматичной личностью, следует определить, какими особенностями и качествами она должна обладать.

Индивидуальный имидж. Это собственный оригинальный внешний образ, уверенная походка, жестикуляция, мимика, интонация и тембр голоса, стиль общения.
Уверенность в себе. Это решительность и смелость в принятии решений, самостоятельность как способность полностью полагаться на самого себя, умение доступно и уверенно доносить свои идеи другим людям.
Самоконтроль и эмпатия. Это умение регулировать свои эмоции и чувства, гибкость, тактичность, умение слушать и слышать, способность «чувствовать» других людей, интуитивно понимать их внутренний мир и потребности.

Развивая эти качества, со временем вы заметите, как другие люди начнут «тянуться» к вам, прислушиваться к вашему мнению, стремиться быть похожими на вас.

Самые харизматичные люди: примеры

Чтобы лучше понять значение харизмы, рассмотрим примеры знаменитых харизматичных людей из разных сфер деятельности, которые вошли в историю не только благодаря своему таланту, а и особому магнетизму, который заставляет множество людей по всему миру восхищаться их личностями.

Махатма Ганди. Идеолог движения за освобождение индийского народа от британской власти, индийский духовный лидер. Главным принципом движения и собственным кредо жизни Ганди являлась идея ненасилия. Именно сила его личности помогла людям поверить в то, что конфликты можно решать с помощью мирных переговоров в мире, переполненном насилием. Ганди считал, что истинная красота человека заключается в чистоте его сердца, а победить противника можно только любовью.
Коко Шанель. Цитаты этой женщины популярны до сих пор. Знаменитая основательница модного дома Chanel стала ключевой фигурой в мире моды XX века. Успех этой дамы заключается не только в непревзойденном дизайнерском таланте, но и в личной харизме. Именно харизматичная сильная личность помогла Шанель создать собственный неповторимый образ, который навсегда запечатлелся в памяти миллионов людей. Она не занималась модой, она была ее живым воплощением.
Стив Джобс. Биография знаменитого американского бизнесмена сооснователя корпорации Apple — одна из самых читаемых в мире. Именно его личностные качества и внутренняя сила сделали его успешным предпринимателем. Джобс считал, что не существует успешных людей, которые ни разу не допускали ошибок и не оступались. Есть только те, кто, допустив ошибку, изменили стратегию достижения цели, восприняв ошибку как важный урок. Он относил себя именно к таким людям.

Упражнения для развития харизмы

А теперь вы узнаете, как развить харизму, используя специальные упражнения. В их основе лежит развитие основных компонентов харизмы: уверенности в себе, самоконтроля и эмпатии.

«Образ харизматичного человека». Вам следует закрыть глаза, сосредоточиться и четко представить образ человека, который способен вызвать ваше восхищение. Это не реальный человек, а ваша фантазия. Представьте его внешность, стиль одежды, манеру разговаривать. Теперь наделите его необходимыми качествами, представьте эти качества в действии. Не спешите к финалу упражнения, пусть этот образ останется в вашей памяти и служит примером для подражания.
«Регулируем эмоции». Возьмите игральный кубик, бросьте его и посмотрите на выпавшее число. Отнимите от этого значения три. В зависимости от полученной суммы, вам предстоит регулировать свои эмоции. Если вышло «-2», то это значит, что вам нужно избавиться от двух реальных чувств, которые вы испытываете в данный момент: чувство голода, уныние, лень. Если выпало число «1» — нужно придумать чувство и постараться развить его: радость, воодушевление или любые другие позитивные чувства.
«Вчувствование». Старайтесь ежедневно не просто говорить с человеком, но и замечать все его особенности: мимику, жесты, взгляд, паузы в монологе, интонацию голоса конкретные слова. Это поможет вам развить способность лучше чувствовать чужой внутренний мир, понимать мысли и мотивы разных людей. Каждый человек желает быть значимым, поэтому ваше искренне участие он обязательно оценит и усилит свое доверие.

CHARISMATIC | перевод и примеры использования | Английский язык

That is why Metropolis needs a stronger, more charismatic leader!	Вот почему Метрополису нужен сильный, более обаятельныIй лидер!
Up to that, the most charismatic event I covered… was Mick’s birthday when the Stones played Madison Square Garden.	Вплоть до этого,самое харизматическое событие которое я освещала был день рождения Майка когда Ролинг Стонс играли Мэдисон Сквер Гарден.
Noble, ascetic, restless, authoritative and charismatic, this is how a director should be	Это как битва в кино или реальная война. Высокий, аскетичный, мятущийся; деспот, полный магнетизма…
He’s charismatic, exciting.	Он харизматичный, интересный.
He is an exciting, charismatic man who just happens to have a perfect face.	Он волнующий, харизматичный мужчина у которого, так случилось, совершенная внешность.
[ Man ] Mr. and Mrs. Simpson… your son has clearly been brainwashed by the evil and charismatic Mr. Burns.	[ Skipped item nr. 238 ] Мистер и миссис Симпсон: ваш сын явно попал под влияние злого и харизматичного мистера Бернса.
Cioran discovers, in the Romanian legionarism and in Zelea Codreanu — its charismatic leader, «a promise of Romania’s transfiguration.»	Чоран находит в румынском легионерстве и в Зеля Содряну своего харизматичного руководителя, «обещание преобразования Румынии».
You’re fast, fierce and charismatic.	Быстрый, задиристый и свирепый.
Charismatic, even contagious sex appeal.	Харизматичная, даже заразная сексуальная привлекательность.
Albeit an articulate and charismatic one.	Ваша речь была ясной и довольно душевной.
«Dr William Collins emerges as a sympathetic and charismatic figure «who was placed in an impossible situation «and who acted in a way that must be understandable to us all.»	«Доктор Коллинз предстает милым, харизматичным человеком, оказавшимся в невообразимой ситуации, в которой действовал понятным для всех нас образом.»
Charismatic, with a little flair and shit. You kicking it with him, have some fun.	У него огромный жизненный опыт, которым он в свободную минуту делится со мной.
Until the radical elements, spurred by a charismatic leader did the dance of revolution.	Пока, наконец, более радикальный элемент при поддержке харизматического лидера не организовал революцию.
Jackie, I’m charismatic in person.	Джеки, мое обаяние проявляется при личном общении.
Yeah, he’s charismatic.	Да, в нем есть харизма.
He was just charismatic outgoing.	В нем была какая-то харизма Он был общителен.
Lee was the most attractive, most charismatic actor.	Ли был самым привлекательным, самым харизматичным актёром.
You don’t have to be good-looking or charismatic.	Тебе не обязательно быть харизматичным и хорошо выглядеть.
Which is why you’re setting Rose up to be some charismatic leader, and manipulating the people of Liore!	Это ещё не повод использовать популярность Розы для управления людьми…
What a charismatic quartet.	Кaкой xaризмaтичecкий квaртeт.
They call it a Douglas these days in honour of the manifestly marvellously charismatic and memorable Douglas Hurd.	В наши дни его называют Дугласом в честь удивительно харизматичного и запоминающегося Дугласа Херда.
I had never no known what? jerk and charismatic.	А она была такой харизматичной.
Very charismatic.	Очень харизматичный.
There was this girl, and there was this charismatic leader guy who slept with the girl.	Там была такая девочка и такой харизматический лидер, который спал с этой девочкой.
Quite good looking? Charismatic?	Красивый видный мужчина?
Charismatic racers who turn any road into a circuit swear revenge in the REDLINE.	Обаятельные пилоты, превращающие любую гонку в площадку для мести, теперь здесь, на Красной полосе!
He is just as charismatic as they come.	Он так харизматичен.
Germany was in a very, very terrible economic situation and this very charismatic leader called Adolf Hitler comes in.	Германия была в очень, очень тяжелом экономическом положении, и появляется этот очень харизматичный лидер по имени Адольф Гитлер.
Charismatic uh, humanitarian	Очень харизматичный.. человечишка.
No he’s so charismatic!	Убей его, Рон!

Харизматичный человек — это судьба или результат кропотливой работы над собой? Что такое харизма простыми словами? Харизматичные люди.

» О сущности харизмы

Харизма — это особое свойство, благодаря которому человека оценивают как одаренного особыми качествами и способного оказывать эффективное влияние на других.

Понятие «харизма» ведет свое начало из древнегреческой мифологии — означает притягивать к себе внимание. А хариты — это древнегреческие богини красоты, грации и изящества.

Классическое определение харизмы дано немецким социологом М. Вебером: «Харизмой называется качество личности, признаваемое необычайным, благодаря которому она оценивается, как одаренная сверхъестественными, сверхчеловеческими или, по меньшей мере, специфически особыми силами и свойствами, не доступными другим людям».

Среди известных истории харизматических личностей есть основатели мировых религий — Будда, Моисей и Христос. К харизматам относятся создатели направлений внутри мировых религий — например, Лютер и Кальвин. С другой стороны, это великие государственные и военные деятели, такие, как Чингисхан или Наполеон.

В ХХ веке среди таких деятелей — Гитлер и Муссолини, Ленин и Троцкий, но также Ганди и Мартин Лютер Кинг. Свойство харизмы относительно безразлично к роду деятельности и ее морально-этическому содержанию: харизматическим лидером с равным успехом может быть и святой, и преступник.

Важнейшей характеристикой любого харизматического лидера, независимо от характера его деятельности и намерений, является катализирующая энергия, способная возбуждать последователей. Выражение «У него есть харизма» означает, что человек производит на окружающих сильное впечатление, они поддаются его обаянию и готовы следовать за ним.

С точки зрения психологии харизма является сочетанием внутренних психологических качеств и внешних поведенческих навыков, позволяющим оказывать влияние на людей. К ним относят высокую уверенность в себе, волю, настойчивость, целеустремленность, коммуникабельность, красноречие, способность воодушевлять и мотивировать окружающих, в т.ч. собственным примером, умение ставить перед собой и другими правильные цели и достигать их, и мн. др.

«Харизма — идеальный шторм из нескольких ингредиентов: страсти, стойкости и драйва» (У. Боггс)

Настоящие харизматики в человеческой популяции встречаются весьма редко. Но когда они появляются где-то, их присутствие сразу ощущают окружающие.

Считается, что харизма дана (либо нет) человеку от природы. Однако некоторые харизматические черты и навыки можно развить в себе целенаправленными усилиями (до определенных пределов, обусловленных врожденным набором качеств).

Некоторые люди способны увлекать своими идеями и настроением, а другие никаким образом не влияют на окружающих. Это можно объяснить наличием либо отсутствием харизмы. и есть ли вообще шанс стать харизматичным?

Что такое харизма

Википедия говорит, что харизма — это особая одарённость, исключительность личности в интеллектуальном, духовном, или каком-нибудь другом отношении, способность взывать к сердцам.

От себя добавим, что харизма — это состояние присутствия в том месте, где Вы на данный момент находитесь. Разберем это подробнее.

«Состояние присутствия»

Оливия Кэбэн, которая является автором книги «Charisma Myth», приводит довольной легкий способ – полное присутствие в месте нахождения. Он заключается во внимательном и искреннем интересе при выслушивании собеседника. Выказывая ему такое почтение, Вас посчитают . По крайней мере, на данный момент.

Такой метод довольно непрост для исполнения. Достаточно сложной задачей является искреннее сопереживание собеседнику и внимательное выслушивание. Это одна из первых преград, отделяющих обычных людей от их харизматичных оппонентов.

Одним из любопытных американских исследований доказано, что нередко мы размышляем о предметах, не связанных с событиями, происходящими в данное время. А единственным занятием, полностью завладевшим нами, является секс. Таким образом, научившись концентрироваться на пребывании с Вашим собеседником именно «здесь и сейчас», Вы сможете выделиться от остальной массы. А, люди сразу же ощутят Ваше внимание и искреннюю заинтересованность ими.

Харизма – это слово для многих людей так и остается загадкой. Понятие «харизма» пришло к нам из времен Древней Греции. Хариты – древнегреческие богини – обладали способностью изящно и грациозно двигаться и отличались неописуемой красотой.

Харизму можно охарактеризовать как, способность притягивать к себе внимание, управлять большим количеством людей, вплоть до того, что может навязать свои идеологические принципы другим людям. Это ресурс личности человека, помогающий самосовершенствоваться.

Харизматичным людям легче двигаться по карьерной лестнице, строить отношения и влиять на сознание других членов общества. Харизма – своего рода синоним лидерства. Только прирожденные лидеры могут добиться умопомрачительных высот.

Рассмотрим в статье особенности, присущие харизматичным личностям.

Я понял, что невозможно следовать за лидером, не восторгаясь им.
Восторг — это более сильное чувство, нежели ощущение власти.
Харизма более эффективна, чем примитивное давление.
Августо Кури. Продавец грёз

Ораторские способности харизматичных людей

Несомненно, общая черта многих харизматичных людей – совершенное владение искусством слова. Проще говоря, все харизматичные люди – великолепные ораторы. Лидер, как и реклама, являет собой двигатель прогресса и любого процесса.

Он должен уметь выступать перед публикой. Публика может быть самая разнообразная: класс, аудитория университета, коллеги, социальные слои населения, если говорить про больший масштаб, это целый народ. Достучаться до людей, вызвать у них изменение эмоционального настроения, открыть сознание людей, для внесения необходимой ему информации.

Можно быть отличным оратором, не обладая харизмой. И таких примеров множество: главы отделов на предприятиях, преподаватели, менеджеры в коммерческих организациях. Слова таких людей имеют смысл, понятный вам, и они правы на все 100, но они не зажигают огонек вашего сознания и не провоцируют людей на то, чтобы «пойти и сделать».

Ребенок с выраженной харизмой на подсознательном уровне будет тянуться к овладению ораторским искусством. Ему на это понадобится время для пополнения словарного запаса и чтения интеллектуальных книг. Это впоследствии станет фундаментом идей и идеологических принципов.

Харизматичные люди умеют использовать на практике ораторское мастерство как инструмент для достижения своих целей и реализации идей. Харизма – индивидуальная особенность таланта человека. Не стоит лелеять иллюзий, что после прочтения пары заумных книг вы станете суперхаризматичной личностью. Многие могут подумать, что стоит понаблюдать за действиями и речами знаменитых и весомых людей – и можно научиться харизме, тут тоже не выйдет. А вот отточить ораторские способности до уровня совершенства может почти каждый.

7 качеств харизматичной личности

Ведут себя естественно и непринужденно
Не стоит смотреть на свои ботинки во время общения с собеседником, лучше смотрите ему прямо в глаза. Также не нужно пожимать плечами, или мотать головой при любом случае. Харизматичная личность очень вежлива и учтива.
Ведут себя убедительно
Все понимают их сообщения, потому что харизматичные люди могут передавать сложные мысли/идеи простым, общедоступным языком.
Любят поболтать на любую тему
У вас может быть миллион идей в голове, но кто будет о них знать, если вы не можете сформулировать их и озвучить их? У харизматичных личностей есть врожденные способности хорошо говорить и с легкостью общаться с людьми.
Хорошие слушатели
Редко учил и редко практикуется, слушание, тем не менее ключ к общению и заставляет других чувствовать себя особенным в вашем присутствии.
Знают о пространстве и времени
Хоть это часто и упускается из виду, но использование такими людьми пространственных и временных полей может как создавать, так и прекращать отношения с другими.
Легко адаптируются к любому окружению
Относятся с пониманием и уважением к другим людям, считая их личностями. Адаптируют свое поведение под этих людей, чтобы быстрее входить в успешный контакт с ними.
У них всегда есть отличные идеи
Им всегда есть что сказать, всегда выдвинуть свою теорию или идею на обсуждение. Пусть их идеи и не всегда блестящие и рабочие, но они у них всегда есть!

Рассказы и истории — уровень мастер

Мастерское владение искусством рассказывать байки, истории, притчи, умение донести общеизвестные факты, интересные случаи из личного опыта и проиллюстрировать все это доводами – еще одна грань ораторского искусства.

С помощью этого можно убеждать и перетянуть на свою сторону огромное количество человеческих умов. Носители харизматичности с успехом пользуются такими историями для обучения и убеждения массы людей. Сторителлинг – очень функциональная вещь. Простота и доступность – это именно тот формат, который пригодится для правильной подачи информации в сознание массы людей.

В большинстве случаев основным объектом историй харизматичной личности выступает сам человек, его опыт и личные взгляды, убеждения. Чаще всего это основано на фактах из биографии и личного опыта и дополнено примерами из ближайшего окружения.

Видео: Какими качествами должна обладать харизматичная личность

Выступления перед публикой

Выступая публично, харизматичная личность буквально выливает собственные эмоции. Все его суждения, как правило, основаны на субъективности самого рассказчика. Тому энтузиазму, с которым рассказывает харизматический оратор, может позавидовать чуть ли не каждый живущий человек.

Все высказывания, утверждения и призывы к активным действиям оратор доносит в окраске своих личных отношений ко всему. Чаще всего формат подобных выступлений – проповеднический. Проявление идейного лидерства – в темпе голоса и манере поведения во время выступления. Обычно речь ведется тихо и достаточно медленно, движения замедлены или сведены к минимуму.

Все это делается с одной целью – привлечь внимание аудитории к собственной фигуре. Актуальны также длинные паузы.

Известные харизматичные личности: примеры

Такие знаковые личности, как Брежнев или Сталин, в своих выступлениях были предельно сдержаны и уравновешены.
Чтобы нация лучше воспринимала лидера и суть речей плотно отложилась в сознании, выступления Фиделя Кастро были театрализованы. Он тоже всегда выступал размеренно, но умело использовал модуляцию собственного голоса, используя раскатистость голоса. Все описанное выше – это яркий пример идеального выступления.

Но существовали и существуют харизматичные личности, применяющие диаметрально противоположную модель:

К ним с уверенностью можно отнести Гитлера и Жириновского.
Первый во время выступлений буквально плевался слюнями, очень много кричал и жестикулировал с огромной мощью.
Жириновский же использует суетливость, раскрепощенность и энергичность. Это даже стало его фирменной «фишкой».
Идейный вдохновитель одной из лидирующих компаний Apple, Стив Джобс, много и упорно репетировал перед выступлениями. На первый взгляд все его речи казались непринужденными и раскрепощенными, но всё это было результатом многодневных репетиций. Ему в действительности требовалось для этого громадное количество усилий и репетиций.
Черчилль и Гитлер предпочитали репетировать перед зеркалом. И всегда уделяли много часов этому занятию.

Харизматичная личность – это всегда учитель

Никто не научит истине так, как это сделает харизматичный человек. Харизматическая личность – это всегда учитель, наставник или просто глубоко знающий человек. Он всегда обладает знаниями и уверен, что именно он знает, как жить, какие идеологические принципы приносить в свою жизнь, как поступать в различных ситуациях.

Для харизматичного человека отсутствует понятие биологического возраста. При помощи способности убеждать большое количество людей в серьезности своей личности, знаний и опыта ему под силу заинтересовать любую возрастную категорию. Он может быть в 2 раза моложе своих слушателей, но никто и не додумается даже намеком упрекнуть его.

Речи и выступления людей с выраженной харизмой никогда не похожи на скучные и заурядные речи. Формат один – общение с публикой, понимание, когда стоит получить обратную реакцию – и на интуитивном уровне он почувствует настроения аудитории.

Живая речь – вот основной инструмент харизматичного оратора. Для него самым важным является акцентировать внимание на своей персоне. Он в самых крайних случаях прибегает к использованию заранее написанных речей и слов.

А использование презентаций и слайдов больше напоминает хорошо поставленные декорации его выступления. Это вынужденные меры, к которым прибегают только в том случае, когда есть необходимость разбавить речь. Но это не является основой донесения фактов.

Немаловажно присутствие режиссированных действий в выступлениях харизматичного человека. В каждом выступлении харизматичного оратора присутствует режиссура действий и самой речи. Так может показаться каждому человеку, который пристально всматривается и вслушивается в выступление.

Тут необходимо понимать, что любое публичное выступление имеет массу тонкостей и нюансов. Каждое выступление имеет свое структурное разделение на вступление, наращивание интриги и общего напряжения, кульминацию и финал. В общем, это напоминает хорошо режиссированное театрализованное действие. Ведь по сути – это хорошо отрепетированная постановка.

Связь энергии и харизмы

Залогом успешности могут служить здоровый и сильный дух, психологическое и физическое здоровье. Харизматичная личность должна быть и сама источником энергии.

Специфика такова, что иногда придется выступать на публике не один раз в день, и все выступления должны быть максимально качественными. Одним своим присутствием эта личность должна заражать сознания людей и вкладывать свои идеи.

Ну я сразу почувствовал, что между нами что-то есть. Ну какое-то притяжение, связь.. блютус! Ну или харизма какая-то.
Реальные пацаны. Колян

Лояльность – не всегда спутник харизмы

Отличительной чертой харизматичных людей можно назвать практически всегда отсутствие такого качества, как лояльность.

В основной своей массе носители харизмы редко задумываются о корректности, а чаще не задумываются вообще. Они жестоки, редко идут на компромиссы. Харизматичные личности не наполняют свои выступления вежливостью, благодарностями и состраданием.

Истинный лидер только при помощи одной своей речи может коренным образом поменять образ мышления человека. Он способен вскружить голову, наполнить человека уверенностью и поменять стереотип мышления и суждения.

Темы, которые затрагивают истинные лидеры, чаще всего ставят свою аудиторию в конфликтную ситуацию с внешним миром. Часто для определенной прослойки населения таки речи могут наносить обиду, иметь провокационный характер или даже скандальный.

Примеры специфики речи харизматичной личности

Речь, произносимая истинным лидером, обладателем харизмы, в основном переполнена особенными слова, высказываниями, эпитетами, специфическими крылатыми выражениями, которые редко используются в обиходе основной массы людей.

Такие «фишки» могут использоваться как часть идеологии, которую внедряет в массы личность, наделенная харизмой. Или попросту объясняться особенностями его биографии или особым происхождением.

Особо специфическое владение жестами является немаловажным фактором и аспектом личности человека с харизмой. Сама жестикуляция может быть любой: сдержанной, изящной, чрезмерно манерной или резкой, неловкой.

Самое главное, чтобы эти приемы жестикуляции дополняли гармоничность личности. Даже дефекты речи и акценты могут использоваться для создания индивидуального образа харизматичного человека.

Истинная харизма представляет собой способность вызывать внутри себя сильнейшее воодушевление и внешне его демонстрировать.
Способность эта делает человека объектом пристального внимания и неосознанного подражания со стороны окружающих.
Лия Гринфилд

Суть харизматичной личности

Для носителя харизмы первоопределяющую роль играет индивидуальность . Ведь именно отличительные черты помогают речам такого человека проникнуть глубоко в сознание широкого круга людей и остаться там на длительное время. Для истинного лидера правильная речь не является основным фактором, предопределяющим его успех.

В Ветхом Завете

См. Дух Божий (Руах Яхве)

В Новом Завете

В ранней христианской традиции харизма — это содействие, ниспосылаемое Святым Духом избранным людям («дар» проповеди, чудотворения, пророчества и т. д.).

Как богословский термин «харизма» — это 9 особых даров Святого Духа, излитых им на апостолов в Иерусалимском храме на празднике пятидесятницы. (См. Сошествие Святого Духа). Харизма, по мнению некоторых, может изливаться на людей и в настоящее время при духовном общении со Святым Духом (например, во время молитвы) .

Эти духовные дары Святого Духа классифицируют по тройственному принципу:

тройные дары откровения — мудрость , знание и умение различать духов;
тройные дары силы — вера, чудеса и исцеление;
тройные дары речи — пророчества, глоссолалия и толкование языков. (Последняя группа даров считается наиболее распространенной).

Харизматики — христиане, верующие в обретение через обряды и молитвы благодати (харизмы) в виде даров Святого Духа. Характерно для пятидесятников .

Современное употребление

В социологию термин ввёл Эрнст Трельч . Понятие харизматического авторитета занимало важное значение в рамках анализа немецким социологом М. Вебером идеальных типов государств. По его классическому определению: «Харизмой называется качество личности, признаваемое необычайным, благодаря которому она оценивается, как одарённая сверхъестественными, сверхчеловеческими или, по меньшей мере, специфически особыми силами и свойствами, не доступными другим людям». Феномен харизмы имеет место в малых и особенно больших группах, где наблюдается персонификация идеалов в процессе сплочения. Харизма чаще всего возникает в экстремальных исторических условиях, когда формируется соответствующая социально-психологическая потребность. Качества харизматического лидера, действующего на религиозной или политической арене, иногда мистифицируются. Его считают пророком, гигантской исторической фигурой, избавителем, полубогом, осуществляющим «великую миссию» приписываются все успехи его сторонников. Даже явные неудачи оборачиваются его прославлением (бегство воспринимается как спасение, любые потери — как необходимые жертвы или происки врагов, абсурдные утверждения — как непостижимая мудрость).

Среди известных истории религиозных харизматических личностей — Иисус Христос , Будда и Мухаммад . К харизматам относятся создатели направлений внутри мировых религий — Лютер и Кальвин , например. С другой стороны, это знаменитые государственные и военные деятели, такие, как Чингисхан , Тигран или Наполеон . В XX веке среди таких деятелей — Гитлер и Муссолини , Рузвельт и Черчилль , Ленин , Сталин и Троцкий , но также Махатма Ганди и Мартин Лютер Кинг . Свойство харизмы относительно безразлично к роду деятельности и её морально-этическому содержанию: харизматическим лидером с равным успехом может быть и святой, и преступник.

Обиходное выражение «У него есть харизма» означает, что человек производит на окружающих сильное впечатление, они поддаются его влиянию и готовы следовать за ним.

Вопреки распространённому заблуждению, этот термин не должен применяться для описания или упоминания характеристик неодушевлённых предметов. Например: «харизматичный дизайн».

См. также

Литература

Lipp W. Stigma und Charisma: über soziales Grenzverhalten. Würzburg: Ergon-Verl., 2010

Примечания

Wikimedia Foundation . 2010 .

Синонимы :

Смотреть что такое «Харизма» в других словарях:

— (греч. милость, благодать, божеств, дар), исключит. одарённость; наделённость какого либо лица (харизматич. лидера пророка, проповедника, политич. деятеля), действия, института или символа особыми качествами исключительности,… … Философская энциклопедия

харизма — (от греч. charisma подарок) наделение личности свойствами, вызывающими преклонение перед ней и безоговорочную веру в ее возможности. Этот феномен характерен для малых и особенно для больших групп, склонных персонифицировать свои идеалы в процессе … Большая психологическая энциклопедия

— (charisma) В христианской теологии термин означал господня милость, божий дар; позже Вебер (Weber) употребил его в таком значении Свойство человека, благодаря которому он выделяется среди обычных людей и может рассматриваться как наделенный… … Политология. Словарь.

— (греч. charisma милость божественный дар), исключительная одаренность; харизматический лидер человек, наделенный в глазах его последователей авторитетом; харизма основана на исключительных качествах его личности мудрости, героизме, святости … Большой Энциклопедический словарь

— [гр. charisma милость, дар] наделение личности свойствами, вызывающими преклонение перед ней и безусловную веру в ее возможности; высокая одаренность, личная притягательность. Словарь иностранных слов. Комлев Н.Г., 2006. харизма ы, ж. (фр.… … Словарь иностранных слов русского языка

Одаренность, благодать, привлекательность, обаяние, милость, удачливость, дар Словарь русских синонимов. харизма сущ., кол во синонимов: 14 благодать (29) … Словарь синонимов

харизма — ы, ж. charisme &LT;гр. charisma. Noms donnés à des dons spirituels extraordinaires octroyés transitoirement par l Esprit Saint a des groupes ou à des individus en vue du bien général de l Eglise chrétienne &LT; Чрезвычайный духовный дар… … Исторический словарь галлицизмов русского языка

Часто о некоторых людях говорят: «Он харизматичный человек». Что это значит? И что такое харизма?

Харизматичный человек — это…

Иногда, просто взглянув на человека, можно понять, что он — уверенный в себе и ответственный человек, которому можно доверять. Или бывает, входит кто-то в комнату и от его присутствия сразу становится тепло и приятно на душе, и само помещение будто озаряется светом. Мы не можем выразить это словами, но подсознательно ощущаем, что у него есть некая сила, которая заставляет людей тянуться к нему. Такие или похожие к этим ощущения окружающие начинают испытывать, когда перед ними стоит харизматичный человек. Это может выражаться в чем угодно: во взгляде, осанке, стиле одежды, жестах… Но чаще всего это совокупность всех личностных качеств и привычек.

Прежде чем углубляться в тему и разбирать подробно, что означает харизматичный человек и можно ли стать таковым, познакомимся со словом «харизма». Корни его — в Древней Греции. Там слово «харизма» имело значение «подарок». Но не только древние греки так считали. Христиане полагали, что харизматичный человек — это тот, кто награжден Божьим даром, а под харизмой понимали некую великую силу, искру. А в великом и могучем «харизматичный» есть синонимом слова «обаятельный».

Современное толкование

Как видно, ещё древние заметили, что харизматичный человек — это сильная, обладающая «великим даром» личность. Современное общество также не отстает от своих праотцов. Существует более полусотни толкований термина «харизма». Однако известный политолог и психолог Марк Вебер первым обозначил, что это за «великая сила». Он всю жизнь посвятил изучению власти и лидерства и отметил, что харизма — такое качество, которое помогает личности выглядеть исключительной в глазах окружающих и как бы наделяет её владельца особой, «великой» силой, способной противостоять любым трудностям. Также Вебер предложил теорию, в которой харизматичный мужчина (или женщина) имеет влияние над широкой массой людей и может ими управлять.

В современном деловом мире это часто можно увидеть в бизнесе. Руководитель организации просто не может не обладать харизмой, это как пропуск в мир успешных и сильных. Это всё из-за того, что любой организацией управляет не самый умный специалист и не тот, кто больше всех работает, а тот, кто способен поднять и вдохновить своих сотрудников на великие трудовые подвиги и вести их до победного конца.

Необязательно быть успешным

Как стать лидером

Итак, твердая решимость измениться к лучшему и развить в себе лидерские качества есть. Осталось только узнать секреты харизмы и определиться с тем, что именно нужно развивать.

Уверенность. Никто и никогда не станет слушать того, кто пытается доказать свою точку зрения, сгорбившись в три погибели и мямля что-то непонятное тихим голосом. Ровная осанка и походка, расправленные плечи, уверенный взгляд, уместные жесты, мимика и четкая, разборчивая речь — вот что поможет донести свою точку зрения до оппонента.
Имидж. Сильная личность должна выделяться. Это не значит, что нужно бежать в дорогущий бутик за модными «тряпками» или надеть мусорное ведро на голову и ходить с ним. Пусть одежда будет скромной и недорогой, главное, чтобы она дополняла образ и создавала нужное впечатление. Как говорится, главное, чтобы костюмчик сидел.
Умение нести ответственность. Сейчас это нечастое явление. Мало кто хочет получать на орехи из-за невыполненного задания, поэтому такие персоны стараются отстраниться от любой ответственности. Настоящий лидер должен уметь брать на себя ответственность не только за себя, но и за каждого, кто находится под его началом. Иначе ни о каком доверии не может быть и речи.
Эмоциональный контроль. Крайне необходимо развить подобное качество. Ни один не последует за тем, кто при первой же трудности начинает паниковать так, как будто наступил конец света.

Это далеко не весь набор необходимых качеств, однако это самое основное, на что обращают внимание и что привлекает массы. Кроме этого, нужно иметь несколько весьма полезных привычек, перед тем как стать харизматичным человеком.

Он умеет слушать

Нужно уметь очень внимательно выслушать собеседника, вникнуть в его проблемы, посочувствовать, что-то посоветовать, подбодрить. При этом желательно задействовать жесты и мимику для поддержания разговора. Говорить должен именно собеседник, но никак не руководитель.

Порой каждому из нас нужен не другой человек, но его уши, в которые нужно выговорить всё, что наболело и годами хранилось глубоко в душе. Бывает, что просто выслушать оппонента вполне достаточно, ведь в этом случае в центре внимания только он и больше никого.

Он может отложить дела в сторону

При общении с собеседником всё внимание должно быть сконцентрировано именно на нем. Нельзя отвлекаться на что-либо ещё, даже если это будет очень важный звонок. Оппоненту в беседе будет очень неприятно, если ваше общение будет прервано разговором по телефону. Стоит подарить эти несколько минут, и собеседник увидит настоящего лидера, запомнит его надолго.

Лидеры видят преимущества других

Харизматичный человек — это не только тот, кто имеет лидерские качества и всех выслушивает. Ни один представитель человеческого рода не в состоянии все знать и все уметь. Поэтому лидер всегда видит сильные стороны и навыки других людей, прислушивается к ним в вопросах, касающихся их профессиональных навыков, а также хвалит и благодарит за прекрасно проделанную работу.

Они не сплетничают

Харизма лидера не позволяет сплетен у кого-то за спиной. Сильный человек никогда не будет поливать грязью другого, особенно, если не знает всех подробностей и тонкостей сложившейся ситуации.

Однако он может вдоволь посмеяться над собой и своими ошибками из прошлого, передавая поучительный опыт своему окружению. При этом не нужно запрещать смеяться на ними другим. Ведь в этом случаи никто над вами не смеется, все просто веселятся вместе с вами.

Примеры сильных людей

За всю историю человечество таких людей было огромное количество. Но чтобы лучше всего понимать, кто такой харизматичный человек, лидер, можно разобрать пару-тройку личностей.

Владимир Путин

Харизматичный мужчина и прекрасный пример лидера в современном обществе. Идя вместе с народом, он потихоньку восстанавливает страну из руин после «лихих 90-х». Особенно он полюбился народу своей (и не только) страны за то, что выслушивает всех без исключения граждан и реагирует на их просьбы и замечания, а также за то, что не поддается на провокации остального мира и ведет политику так, как считает нужным.

Стив Джобс

Очень харизматичный человек, пример которого можно взять себе на вооружение. Он считал, что не существует человека, который бы чего-то добился, не совершив ошибок. Именно те, кто постоянно падали, но всегда поднимались, перебирая разные стратегии и способы достижения поставленной цели, достойны стать великими. К слову, он сам через всё это прошел.

Махатма Ганди

Идеолог и один из тех, кто боролся за независимость родной Индии от власти Великобритании. Что примечательно, главным принципом борьбы была идея ненасилия. Он считал, что любой конфликт можно решить исключительно мирным путем, с помощью переговоров. Нужно обладать огромной силой воли и характера, чтобы проповедовать любовь и мирные отношения, когда вокруг тебя текут реки крови.

[Харизматичный] . 130 качеств победителя [litres]

Харизма – это идеальное состояние: у тебя есть достижения, ты адекватно оцениваешь их, гордишься ими и излучаешь энергию.

Когда харизматичный человек говорит, то создается впечатление, что он рычит. Как лев! У него нет противоречий между тем, что он чувствует и что думает. Он прошел через этот конфликт и, слушая его, чувствуешь, какая огромная сила стоит за ним!

Становиться харизматичным – это значит будоражить тело: кричать, бегать, заниматься сексом и раскрывать свой ум: избавляться от иллюзий.

Харизма – это сила! Нет людей без харизмы. Есть те, кто не разбудили в себе эту силу.

Твое «я», твоя харизма формируется только тогда, когда внутри тебя возникает конфликт двух противоположностей, и ты мечешься то туда, то сюда.

В этот момент ты становишься сильнее!

Когда я играю в теннис, то приходится бегать из стороны в сторону. Тренер подает мяч, отбивает мои удары, а сам стоит на месте, практически никуда не перемещается. Я мокрый, уставший, проигравший. Но я боролся! И завтра буду играть на порядок лучше. Стану более сильным и харизматичным игроком.

Харизма рождается через осознанное действие и борьбу.

У того, кто боится выйти на уровень личностного развития, никогда не будет харизмы. Он может совершать правильные действия, но если они не осознанны, не выстраданы им, – они не имеют никакой силы.

Человек может родиться в правильной семье вегетарианцев (допустим, что не есть мясо – правильно) и жить правильно. Но когда он станет говорить об этом образе жизни, в его словах не будет силы, а в нем – харизмы. Потому что он не выстрадал эту истину, не бегал из угла в угол, не искал: «хорошо есть мясо или плохо?» – то есть не ставил под сомнение предложенное ему питание, а безропотно принял данность, в которой родился.

Многие люди боятся ставить общепринятое мнение под сомнение и, как следствие, не обретают силу и харизму! А ведь раньше существовала глубинная общепринятая истина, что «женщина – это не человек».

Прошло время, и сейчас все понимают, что мужчина и женщина могут общаться на равных. В каких-то вопросах женщина выше, а в каких-то – мужчина. Это уже общепринято! Произошло это потому, что кто-то когда-то поставил истину «женщина – это не человек» под сомнение.

Духовный рост и следование духовным законам происходит тогда, когда человек к любой истине, любой информации подходит с точки зрения: есть такое мнение – и сомневается в нем.

Харизма – это идеальная гордость.

Есть гордость и гордыня. Гордыня – это перекос, когда человек гордится собой больше, чем должен, и вызывает отторжение у окружающих. Такой человек больше требует от других, чем излучает сам. Люди чувствуют этот дисбаланс.

Если же человек горд своими достижениями и его уверенный вид не вызывает у нас отвращения – значит, перекоса нет. Он привлекателен и харизматичен, живет в соответствии с духовными законами – сколько отдает, столько и получает.

Есть очень интересный пример харизматичного человека – Казановы. Он до сих пор излучает свет – возбуждает живой интерес и притяжение к своей личности. И возникает вопрос: неужели такой человек мог нарушать духовные законы? Если бы нарушал, то в нем не было бы харизмы.

Все считают, что он прелюбодействовал, но я уверен, что духовных законов он не нарушал! Этот запрет прописан в Библии, а Казанова ставил его под сомнение и чувствовал, что ему необходимо делать.

Возможно, у него были свои запреты, но не думаю, что они были основаны на общепринятых истинах. Он сам выставлял свои рамки дозволенного. И получается, что то, как он жил, – было правильно, соответствовало духовным законам, наполняло его силой и развивало в нем харизму.

Харизматический лидер | Психология Вики

Социальная психология: Альтруизм · Атрибуция · Отношение · Соответствие · Дискриминация · Группы · Межличностные отношения · Послушание · Предрассудки · Нормы · Восприятие · Показатель · Контур

Историки, такие как Вебер, считают Иисуса примером харизматического религиозного лидера ;

Социолог Макс Вебер определил харизматический авторитет как «основанный на преданности исключительной святости, героизму или примерному характеру отдельного человека, а также на нормативных образцах или порядке, выявленных или предписанных им.«Харизматический авторитет — одна из трех форм авторитета, изложенных в трехсторонней классификации авторитета Вебера, две другие — традиционный авторитет и рационально-правовой авторитет. Это понятие приобрело широкое распространение среди социологов.

Характеристики []

В своих работах о харизматическом авторитете Вебер применяет термин харизма к «определенному качеству индивидуальной личности, в силу которого он отделен от обычных людей и рассматривается как наделенный сверхъестественными, сверхчеловеческими или, по крайней мере, особенно исключительными способностями или». качества.Это такие, которые недоступны обычному человеку, но считаются имеющими божественное происхождение или образцом для подражания, и на их основе соответствующий человек рассматривается как лидер […] Каким образом рассматриваемое качество будет в конечном итоге оцениваемый с этической, эстетической или другой подобной точки зрения, естественно, безразличен для целей определения ». ^[1]

Харизматический авторитет — это« власть, узаконенная на основе исключительных личных качеств лидера или демонстрации исключительных возможностей. понимание и достижения, которые вдохновляют последователей на верность и послушание ‘^[2].Таким образом, он почти полностью зависит от лидера; отсутствие этого лидера по какой-либо причине может привести к роспуску власти. Однако из-за своей специфической природы и отсутствия формальной организации харизматический авторитет гораздо сильнее зависит от воспринимаемой легитимности авторитета, чем другие формы авторитета Вебера. Например, харизматическому лидеру в религиозном контексте может потребоваться безоговорочная вера в то, что лидеру коснулся Бог в смысле гуру или пророка.[1] Если сила этой веры ослабеет, сила харизматического лидера может быстро исчезнуть, что является одним из способов проявления нестабильности этой формы власти. В отличие от нынешнего популярного использования термина харизматический лидер , Вебер рассматривал харизматический авторитет не столько как черты характера харизматического лидера, сколько как отношения между лидером и его последователями — во многом таким же образом, каким Фрейд преобразовал Гюстава. Психология толпы Ле Бона через понятие идентификации и идеала Эго.В основе харизмы лежит ее «признание» последователями лидера (или «адептами» — Anhänger ). Это признание «не является (в подлинной харизме) основанием легитимности, но является обязанностью для тех, кто избран в силу этого призыва и его подтверждения, чтобы признать это качество.« Признание », которое психологически является полностью личная самоотверженность, полная веры, рожденная либо энтузиазмом, либо необходимостью и надеждой. Ни один пророк не считал свои качества зависимыми от мнения толпы о себе «, хотя его харизма рискует исчезнуть, если он» оставлен Богом «или если «его правительство не обеспечивает процветания тем, над кем он доминирует».

Обратите внимание, что согласно Веберу, харизматический лидер не обязательно должен быть положительной силой; таким образом, Бенито Муссолини и Адольф Гитлер можно было с полным основанием считать харизматическими лидерами. Более того, социология аксиологически нейтральна ( Wertfreie Soziologie ) по отношению к различным формам харизматического доминирования: она не делает различий между харизмой берсерка, шамана, Джозефа Смита-младшего, основателя мормонизма, и харизмой харизмы, проявленной в ней. Курта Эйснера. По Веберу, социология рассматривает эти типы харизматического доминирования «идентично харизме героев, пророков,« величайших »спасителей по общему мнению».

Обращение к харизме []

Харизматический авторитет почти всегда развивается в контексте границ, установленных традиционным или рациональным (юридическим) авторитетом, но по своей природе имеет тенденцию бросать вызов этому авторитету и поэтому часто рассматривается как революционный. [2] Однако постоянный вызов, который харизматический авторитет представляет конкретному обществу, со временем утихнет по мере того, как он будет включен в это общество. Способ, которым это происходит, называется рутинизацией .

Рутинизация — это процесс, с помощью которого «харизматический авторитет сменяется бюрократией, контролируемой рационально установленной властью или сочетанием традиционной и бюрократической власти» (Turney, Beeghley, and Powers, 1995, цитируется по Kendal et al.2000). Например, Мухаммаду, который имел харизматический авторитет как «Пророк» среди своих последователей, на смену пришли традиционные авторитет и структура ислама, яркий пример рутинизации.

Некоторые лидеры могут использовать различные инструменты для создания и расширения своего харизматического авторитета; например, используя науку о связях с общественностью.

Как в примере с исламом, религия, которая развивает свое собственное священство и устанавливает набор законов и правил, вероятно, потеряет свой харизматический характер и перейдет к другому типу власти после смещения этого лидера.

В политике харизматическое правление часто встречается в различных авторитарных государствах, автократии, диктатуре и теократии. Чтобы поддерживать свой харизматический авторитет, такие режимы часто создают обширный культ личности, который можно рассматривать как попытку обрести легитимность путем обращения к другим формам власти. Когда лидер такого государства умирает или покидает свой пост, а новый харизматический лидер не появляется, такой режим, скорее всего, вскоре после этого падет, если он не станет полностью рутинным.

Применение теорий Вебера []

Веберская модель харизматического лидерства, уступающего место институционализации, поддерживается несколькими академическими социологами, такими как Эйлин Баркер. Баркер обсуждает, как у новых религиозных движений часто есть основатели или лидеры, обладающие значительным харизматическим авторитетом и обладающие особыми способностями или знаниями. Она утверждает, что почти по определению харизматические лидеры непредсказуемы, поскольку они не связаны традициями или правилами.Последователи могут предоставить таким лидерам право высказываться по всем аспектам своей жизни. Баркер предупреждает, что в этих случаях лидер может лишиться какой-либо ответственности, потребовать беспрекословного повиновения и поощрять зависимость от движения в отношении материальных, духовных и социальных ресурсов. ^[3]. Джордж Д. Криссайдс утверждает, что не у всех новых религиозных движений есть харизматические лидеры, и что между этими движениями существуют различия в стилях гегемонии. ^[4]

Лен Оукс, австралийский психолог, написавший диссертацию о харизме, попросил одиннадцать харизматических лидеров заполнить психометрический тест, который он назвал контрольным списком прилагательных, и нашел их как группу довольно заурядной.Вслед за психоаналитиком Хайнцем Кохутом Оукс утверждает, что харизматические лидеры проявляют черты нарциссизма, а также утверждает, что они демонстрируют необычайное количество энергии, сопровождаемое внутренней ясностью, не сдерживаемой тревогой и чувством вины, которые беспокоят обычных людей. Однако он не полностью следовал рамкам харизматического авторитета Вебера. ^[5]

Некоторые авторы описывают веберовскую концепцию харизматического авторитета как харизматическое доминирование ^[6] или харизматическое лидерство ^[7]

См. Также []

Список литературы []

↑ Вебер, Максимиллан. Теория социальной и экономической организации. Глава: «Природа харизматической власти и ее применение» в переводе А. Р. Андерсона и Талькота Парсонса, 1947. Первоначально опубликовано в 1922 году на немецком языке под названием Wirtschaft und Gesellschaft Chapter III, § 10 (доступно онлайн)
Оригинал на немецком языке: «» харизмы «Soll сделайте ALS außeralltäglich (ursprünglich, sowohl бей Propheten Wie бей therapeutischen Wie бей Rechts-Weisen Wie бей Jagdführern Wie бей Kriegshelden: ALS magisch bedingt) geltende Qualität етег Persönlichkeit heißen, гм derentwillen Sie ALS мит übernatürlichen Одер übermenschlichen Одер mindestens spezifisch außeralltäglichen, nicht jedem andern zugänglichen Kräften oder Eigenschaften oder als gottgesandt oder als vorbildlich und deshalb als »Führer« gewertet wird.»

↑ Кендалл, Диана, Джейн Лотиан Мюррей и Рик Линден. Социология в наше время (2-е изд.), 2000. Scarborough, On: Nelson, 438-439.

↑ Баркер, E. Новые религиозные движения: практическое введение (1990), Bernan Press, ISBN 0-11-340927-3

↑ Криссайдс, Джордж Д. Непризнанная харизма? Изучение и сравнение четырех харизматических лидеров: Чарльза Тейза Рассела, Джозефа Смита, Л. Рона Хаббарда, Свами Прабхупады. Доклад, представленный на Международной конференции 2001 г. «Духовный супермаркет: религиозный плюрализм в 21 веке», организованной ИНФОРМ и ЦЕСНУР (Лондон, 19-22 апреля 2001 г.).Доступно онлайн

↑ Оукс, Лен: Пророческая харизма: Психология революционных религиозных личностей , 1997, ISBN 0-8156-0398-3

↑ [http://uregina.ca/~gingrich/o12f99.htmPower, Domination, Legitimation, and Authority] Социология 250 Проверено в октябре 2006 г.

↑ Adair-Toteff, Christopher, Max Weber’s Charisma , Journal of Classical Sociology, Vol. 5, № 2, 189-204 (2005)

Внешние ссылки []

et: Autoriteet nl: Charismatisch gezag fi: Karismaattinen johtajuus

Харизма | Психология вики | Фэндом

Оценка | Биопсихология | Сравнительный | Познавательная | Развивающий | Язык | Индивидуальные различия | Личность | Философия | Социальные |
Методы | Статистика | Клиническая | Образовательная | Промышленное | Профессиональные товары | Мировая психология |

Социальная психология: Альтруизм · Атрибуция · Отношение · Соответствие · Дискриминация · Группы · Межличностные отношения · Послушание · Предрассудки · Нормы · Восприятие · Показатель · Контур

Помимо политики, Билл Клинтон обычно считается очаровательным и харизматичным его политическими коллегами, а также широкой публикой

Слово харизма (от греческого слова χάρισμα (kharisma) , «дар»). «или« божественное благоволение », от kharizesthai ,« благосклонность », от kharis ,« благосклонность »: см. также харизма , Charis ) относится к редкой особенности, обнаруживаемой в некоторых человеческие личности, обычно включающие в себя чрезвычайное обаяние и «магнетические» качества личности и / или внешнего вида наряду с врожденной и чрезвычайно сложной личной коммуникабельностью и убедительностью.

Харизматические черты []

Хотя это очень сложно или даже невозможно точно определить (из-за отсутствия общепринятых критериев в отношении этой черты), харизма часто используется для описания неуловимой, даже неуловимой черты личности, которая часто включает в себя кажущиеся « сверхъестественными » или сверхъестественными способностями. вести, очаровывать, убеждать, вдохновлять и / или влиять на людей. Это особенно относится к качеству некоторых людей, которые легко привлекают внимание и восхищение (или даже ненависть, если применение такой харизмы воспринимается как негативное) других из-за «магнетических» качеств личности и / или внешнего вида.Связанные термины и фразы включают в себя: благодать, изобилие, невозмутимость, таинственность, положительная энергия, жизнерадостность, чрезвычайное обаяние, личный магнетизм, личная привлекательность, «электричество» и очарование, среди многих других ^[1]. Обычно , многие из этих специфических качеств должны присутствовать в одном человеке, чтобы этот человек был признан очень харизматичным публикой и своими сверстниками.

Несмотря на сильные эмоции, которые они так часто вызывают у других, харизматичные личности обычно демонстрируют необычайное спокойствие, уверенность, напористость, доминирование, подлинность и сосредоточенность и почти всегда обладают превосходными коммуникативными и / или ораторскими навыками.Хотя этимология слова («божественный дар») может предполагать, что харизму невозможно обрести, и, несмотря на постоянную неспособность точно определить или даже полностью понять концепцию, считается, что харизме можно научить и / или изучить. Другое Шаблон: Кто? не согласны с этим утверждением и утверждают, что это врожденная черта или приобретенная в процессе взросления, и что ее нельзя изучить, научить или «приобрести» по желанию.

Психология харизмы []

Термин харизма, происходящий из древнегреческого языка, был введен в научный оборот немецким социологом Максом Вебером.[1] Он определил харизматическую власть как одну из трех форм власти, две другие — традиционную (феодальную) власть и правовую или рациональную власть. Согласно Веберу, харизма определяется следующим образом:

определенное качество индивидуальной личности, в силу которого он / она «отделены» от обычных людей и рассматриваются как наделенные сверхъестественными, сверхчеловеческими или, по крайней мере, особенно исключительными способностями. или качества. Они как таковые недоступны для обычного человека, но считаются божественными по своему происхождению или образцами, и на их основе соответствующий человек рассматривается как лидер.^[2]

Изучение, признание и развитие харизмы у людей представляет особый интерес для социологов / психологов, популярных (обычно национальных) политиков, публичных ораторов, актеров, кинозвезд / кинопродюсеров, кастинговых директоров, звезд поп-музыки, тренеров. / тренеры, нацеленные на высшие эшелоны бизнес-сообщества (генеральные директора), а также ученых или других лиц, занимающихся изучением лидерства или развитием лидерства, среди прочего. ^[3]

В некоторых случаях экстравертированные и жестоко контролирующие харизматические лидеры использовали свою личную харизму чрезвычайно деструктивными и разрушительными способами на протяжении всей истории человечества, например, Адольф Гитлер и Джим Джонс.

Пьер Бурдье не сильно отличался от позиции Вебера, но он подчеркивал, что у лидера есть харизма только в том случае, если другие люди принимают , что он / она она есть. Бурдье утверждал, что харизма обычно зависит от «инаугурационного акта», такого как решающая битва или волнующая речь, после которой харизматичный человек будет считаться таковым ^{[Как сделать ссылку и ссылку на резюме или текст]}.

Теории харизмы []

Харизма также была изучена как набор поведения / черт ; например, современный психологический подход утверждает, что харизма в основном агрегатная ^{[Как сослаться и ссылаться на резюме или текст]}, конгломерат различных личностных черт, которые хорошо сочетаются у определенных людей, чтобы сформировать широкое качество, известное как харизма или «личностный характер». магнетизм.»

Ниже приведены общие советы профессора Вайзмана о том, как стать более харизматичным:

Общее: Поза открытая, руки отведены от лица во время разговора, встаньте прямо, расслабьтесь, руки врозь ладонями вперед или вверх

Для человека: дайте людям понять, что они важны, и вам нравится быть рядом с ними, развивайте искреннюю улыбку, кивайте, когда они говорят, коротко дотрагивайтесь до их плеча и поддерживайте зрительный контакт.

Для группы: чувствуйте себя комфортно в качестве лидера, двигайтесь, чтобы выглядеть полными энтузиазма, слегка наклонитесь вперед и посмотрите на все части группы

Сообщение: выходите за рамки статус-кво и измените мир к лучшему, будьте спорным, новым, простым для понимания, противоречащим интуиции

Речь: Будьте ясны, плавны, убедительны и артикулируйте, вызывайте образы, используйте оптимистичный темп, иногда медленный для напряжения или акцента.^[4]

См. Также []

Как «божественная милость» []

Аура (аналог «присутствия»)

Барака (приблизительно арабский исламский / суфийский термин для обозначения харизмы)

Барух (приблизительно еврейский / еврейский термин для обозначения харизмы; это означает «благословенный»)

Категория: Харизматические религиозные лидеры

Цессационизм

Харизма

Харизматическое движение (евангелическое христианство)

Хариты, греческие богини « charis » (грация / харизма)

Даршан (приблизительно индуистский термин для обозначения харизмы)

Божественная благодать

Просвещение (концепт)

Genius

Глоссолалия

Гуру

Первосвященник

Неохаризматические церкви

Пятидесятничество

Пророк

Религиозный экстаз

Освящение

Шаман

Духовный дар

Цадик

Как «личное обращение» []

Дополнительная литература []

Список книг о харизме

Список литературы []

Внешние ссылки []

Харизма — Переиздание Википедии // WIKI 2

Оберег, способный пробуждать преданность в других

Харизма () — это непреодолимая привлекательность или обаяние, способное вдохновить других на преданность.^[1]

Ученые в области социологии, политологии, психологии и менеджмента оставляют за собой термин для обозначения типа лидерства, считающегося выдающимся; ^[2] ^[3] ^[4] ^{[ неудачная проверка ]} ^[5] ^[6] ^{[ страница требуется ]} ^[7] ^{[требуется цитата для проверки ]} ^[8] в этих областях термин «харизма» используется для описания конкретного типа лидера, который использует «основанную на ценностях, символическую и эмоциональную сигнализацию лидера».^[9] ^{[ нужна цитата для проверки ]} ^[10]

В христианском богословии термин появляется как харизма , дар или необычайная сила, данная Святым Духом. ^[11] ^[12]

Энциклопедия YouTube

1/5
Просмотры:
395908

118109

21030

25804

530545

Как стать ХАРИЗМАТОМ | Рассел Брэнд

6 способов стать более харизматичным (оставаясь собой)

7 привычек очень харизматичных людей — основы харизмы

Как стать более харизматичным — 6 советов по харизме, чтобы стать более обаятельным и привлекательным

Содержание

Этимология

Английский термин харизма происходит от греческого χάρισμα ( khárisma ), что означает «милость, дарованная даром» или «дар благодати».^[2] Термин и его множественное число χαρίσματα ( charismata ) происходят от χάρις ( charis ), что означает «благодать» или даже «очарование», с которым он имеет общий корень. Некоторые производные от этого корня (включая «благодать») имеют значения, аналогичные современному пониманию личностной харизмы , например, «наполненный привлекательностью или обаянием», «доброта», «дарить услугу или услугу» или «оказывать услугу». получить одобрение или благословение «. ^[13] ^[14] Более того, древнегреческий диалект, широко использовавшийся во времена Римской империи, использовал эти термины без коннотации, встречающейся в современном религиозном обиходе.^[15] Древние греки применяли к своим богам личностную харизму; например, приписывая богиням очарование, красоту, природу, человеческое творчество или плодородие, они называли харитов (Χάριτες).

Теологи и социологи расширили и изменили первоначальное греческое значение в двух различных смыслах: харизма личности и божественно дарованная харизма .

Значение харизмы значительно расширилось от своего первоначального , божественно присвоенного значения , и даже от значения личностной харизмы в современных английских словарях, которое сводится к смеси очарования и статуса.Джон Поттс, который подробно проанализировал историю этого термина, суммирует значения, лежащие в основе этого распространенного употребления:

Современная харизма сохраняет, однако, несводимый характер, приписываемый ему Вебером: он сохраняет таинственное, неуловимое качество. Комментаторы СМИ регулярно называют харизму «Х-фактором». … Загадочный характер харизмы также предполагает связь — по крайней мере до некоторой степени — с самыми ранними проявлениями харизмы как духовного дара. ^[16]

История

Божественно дарованная харизма

Еврейская Библия и христианская Библия описывают развитие божественной харизмы .В еврейском тексте идея харизматического лидерства обычно обозначается использованием существительного hen (благосклонность) или глагола hanan (проявлять благосклонность). Греческий термин харизма (благодать или благосклонность) и его корень charis (благодать) заменили еврейские термины в греческом переводе еврейской Библии (Септуагинта 3-го века до нашей эры). Повсюду «образцовый образ харизматического героя — это фигура, получившая благосклонность Бога». ^[17] Другими словами, даровал божественную харизму ^[10] применительно к высоко почитаемым фигурам.

Таким образом, евреи Восточного Средиземноморья в I веке нашей эры имели представления о харисах и харизмах , которые охватывали диапазон значений, найденных в греческой культуре, и духовные значения из еврейской Библии. ^[18] Из этого лингвистического наследия слитных культур в 1 Коринфянам апостол Павел ввел значение, которое Святой Дух наделил харизмой и харизмой , «даром Божьей благодати», отдельным людям или группам.Для Павла «[t] здесь есть четкое различие между харизмой и charis ; харизма является прямым результатом божественного charis или благодати». ^[19] ^[20]

В Посланиях Нового Завета Павел упоминает харизму или ее множественное число харизму семь раз в 1 Коринфянам, написанном на греческом койне (или обычном) около 54 г. н. Э. Он развивает свои концепции с шестью ссылками в Послании к римлянам (ок. 56). Он делает 3 отдельных ссылки во 2 Коринфянам (ок.56), 1 Тимофею и 2 Тимофею (ок. 62 — ок. 67). Семнадцатое и единственное другое упоминание харизмы находится в 1 Петра. ^[2] ^[15] ^[21] ^[22]

Евангелия, написанные в конце первого века, применяют божественно дарованную харизму к почитаемым фигурам. Примеры — это рассказы о крещении Иисуса и его преображении, в которых ученики видят его сияющим светом, явившимся вместе с Моисеем и Илией. Другой пример — приветствие Гавриила Марии как «исполненное благодати».^[17] В этих и других случаях ранние христиане называли определенных людей «духовными дарами», и эти дары включали «способность проникать в ближнего до глубины его сердца и духа и распознавать, находится ли он во власти чего-то другого. добром или злым духом и даром, который поможет ему освободиться от демона «. ^[23]

Верующие охарактеризовали своих почитаемых религиозных деятелей как имеющие «высшее совершенство… особую Харизму ».^[23] Затем, с учреждением христианской церкви, «старые харизматические дары и бесплатные приношения были преобразованы в иерархическую священническую систему». ^[24] Сосредоточение внимания на институте, а не на божественно вдохновленных людях, все больше доминировало в религиозной мысли и жизни, и этот фокус оставался неизменным на протяжении веков. ^[25]

Дополнительные изменения начались в 17 веке, когда церковные лидеры, особенно в латинской традиции, подчеркивали «индивидуальные дары [и] особые таланты, данные Богом или Святым Духом.«В XIX веке все большее внимание уделялось индивидуальным и духовным аспектам харизмы; протестантские и некоторые католические богословы сузили понятие до превосходных, необычных и виртуозных даров. более широкое значение, которое придавали этому ранние христиане. ^[26] Тем не менее, суженный термин спроецировался на более ранний период «Систематически отраженное и сильно дифференцированное понимание харизмы часто бессознательно внедрялось в Священные Писания и писания отцов церкви, чтобы эти тексты больше не читались глазами авторов ».^[27]

Эти диалектические значения повлияли на заметные изменения в пятидесятничестве в конце 19 века и харизматические движения в некоторых основных церквях в середине 20 века. Обсуждение в разделе «Религия 21 века» исследует, что харизма означает в этих и других религиозных группах.

Харизма личности

Основа современного светского использования исходит от немецкого социолога Макса Вебера. Он обнаружил этот термин в работе Рудольфа Сома, немецкого церковного историка, чей 1892 Kirchenrecht ^[28] был немедленно признан в Германии эпохальным произведением.^[2] Это также стимулировало дискуссию между Сомом и ведущими теологами и религиоведами, которая длилась более двадцати лет и способствовала появлению богатой полемической литературы. ^[29] Споры и литература сделали харизма популярным термином, когда Вебер использовал его в Протестантская этика и дух капитализма и в своей Социологии религии . Возможно, из-за того, что он предполагал, что читатели уже поняли эту идею, в ранних работах Вебера не хватало определения или объяснения концепции.В сборнике своих работ « Экономика и общество, », отредактированном его женой, он определил этот термин как яркий пример действия, которое он назвал «ценностно-рациональным», в отличие от действия, которое он назвал «инструментально рациональным», и противодействия ему. ^[30] Поскольку он применял значения для харизмы , аналогично Сому, который утверждал чисто харизматическую природу раннего христианства, ^[31] Вебер харизма совпал бы с божественно дарованной харизмой чувством, определенным выше. в работе Sohm.

Вебер представил чувство харизмы личности , когда он применил харизму для обозначения формы авторитета. Чтобы объяснить харизматический авторитет, он разработал свое классическое определение:

Харизма — это определенное качество индивидуальной личности, благодаря которому он выделяется среди обычных людей и рассматривается как наделенный сверхъестественными, сверхчеловеческими или, по крайней мере, особенно исключительными способностями или качествами. . Они как таковые недоступны для обычного человека, но рассматриваются как имеющие божественное происхождение или образцовые, и на их основе соответствующий человек рассматривается как лидер.^[32]

Здесь Вебер расширяет понятие харизмы от сверхъестественного до сверхчеловеческого и даже до исключительных способностей и качеств. Социолог Пол Джоос изучил знаменитое определение Вебера и обнаружил, что:

с помощью простых, но очень важных фраз, таких как «рассматривается» и «рассматривается», харизма становится относительной, приписываемой и, наконец, собственно социологической концепцией … По Веберу, центр власти — это ведомые, которые активно (если, возможно, неосознанно) наделяют своих лидеров социальным авторитетом.^[2]

Другими словами, Вебер указывает, что именно последователи наделяют личность полномочиями, подчеркивая, что «признание со стороны тех, кто подчиняется власти», имеет решающее значение для обоснованности харизмы. ^[33]

Вебер умер в 1920 году, оставив «беспорядочные фрагментарные рукописи, даже не руководствуясь планом или таблицей предлагаемого содержания». Одна незаконченная рукопись содержала процитированное выше определение харизмы .^[34] Потребовалось более четверти века, чтобы его труд был переведен на английский язык. ^[35] Что касается харизмы, то обычно считается, что формулировки Вебера возродили эту концепцию из ее глубокой богословской неизвестности. ^[36] Однако, даже несмотря на замечательные переводы и предисловия всех его работ, многие ученые сочли формулировки Вебера двусмысленными. За последние полвека они обсуждали значение многих веберовских концепций, включая значение харизмы, роли последователей и степень сверхъестественного компонента.^[34] ^[37] ^[38] ^[39] ^[40] ^[41] Хотя социологи наиболее активно применяли идеи Вебера, исследователи в области управления и организационного поведения, включая Джона Антонакиса и его коллеги возродили интерес к харизме в отношении однозначного определения этого термина, поиска способов экспериментального манипулирования харизмой и оценки причинного воздействия харизмы на результаты работы и в политической обстановке.^[9] ^[42] Недавно эволюционные психологи использовали теорию игр и теорию дорогостоящих сигналов для изучения функций харизматического лидерства в эволюции человеческого сотрудничества. ^[43]

Харизма как изучаемый навык

По словам эксперта по харизме Оливии Фокс Кабан, харизма является востребованным качеством в различных областях, включая бизнес, занятость и лидерство, и ее можно изучить и применить на практике. Это не совсем врожденное качество, а скорее набор невербальных форм поведения, которые при изучении могут стать инстинктивными и также могут быть включены и выключены человеком, который их практикует.Характеризуемая тем, что Кабане называет качеством «присутствия», которое она определяет как «моментальное осознание того, что происходит», харизма может быть увеличена шаг за шагом путем культивирования определенных форм поведения, которые усиливают «присутствие». Такое поведение зарождается в уме и может быть разбито на три элемента: присутствие, сила и теплота. Кабане определяет силу как способность «влиять на мир вокруг нас», а сердечность как «доброжелательность по отношению к другим» и считает эти качества необходимыми для проявления харизмы.Она называет эти элементы «харизматическими ментальными состояниями» и предлагает, чтобы для развития харизмы люди выбирали те ментальные состояния, которые выражают эти элементы в их языке тела и поведении, и избегают тех ментальных состояний, которые подавляют их потенциал харизмы. Например, чтобы развивать присутствие, человек может практиковать уделять все свое внимание своему окружению и может избегать физического дискомфорта и психического возбуждения, чтобы не мешать действию присутствия. Стрессовое психическое состояние может влиять на харизматический язык тела, поэтому его следует сознательно контролировать, изменять и регулировать. Кабане, Оливия Фокс (2012). Миф о харизме: как каждый может овладеть искусством и наукой личного магнетизма . Нью-Йорк: Penguin Group. ISBN 978-1-101-56030-3 .
Внешние ссылки

Найдите charisma в Wiktionary, бесплатном словаре.

Эта страница последний раз была отредактирована 3 сентября 2021 в 17:08
харизматичных личностей в предложении

Эти примеры взяты из корпусов и из источников в Интернете.Любые мнения в примерах не отражают мнение редакторов Cambridge Dictionary, Cambridge University Press или его лицензиаров.

Это соответствует ее имиджу иностранного происхождения, непредубежденного и харизматичного человека человека .
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Благодаря своей харизматической личности он обычно изображал сильных, ведущих персонажей.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Он был вторым в семье из семи человек и обладал величественной и харизматичной личностью.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Они признают, что его выступления с выступлениями сделали его новообращенным среди аудитории, впечатленной его драматическим чтением и харизматической личностью .
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
У него харизматическая личность , которая очаровывает слушателей своим непринужденным голосом и обаянием.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Я отметил, что для противодействия харизматической личности , которая вынуждает слабомыслящих людей на доске соглашаться со злоупотреблениями, была некоторая степень открытости.
Кроме того, он является исключительно харизматичной личностью , обладающей способностями убеждения, граничащими со сверхчеловеческими, особенно при обращении к большим группам людей.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
У Джарлаксла очень харизматичный характер , всегда готовый найти выход из ситуаций, а не прибегать к силе оружия.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Он был харизматичной личностью и отличным оратором.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Благодаря своей чрезвычайно харизматической личности , он быстро поднялся по служебной лестнице.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Вся администрация района и политики его навещали только из-за его харизматической личности и черт характера.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Аниматроники имеют преувеличенные черты лица и анимированные действия, чтобы придать им собственную харизматичную индивидуальность .
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Из-за его харизматической личности , игра с одним карманом пережила всплеск популярности.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Его доминирующая и харизматичная личность также помогла ему проявить себя.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Из каждой группы из трех человек один обладает харизматической личностью , один умеренно харизматичным, а третий чрезвычайно тупой.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
У Такая невероятно харизматическая личность , которую он использует в качестве прикрытия для более злонамеренных схем.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Он грустный человек, который хранит секреты прошлого, которых никто не знает, хотя у него харизматических личностей среди прекрасного окружения.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Но он обратил на себя внимание своей харизматической личностью и кольцевой выносливостью.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Он развился с харизматической личностью в его семье.
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Он приобрел репутацию великого рассказчика, самобытного певца и харизматичной личности личности .
Из
Википедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.
Эти примеры взяты из корпусов и из источников в Интернете. Любые мнения в примерах не отражают мнение редакторов Cambridge Dictionary, Cambridge University Press или его лицензиаров.

Что такое харизматическое лидерство? Ведя через убеждение

Харизматический стиль руководства основан на обаянии и убедительности лидера. Харизматическими лидерами движут свои убеждения и приверженность своему делу.

Харизматических лидеров также иногда называют лидерами трансформации, потому что они имеют много общего. Их главное отличие — направленность и аудитория. Харизматические лидеры часто пытаются улучшить статус-кво, в то время как лидеры трансформации сосредотачиваются на преобразовании организаций в видение лидера.

Д-р Мартин Лютер Кинг-младший был харизматическим лидером, обладавшим мощным красноречием, привлекательной личностью и непоколебимой приверженностью к позитивным изменениям в жизнях миллионов людей.

Читайте дальше, чтобы узнать больше о харизматическом лидерстве:

Что отличает харизматических лидеров, так это то, что они «по сути являются очень опытными коммуникаторами, людьми, которые не только устно красноречивы, но и способны общаться с последователями на глубоком эмоциональном уровне», — сказал Рональд Э.Риджио, доктор философии, профессор лидерства и организационной психологии в Claremont McKenna College, в своей статье Psychology Today «Что такое харизма и харизматическое лидерство?»

Харизматических лидеров часто называют во время кризисов, они демонстрируют исключительную преданность и опыт в своих областях. Часто это люди с ясным видением бизнеса или политики и способностью взаимодействовать с большой аудиторией.

Определение харизматического лидерства будет неполным, если оно не сосредоточено на лидере лично.Харизматическое лидерство больше, чем другие популярные стили лидерства, зависит от личности и действий лидера, а не от процесса или структуры.

Различия между харизматическим лидерством и другими стилями
«Харизматическое лидерство — это стиль лидерства, который узнаваем, но может восприниматься менее осязаемым, чем другие стили лидерства», — пишет Мар Белл в «Пример харизматического лидерства с Рональдом Рейганом в качестве образца».

Харизматическое лидерство похоже на другие стили.И оно, и трансформационное лидерство полагаются на способность лидера влиять на последователей и вдохновлять их. Трансформирующие и харизматичные лидеры мотивируют человека или окружающих становиться лучше и работать на благо организации или общества. Другие сходства включают:

Лидеры объединяют окружающих ради общей цели

Поощряются инициативность и смелость

Различия между харизматическим и трансформационным стилями лидерства заключаются в первую очередь в том, как оценивается личность.

Личное видение харизматического лидера имеет большое влияние на его или ее аудиторию

Харизматические лидеры говорят о своих моральных устоях или страсти, а не о существующих методах ведения бизнеса

Сравнение демократических и харизматических лидеров
По сравнению с демократическим лидерством, сходства с харизматическим стилем включают:

Они оба возлагают значительную ответственность на лидера

Лидеры направляют сотрудников, членов команды или волонтеров в определенном направлении

Часто бывает дух сотрудничества

Различия между харизматическим и демократическим лидерством включают:

В демократическом руководстве работники должны обладать навыками высокого уровня в дополнение к желанию работать

Демократические лидеры очень рациональны и осторожны в своем стиле

Харизматичные лидеры апеллируют к эмоциям публики

В харизматическом стиле лидерства делается упор на стремление к большему.

Сравнение авторитарного и харизматического лидерства
Точно так же харизматический и автократический стили лидерства имеют некоторые общие черты.Оба руководителя часто повышают производительность труда сотрудников. Ключевое отличие: харизматичный лидер обычно вдохновляет сотрудников на результат. Автократический лидер использует свой авторитет, чтобы требовать высокой производительности. Краткосрочный результат идентичен, хотя отдаленные последствия могут отличаться.

Харизматические лидеры структурируют свои организации по своему усмотрению. Это еще один пример перехода между харизматическим и автократическим стилями лидерства. Интенсивность обоих стилей также может вызвать преждевременное выгорание их лидеров (и последователей).

История харизматического лидерства
Немецкий социолог Макс Вебер впервые опубликовал свою книгу «Три типа законного правления» в 1958 году. В ней он излагает трехстороннюю классификацию власти для организаций и правительств:

Традиционный

Правовой / рациональный

Харизматичный

Две формы приказа: полномочия и нормы
Вебер предполагает, что существуют две основные формы порядка: нормы и власть.В организациях с авторитетным порядком люди следуют правилам, установленным их лидером. Транзакционный и бюрократический стили руководства вписываются в эту форму порядка.

Учреждения, использующие нормы, зависят от привлекательности их миссии и видения, чтобы вдохновить сотрудников или последователей на преданность. Харизматические лидеры используют нормы, чтобы построить крепкие эмоциональные отношения с людьми, которые на них работают.

Харизматические лидеры из всех слоев общества. Помимо бизнеса, этот стиль руководства можно найти в религиозных учреждениях, политических и социальных движениях.

Религиозные примеры харизматического лидерства

Мартин Лютер Кинг младший
Родился в 1929 году. Д-р Кинг пошел по стопам своего отца в качестве баптистского священника. Он начал свою карьеру в области гражданских прав в качестве лидера автобусного бойкота в ночь, когда Роза Паркс была арестована в Монтгомери, штат Алабама. Мощные речи доктора Кинга и его вера в мирный протест придали энергию движению за гражданские права. В январе 1957 года он и несколько других основали Южную христианскую конференцию лидеров.В 1960 году доктор Кинг получил национальную известность благодаря своему аресту во время сидячей забастовки за обеденным столом, которая привлекла внимание кандидата в президенты Джона Ф. Кеннеди. Вскоре он был освобожден и в дальнейшем имел еще большее влияние в борьбе за гражданские права.

Речи Мартина Лютера Кинга-младшего разожгли более мелкие движения за равноправие на юге Америки и за его пределами. Доктор Кинг наиболее известен маршем на Вашингтон 28 августа 1963 года, в котором приняли участие более 200 000 человек. На этом марше он произнес свою знаменитую речь «У меня есть мечта».В следующем году был принят Закон о гражданских правах 1964 года.

Мать Тереза 
Родившаяся в 1910 году в Македонии (ныне Югославия) под именем Анжезе Гонше Боякшиу, мать Тереза была римско-католической монахиней, наиболее известной своей работой с бедными. Мать Тереза присоединилась к сестрам Лорето, когда ей было 18 лет, и переехала в Индию в 1929 году. В качестве послушницы ее отправили в Калькутту, где она преподавала в школе для девочек Святой Марии.

В 1946 году Мать Тереза отказалась от обучения, чтобы следовать тому, что она считала своим призванием, основав миссионеров милосердия, чтобы жить и служить в трущобах Калькутты.В течение 1950-х и 60-х годов она основала лепрозорий, детский дом, дом престарелых, семейную клинику и ряд мобильных клиник.

В 1971 году она поехала в Нью-Йорк, чтобы открыть свой первый благотворительный дом в США. В 1985 году она выступила на 40-й годовщине Генеральной Ассамблеи Организации Объединенных Наций. К моменту ее смерти миссионеры милосердия насчитывали более 4000 сестер из 610 фондов в 123 странах. Ее вдохновляющая, набожная личность и преданность необычной идее делают ее хорошим примером харизматичного лидера.

Папа Иоанн Павел II
В 1920 году в Польше родился Папа Иоанн Павел II под именем Кароль Юзеф Войтыла. Во время нацистской оккупации он начал свое богословское обучение в секретной семинарии в 1938 году и был рукоположен в католический священник в 1946 году. Иоанн Павел стал епископом Омби в 1958 году.

Хорошо известный за свою работу в церкви, Иоанн Павел стал кардиналом в 1967 году. В 1978 году он был избран Папой, и эту роль он занимал до своей смерти в 2005 году. Папа Иоанн Павел II сыграл важную роль в изучении роли Римско-католической церкви. в современном мире.Он побывал в более чем 100 странах и активно выступал за права человека.

Политические примеры харизматического лидерства

Рональд Рейган
Рональд Уилсон Рейган родился в 1911 году. Он приобрел известность как актер после подписания семилетнего контракта с Warner Brothers в 1937 году. Во время Второй мировой войны он снимал обучающие фильмы для военных. Хотя он был президентом Гильдии киноактеров, профсоюза, политические взгляды Рейгана в 1950-х годах изменились с либеральных на консервативные.

Он начал вести мотивационные беседы с представителями бизнеса и перешел на национальную сцену в 1964 году, когда он выступил с хорошо принятой по телевидению речью для Барри Голдуотера. Он баллотировался в президенты с 1968 года и победил в 1980 году. Президент Рейган смог сформулировать свое политическое видение способами, которые понравились его последователям. Наряду с Тедди Рузвельтом и Джоном Ф. Кеннеди Рейган признан одним из самых харизматичных американских президентов ХХ века.

Сэр Уинстон Черчилль
Уинстон Леонард Спенсер-Черчилль родился в 1874 году.Хотя он наиболее известен как премьер-министр Англии во время Второй мировой войны, он оттачивал свои коммуникативные навыки в качестве военного корреспондента во время Первой мировой войны и в качестве члена разрабатывал закон для парламента. Он был могущественным оратором, который использовал выступления по радио, чтобы поддержать стойкость британского народа во время бомбардировки Англии Германией во время Второй мировой войны.

Ли Якокка
Lido Anthony Iacocca был доставлен в Chrysler в конце 1970-х годов, чтобы спасти автопроизводителя от надвигающегося банкротства.Те, кто видел, как Якокка «работает на месте», в конечном итоге убедив Конгресс гарантировать огромную ссуду Chrysler, наблюдали, как харизматический лидер творит свою магию.

Якокка, автомобильный руководитель со степенью бакалавра в области промышленного машиностроения, не был наделен природной харизмой, но он развил талант. Ярким примером его харизматического стиля является его фирменный слоган: «Если ты найдешь машину получше, купи ее!»

Джек Уэлч
Джон Фрэнсис Уэлч родился в 1935 году в Пибоди, штат Массачусетс.Он вырос, занимаясь спортом, и на протяжении всей своей жизни использовал уроки, полученные в качестве спортсмена. После колледжа Уэлч пошел работать в General Electric инженером-химиком в 1960 году. Он поднялся по служебной лестнице и стал самым молодым генеральным директором в истории GE в 1981 году.

В качестве генерального директора Уэлч старался изо всех сил развивать позитивные отношения с сотрудниками и клиентами GE. Он неформально разговаривал с рабочими, заставляя их чувствовать, что они могут получить от него записку или визит в любое время. Хотя Уэлч без колебаний сокращал расходы и увольнял сотрудников, которых он считал плохо работающими, его стиль руководства порождал чувство ценности и гордости за компанию.

Мать Тереза: «Давайте всегда встречать друг друга улыбкой, потому что улыбка — это начало любви».

Мартин Лютер Кинг: «Человеческий прогресс не является ни автоматическим, ни неизбежным… каждый шаг к цели справедливости требует жертв, страданий и борьбы; неустанных усилий и страстной заботы преданных делу людей».

Папа Иоанн Павел II: «Свобода заключается не в том, чтобы делать то, что нам нравится, но в том, чтобы иметь право делать то, что мы должны.«

Рональд Рейган: «Мы не можем помочь всем, но каждый может кому-то помочь».

Уинстон Черчилль: «Смелость — это то, что нужно, чтобы встать и говорить; мужество — это также то, что нужно, чтобы сесть и слушать».

Ли Якокка: «Мотивация — это все. Вы можете выполнять работу двух человек, но вы не можете быть двумя людьми. Вместо этого вы должны вдохновить следующего по очереди парня и заставить его вдохновлять своих людей».

Джек Уэлш: «Суть конкурентоспособности раскрывается, когда мы заставляем людей поверить в то, что они думают и делают, что важно, — а затем убираемся с их пути, пока они это делают.«

Общие характеристики лидеров с харизмой, определенные Джеем Олденом Конгером, экспертом по лидерству в Университете Южной Калифорнии, и Генри Крависом, профессором лидерства в Клермонтском колледже Маккенны, включают:

Чувствительность к окружающей среде и потребностям своих сотрудников или последователей

Четкий и дальновидный

Склонен к личному риску

Мастер нестандартного поведения

У этого стиля руководства много преимуществ.Харизматические лидеры часто являются катализатором социальных изменений. Однако они не подходят для организаций, функционирование которых зависит от жестких структур и процессов.

Профи харизматического лидерства

Харизматические лидеры вдохновляют людей на совместную работу ради общего дела

Организации привержены центральной миссии

Руководство ставит во главу угла извлечение уроков из ошибок, чтобы добиться успеха в своей миссии

Компании, возглавляемые харизматами, как правило, сплочены, потому что у их сотрудников есть четкая цель

Харизматическое лидерство против

Лидеры могут развивать туннельное видение или высокомерие, сводя на нет свои предыдущие добрые дела

Организации могут стать зависимыми от харизматических лидеров и могут пострадать, если он или она уйдет на пенсию, покинет компанию или внезапно умрёт

Харизматические лидеры иногда перестают реагировать на своих подчиненных или избирателей

Эти лидеры не могут учиться на своих ошибках, усугубляя их

Харизматические лидеры могут считать, что они выше закона, совершая финансовые или этические нарушения

Миру нужны харизматические лидеры, потому что они борются за качество жизни и лучший мир.Харизматические лидеры обладают смелостью своих убеждений. Они готовы противостоять людям, у которых иное мнение об обществе или организации.

Харизматические лидеры склонны видеть разрыв между тем, что организация предоставляет своим работникам, и тем, что им нужно от организации. Они создают видение, которое их сторонники могут легко увидеть, а взамен сторонники мотивированы вносить свой вклад в общую цель.

Источники:

Рональд Э.Риджио, доктор философии, «Что такое харизма и харизматическое лидерство?», Психология сегодня

Джон К. Уэлч IV, «Взгляды героев и злодеев на харизматическое лидерство»

Брайан Эвье, «3 опасности харизматического лидерства», Inc.

Возникли вопросы или опасения по поводу этой статьи? Пожалуйста свяжитесь с нами.

личностей — Europa Universalis 4 Wiki

Признак Эффект AI правитель будет Требования и модификаторы веса Тип ^[1]

Just

Этот правитель Справедливый.Благодаря тонкому пониманию многих законов и обычаев его царства, наши подданные доверяют нам править по праву и справедливо.
−2 национальные беспорядки , предпочитаю подбирать кому-нибудь свой размер. начало честных войн.

0,50 × объявлять войны (более слабые цели)

Жестокий Модификаторы

1 × Не менее 6 административных навыков

+2

Праведник

Праведник этот.Наши люди с меньшей вероятностью будут сомневаться в нашем авторитете, поскольку они знают, что праведный правитель всегда заботится о своих интересах.

+1,0 годовая легитимность

+0,5 Ежегодная республиканская традиция

начать честные войны.

0,75 × объявлять войны (более слабые цели)

— монархия или республика

Поднебесная

племенной

родной

Модификаторы

1 × Не менее 6 административных навыков

1 × (Правитель) Новая династия

+2

Толерантный

Этот правитель терпимый.Религиозные меньшинства будут процветать при нашем режиме.

+1 терпимость к еретикам

+1 терпимость язычников

будет скорее союзником еретиков.

+10 Принятие союзником еретиков

с большей вероятностью вступит в союз с язычниками.

+20 принятие языческих союзников

Свободный мыслитель

Зилот

Группа религиозных идей

владеет провинцией с негосударственной религией или имеет соседа с другой религией

Модификаторы

1 × Государственная религия , а не доминирующая религия

1 × Разблокирована Гуманистическая группа идей

+2

Добросердечный

Добросердечный правитель.Большой интерес к обычным мужчинам и женщинам этого королевства сделал нашего правителя любимым, а нашу страну более устойчивой к суровым временам в целом и разрушительным последствиям войны в частности.
−0,05 ежемесячное истощение от войны чаще присылают подарки.

+ 65% шанс отправки подарка

будет с большей вероятностью присоединиться к альянсу.

+10 принятие альянса

Жестокие

Злонамеренный

+5

Вольный мыслитель

Этот правитель — вольный мыслитель.Не связанный строгими доктринами, наш правитель призывает всех пробовать новое и свободно рассуждать о том, куда направить нашу великую страну в будущем.
−5% Стоимость идеи Делайте больше Обмен знаниями

Осторожно

Толерантный

Фанатик

Модификаторы

1 × Не менее 6 административных навыков

1 × Не менее 6 дипломатических навыков

1 × Не менее 6 военных навыков

+2

Хорошо связан

Эта линейка хорошо связана.Наш двор и кабинет извлекают выгоду из широкой сети великих умов этой эпохи нашего правителя.
−20% Стоимость советника Другой ИИ, скорее всего, поможет им косвенно.

2 других ИИ в помощь нам

Модификаторы

1 × Не менее 6 дипломатических навыков

1 × (Правитель / Наследник) Иностранец

1 × Не менее 5 королевских браков

+2

Спокойствие

Этот правитель Спокойный.Никогда не теряя самообладания и не глядя в глаза, наш правитель будет вдохновлять примером и сможет принимать хорошо продуманные решения, что позволит нам быстрее оправиться от любого кризиса, который мир может нам навлечь.
−10% Стоимость стабильности меньше шансов развязать войны.

0,50 × объявить войну

0,75 × объявлять войны (более слабые цели)

Модификаторы

1 × (Правитель / Наследник) , а не генерал

+2

Осторожно

Эта линейка Осторожна.Тщательно обходя различные негласные правила межгосударственных отношений, наш монарх может уменьшить влияние наших фактических проступков.
−10% агрессивное расширение, воздействие переоценить силу врага.

1,2 × сила противника

начинают односторонние войны.

0,4 × объявить войны

Смелый истребитель

Свободный мыслитель

Наивный энтузиаст

Модификаторы

1 × Не менее 6 дипломатических навыков

+5

Скрытный

Этот правитель Скрытный.Естественный инстинкт держать двери закрытыми и закодированные буквы просачивается вниз и затруднит проникновение всего нашего правительства для наших врагов.
+ 20% Обнаружение иностранного шпиона , предпочитаю использовать кондотьеры. Loose Lips (Свободные губы) Модификаторы

1 × Не менее 6 дипломатических навыков

+2

Сложный ткач паутины

Эта линейка — сложный ткач паутины.Постоянно вынашивая новые заговоры, наш правитель может лично взять на себя большую часть ответственности за внешнюю разведку.
+ 30% Строительство шпионской сети , предпочитаю использовать кондотьеры.

Свободные губы

Не менее 3 административных навыков

Знание любой другой существующей нации

Модификаторы

1 × Не менее 6 дипломатических навыков

+2

Плодородный

Этот правитель Плодородный.Из-за естественной предрасположенности нашего правителя к многодетности, риск остаться без наследника на долгое время невелик.
+ 50% шанс на нового наследника скорее выйду замуж.

+20 Принятие королевского брака

Бесплодие

— монархия, использующая наследственную механику

Османское правительство

Механика «Государственники против монархистов»

Моложе 35 лет

+2

Хорошо осведомлен

Этот правитель хорошо осведомлен.Всегда готовый прислушаться к мудрому совету других, наш правитель привлекает все большее количество людей в наш двор и кабинет.
+1 возможных советников начать односторонние войны.

0,6 × объявить войны

Модификаторы

1 × Не менее 6 дипломатических навыков

+2

Доброжелательный

Этот правитель великодушен.Когда дело доходит до успокоения наших испытуемых, видят, что они хотят творить добро.
−5% желание свободы у субъектов присылайте подарки чаще.

+ 25% шанс отправки подарка

Злонамеренный

Как минимум 3 дипломатических навыка

Модификаторы

1 × Не менее 6 дипломатических навыков

1 × Имеет не менее 2 вассалов

+2

Зилот

Этот правитель — Зилот.Фанатическая преданность истинной вере позволяет нашему правителю вдохновлять больше людей на обращение и присоединение к государственной религии.
+ 1% миссионерская сила

Желание соседней земли еретиков

Желание соседней языческой земли

будет реже вступать в союз с еретиками.

−1000 Принятие союзником еретиков

будет реже союзником язычников.

−1000 Принятие языческим союзником

быть откровенно враждебным по отношению к другим религиям.

2 × объявить войны другим религиям

Свободный мыслитель

снисходительный

Толерантный

Группа гуманистических идей

Модификаторы

0,5 × Если национальная религия является доминирующей, но провинция штата имеет другую религию

1 × Имеет не менее 2 миссионеров

1 × Граничит с религиозным врагом

1 × Защитник веры

+2

Благочестивый

Благочестивый правитель.Религиозно преданный, духовный и религиозный наш правитель гарантирует, что наше государство не сбивается с пути, и вселяет уверенность в нашу веру.
+1 годовая преданность используют Отлучение намного больше, если они Папа. будет реже вступать в союз с еретиками.

−30 Принятие союзником еретиков

быть откровенно враждебным по отношению к другим религиям.

1,5 × объявляют войны другим религиям

снисходительный

Грешник

Консорт

Теократия

Модификаторы

1 × Национальная религия является доминирующей религией

+2

Законодатель

Этот правитель — Законодатель.Законодательство — это то, что создает и объединяет царство. Наш правитель намеревается сократить сотни законов и обычаев различных частей нашего царства, чтобы создать более централизованный и справедливый свод законов.
−0,05 ежемесячное изменение автономии с большей вероятностью выберут определенные группы идей. Не менее 3 административных навыков Модификаторы

1 × Не менее 6 административных навыков

+5

Затронутый Мидас

Этот правитель коснулся Мидаса.Талант сделать каждый проект прибыльным — большое преимущество для правителя страны. В нашей государственной казне никогда не будет нужды в деньгах, пока остается наш правитель.
+ 10% модификатор национального налога

Спросите золото спокойно.

с большей вероятностью выберут определенные группы идей.

Жадный

Не менее 3 административных навыков

Модификаторы

1 × Не менее 6 административных навыков

1 × Не менее 6 дипломатических навыков

+2

Неподкупный

Этот правитель Неподкупен.Во многих отношениях построение современного государства — это постоянная борьба с коррупцией. Государственные чиновники всегда склонны брать взятки, а желание позаботиться о своих друзьях и родственниках — это естественный человеческий инстинкт. Решительно отвергая все подобные представления и с презрением борясь с ними, наш правитель подает пример для всей страны.
−0,05 годовая коррупция избегайте обесценивания своей валюты любой ценой. реже отправляют подарки.

−50 шанс подарка

Расхититель

Не менее 3 административных навыков

Модификаторы

1 × Не менее 6 административных навыков

+2

Провидец архитектуры

Этот правитель — провидец архитектуры.Улучшение инфраструктуры — необходимость для любого государства нашего времени, и этот правитель — тот, кто может это сделать. Грандиозные видения в сочетании с большим пониманием и талантом к снижению затрат делают этот правитель нашим огромным активом.
−10% стоимость строительства тратят больше денег на постройки.

1,8 × бюджет здания

Одержимый перфекционист Модификаторы

1 × Не менее 6 административных навыков

+2

Ученый

Этот правитель — Ученый.Стремление познать мир и принципы управления людьми и природой позволяет нашему правителю понимать и внедрять новые технологии гораздо эффективнее, чем это было бы возможно в противном случае.
−5% Стоимость технологии

делайте больше обмена знаниями.

потратите больше, чтобы разблокировать институты.

Модификаторы

1 × Не менее 6 административных навыков

0.5 × (Правитель / Наследник) Генерал

+5

Предприниматель

Этот правитель — Предприниматель. Видя потенциал для новых проектов при любых препятствиях или возможностях, наш правитель способствует постоянно растущему числу проектов, направленных на поддержку нашей экономики.
+ 10% эффективность торговли тратят больше денег на постройки.

1,5 × бюджет здания

снисходительный Модификаторы

1 × Не менее 6 дипломатических навыков

1 × Использует механику торговой республики

+2

Трудолюбивый

Трудолюбивый правитель.Никогда не довольствуясь отдыхом, и в течение все более долгих рабочих дней наш правитель постоянно управляет деталями каждой провинции в королевстве, чтобы максимизировать производительность и собираемый доход от всех ресурсов, находящихся под контролем государства.
+ 10% модификатор произведенных товаров тратят больше денег на постройки.

1,2 × бюджет строительства

с большей вероятностью выберут определенные группы идей.
Модификаторы

1 × Не менее 6 дипломатических навыков

1 × Использует механику торговой республики

+2

Экспансионист

Этот правитель — Экспансионист.Наш правитель лично участвует в захвате и заселении новых земель и стремится к тому, чтобы колониальная экспансия оставалась главным приоритетом для нашего государства.
+15 увеличение глобального поселенца стремятся основать колонии с большими намерениями. имеют особые цели при начале войны.

2 × приоритет войны с примитивами

Имеет как минимум 1 колонист Модификаторы

1 × Не менее 6 дипломатических навыков

1 × Минимум 1 конкистадор или исследователь

1 × Минимум 2 конкистадора или исследователей

1 × Разблокировано расширение и Группы идей исследования

+2

Харизматический переговорщик

Этот правитель — Харизматический переговорщик.Благодаря личному участию в государственной дипломатии и переговорах наш правитель может заставить других видеть вещи по-нашему чаще, чем это было бы возможно в противном случае.
+1 дипломатическая репутация договориться о лучших условиях мира с другими странами ИИ.

+10 других бонусов за мирный срок для ИИ

Журчащий шут

Как минимум 3 дипломатических навыка

Модификаторы

1.5 × Не менее 6 дипломатических навыков

0,5 × (Правитель / Наследник) Генерал

+2

Серебряный язык

Считается, что у этой линейки есть Серебряный язык. В нашем общении с другим государством наш правитель может представить наши прошлые действия в гораздо более благоприятном свете. Как только наши соседи увидят причины наших действий, они с гораздо большей вероятностью простят нам в долгосрочной перспективе любые проступки.
+ 20% улучшить отношения Другие ИИ с меньшей вероятностью объявят им войну.

0,5 × шанс другой войны ИИ

Журчащий шут

Наивный энтузиаст

Как минимум 3 дипломатических навыка

Модификаторы

1,5 × Не менее 6 дипломатических навыков

0,5 × (Правитель / Наследник) Генерал

+2

Завоеватель

Этот правитель — завоеватель.При этом режиме мы сможем более эффективно включать новые земли в наше царство.
−5 лет сепаратизма желание любой соседний участок возможен. с большей вероятностью начнет войны.

1,75 × объявить войны

начало односторонних войн.

2 × объявлять войны (более слабые цели)

реже отправляют подарки.

−50 шанс подарка

тратят меньше на постройки.

0,2 × бюджет здания

По крайней мере 3 военных навыка Модификаторы

1 × Не менее 6 военных навыков

1 × (Правитель / Наследник) Генерал

+2

Tactical Genius

Эта линейка — Tactical Genius. Большой личный интерес и инвестиции в маневры и финты на поле боя приведут к гораздо большему интересу и опыту в этих вопросах для всех наших генералов.
+1 маневр наземного командира начать односторонние войны.

1,4 × объявлять войны (более слабые цели)

По крайней мере 3 военных навыка Модификаторы

1 × Не менее 6 военных навыков

1 × (Правитель / Наследник) Генерал

+2

Смелый боец

Этот правитель — смелый боец.Считая, что Шок имеет большое значение на поле битвы, наш правитель никогда не боится последствий и призывает всех вести свои войска прямо к врагу, если того требует ситуация.
+1 шок наземного лидера недооценивают силу врага.

0,85 × сила противника

Осторожно Модификаторы

1 × Не менее 6 военных навыков

1 × (Правитель / Наследник) Генерал

+2

Строгий

Этот правитель Строгий.Благодаря большому интересу к поведению войск, наш правитель способен привить строгое чувство дисциплины каждому в наших рядах, от низшего до высшего.
+ 5% дисциплина

избегайте обесценивания своей валюты любой ценой.

Избегайте ссуд любой ценой.

Модификаторы

1 × Не менее 6 военных навыков

1 × (Правитель / Наследник) Генерал

+5

Воодушевляющий лидер

Наш правитель — вдохновляющий лидер.Хорошее личное руководство может привести к тому, что даже самые трусливые мужчины обретут мужество.
+ 5% боевой дух армий —

Крейвен

Не менее 3 военных навыков

Модификаторы

1 × Не менее 6 военных навыков

1 × (Правитель / Наследник) Генерал

+5

Преподаватель боевых искусств

Этот правитель — преподаватель боевых искусств.В нынешнем полку воспитание и подготовка нашего офицерского корпуса является одним из наших главных приоритетов.
−1% ежегодный упадок армейских традиций начать односторонние войны.

1,2 × объявлять войны (более слабые цели)

с большей вероятностью выберут определенные группы идей.
По крайней мере 3 военных навыка Модификаторы

1 × Не менее 6 военных навыков

+2

Навигатор

Эта линейка — навигатор.Личное участие во всем, от учебной программы для офицеров до приобретения хороших карт, а также правил и законов для судоходства, гарантирует, что наши корабли не теряются так часто, как корабли наших соседей.
+ 10% Прочность корабля

используйте исследователей больше.

с большей вероятностью выберут определенные группы идей.

Имеет как минимум 1 порт приписки Модификаторы

1 × Не менее 6 дипломатических навыков

+2

Яростный переговорщик

Этот правитель — яростный переговорщик.Нам будет легче убедить капитанов наемников сражаться за наше дело за меньшую плату, чем они требовали бы в противном случае.
−25% наемное обслуживание быть упорнее, чтобы сдаться на войне.

−20 желание мира

Как минимум 3 дипломатических навыка Модификаторы

1 × Не менее 6 дипломатических навыков

+2

Гуманный

Этот правитель гуманен.Сострадание, доброжелательность и непоколебимая приверженность верным моральным ценностям характерны для отношений нашего правителя со всеми людьми.
+0.05 Модификатор роста мандата , предпочитаю подбирать кому-нибудь свой размер. чаще присылают подарки.

+ 30% шанс отправки подарка

с большей вероятностью присоединится к альянсу.

+5 принятие альянса

DLC «Mandate of Heaven» включен

провела реформу правительства «Поднебесной»

Мелкий

Модификаторы

−0.33 × Меритократия менее 50

0,5 × По крайней мере 90 меритократии

0,75 × Не менее 6 дипломатических навыков

0,75 × Не менее 6 административных навыков

0,75 × Не менее 6 военных навыков

+2

Определение лидерства | Безграничное управление

Лидерство

Лидерство — это процесс, с помощью которого человек мобилизует людей и ресурсы для достижения цели.

Цели обучения

Опишите отношения между лидерами и последователями

Основные выводы

Ключевые моменты

Лидерство — это процесс, с помощью которого человек мотивирует других и мобилизует ресурсы для достижения цели.

Лидерство — это набор поведения, которому можно научиться, и набор качеств, которые можно развивать.

Лидерство — это отношения между последователями и теми, кто их вдохновляет и направляет.Это связано с эмоциональными связями и обязательствами.

Ключевые термины

Трансформационное лидерство : Теория лидерства, которая повышает мотивацию, моральный дух и эффективность последователей с помощью различных механизмов.

Определение лидерства

Лидерство — это процесс, с помощью которого человек мобилизует людей и ресурсы для достижения цели. Это требует как набора навыков, которым можно научиться, так и определенных атрибутов, которые можно развивать.Лидеры вдохновляют, бросают вызов и воодушевляют других. Они могут убеждать и влиять, проявляют стойкость и настойчивость. У всех сторон общества есть лидеры. Концепция лидера может напоминать генерального директора, премьер-министра, генерала, капитана спортивной команды или директора школы; Примеры лидерства существуют во множестве организаций.

Лидеры мотивируют других стремиться к достижению и помогают им в этом. Они сосредотачиваются на общей картине с видением того, что может быть, и помогают другим увидеть это будущее и поверить в то, что оно возможно.Таким образом лидеры стремятся внести существенные изменения в свои команды, организации и общества.

Лидерство — это отношения между последователями и теми, кто их вдохновляет и направляет их усилия и обязательства. Это влияет на то, как люди думают и думают о своей работе, и на то, как она способствует большему целому. Эффективные лидеры могут означать разницу между повышением способности команды работать или снижением ее производительности, между сохранением усилий или столкновением с катастрофой и даже между успехом или неудачей.

Лидерство и менеджмент

Лидерство — одна из самых важных концепций в менеджменте, и многие исследователи предложили теории и основы для его понимания. Некоторые различают такие типы лидерства, как харизматическое, героическое и трансформационное лидерство. Другие эксперты обсуждают различия между менеджерами и лидерами, в то время как другие обращаются к личностным и когнитивным факторам, которые с наибольшей вероятностью предскажут успешного лидера. Многие аспекты лидерства показывают, насколько это сложное понятие и насколько сложным может быть эффективное лидерство.

Авраам Линкольн, 1860 : Авраам Линкольн считается образцом лидерства. Он боролся за сохранение национального единства во время величайшего испытания Соединенных Штатов, гражданской войны, и успешно добился искоренения рабства.

Менеджмент против лидерства

Несмотря на то, что у них есть общие черты, лидерство и менеджмент имеют уникальные обязанности, которые не обязательно пересекаются.

Цели обучения

Различать управленческие роли и обязанности и руководящие роли и обязанности

Основные выводы

Ключевые моменты

Многие рассматривают лидеров как тех, кто руководит организацией через видение и вдохновение; менеджеры ориентированы на результат и больше ориентированы на организацию задач и эффективность.

Менеджеры поддерживают существующие системы и процессы для выполнения работы, в то время как лидеры бросают вызов существующему положению вещей и добиваются изменений.

Такие различия могут создать негативное представление о менеджерах. «Лидер» вызывает в памяти героические фигуры, объединяющие людей для дела, в то время как «менеджер» предполагает менее харизматичных личностей, сосредоточенных исключительно на эффективности.

Ключевые термины

менеджмент : Акт объединения людей для достижения желаемых целей и задач с эффективным и действенным использованием имеющихся ресурсов.

лидерство : процесс социального влияния, в котором один человек заручается помощью и поддержкой других в выполнении общей задачи.

Лидеры против менеджеров

Термины «менеджмент» и «лидерство» использовались как синонимы, но между ними есть явные сходства и различия. Оба термина предполагают руководство деятельностью других. Согласно одному определению, менеджеры делают это, сосредотачиваясь на организации и выполнении задач и стремясь к эффективности, в то время как лидеры привлекают других, внушая общее видение и эффективность.Управленческая работа имеет тенденцию быть более транзакционной, подчеркивая процессы, координацию и мотивацию, в то время как лидерство имеет эмоциональную привлекательность, основано на отношениях с последователями и стремится к трансформации.

Один из традиционных способов понимания различий между менеджерами и лидерами состоит в том, что люди управляют вещами, но ведут за собой других. Более конкретно, менеджеры управляют и поддерживают системы и процессы, с помощью которых выполняется работа. Их работа включает планирование, организацию, укомплектование персоналом, руководство, руководство и контроль деятельности отдельных лиц, команд или целых организаций для достижения цели.По сути, менеджеры — ориентированные на результат лица, решающие проблемы, отвечающие за повседневные функции, которые сосредоточены на ближайших, краткосрочных потребностях организации.

Напротив, лидеры придерживаются долгосрочной перспективы и несут ответственность за то, куда движется команда или организация и чего она добивается. Они бросают вызов существующему положению вещей, добиваются перемен и работают над развитием способностей людей вносить свой вклад в достижение их общих целей. Кроме того, лидеры выступают в качестве подставных лиц для своих команд и организаций, представляя свое видение и ценности посторонним.Такое определение лидерства может создать негативное предубеждение против менеджеров как менее благородных или менее важных: «Лидер» предлагает героическую фигуру, сплачивающую людей для объединения под общим делом, в то время как «менеджер» вызывает в памяти менее харизматичных людей, которые сосредоточены исключительно на делать дела.

Источники энергии

Сила — это способность влиять на поведение других с сопротивлением или без него, используя различные тактики, чтобы подтолкнуть или побудить к действию.

Цели обучения

Определите шесть различных источников власти, доступных для руководителей организаций, и то, как лидеры могут использовать эти источники власти и влияния значимым и этичным образом

Основные выводы

Ключевые моменты

Власть — это способность добиваться результатов, иногда преодолевая сопротивление других.

Лидеры имеют ряд источников власти, включая законную власть, референтную власть, экспертную власть, власть вознаграждения, силу принуждения и информационную власть.

Все эти источники энергии можно использовать в комбинации, и люди часто имеют доступ к нескольким из них.

Тактика силы распадается на три измерения: поведенческое, рациональное и структурное.

Ключевые термины

сила : Способность влиять на поведение других с сопротивлением или без него.

Восходящая сила : Когда подчиненные влияют на решения лидера.

Downward Power : Когда начальник влияет на подчиненных.

Мощность в бизнесе

Мощность — это способность добиваться цели. Те, у кого есть власть, могут влиять на поведение других для достижения какой-либо цели или задачи. Иногда люди сопротивляются попыткам заставить их делать определенные вещи, но эффективный лидер способен преодолеть это сопротивление.Хотя люди иногда считают власть злом или развращением, власть является фактом организационной жизни и сама по себе не является ни хорошей, ни плохой. Лидеры могут использовать власть, чтобы принести пользу другим или ограничить их, служить целям организации или подрывать их.

Другой способ рассматривать власть — это ресурс, который люди используют в отношениях. Когда лидер влияет на подчиненных, это называется властью вниз. Мы также можем думать об этом как о ком-то, кто имеет власть над кем-то другим. С другой стороны, подчиненные также могут осуществлять восходящую власть, пытаясь повлиять на решения своего лидера.Действительно, лидеры зависят от своих команд в достижении цели и, таким образом, подчиняются силе членов команды.

Шесть источников энергии

Сила исходит из нескольких источников, каждый из которых по-разному влияет на цели этой силы. Некоторые проистекают из индивидуальных особенностей; другие опираются на аспекты структуры организации. Шесть типов власти: законный , референт , эксперт , вознаграждение , принудительное и информационное .

Законная власть

Также называемая «позиционной властью», это власть, которую люди имеют в зависимости от их роли и статуса в организации. Законная власть обычно подразумевает официальные полномочия, делегированные занимающему должность.

Мощность референта

Референтная сила проистекает из способности людей привлекать других и укреплять их лояльность. Он основан на личности и навыках межличностного общения властителя. Человеком можно восхищаться из-за определенных личных качеств, таких как харизма или симпатия, и эти положительные чувства становятся основой для межличностного влияния.

Эксперт Сила

Экспертная сила опирается на навыки и знания человека и особенно эффективна, когда организация остро нуждается в них. Сила эксперта, более узкая, чем большинство источников власти, обычно применяется только в той области, в которой человек компетентен и заслуживает доверия.

Сила награды

Сила вознаграждения проистекает из способности давать ценные материальные вознаграждения или создавать другие положительные стимулы. Это относится к степени, в которой человек может обеспечить внешнюю мотивацию другим посредством благ или подарков.В организации эта мотивация может включать продвижение по службе, повышение заработной платы или дополнительный отпуск.

Денежное вознаграждение : Возможность вознаграждать сотрудников денежными средствами и другими стимулами является источником организационной силы.

Коэрцитивная сила

Принудительная сила — угроза применения санкций и других негативных последствий. Они могут включать прямое наказание или удержание желаемых ресурсов или вознаграждений. Сила принуждения основывается на страхе, чтобы побудить к подчинению.

Информационная мощность

Информационная сила приходит от доступа к фактам и знаниям, которые другие считают полезными или ценными. Этот доступ может указывать на отношения с другими держателями власти и передавать статус, который создает положительное впечатление. Информационная мощь дает преимущества в укреплении доверия и рационального убеждения. Это также может служить основой для выгодного обмена с другими, кто ищет эту информацию.

Все эти источники и способы использования силы могут быть объединены для достижения единой цели, и люди часто могут использовать более одного из них.Фактически, чем больше источников силы, к которым у человека есть доступ, тем выше его общая сила и способность добиваться результатов.

Силовая тактика

Люди используют различные силовые тактики, чтобы подтолкнуть других к действию или побудить их к действию. Мы можем сгруппировать эти тактики в три категории: поведенческие, рациональные и структурные.

Поведенческая тактика может быть мягкой или жесткой. Мягкая тактика использует преимущества отношений между человеком и целью. Эти тактики более прямые и межличностные и могут включать сотрудничество или другое социальное взаимодействие.И наоборот, жесткая тактика жесткая, убедительная и прямая, и она зависит от конкретных результатов. Однако они не обязательно могут быть более мощными, чем мягкая тактика. Во многих случаях страх социальной изоляции может быть более сильным мотиватором, чем какое-либо физическое наказание.

Рациональная тактика влияния использует рассуждение, логику и объективные суждения, тогда как нерациональная тактика опирается на эмоциональность и субъективность. Примеры каждого включают торг и убеждение (рациональное) и уклонение и подавление (нерациональное).

Структурная тактика использует аспекты взаимоотношений между отдельными ролями и должностями. Двусторонние тактики, такие как сотрудничество и переговоры, предполагают взаимность как со стороны лица, оказывающего влияние, так и со стороны цели. С другой стороны, односторонняя тактика применяется без какого-либо участия со стороны цели. Эта тактика включает разъединение и свершившийся факт . Политические подходы, такие как игра двух против одного, используют еще один подход к оказанию влияния.

Люди, как правило, по-разному используют тактику силы, при этом разные типы людей выбирают разные тактики. Например, межличностно ориентированные люди склонны использовать мягкую тактику, в то время как экстраверты используют большее разнообразие силовых тактик, чем интроверты. Исследования показали, что мужчины склонны использовать двустороннюю и прямую тактику, тогда как женщины склонны использовать одностороннюю и косвенную тактику. Люди также будут выбирать различную тактику в зависимости от ситуации в группе и в зависимости от того, на кого они пытаются повлиять.Перед лицом сопротивления люди с большей вероятностью перейдут от мягкой тактики к жесткой для достижения своих целей.

Влияние лидера

Лидеры используют социальное влияние для поддержания поддержки и порядка со своими подчиненными.

Цели обучения

Различать различные методы влияния на других и их роль в эффективном лидерстве

Основные выводы

Ключевые моменты

Влияние происходит, когда другие люди влияют на эмоции, мнения или поведение человека.Лидеры используют влияние для создания поведения, необходимого для достижения своей цели и видения.

Гарвардский психолог Герберт Кельман выделил три широких разновидности социального влияния: уступчивость, идентификация и интернализация.

Комплаенс — это люди, которые ведут себя так, как ожидают другие.

Идентификация происходит, когда на людей влияет кто-то, кого любят и уважают, например знаменитость.

Интернализация ценностей приводит к тому, что эти убеждения отражаются в поведении.

Ключевые термины

социальное влияние : Когда на эмоции, мнения или поведение человека влияют другие люди.

социализация : Процесс наследования и распространения норм и обычаев поведения наряду с идеологиями и другими верованиями.

Роль влияния в руководстве

Влияние происходит, когда на эмоции, мнения или поведение человека влияют другие. Это важный компонент способности лидера использовать власть и сохранять уважение в организации.Влияние проявляется в форме давления со стороны сверстников, социализации, соответствия, послушания и убеждения. Способность влиять — важный актив для лидеров, а также важный навык для тех, кто занимается продажами, маркетингом, политикой и юриспруденцией.

В 1958 году гарвардский психолог Герберт Кельман выделил три широких разновидности социального влияния: уступчивость, идентификация и интернализация. Комплаенс подразумевает, что люди ведут себя так, как от них ожидают другие, независимо от того, согласны они с этим или нет.Подчинение инструкциям пограничника или должностного лица является примером соблюдения. Идентификация — это когда люди ведут себя в соответствии с тем, что, по их мнению, ценится теми, кого любят и уважают, например знаменитостями. Статус — ключевой аспект идентификации: когда люди покупают что-то очень желанное для многих, например, новейший смартфон, они попадают под влияние идентификации. Интернализация — это когда люди принимают явно или в частном порядке убеждение или набор ценностей, которые приводят к поведению, которое отражает эти ценности.Пример — следование принципам своей религии.

Политика как пример социального влияния : Лидеры, например политики, часто используют идентификацию, чтобы получить поддержку своих убеждений по определенным вопросам.

Как лидеры используют влияние

В организации лидер может использовать эти три типа влияния для мотивации людей и достижения целей. Например, соблюдение требований — это средство поддержания порядка на рабочем месте, например, когда от сотрудников ожидается, что они будут следовать правилам, установленным их руководителями.Точно так же идентификация происходит, когда люди стремятся подражать и следовать за действиями людей, которых они уважают и уважают, например, более опытного сотрудника или доверенного руководителя. Интернализация возникает, когда сотрудники принимают видение и ценности лидера и развивают приверженность их реализации.

Лидеры используют эти различные типы влияния, чтобы мотивировать поведение и действия, необходимые для выполнения задач и достижения целей. Люди различаются по тому, насколько они восприимчивы к каждому типу влияния.Некоторых работников может очень заботить то, что о них думают другие, и поэтому они лучше поддаются определению сигналов, позволяющих им вести себя. Другие люди могут твердо верить в то, что они делают, и поэтому стремиться усвоить набор ценностей, которыми они будут руководствоваться. В организациях и в большинстве сфер жизни источники влияния находятся вокруг нас. В результате на наше поведение может влиять то, как другие общаются с нами и как мы их видим.

Видение лидера

Ясное и хорошо изложенное видение важно для лидера, чтобы получить поддержку, а для последователей — для понимания целей лидера.

Цели обучения

Объясните взаимосвязь между видением, миссией и стратегией применительно к лидерству

Основные выводы

Ключевые моменты

Видение определяется как ясное, отличительное и конкретное видение будущего, которое обычно связано со стратегическими решениями для организации.

У процветающей организации будет краткое, понятное видение, показывающее направление, в котором компания хочет двигаться в будущем.

Лидеры необходимы для передачи видения организации и продвижения видения через принимаемые ими решения и стратегии, которые они преследуют.

Ключевые термины

видение : Ясное, четкое и конкретное видение будущего, которое обычно связано со стратегическими достижениями лидера в организации.

Видение определяется как ясное, отличительное и конкретное видение будущего, которое обычно связано со стратегическими достижениями организации.Эффективные лидеры четко определяют видение и сообщают его таким образом, чтобы вызвать энтузиазм и приверженность всей организации. Эта способность выражать видение и использовать его для вдохновения других отличает лидера от менеджера.

Многие исследователи считают, что видение является одним из важнейших качеств эффективных лидеров, столь же важным, как и способность общаться и укреплять доверие. Эффективные лидеры четко передают свое видение организации. Их решения и стратегии отражают их взгляд на то, каким может быть предприятие, а не то, чем оно является в настоящее время.Сильный лидер укрепляет доверие к видению, действуя в соответствии с ним и демонстрируя другим, что нужно для воплощения видения в реальность.

Vision — важный компонент успеха организации. У процветающей организации будет краткое видение, показывающее направление, в котором движется компания, и которое будет широко пониматься на всех уровнях организации. Чем больше сотрудники знают, понимают и верят в видение, тем полезнее оно помогает управлять их поведением в повседневной жизни.

Видение связано со стратегией : Краткое и ясное видение важно для реализации стратегии организации и ее распространения.

Видение и миссия иногда используются как синонимы, но между ними есть полезное различие. Видение описывает направление деятельности организации, а ее миссия определяет ее цель. Сосредоточив внимание на ценности, создаваемой организацией, миссия помогает расставить приоритеты в деятельности и обеспечивает основу для принятия решений.

Vision также играет важную роль в стратегии лидера организации.Устанавливая направление, видение подчеркивает необходимость того, чтобы все области бизнеса работали для достижения одной и той же цели. Это единство цели часто включает изменение того, что и как делается, и согласование действий и поведения людей имеет решающее значение для реализации видения лидера. Видение уменьшает двусмысленность и дает возможность сосредоточиться — два преимущества, которые особенно ценны в неспокойные или быстро меняющиеся времена.

Лидерские качества

Черты эффективных лидеров условно зависимы и обсуждаются в течение многих лет, но исследователи выявили некоторые общие черты.

Цели обучения

Обобщите ключевые характеристики и черты характера, которые позволяют прогнозировать сильные лидерские качества

Основные выводы

Ключевые моменты

Ранние результаты, касающиеся теории черт, показывают, что существуют отношения между лидерством и индивидуальными чертами, такими как интеллект, приспособляемость, экстраверсия, сознательность, открытость опыту и общая самоэффективность.

Стивен Заккаро, исследователь теорий черт, утверждает, что эффективное лидерство происходит из интегрированного набора когнитивных способностей, социальных способностей и диспозиционных тенденций, причем каждый набор черт усиливает влияние друг друга.
Модель
Заккаро указывает на экстраверсию, покладистость, сознательность, открытость, невротизм, честность / порядочность, харизму, интеллект, творчество, мотивацию достижений, потребность в силе, устное / письменное общение, навыки межличностного общения, решение общих проблем и принятие решений.

Ключевые термины

Проксимальный отдел : расположен рядом с контрольной точкой.

дистальный : расположен далеко от ориентира.

Исследователи обсуждали качества лидера на протяжении многих десятилетий.Ранняя теория черт характера предполагала, что лишь несколько черт личности могут определять успех лидера. С тех пор исследователи дистанцировались от этой идеи и предположили, что для успеха лидера требуется нечто большее, чем просто несколько основных качеств. Теперь исследователи подтверждают, что, хотя теория черт характера все еще применима, люди могут и становятся лидерами в самых разных ситуациях и задачах. Результаты исследований показывают, что между лидерством и рядом индивидуальных качеств существует значительная взаимосвязь, в том числе интеллект, приспособляемость, экстраверсия, добросовестность, открытость опыту и общая самоэффективность.

Один выдающийся исследователь в области теории черт, Стивен Заккаро, предлагает ряд моделей, показывающих взаимодействие характеристик окружающей среды и личности, которые делают хорошего лидера. Эти модели основаны на двух основных предпосылках о лидерских качествах. Во-первых, лидерство возникает из-за совокупного влияния нескольких качеств, а не из-за различных независимых черт. Другими словами, Заккаро утверждает, что эффективное лидерство проистекает из интегрированного набора когнитивных способностей, социальных способностей и личных склонностей, причем каждый набор черт усиливает влияние друг друга.Вторая предпосылка предполагает, что лидерские качества различаются по своему непосредственному влиянию на лидерство. В этой многоэтапной модели определенные отдаленные или отдаленные атрибуты (такие как личные атрибуты, когнитивные способности и мотивы / ценности) служат предвестниками для развития личных характеристик, которые более непосредственно формируют лидера.

Некоторые из неотъемлемых лидерских качеств в модели Заккаро включают экстраверсию, уступчивость, добросовестность, открытость, невротизм, честность / порядочность, харизму, интеллект, креативность, мотивацию к достижению, потребность в силе, устное / письменное общение, навыки межличностного общения, решение общих проблем. , принятие решений, технические знания и управленческие навыки.Хотя эти характеристики могут напоминать подробный список черт, Заккаро и многие другие исследователи показали, что все они являются предикторами успешного лидера.

Черты лидерства: модель Заккаро (2004) : Эта диаграмма показывает одну современную теорию основных черт лидера. Теория Заккаро подчеркивает все атрибуты, составляющие черты характера лидера, включая экологические, внутренние (личность) и когнитивные способности.

Стили лидерства

Лидеры могут использовать несколько стилей в зависимости от того, что наиболее уместно в данной ситуации.

Цели обучения

Объясните, как можно использовать разные стили лидерства в соответствии с требованиями конкретных обстоятельств.

Основные выводы

Ключевые моменты

Существует пять основных стилей лидерства: вовлечение, авторитет, невмешательство, участие и трансформация. Все пять стилей можно эффективно использовать в соответствующих обстоятельствах.

Привлекательный стиль лидерства предполагает обращение к сотрудникам и понимание их проблем и рабочих ситуаций.

При автократическом стиле руководства все полномочия по принятию решений сосредоточены в руках лидера. Руководители не принимают никаких предложений или инициатив от подчиненных.

Человек, использующий свободный стиль лидерства, не дает указания, а вместо этого оставляет группу на произвол судьбы. Подчиненным предоставляется полная свобода действий в выборе собственной политики и методов.

Партисипативный или демократический стиль лидерства предполагает, что лидер разделяет полномочия по принятию решений с членами группы, а также продвигает интересы членов группы и практикует социальное равенство.

Трансформационное лидерство мотивирует и вдохновляет людей на изменение своего поведения во имя большего блага.

Ключевые термины

laissez-faire : французский термин, буквально означающий «пусть [они] делают»; это также в широком смысле подразумевает «пусть будет», «пусть делают, как они хотят» или «оставьте это в покое».

В поисках правильного стиля лидерства

Лидер может использовать несколько различных подходов к руководству и управлению организацией.Стиль лидера, который задает направление, устанавливает стратегию и мотивирует людей, является результатом его личности, ценностей, подготовки и опыта. Например, непринужденный лидер может руководствоваться менее формальным стилем, поощряющим автономию и творчество.

Привлечение лидерства

Привлекательные стили лидерства включают обращение к сотрудникам и понимание их проблем и рабочих ситуаций. Доктор Стивен Л. Коэн, старший вице-президент Центра передового опыта по развитию лидерства Right Management, описывает привлекательный стиль лидерства как передачу важной информации сотрудникам и вовлечение их в принятие важных решений.Такой стиль руководства может помочь удержать сотрудников на долгое время.

Активное лидерство : Привлекательный стиль лидерства предполагает, что лидеры обращаются к своим избирателям и участвуют в их успехах и борьбе.

Автократическое / авторитарное лидерство

При автократическом стиле лидерства власть принятия решений сосредоточена в руках лидера. Руководители не принимают никаких предложений или инициатив от подчиненных. Автократическое руководство эффективно для быстрого принятия решений, но, как правило, не способствует вовлечению сотрудников или поддержанию их удовлетворенности.

Laissez-faire / Free-Rein Leadership

Человек может занимать руководящую позицию, не указывая четкого направления, оставляя группу выбирать свой собственный путь в достижении целей. Подчиненным предоставляется полная свобода действий в выборе собственной политики и методов. Принцип невмешательства наиболее эффективен, когда работники обладают навыками самостоятельной работы, имеют самомотивированный характер и будут нести ответственность за результаты.

Партисипативное или демократическое лидерство

Партисипативный или демократический стиль лидерства предполагает, что лидер разделяет полномочия по принятию решений с членами группы.Этот подход ценит перспективы и интересы отдельных членов группы, а также способствует сплоченности команды. Совместное лидерство может помочь сотрудникам чувствовать себя более заинтересованными в результатах решений и более приверженными выбору, потому что они имеют право голоса в них.

Трансформационное лидерство

Трансформационный стиль лидерства подчеркивает мотивацию и моральный дух, чтобы вдохновить последователей изменить свое поведение во имя большего блага. Первоначально концепция была представлена Джеймсом МакГрегором Бернсом.По словам Бернса, трансформационное лидерство — это когда «лидеры и последователи продвигают друг друга на более высокий уровень морали и мотивации». Исследователь Бернард М. Басс использовал идеи Бернса для разработки собственной теории трансформационного лидерства. Басс уточнил определение, чтобы подчеркнуть, что трансформационное лидерство отличается тем влиянием, которое оно оказывает на последователей.

Когда использовать разные стили

Различные ситуации требуют определенного стиля руководства. В условиях жестких ограничений по времени, когда мало места для длительных дискуссий, направленных на достижение консенсуса, может быть уместным более директивный стиль, направленный сверху вниз.Для высокомотивированной и сплоченной команды с однородным уровнем знаний демократический стиль руководства может быть более эффективным. Точно так же стиль лидерства, основанный на участии, может быть наиболее подходящим для решений, которые потребуют изменений в поведении большой группы людей.

Каждый стиль лидерства может быть эффективным, если он соответствует потребностям ситуации и используется опытным лидером, который может применить ловкий подход. Наиболее эффективные лидеры владеют несколькими стилями и могут выбрать тот, который с наибольшей вероятностью поможет организации в достижении ее целей.

Четыре теории лидерства

Теории эффективного лидерства включают в себя теории черт, непредвиденных обстоятельств, поведенческие теории и теории полного диапазона.

Цели обучения

Обсудить различные теории и подходы к определению и пониманию лидерства

Основные выводы

Ключевые моменты

Современная теория качеств предполагает, что люди становятся лидерами в самых разных ситуациях и задачах; важные индивидуальные лидерские качества включают интеллект, приспособляемость, экстраверсию, сознательность, открытость опыту и общую самоэффективность.

Теория поведения предполагает, что лидерство требует сильной личности с хорошо развитым позитивным эго; уверенность в себе важна.

Теория непредвиденных обстоятельств предполагает, что разные ситуации требуют разных характеристик, и не существует единого оптимального психологического профиля лидера.

Согласно всеобъемлющей теории лидерства, лидерам необходимы четыре качества: индивидуальное внимание, интеллектуальная стимуляция, вдохновляющая мотивация и идеализированное влияние.

Ключевые термины

На случай непредвиденных обстоятельств : Вероятно, что произойдет в связи с чем-либо или как следствие чего-либо еще.

В течение ряда лет исследователи изучали лидерство, чтобы понять, как создаются успешные лидеры. Эксперты предложили несколько теорий, включая типичные, поведенческие, случайные и полномасштабные модели лидерства.

Теория черт лидерства

Поиск характеристик или черт эффективных лидеров занимал центральное место в изучении лидерства.В основе этого исследования лежит предположение о том, что лидерские способности основаны на характеристиках, которыми обладают люди. Исследования в области теории черт характера показали значительную положительную взаимосвязь между эффективным лидерством и такими личностными качествами, как интеллект, экстраверсия, сознательность, самоэффективность и открытость опыту. Эти результаты также показывают, что люди становятся лидерами в самых разных ситуациях и задачах.

Теория лидерства на случай непредвиденных обстоятельств

Стогдилл и Манн обнаружили, что, хотя некоторые черты характера были общими в ряде исследований, общие данные свидетельствуют о том, что люди, которые являются лидерами в одной ситуации, не обязательно могут быть лидерами в других ситуациях.Согласно этому подходу, называемому теорией непредвиденных обстоятельств, ни один психологический профиль или набор устойчивых черт не связаны напрямую с эффективным лидерством. Напротив, взаимодействие между этими индивидуальными чертами и преобладающими условиями создает эффективное лидерство. Другими словами, теория непредвиденных обстоятельств предполагает, что эффективное лидерство зависит от факторов, не зависящих от отдельного лидера. Таким образом, теория предсказывает, что эффективные лидеры — это те, чьи личные качества соответствуют потребностям ситуации, в которой они находятся.Модель лидерства Фидлера на случай непредвиденных обстоятельств фокусируется на взаимодействии стиля лидерства и ситуации (позже названного ситуационным контролем). Он определил три важных аспекта ситуации: качество взаимоотношений лидера с другими, насколько хорошо структурированы их задачи и объем официальных полномочий лидера.

Поведенческая теория лидерства

В ответ на раннюю критику подхода, основанного на чертах характера, теоретики начали исследовать лидерство как набор форм поведения.Они оценили, что делают успешные лидеры, разработали классификацию действий и определили общие модели, указывающие на разные стили лидерства. Теория поведения также включает теорию модификации поведения Б.Ф. Скиннера, которая учитывает влияние вознаграждения и наказания на изменение поведения. Примером этой теории в действии является менеджер или руководитель, который мотивирует желаемое поведение, ругая сотрудников, которые опаздывают на собрания, и выражая признательность, когда они приходят раньше или вовремя.

Б.Ф. Скиннер : Отец поведенческой теории показал связь между поведением и вознаграждением и наказанием. Сегодня руководство часто использует его выводы.

Полная теория лидерства

Полная теория лидерства является компонентом трансформационного лидерства, которое повышает мотивацию и моральный дух, связывая чувство идентичности сотрудника с проектом и коллективной идентичностью организации. Четыре основных компонента теории, которые охватывают весь спектр основных качеств хорошего лидера:

Индивидуальное рассмотрение: степень, в которой лидер уделяет внимание заботам и потребностям каждого последователя и действует как наставник или коуч.

Интеллектуальная стимуляция: степень, в которой лидер оспаривает предположения, рискует и запрашивает идеи последователей

Вдохновляющая мотивация: степень, в которой лидер формулирует видение, которое привлекает и вдохновляет последователей

Идеализированное влияние: степень, в которой лидер служит образцом для подражания в отношении этичного поведения, вселяет гордость и завоевывает уважение и доверие

.

Что такое харизма и как её развить в себе

О происхождении слова

Харизматичными не рождаются, такими становятся

Кто такой харизматичный человек?

Польза харизматичности.

Что такое харизма?

Необязательно быть успешным

Кто такие харизматичные люди?

Публичные выступления

Какая бывает: примеры из жизни и кино

У кого всегда есть харизма?

Как развить харизму

Развитие харизмы – упражнения

Какой же это человек?

Преимущества харизматичности

С чего начать

Проявление харизмы в жизни

Красивый, а значит харизматичный человек

Общие принципы

Типы харизмы

Литература

Харизматичные качества

Харизма: любовные отношения

Топ харизматичных людей

Из актерской среды:

В политической сфере:

Среди женщин наиболее харизматичными по праву считаются:

Индивидуальная фишка харизматичной личности

Чем врожденная харизма отличается от приобретенной

Составляющие искусства харизмы

кто это и как его распознать в себе?

Кто такой харизматичный человек?

Польза харизматичности.

Как узнать, харизматичный ли ты человек?

Основные критерии харизматичного человека.

Что такое харизма и кого считают харизматичным человеком

Харизматичный человек — это какой? Определение, признаки, примеры

Признаки харизматичного человека

Самые харизматичные люди: примеры

Упражнения для развития харизмы

CHARISMATIC | перевод и примеры использования | Английский язык

Харизматичный человек — это судьба или результат кропотливой работы над собой? Что такое харизма простыми словами? Харизматичные люди.

Что такое харизма

«Состояние присутствия»

Ораторские способности харизматичных людей

7 качеств харизматичной личности

Ведут себя естественно и непринужденно

Ведут себя убедительно

Любят поболтать на любую тему

Хорошие слушатели

Знают о пространстве и времени

Легко адаптируются к любому окружению

У них всегда есть отличные идеи

Рассказы и истории — уровень мастер

Видео: Какими качествами должна обладать харизматичная личность

Выступления перед публикой

Известные харизматичные личности: примеры

Харизматичная личность – это всегда учитель

Связь энергии и харизмы

Лояльность – не всегда спутник харизмы

Примеры специфики речи харизматичной личности

Суть харизматичной личности

В Ветхом Завете

В Новом Завете

Современное употребление

См. также

Литература

Примечания

Смотреть что такое «Харизма» в других словарях:

Харизматичный человек — это…

Современное толкование

Необязательно быть успешным

Как стать лидером

Он умеет слушать

Он может отложить дела в сторону

Лидеры видят преимущества других

Они не сплетничают

Примеры сильных людей

[Харизматичный] . 130 качеств победителя [litres]

Харизматический лидер | Психология Вики