Социальный дарвинизм — Психология человека

Выживает не самый сильный и не самый умный, а тот, кто лучше всех приспосабливается к изменениям.

Чарльз Дарвин

По каким бы законам люди не строили жизнь в обществе, они, эти законы, обязательно должны учитывать законы природы, как более фундаментальные и нерушимые. Мы можем придумать какую угодно сказку, в которой хотели бы жить и попытаться сделать ее былью, но чем дальше эта сказка будет от реальности, тем быстрее она рухнет. Поэтому, понимание законов природы является обязательным для тех, кто придумывает различные идеи для общества. Можно по-разному относиться к теории социального дарвинизма, полностью ее принимая или частично, или даже как-то по-своему, как это делаю я, но есть очевидные вещи, которые можно видеть невооруженным глазом, подтверждающие многие моменты из этой теории. В частности, мы видим, что люди не равны и не могут быть равными, потому что в природе такое равенство недопустимо. Мы также видим, что одни люди лучше приспособлены к этой жизни, а другие хуже, поэтому одних иногда надо ограничивать, а другим помогать. И мы видим, что те, кто посильнее в чем-то, обязательно используют тех, кто послабее просто потому, что могут это делать. Ну и, конечно же, мы знаем, что выживают в этом мире чаще всего или даже только самые гибкие, хитрые и приспособленные человеческие особи, которые ведут себя максимально адекватно тем ситуациям, в которых оказываются и жизни в целом. Так что, социальный дарвинизм – это весьма реалистичная теория и очень важная. В этой статье мы обсудим ее с разных сторон и сделаем для себя все необходимые выводы, которые помогут нам сориентироваться в реальном мире.

Классическое определение социального дарвинизма

Социальный дарвинизм – это теория, которая говорит, что в человеческом обществе действуют такие же законы, как и в природе. Они были выявлены Чарльзом Дарвином и объясняют закономерности естественного отбора и борьбы за существование. В целом, определение вполне понятное, ничего тут особо добавлять не нужно. Единственное, в чем нужно разобраться – это сами законы. По Дарвину, в природе выживают самые приспособленные, но в человеческом обществе такая приспособленность зависит от многих факторов. Мы не всегда можем дать четкое определение приспособленности. Понятно, что это гибкость, адекватность, социализированность, но не только.

Я считаю, что способность принимать грамотные решения – это одно из условий приспособленности. А грамотность решений зависит не только от широты познаний человека, но и от его волевых способностей. Что толку от знания того, как надо поступать в тех или иных ситуациях, если ты собой не владеешь и не можешь такие решения принять, если тобой управляют эмоции, а не разум и ты, даже понимая, как поступать нельзя, все равно так поступаешь. Я в своей работе часто с этим сталкиваюсь, поэтому и считаю, что без необходимой силы воли, грамотное решение принять невозможно, а без этого в свою очередь не подстроишься под ситуацию, не приспособишься к условиям. Умение владеть собой – это важное условие для приспособленности. И это умение можно считать силой, силой интеллекта над животной сущностью человека. Люди, которые могут благодаря своему разуму управлять своей волей, могут и лучше к различным условиям приспосабливаться.

Сильный ест слабого

Главная мысль, которую, как я считаю, должен осознать каждый человек, который хочет комфортно себя чувствовать в этом мире – это необходимость быть сильным. Для этого, соответственно, нужно стремиться к силе. Сила дает нам возможность позаботиться о себе. Не нужно уповать на какую-то там справедливость, законы, права, мораль, все это хорошие вещи и до определенного момента они работают, особенно в достаточно цивилизованном, развитом обществе, но все равно, именно сила решает все. Знаете, как иногда говорят, что сила права должна главенствовать над правом силы, но сила права – это опять-таки, сила, пусть несколько иначе, но все же сила. Так что все дело в силе. Остается только решить, что есть сила и как ее обрести. Самое главное, я уже сказал выше, что сила – это умение владеть собой. С этой силы все начинается, в том числе и способность человека приспосабливаться к условиям.

Также, я считаю, силой является любое умение человека влиять на других людей. Как влиять – это уже зависит от ситуации. В одних случаях грубая физическая сила может стать весомым аргументом в споре между сторонами, в другом хитрость, манипуляции, ораторское искусство, умение привлекать на свою сторону других людей. Как бы мы не влияли на человека, важно, чтобы это влияние оказалось результативным. Конечная цель – добиться от других людей нужных тебе действий. Про физическое устранение неугодных я не говорю, потому что считаю это крайним способом воздействия на людей, часто совершенно ненужным. Потому что, люди – это ценный ресурс, который надо не уничтожать, а грамотно им пользоваться. Таким образом, высшее проявление силы – это умение управлять собой и затем уже умение влиять на других людей. Вот такая сила все и решает в этом мире. Кто ею обладает, тот лучше всех и приспособлен к жизни в обществе. Приспособленность человека зависит именно от такой силы. В первую очередь, каждому из нас нужно научиться управлять собой, своей волей, своим состоянием, своими мыслями и чувствами, для этого надо развивать мышление. А затем уже надо учиться управлять другими людьми, преимущественно с помощью силы слова, силы убеждения. Манипуляции для этого лучше всего подходят, потому что наше общество построено на лжи и лицемерии, в нем многие вещи не такие, как люди их называют. Мы живем в иллюзиях. Поэтому, кому лучше всего удается рисовать в головах людей красивые образы, тот лучше всех и влияет на них.

Опасное заблуждение

Социальный дарвинизм, как я считаю, был, есть и будет частью любого общества, только форма у него может быть разной, где-то борьба между людьми будет жестче, где-то мягче, где-то примитивнее, где-то изощреннее, но она будет всегда и везде. Поэтому каждый человек должен понимать, по каким на самом деле правилам живут люди в обществе и чему он должен учиться, чтобы не дать себя в обиду. Так задумано самой природой, чтобы люди друг с другом конкурировали, боролись, как за выживание, так и за лучшую жизнь. И к этой борьбе надо готовиться с малых лет. Большой ошибкой является вера в то, что все люди могут жить в мире и согласии, любя друг друга и друг другу помогая. Можно подвести человека к такому образу жизни, можно сделать его в меру дружелюбным, отзывчивым, честным, порядочным, но вот чтобы совсем убить в нем инстинкт хищника, это, на мой взгляд, невозможно. Тем более, если говорить об обществе в целом, в котором у разных людей разные способности и возможности, кто-то сильнее, кто-то слабее и те, кто в чем-то сильнее других, будут использовать свою силу в личных интересах, эксплуатируя тех, кто слабее их. Люди не могут и не должны быть равными во всем, это противоречит законам природы, а будучи неравными они всегда будут друг друга тем или иным образом эксплуатировать.

Вера в дружелюбность человеческого общества – это очень опасное заблуждение. Люди дружелюбны и миролюбивы лишь в определенных условиях. Человек может быть миролюбивым, когда он многим удовлетворен, когда у него есть все необходимое для жизни и он чувствует себя в безопасности. Сам по себе комфорт расслабляет людей. В комфортных условиях наша природная агрессивность снижается. Правда, в таком случае в человеке может проснуться жадность, которая заставит его стремиться к большему, опять-таки, с помощью агрессивных действий, которые будут направлены на борьбу с другими людьми. Редкие люди насыщаются настолько, чтобы совсем ничего не хотеть и радоваться тому, что они имеют. Поэтому основания для борьбы останутся даже тогда, когда человек будет иметь все, что ему нужно для хорошей жизни. Сложности, серьезные общие проблемы, тоже могут положительно сказаться на дружелюбности людей. Например, мы, люди, можем сплотиться перед лицом общей опасности, можем помогать друг другу в тяжелых условиях, можем действовать слажено, чтобы добиться общих важных для нас целей. Но и в этом случае борьба между людьми не прекращается. Каждый будет стараться обезопасить себя, за счет инстинкта самосохранения, побуждая других рисковать своей жизнью и здоровьем в борьбе с общей угрозой. Так бывает, к примеру, на войне, где некоторые люди не себя подставляют под пули, чтобы спасти товарища, а товарища под них подставляют, чтобы спасти себя. И кто их в этом обвинит, если сама природа призывает нас беречь свою жизнь и заботиться о себе. Выжить и добиться успеха за счет других – вот в чем проявляется социальный дарвинизм во всех ситуациях, даже в таких, когда люди в целом дружелюбны, миролюбивы, сплочены и готовы друг другу помогать в трудных ситуациях.

Учитывая вышесказанное, каждому разумному человеку следует полагаться в этом мире преимущественно на себя и свои способности, в частности на самую важную способность – влиять на других. Не надо ждать помощи от людей, когда она тебе требуется – побуди их тебе помочь. Люди для того и живут в обществе, чтобы друг друга использовать. Это нормальное явление, вопрос лишь в том, как мы друг друга используем, на каких, так сказать, условиях. Это можно делать гуманно и по уму, а можно и вероломно, бескультурно, примитивно с помощью насилия заставлять людей что-то для тебя делать. У гуманных способов отдача намного выше, чем у насильственных. В разных обществах разные подходы используются при эксплуатации одними людей других. Мы можем сколько угодно говорить о равенстве прав, морали, справедливости и прочих подобных вещах, но в итоге все равно все сведется к тому, что одни люди выживают и живут лучше других, потому что в чем-то их превосходят и благодаря этому превосходству эксплуатируют их. В отличие от животных, которые могут друг друга есть в буквальном смысле слова, мы, люди, поедаем друг друга медленно, когда тот, кто поумнее, а, следовательно, и посильнее, эксплуатирует того, кто хуже разбирается в жизни и в особенности в людях. Менее развитый человек вынужден подчиняться более развитому, его или принуждают это делать, или он сам на это идет, потому что от такого подчинения зависит его физическое выживание. Только тут надо уточнить, чтобы под развитостью я понимаю интеллектуальное превосходство именно в вопросе влияния на людей, а не в умении, скажем, играть в шахматы или решать математические задачи. Как видите, в этом мире самая большая власть находится в руках тех, кто разбирается в людях и потому умеет оказывать на них влияние. Так что, не заблуждайтесь в отношении людей. В целом, мы существа очень полезные и нужные друг другу, но палец многим из нас в рот лучше не класть и спиной ко многим людям лучше не поворачиваться.

Люди-паразиты

Одно живое существо в этом мире выживает и живет за счет другого – это важный закон природы. Он встречается, как в дикой природе, так и человеческом обществе. Человек, который рассматривает других людей, как ценный ресурс, которым можно пользоваться, определенно добьется в жизни большего, чем тот, кто боится и избегает людей. Потому что первый – хищник, а второй – жертва. Но хищник – это не всегда явный лидер, который силой или хитростью подчиняет себе других людей. Это может быть и хитрый, с виду слабый и зависимый человек-паразит, который играет на жалости, сострадании, чувстве долга или, если это смелый паразит, уверенный в себе, то он может и волей своей подавлять более слабых людей, для этого ему просто надо таких людей найти. Люди-паразиты – это сознательные иждивенцы, которые могут использовать любые способы, чтобы получать от окружающих нужную им помощь и нужные ресурсы для жизни, а сами при этом практически ничего не дают взамен. Это неявные хищники, которые любят не поедать свою жертву сразу, а медленно высасывать из нее кровь. Они выживают не столько за счет своей силы, сколько за счет слабости других. Пожалел человека, помог ему, начал о нем заботиться и вот он уже сидит у тебя на шее и свешивает ноги, постепенно внушая тебе мысль о том, что твой долг – заботиться о нем. Такие паразиты опасны тем, что человеку не всегда удается их обнаружить, ему кажется, что все нормально, так и должно быть, когда он кому-то помогает и о ком-то заботиться, а на самом деле, его просто используют.

Некоторые паразиты могут действовать нагло, решительно, смело и даже в некоторой степени агрессивно, навязывая свою волю жертве и вынуждая ее что-то для себя делать, вопреки ее желаниям. Но так они поступают только с теми, кто явно психологически и интеллектуально слабее их, с теми, у кого слабый характер. Я знаю людей-паразитов, которые не могут и не хотят жить изолированно от других людей, потому что привыкли всех использовать, как только можно. Например, большинству людей, как мы знаем, хочется всегда жить отдельно, например, отдельно от родителей или отдельно от соседей, поэтому, им крайне некомфортно проживать в родительском доме, общежитии, коммунальных квартирах, они всеми силами стремятся обзавестись отдельным жильем. А вот эти люди, о которых я говорю, паразиты, они, наоборот, не хотят жить отдельно, они специально идут жить туда, где кто-то есть. Они предпочтут жить в комнате с подселением, нежели в отдельной квартире или в общежитии, а не в своем доме, им комфортнее проживать с родственниками, чем отдельно от них, в одиночестве. Почему? Потому что они прекрасно умеют использовать людей и всегда это делают. Они, будучи паразитами, не могут выжить, не обвивая чьего-то тела. Они тянутся к людям, так как умеют их подавлять, манипулировать ими, использовать их слабости, чтобы добиваться от них нужных действий. Конечно, не все паразиты живут в коммуналках и общежитиях, чтобы быть в окружении тех, кого можно использовать. Паразиты поумнее лезут на различные государственные должности, чтобы использовать не отдельно взятых людей, а общество в целом, сев ему на шею. Такие живут во дворцах, которые им оплачивает общество. Но те, кто попроще, например, это могут быть люди, которые сидели в тюрьме и привыкли к стесненным условиях жизни, готовы и стремятся, где угодно жить, лишь бы там были люди, которых они могут использовать.

Паразитизм – хорошая стратегия выживания. Чтобы ее придерживаться, нужно хорошо разбираться в людях, чтобы находить среди них тех, к кому можно присосаться и сделать это, подобрав под сердце и разум жертвы нужный ключик. В социуме, как в природе, каждый выживает, как может. У каждого свои сильные стороны, свои уловки, с помощью которых он использует других. Именно использует, а не сотрудничает с другими, хоть мы и привыкли думать, что справедливое, а тем более равноправное сотрудничество между людьми – это распространенная и разумная форма взаимодействия между ними. На самом деле мало кто из людей готов на равных сотрудничать с окружающими, многие используют любые свои преимущества, чтобы навязать другим свою волю. Открытость, порядочность и честность встречаются, но редко. Собственно, поэтому в каждом обществе и существуют законы, подразумевающие наказания для тех, кто использует других слишком вредным для общества образом. Люди-паразиты, в отличие от тех же бандитов и мошенников, редко нарушают закон, по крайней мере серьезно. Им это не нужно. Потому что научившись залезать на шею тем, кто слабее, они прекрасно это делают и в рамках закона, с помощью хитрости, манипуляций, а иногда и просто с помощью наглости.

Человеческий ресурс

Люди – это ценнейший ресурс. И чем, как я считаю, умнее человек и в целом общество, тем выше он и оно ценит человеческую жизнь. А грамотные, образованные люди – это еще более ценный ресурс, потому что они могут выполнять очень полезную и сложную работу, показывая высокую производительность труда. Поэтому, в умном обществе социальный дарвинизм имеет весьма гуманный вид – это просто грамотное распределение людей по разным местам, когда каждый знает свое место, занимается своим делом и приносит пользу обществу. Просто кто-то занимает положение выше в социальной пирамиде, в силу своих способностей, прежде всего интеллектуальных и волевых, а кто-то ниже. Люди, которые не достигают в жизни высокого положения, вовсе необязательно глупее тех, кто взбирается высоко, просто им может быть не интересна такая жизнь, в которой надо постоянно грызться с другими за место под солнцем. Они выбирают другие направления в жизни и в них вкладывают свой интеллект, добиваясь в выбранных ими областях определенных успехов. Реализовать себя можно по-разному, в зависимости своих желаний. Поэтому, не стоит воспринимать социальный дарвинизм, как грубое, безнравственное, насильственное противостояние между людьми, в разных обществах борьба за выживание и место под солнцем может быть разной. Где-то она такая же суровая и жестокая, как в дикой природе, а где-то весьма цивилизованная. Крайние формы социал-дарвинизма встречаются в примитивных обществах, неразвитых, где грубая сила решает, кто прав, а кто нет, а не разумный расчет.

Никто полностью не защищен

В каком бы обществе человек не жил и какое бы место он в нем не занимал, он не может быть в полной безопасности, считая, что никто не сможет его тем или иным образом использовать. Этот мир интересен тем, что проиграть и выиграть в нем может каждый, борьба между живыми существами, в частности между людьми в обществе, идет постоянно. Сегодня ты переиграл других и взобрался очень высоко, а завтра ты можешь упасть со своей высоты, если найдется кто-то, кто скинет тебя оттуда. Никто не защищен от того, чтобы быть кем-то использованным и переигранным. Поэтому, главное здесь не выиграть в противостоянии с другими людьми, а играть, играть постоянно, не расслабляясь, особенно после серьезных побед.

Социальный дарвинизм, как я считаю, полезен тем, что позволяет каждому человеку в этой жизни победить, добиться успеха, обойти других. Благодаря этому закону жизнь не статична. Ни что не вечно, никакая власть, никакая сила, все в этом мире может измениться если люди будут бороться за лучшую жизнь. Причем, перемены в обществе тем чаще происходят, в плане перераспределение в нем сил и ресурсов, чем меньше в этом обществе удовлетворенных своей жизнью людей, которые готовы бороться до последнего, лишь бы не жить так, как они живут. Неудовлетворенность, дискомфорт, а иногда боль и страдания делают людей более боевыми, если, конечно, у них сильный характер. Когда люди борются друг с другом за какие-то ресурсы, влияние, то применяют доступное им насилие, хитрость, законы [судятся], это то, что происходит в обществе. В одних случаях в ход идет грубая сила, деньги, власть, связи, в других хитрость, угодничество, словом все то, что помогает человеку добиться своих целей в противостоянии с другими людьми. И так, постоянно кто-то что-то выигрывает, а кто-то проигрывает. Можно сказать, что мы находимся в постоянной конкуренции друг с другом, а иногда и враждуем. Только масштабы такой конкуренции и вражды могут быть разные, где-то вражда жестче и крупнее, а где-то она очень легкая и незначительная.

Готовность к борьбе

Читатель, позволь в этом месте я начну обращаться к тебе на «ты». Я просто хочу, чтобы у нас с тобой тут возникло полное взаимопонимание, как между самыми лучшими друзьями. Это поможет мне донести до тебя очень важную мысль. Все-таки, статью на эту тему я не просто так пишу, а потому, что работая с людьми, очень часто сталкиваюсь с ситуациями, когда, скажем так, человек не подготовлен должным образом к суровым реалиям этого мира и в итоге страдает от его жестокости. Кого-то предал близкий человек, кого-то обманул работодатель, партнер, друг, жизнь порой пережевывает людей и выплевывает их, после чего они сильно страдают. Я с кучей таких ситуаций в своей работе с людьми сталкиваюсь. Но проблема не в том, что жизнь бывает иногда сурова с людьми, не в том, что мир жесток и несправедлив, а в том, что люди к этому не готовы. Они рассчитывают на доброту, искусственную справедливость, помощь общества, не рассматривая суровые законы жизни вообще. Такая неготовность к борьбе делает их легкой добычей для тех, кто обучен поедать других, и кто стремится это делать.

Поэтому, я хочу чтобы ты задумался/задумалась над таким вопросом: что ты сделал/сделала за последнее время, чтобы стать сильнее – научиться влиять на людей, управлять своим внутренним состоянием, не позволять никому влиять на тебя вопреки твоим интересам, желаниям и воле? Какие знания ты получил/получила, какие навыки развил/развила, чтобы стать сильнее? Если ты не сделал/не сделала ничего, чтобы успешно бороться за свои интересы, значит все то, что я тут написал в этой статье о борьбе между людьми в обществе, ты либо не знаешь, либо не понимаешь, насколько это важно. Потому что, я не думаю, что человеку приятно быть и чувствовать себя жертвой. И я точно знаю, что никто не любит, когда его используют, когда с ним плохо обращаются, когда его эксплуатируют, подавляют, унижают. Просто люди не знают, что им надо делать, какие качества в себе развивать, чтобы не позволять с собой плохо обращаться, и чтобы добиваться своих целей, а не ждать милости от судьбы.

А что делать? Учиться бороться, становиться сильнее. Ты уже знаешь, что надо для этого делать – учиться управлять собой, чтобы действовать грамотно, то есть, по разумным правилам, а не так, как твои эмоции тебя заставляют действовать и учиться влиять на окружающих людей, чтобы эффективно с ними взаимодействовать и при необходимости, уметь побеждать других, чтобы не дать себя в обиду и целей своих достичь. Согласись, психология, как наука о людях, помогает всем этим вещам научиться. Вопрос лишь в том, что именно в ней следует изучать. Люди ведь проявляют интерес к психологии по разным мотивам, одни хотят научиться с ее помощью помогать себе и людям, другие, используют знания психологии, чтобы влиять на людей, манипулировать ими, подавлять их. Я считаю, что все цели полезны. Но в нашем случае, тебе нужны такие знания, которые научат тебя оказывать влияние на людей, с целью добиться от них нужных действий, потому что в борьбе важно именно это. Помогать людям – дело благородное, а побеждать их – это необходимость. Она не всегда возникает, но когда тебе надо победить кого-то в чем-то, ты должен знать, как это делать.

Боль, которую тебе доставляли агрессивно настроенные люди, когда подавляли, использовали тебя, обижали, должна стать для тебя стимулом к развитию необходимых способностей, которые описаны в этой статье. Ты должен/должна стать сильнее именно в способности влиять на людей и управлять своим внутренним состоянием. Не загоняй свой боль в глубь подсознания, это приводит к психологическим проблемам, с которыми ты потом будешь обращаться к психологам, может быть даже ко мне, чтобы я эту боль из тебя вынул. Я это сделаю, как и другие специалисты. Но чтобы вообще не допустить таких проблем – не беги от боли, а учись у нее. Учись у нее адекватному восприятию этого мира. Мы хоть и создали себе парник в виде общества с более или менее гуманными законами, но все равно мы продолжаем бороться друг с другом. Есть люди – явные агрессоры, есть паразиты, есть такие, которые из жертвы могут превратиться в хищников, как только у них появится сила, например, в виде власти или больших денег. Поэтому, надо учиться бороться, надо, пойми.

Не надо бояться людей, не надо бояться жизни, какой бы она не была. Она устроена очень мудро, в ней все продумано и она в общем-то, вполне справедлива. Но надо учиться жить такой жизнью, реальной жизнью, в которой человек не может не подчиняться законам природы, какие бы он сам не придумывал законы и правила. Становись сильнее, учись бороться и ты будешь чувствовать себя в этом мире, в частности, в человеческом обществе, как рыба в воде, какие бы люди тебя не окружали и как бы они себя с тобой не вели. Не вини их ни за что, они такие, какими и должны быть, просто будь сильным и тогда ты будешь чувствовать себя комфортно всегда и со всеми.

Статья опубликована: 07.11.2011. Последнее обновление: 19.07.2020

ПОВЕДЕНИЕ НЕАДЕКВАТНОЕ — это… Что такое ПОВЕДЕНИЕ НЕАДЕКВАТНОЕ?



ПОВЕДЕНИЕ НЕАДЕКВАТНОЕ

[от лат. adaeguatus — приравненный] — поведение, не соответствующее окружающей обстановке и принятым нормам (см. Девиантное поведение)

Психомоторика: cловарь-справочник.— М.: ВЛАДОС. В.П. Дудьев. 2008.

• ПОВЕДЕНИЕ ДВИГАТЕЛЬНОЕ
• ПОВЕДЕНИЕ

Смотреть что такое «ПОВЕДЕНИЕ НЕАДЕКВАТНОЕ» в других словарях:

• поведение неадекватное — П., не соответствующее окружающей обстановке и принятым нормам …   Большой медицинский словарь

• НЕАДЕКВАТНОЕ СОЦИАЛЬНОЕ ПОВЕДЕНИЕ ПОДРОСТКА — такое поведение подростка, которое нарушает принятые среди взрослых людей социальные нормы, например грубость, небрежность, необязательность, безответственность, отказ от выполнения своих прямых обязанностей …   Словарь терминов по психологическому консультированию

• Поведение — Совокупность действий, поступков, совершаемых индивидом в его взаимодействии с окружающей средой, опосредованных внешней (двигательной) и внутренней (психической) активностью. В психиатрии имеют значение П. агрессивное, бредовое, девиантное… …   Толковый словарь психиатрических терминов

• Массовое поведение — в социальной психологии коллективное поведение масс людей под воздействием средств массовой коммуникации (формирующих моды, причуды, манеры одеваться, культы, политические движения, перевороты и т.п.), способное подавить индивидуальные проявления …   Энциклопедический словарь по психологии и педагогике

• Инфляция — (Inflation) Инфляция это обесценивание денежной единицы, уменьшение ее покупательной способности Общая информация об инфляции, виды инфляции, в чем состоит экономическая сущность, причины и последствия инфляции, показатели и индекс инфляции, как… …   Энциклопедия инвестора

• Роль фальшивая — – поведение индивида, неадекватное его подлинной душевной сущности, что является следствием желания приспособиться к определенным обстоятельствам и избежать какого то дискомфорта, непонимания со стороны окружающих. Диц хороший человек… Но он… …   Энциклопедический словарь по психологии и педагогике

• Азотная белочка — Неадекватное поведение дайвера при азотном опьянении …   Смешной cловарь дайвера

• Аборт и психологическая травма — Связь аборта с психическим здоровьем  предполагаемое некоторыми учеными влияние сделанного либо сделанных женщиной абортов на её последующее психическое здоровье. Вопрос остро дискуссионный[1][2][3]. Было обнаружено, что аборты у женщин с… …   Википедия

• Когнитивно-поведенческая терапия (cognitive behavior therapy) — К. п. т. это подход, предназначенный для изменения умственных образов, мыслей и мыслительных паттернов с тем, чтобы помочь больным в преодолении эмоциональных и поведенческих проблем. Он основан на теории, согласно к рой поведение и эмоции… …   Психологическая энциклопедия

• Критика религии — критика концепции, обоснованности и практики религии, включая связанные политические и общественные подтексты. Критика религии имеет длинную историю, начиная с первого столетия до н.э. в Древнем Риме и «О природе вещей» Тита Лукреция Кара, и… …   Википедия

Книги

• Взрывной ребенок. Новый подход к пониманию и воспитанию легко раздражимых, хронически несговорчивых детей, Росс В. Грин. В книге профессора Росса В. Грина, специалиста по клинической психологии и психиатрии медицинской школы Гарварда, описывается новый подход к детям, за которыми закрепился эпитет `взрывные`.… Подробнее  Купить за 379 грн (только Украина)
• Взрывной ребенок. Новый подход к воспитанию и пониманию легко раздражимых, хронически несговорчивых детей / The Explosive Child: A New Approach for Understanding and Parenting Easily Frustrated, Chron, Росс В. Грин / Ross W. Greene. 264 стр. В книге профессора Росса В. Грина, специалиста по клинической психологии и психиатрии медицинской школы Гарварда, описывается новый подход к детям, за которымизакрепился эпитет… Подробнее  Купить за 379 грн (только Украина)
• Взрывной ребенок. Новый подход к пониманию и воспитанию легко раздражимых, хронически несговорчивых детей, Росс В. Грин. В книге профессора Росса В. Грина, специалиста по клинической психологии и психиатрии медицинской школы Гарварда, описывается новый подход к детям, за которыми закрепился эпитет «взрывные».… Подробнее  Купить за 299 руб электронная книга

Другие книги по запросу «ПОВЕДЕНИЕ НЕАДЕКВАТНОЕ» >>

поведение неадекватное — это… Что такое поведение неадекватное?



поведение неадекватное

П., не соответствующее окружающей обстановке и принятым нормам.

Большой медицинский словарь. 2000.

• поведение бредовое
• поведение установочное

Смотреть что такое «поведение неадекватное» в других словарях:

• ПОВЕДЕНИЕ НЕАДЕКВАТНОЕ — [от лат. adaeguatus приравненный] поведение, не соответствующее окружающей обстановке и принятым нормам (см. Девиантное поведение) …   Психомоторика: cловарь-справочник

• НЕАДЕКВАТНОЕ СОЦИАЛЬНОЕ ПОВЕДЕНИЕ ПОДРОСТКА — такое поведение подростка, которое нарушает принятые среди взрослых людей социальные нормы, например грубость, небрежность, необязательность, безответственность, отказ от выполнения своих прямых обязанностей …   Словарь терминов по психологическому консультированию

• Поведение — Совокупность действий, поступков, совершаемых индивидом в его взаимодействии с окружающей средой, опосредованных внешней (двигательной) и внутренней (психической) активностью. В психиатрии имеют значение П. агрессивное, бредовое, девиантное… …   Толковый словарь психиатрических терминов

• Массовое поведение — в социальной психологии коллективное поведение масс людей под воздействием средств массовой коммуникации (формирующих моды, причуды, манеры одеваться, культы, политические движения, перевороты и т.п.), способное подавить индивидуальные проявления …   Энциклопедический словарь по психологии и педагогике

• Инфляция — (Inflation) Инфляция это обесценивание денежной единицы, уменьшение ее покупательной способности Общая информация об инфляции, виды инфляции, в чем состоит экономическая сущность, причины и последствия инфляции, показатели и индекс инфляции, как… …   Энциклопедия инвестора

• Роль фальшивая — – поведение индивида, неадекватное его подлинной душевной сущности, что является следствием желания приспособиться к определенным обстоятельствам и избежать какого то дискомфорта, непонимания со стороны окружающих. Диц хороший человек… Но он… …   Энциклопедический словарь по психологии и педагогике

• Азотная белочка — Неадекватное поведение дайвера при азотном опьянении …   Смешной cловарь дайвера

• Аборт и психологическая травма — Связь аборта с психическим здоровьем  предполагаемое некоторыми учеными влияние сделанного либо сделанных женщиной абортов на её последующее психическое здоровье. Вопрос остро дискуссионный[1][2][3]. Было обнаружено, что аборты у женщин с… …   Википедия

• Когнитивно-поведенческая терапия (cognitive behavior therapy) — К. п. т. это подход, предназначенный для изменения умственных образов, мыслей и мыслительных паттернов с тем, чтобы помочь больным в преодолении эмоциональных и поведенческих проблем. Он основан на теории, согласно к рой поведение и эмоции… …   Психологическая энциклопедия

• Критика религии — критика концепции, обоснованности и практики религии, включая связанные политические и общественные подтексты. Критика религии имеет длинную историю, начиная с первого столетия до н.э. в Древнем Риме и «О природе вещей» Тита Лукреция Кара, и… …   Википедия

Книги

• Взрывной ребенок. Новый подход к пониманию и воспитанию легко раздражимых, хронически несговорчивых детей, Росс В. Грин. В книге профессора Росса В. Грина, специалиста по клинической психологии и психиатрии медицинской школы Гарварда, описывается новый подход к детям, за которыми закрепился эпитет `взрывные`.… Подробнее  Купить за 379 грн (только Украина)
• Взрывной ребенок. Новый подход к воспитанию и пониманию легко раздражимых, хронически несговорчивых детей / The Explosive Child: A New Approach for Understanding and Parenting Easily Frustrated, Chron, Росс В. Грин / Ross W. Greene. 264 стр. В книге профессора Росса В. Грина, специалиста по клинической психологии и психиатрии медицинской школы Гарварда, описывается новый подход к детям, за которымизакрепился эпитет… Подробнее  Купить за 379 грн (только Украина)
• Взрывной ребенок. Новый подход к пониманию и воспитанию легко раздражимых, хронически несговорчивых детей, Росс В. Грин. В книге профессора Росса В. Грина, специалиста по клинической психологии и психиатрии медицинской школы Гарварда, описывается новый подход к детям, за которыми закрепился эпитет «взрывные».… Подробнее  Купить за 299 руб электронная книга

Другие книги по запросу «поведение неадекватное» >>

«Ты какой-то странный, Билли». Как выявить психопата и защититься от него | Советы | ЗДОРОВЬЕ

Ирина Савран, психолог-психоаналитик, специалист по тесту Роршаха, врач-психиатр рассказала, как в преддверии весеннего обострения отличить нормального интроверта от психопата и дала практические советы на все случаи жизни.

Неадекватное поведение

Анастасия Зайцева, «АиФ-Урал»: Через пару недель наступит весна. Говорят, что в это время у некоторых людей начинается обострение, и они ведут себя немного странно. Что это за явление?

Ирина Савран: Все люди подвержены влияниям окружающей среды: ультрафиолет, длина светового дня, атмосферное давление. Часто мы реагируем на лунное затмение, на смену атмосферного давления. Это норма. Просто люди с отклонениями в психике более ярко на это реагируют. Обычные люди привыкли называть такое поведение «неадекватным».

– Предлагаю сразу определить понятия «интроверт» и «психопат» — такой стереотип существует. Но это ведь разные категории, верно?

–  Конечно. Интроверт – способ реагирования человека на ситуацию, его собственное построение отношений с окружающим миром. Он часто погружен в себя, в свои чувства, эмоции и переживания. Интроверты часто работают в сфере человек-машина, потому что им тяжело постоянно находиться в обществе. Более трёх контактов в день – катастрофа. Психопатия – это расстройство личности. Психопаты отличаются особой жестокостью, отсутствием социальных норм. Поэтому большинство психопатов все равно ограждены от общества – они находятся в тюрьмах или в специальных медицинских учреждениях.

Энергетические вампиры

– Про психопатов вы сказали, что большинство ограждены от общества. Где остальные?

– Среди нас. От нормальных людей их отличить сложно. Понятно, что психопаты не могут скрыть свою антисоциальность, поэтому они заметны. Есть еще один тип – психопатоподобная шизофрения. Люди с таким заболеванием (а оно хроническое) совершают преступления с особой извращенной жестокостью. Они признаются невменяемыми и попадают в специальные психиатрические клиники. И есть такой феномен, как «беловоротничковый психопат». Это психопаты, которые адаптированы в социуме – выдающиеся люди, офисные работники, заводчане. Да кто угодно! Они хорошо мимикрируют и пользуются искусством манипуляции.

– Чем тогда они нам опасны?

– У них очень токсичная коммуникация. Когда я училась психоанализу, нам преподаватели так говорили: «Если к вам в кабинет зашёл психопат, бегите!». Таких людей в жизни всё устраивает, и они вряд ли станут «прогибаться» под вас. Более того, отсутствие эмпатии, совести, чувства сопереживания они могут использовать для достижения собственных успехов. «Беловоротничковые психопаты» или «энергетические вампиры» сразу очаровывают, заманивают, заигрывают, идеализируют человека. Например, если вы попали под влияние начальника с такими особенностями, он будет вам говорить о том, что вы самый лучший сотрудник и т.д. Человек с нормальными реакциями, умением привязываться к людям, конечно же, под это влияние попадает. И вот тут-то психопат начинает свою игру с помощью манипуляций. На первых порах работа будет приносить сверхъестественное удовольствие, а потом она будет вас опустошать. Потом на ваше место придёт кто-то другой.

– Как это выглядит в жизни? Можете пример привести?

– Представьте двух подруг. Пусть это будет Таисия и Агриппина. Таисия любит быть яркой, красивой, сексуальной и всегда находится в гармонии со своей женственностью. Агриппина – с психопатическими чертами и полная противоположность подруге. Не принимая себя и свои чувства, в том числе стыд, она будет «помещать» их в Таисию. И не только в неё — в того, кто находится с ней в дружеских, рабочих или личных отношениях. В психологии это называется проективной идентификацией.

– Такое поведение может нанести вред обычному человеку?

– Это полностью меняет реальность человека, в такой токсичной коммуникации он перестаёт доверять себе. На мой взгляд, лекарство от этого только честность по отношению к себе. Люди, которые не нуждаются во внешней оценке, реже попадаются психопатам. Они просто сразу показывают свою позицию: это – моё, а это – твоё. Если вы чувствуете, что рядом с вами психопат, уходите.

– А если муж?..

– Бывает и такое, что через розовые очки смотришь на человека, а потом оказывается, что вышла замуж за психопата. Конечно, сразу не уйдёшь,  это долгий процесс. Подстроиться не получится, нужно отстроиться. Чаще всего такие союзы распадаются, потому что мужчины-психопаты могут поднять руку на своих жён.

– Ещё момент: неадекватное поведение мужчин относительно девушек. Если мужчина публично снимает перед дамой штаны, значит, он психопат?

– Это тоже люди с асоциальными тенденциями. Однозначно неадекватные люди.

Индивидуальные случаи

– Сейчас очень актуальна тема аддикции, различного рода зависимости. Что делать таким людям?

– Зависимое поведение – это проблема, за которой стоит какая-то патология. Например, у человека депрессия, но при этом ему нужно содержать семью, а он не признает, что у него депрессия. Первый шаг – признание того, что что-то не так. Если в такой ситуации правильно подобрать антидепрессанты, то шансов на успех будет больше. Желательно, чтобы человек сам признал, а не мама, сестра, бабушка. А так вариантов лечения – масса. Все зависит от индивидуального случая.

– Что нужно делать, чтобы пребывать во внутренней гармонии?

– Мы привыкли к тому, что барышни ходят к косметологу, мужчины – в зал, точно так же нужно привыкнуть к заботе о психике – читать книги, слушать себя, ходить к психологу, выплёскивать весь накопленный негатив на специально обученных людей, а не держать в себе или грузить друзей или супруга.

– Современная жизнь вынуждает быть всегда на связи с людьми. Дайте, пожалуйста, совет: что делать интровертам? Есть смысл переучиваться?

– С этим ничего не поделать. Надо просто выбирать вид деятельности под себя. Но переучиваться нежелательно, это может привести к внутренней депрессии. Некоторые родители детям говорят: «Не кричи!», «Не бегай!», «Хватит мельтешить» и т.д. В итоге ребёнок «забивается», уходит в себя. Так и во взрослой жизни – лучше выбрать удалённую работу, чем перешагивать через себя и занимать чьё-то место. Выбрать профессию, соответствующую психологическому портрету очень важно для внутреннего состояния человека.

Адекватность — Психологос

Фильм «Корчак»

Когда нужно срочно помочь тяжело раненому, неадекватно беседовать о своих чувствах при встрече со знаменитым человеком, даже если для вас очень значимо.
скачать видео

​​​​​​​

Фильм «Экипаж»

Неосознанное поведение обычно оказывается неадекватным поведением.
скачать видео

​​​​​​​​​​​​​​Девочка приехала в спортивный лагерь, но в отряде намеренно ведет себя противно всем: стоит, когда все идут; вдруг орет и не успокаивается, на переговоры не идет… Если, похоже, для нее это обычное поведение, то это — личностный неадекват.

А вот мужчина — напился, стал шуметь и приставать к окружающим. Это — ситуативный неадекват.

Адекватность — соответствие требованиям ситуации и ожиданиям людей. Адекватность в поведении — умение предвидеть действия других участников этой среды и делать свои действия понятными и удобными для других. Это — общая адекватность, но кроме нее, есть социальная адекватность (умение быть адекватным в обществе: понимание ожиданий окружающих, готовность отзываться на них, знание и усвоенность социальных шаблонов). Отдельно можно говорить о личностной адекватности — личностных особенностях, способствующих общей и социальной адекватности.

Неадекватным можно назвать поведение человека, если оно не соответствует ситуации и ожиданиям окружающих, вызывает сбои в общении.

Смотри видео из фильма «Корчак». Когда нужно срочно помочь тяжело раненному, неадекватно беседовать о своих чувствах при встрече со знаменитым человеком, даже если для вас очень значимо.

Разновидности неадекватного поведения: виктимное поведение, девиантное поведение, делинквентное поведение, демонстративное поведение, конфликтное поведение, ошибочное поведение. Адекватность или неадекватность поведения зависит от определяющих его элементов. В связи с этим говорят об адекватном (или нет) восприятии, реакциях, эмоциях, верованиях, распоряжениях, адекватной самооценке и так далее.

Адекватен или нет человек, насколько он адекватен, во многом зависит от того, какого уровня развития человек и какие к нему предъявляются требования и ожидания. В той или иной степени каждый из нас неадекватен. В ситуациях, к которым мы не готовы, наше поведение может быть неадекватным. См.→

Если речь идет о неадекватности и необходимости психокоррекции, необходимо разобраться в причинах проблем. Адекватное поведение — как правило, поведение осознанное. Напротив, неосознанное поведение, как правило, оказывается неадекватным поведением. Причины неадекватности могут быть самыми разнообразными. Человек может не знать (не понимать) обращенных к нему ожиданий, у него может быть неприятие этих ожиданий, он может быть не готов к предъявляемому ему списку или уровню ожиданий. У человека могут быть физические, психические или психологические проблемы, делающие его неадекватным.

Если человек в целом адекватен, но хочет развить, повысить свою адекватность, то основные направления, это — лучше понимание человеком обращенных к нему ожиданий, увеличение согласия с предъявляемыми ожиданиями, развитие своих умений для лучшей реализации ожиданий. Для эффективных людей в адекватность включается требование конкретности, адресности и целесообразности:

• «Любое верование должно быть целесообразно». Зачем веришь, что человек сказал или сделал это нарочно?
• «Любая эмоция должна быть адресна и целесообразна». Кому обижаешься или злишься, для какой цели, насколько это эффективно?
• «Любое распоряжение руководителя должно быть конкретно, адресно и целесообразно».

Быть адекватным — это жить по внешним ориентирам вашей референтной группы, быть таким, каким требуется.

Последствия ненадлежащего поведения на рабочем месте | Малый бизнес

Автор Lainie Petersen Обновлено 29 апреля 2019 г.

Как владелец малого бизнеса вы знаете, как важно нанимать хороших людей. К сожалению, сотрудники иногда ведут себя ненадлежащим образом. Хотя никто не совершенен, и даже у хороших сотрудников бывают плохие дни, неподобающее поведение в офисе может сказаться на вашей рабочей силе и на вашем бизнесе. Предотвращение и устранение плохого поведения должно быть приоритетом на рабочем месте.

Примеры ненадлежащего поведения

Плохое поведение на рабочем месте может принимать различные формы. Вот несколько распространенных примеров плохого поведения, которое может негативно повлиять на ваш бизнес:

Притеснение и запугивание : Притеснение и запугивание остаются серьезными проблемами на многих рабочих местах. Это модели поведения, которые унижают и запугивают других. Хотя во многих случаях домогательства и запугивания связаны с письменной или устной агрессией, хулиганы также могут прибегать к физическому и сексуальному насилию или угрозам того и другого в отношении жертв.

Демонстрация предвзятости : Многие люди чувствуют себя некомфортно, когда коллега делится подробностями их личной или профессиональной жизни. Такие проблемы, как сексуальное поведение, употребление наркотиков или алкоголя или конфликты с руководителями, лучше всего решать с друзьями, семьей или терапевтом.

Изоляция : Многие люди чувствуют себя неуютно, когда коллега делится подробностями их личной или профессиональной жизни. Такие проблемы, как сексуальное поведение, употребление наркотиков или алкоголя или конфликты с руководителями, лучше всего решать с друзьями, семьей или терапевтом.

Сплетни : Обмен негативной и часто неверной или неполной информацией о коллегах или руководстве компании может вызвать напряжение и недоверие на рабочем месте.

Быть непродуктивным : Необщительные сотрудники, которые регулярно пропускают дедлайны или не выполняют порученную работу, со временем своим невниманием и ленью навредят вашему бизнесу.

Последствия ненадлежащего поведения

Неспособность устранить и исправить плохое поведение на рабочем месте может нанести вред вашему бизнесу во многих отношениях:

Низкий моральный дух : Продолжающееся плохое поведение коллеги разочаровывает даже самых сознательных сотрудников.В конце концов, зачем хорошему работнику приходить пораньше или опаздывать, чтобы завершить проект, если человек, сидящий рядом с ним, никогда не соблюдает сроки?

Стресс сотрудников: Стресс уже является проблемой для многих людей, а токсичная рабочая среда только усугубляет ситуацию. Жертвы офисного хулигана, а также прохожие часто сообщают о физических симптомах, возникающих в результате постоянной угрозы агрессии. Со временем вы можете обнаружить, что ваша рабочая сила становится менее здоровой, что может привести к большому количеству прогулов и снижению производительности.

Ущерб репутации : коллеги по отрасли будут воспринимать вас как плохого лидера, неспособного нанять и управлять своей командой. Потенциальные клиенты и клиенты могут выбрать работу с вашими конкурентами. Вам также может быть трудно нанять хороших сотрудников, у которых есть больше возможностей для работы и которые предпочитают работать в более здоровой среде.

Текучесть кадров : исследование 2017 года показало, что уход сотрудника обходится компании в 33% от его зарплаты. Это много денег.Когда хорошие работники покидают вашу компанию в пользу более здорового рабочего места, вам нужно будет найти способ выполнять их рабочие задачи, пока вы не сможете нанять и обучить замену.

Устранение ненадлежащего поведения в офисе

Крайне важно, чтобы владельцы бизнеса внедряли процессы, которые позволяют руководителям, менеджерам и сотрудникам самостоятельно решать проблемы ненадлежащего поведения на рабочем месте. Менеджеры и руководители должны быть обучены надлежащим образом консультировать работников по поводу их поведения и, при необходимости, принимать дисциплинарные меры.

Если проблемы с поведением стали серьезной проблемой для вашего бизнеса, вам может быть полезно обратиться за помощью со стороны. Консультант по управлению может дать представление о культуре вашей компании и дать рекомендации по улучшению совместной работы вашей команды.

Предотвращение ненадлежащего поведения на работе

Конечно, предотвращение ненадлежащего поведения всегда предпочтительнее, чем необходимость исправлять его постфактум. Есть несколько способов, которыми вы можете избежать проблем с поведением в вашей компании:

Нанимайте осторожно : Не ограничивайтесь резюме и постарайтесь познакомиться со своими новыми сотрудниками.По возможности проверяйте рекомендации и выполняйте поиск в Интернете, чтобы лучше понять, какого человека вы будете нанимать.

Предложите реферальный бонус : Ваши нынешние сотрудники могут порекомендовать бывших коллег, а также друзей на должности в вашей компании. Предложите реферальный бонус, подчеркнув, что любой реферал должен хорошо подходить для вашей компании и ее культуры.

Предложение о адаптации : Многие компании игнорируют важность равноправного процесса адаптации.Адаптация не только готовит нового сотрудника к его или ее должностной роли, но также дает возможность прояснить ваши ожидания относительно поведения сотрудников.

Будьте прозрачны : Если вы и ваша управленческая команда пользуетесь репутацией честных и подотчетных сотрудников, вероятность распространения слухов или попыток подорвать других сотрудников в качестве конкурентной стратегии снижается. Сплетни и злословие в офисе часто коренятся в отсутствии прозрачности на уровне управления и руководства.По возможности делитесь информацией о своем бизнесе с сотрудниками и помните о проблемах сотрудников.

Обеспечьте поддержку : Некоторых плохих поступков можно было бы избежать, если бы работники чувствовали себя более комфортно, обсуждая проблемы со своими руководителями. Например, работник, который стал менее продуктивным, может иметь дело с семейным или личным кризисом. Поощрение работников к разговору со своим руководителем до того, как проблема со здоровьем или личная проблема повлияет на производительность труда, приносит пользу как работнику, так и рабочему месту.

.

Симптомы, причины, методы лечения и многое другое

Что означает проблемное поведение?

Проблемное поведение — это поведение, которое обычно не считается приемлемым. Почти у каждого может быть момент, когда поведение нарушается или ошибается в суждениях. Однако проблемное поведение — это постоянный образец.

Проблемы с поведением могут различаться по степени серьезности. Они могут возникать как у детей, так и у взрослых. Людям с проблемным поведением часто требуется медицинское вмешательство для улучшения их симптомов.

Проблемное поведение может иметь множество симптомов, включая, помимо прочего:

• злоупотребление алкоголем или наркотиками
• возбуждение
• злое, вызывающее поведение
• беспечность
• отсутствие интереса или отстранение от повседневной жизни
• употребление наркотиков
• эмоциональный плоскостность
• чрезмерные, разрушительные разговоры
• накопление бесполезных предметов
• ненадлежащее поведение
• завышенная самооценка или самоуверенность
• навязчивые мысли
• плохое суждение
• материальный ущерб
• самоповреждение

Проблемное поведение может варьироваться от отсутствие эмоций к агрессивным эмоциям.

Согласно Руководству Merck, поведенческие проблемы часто проявляются по-разному у девочек и мальчиков. Например, мальчики с проблемным поведением могут драться, красть или портить собственность. Девочки с проблемным поведением могут солгать или убегать из дома. Оба подвержены большему риску злоупотребления наркотиками и алкоголем.

Есть несколько причин, связанных с поведением проблемы. Психиатр, психиатр или медицинский работник должен оценить человека с проблемным поведением, чтобы определить причину.

Причиной проблемного поведения может быть жизненное событие или семейная ситуация. У человека может быть семейный конфликт, борьба с бедностью, тревога или смерть в семье. Старение также может привести к деменции, которая влияет на поведение человека.

Общие состояния, связанные с проблемным поведением, включают, но не ограничиваются:

• тревожное расстройство
• синдром дефицита внимания с гиперактивностью (СДВГ)
• биполярное расстройство
• расстройство поведения
• делирий
• деменция
• депрессия
• обсессивно-компульсивное расстройство
• оппозиционно-вызывающее расстройство
• послеродовая депрессия
• посттравматическое стрессовое расстройство (ПТСР)
• психоз
• шизофрения
• токсикомания

Люди с хроническими и психическими расстройствами подвержены большему риску проблемного поведения чем те, у кого нет этих условий.

Некоторые проблемы в поведении имеют генетическую связь. Согласно Руководству Merck, у родителей со следующими проблемами поведения больше шансов иметь детей с проблемами поведения:

• антисоциальное расстройство
• СДВГ
• расстройство настроения
• шизофрения
• злоупотребление психоактивными веществами

Однако люди с проблемным поведением могут также происходить из семей, в которых проблемное поведение мало.

Проблемное поведение может быть неотложной медицинской помощью, если поведение включает в себя следующее:

• размышление о самоубийстве
• галлюцинации или слышание голосов
• причинение вреда себе или другим
• угрозам насилия

Запишитесь на прием к врачу, если вы или у любимого человека наблюдаются следующие симптомы:

• поведение, которое влияет на способность взаимодействовать с другими людьми, на рабочем месте или в школе
• преступное поведение
• жестокое обращение с животными
• запугивание, запугивание или импульсивное поведение
• чрезмерное чувство изоляции
• низкий интерес к учебе или работе
• социальная изоляция

Люди с проблемным поведением могут отличаться от других, как будто они не подходят.У некоторых могут быть эмоции, которых они не понимают или не могут идентифицировать. Это может привести к разочарованию и еще более проблемному поведению.

Врач или специалист по психическому здоровью может оценить проблемное поведение. Скорее всего, они начнут с изучения истории болезни и прослушивания описания симптомов у взрослого или ребенка. Некоторые вопросы, которые может задать врач, включают:

• Когда началось такое поведение?
• Как долго длится поведение?
• Как поведение повлияло на окружающих?
• Испытывал ли человек в последнее время какие-либо изменения в жизни или переходы, которые могли вызвать такое поведение?

Врачи могут использовать эту информацию, чтобы точно определить возможную причину поведения и поставить диагноз.

Врачи лечат проблемное поведение, диагностируя его причины. Людям, которые подвержены риску причинения себе вреда, может потребоваться стационарное пребывание в больнице в целях их личной безопасности.

Дополнительные методы лечения проблемного поведения могут включать:

• классы разрешения конфликтов
• консультации
• групповая терапия
• лекарства
• классы родительских навыков

.

inappgotiation — Перевод на испанский — примеры английский

Эти примеры могут содержать грубые слова на основании вашего поиска.

Эти примеры могут содержать разговорные слова, основанные на вашем поиске.

Перефокусируйте внимание малышей до того, как проявится неподобающее поведение .

Доктор, это неподобающее поведение .

Шелдон, я очень надеюсь, что ты простишь меня за неуместное поведение прошлой ночью.

Это действительно неуместное поведение , Ким.

Кто-то жаловался на неподобающее поведение 26 лет назад?

Испарение Spray Commander не является наказанием, а лишь прервало его ненадлежащее поведение .

Его одноклассники могли заметить это неуместное поведение и дразнить его, что невероятно злило мальчика.

Sus compañeros de clase deben haber notado … este comportamiento inapropiado y se burlan de él … lo que enfada increíblemente al niño.

Между вами и одним из учеников было обвинение в неподобающем поведении .

Уильям Паркер был уволен за ненадлежащее поведение со своими студентками.

Да, подробности жизни человека становятся беспорядочными с неподобающим поведением .

Его не должно пустить под откос неподобающее поведение .

В некоторых случаях, просто проводя больше времени с ребенком, можно уменьшить потребность в неподобающем поведении .

Это неподобающее поведение в общественном месте.

Так что я надеюсь, что вы оба примете мои искренние извинения за мое неподобающее поведение .

Я лично разговаривал с разными людьми, которые лично сталкивались с неподобающим поведением Саи Бабы.

Дрессировочный ошейник со спреем, звуком и стимуляцией для исправления любого несоответствующего поведения вашей собаки.

Collar de adiestramiento con spray, sonido y Estimulación adecuado para corregir cualquier comportamiento inadecuado de tu perro.

И если я это сделаю, то прекратит неподобающее поведение и подарков.

Судя по всему, мой ассистент Алексей подал жалобу на меня в ненадлежащем поведении на рабочем месте.

Капитан … Я должен извиниться за ненадлежащее поведение .

Театр Old Vic заявил, что получил 20 заявлений о ненадлежащем поведении против Спейси.

,

недопустимое поведение — перевод на румынский — примеры английский

Эти примеры могут содержать грубые слова на основании вашего поиска.

Эти примеры могут содержать разговорные слова, основанные на вашем поиске.

Между вами и одним из учеников было обвинение в неподобающем поведении .

Возможно, вы не в курсе, но это дико несоответствующее поведение .

Вы имеете в виду, что эти ночи имеют неподобающего поведения .

Хорошо, Джейсон, это неприемлемое поведение прямо сейчас.

Рационализация: оправдание манипулятора за ненадлежащее поведение .

Шелдон, я очень надеюсь, что ты простишь меня за неуместное поведение прошлой ночью.

Женщина обвинила отца МакМюррея в неподобающем поведении …

Вы, ребята, являетесь причиной того, что у нас была встреча сотрудников компании по поводу неподобающего поведения на рабочем месте.

Voi sunteți motivul pentru care avem acea extindere de întâlniri H.R. despre comportament inadecvat la locul de muncă.

Злоупотребление Злоупотреблением считается любой тип ненадлежащего поведения , противоречащего общепринятой приличию по отношению к другим игрокам в игре.

Abuz Abuzul este orice tip de comportament inadecvat în dezacord cu decenţa publică faţă de alţi jucători în joc.

У кого-то было неподобающее поведение с падчерицей, и, по слухам, это был он.

Это то, что вы говорите мне о неподобающем поведении ?

Посадив меня в баре, где вы заставили меня … вести неподобающее поведение .

Если вы заметили неподобающее поведение , материалы, защищенные авторским правом, пользователей спама или что-то еще подозрительное, обратитесь в нашу службу онлайн-поддержки, доступную круглосуточно и без выходных.Настройки учетной записи Я забыл свой пароль, что мне делать?

Dacă observați un comportament inadecvat , material protejat prin drepturi de autor, utilizatori de spam sau orice altceva suspect, vă rugăm să ne contactați personalul Asistență Online disponibil 24/7 Setarile contului Mi-am uitat parola, cee

женщина, которая, я могу добавить, присутствует здесь с единственной целью — дезинфицировать и убрать эту квартиру… что могло бы пересечь черту несоответствующего поведения .

o femeie care, trebuie să adaug, este acolo pentru un Singur obiectiv acela de a dezinfecta i curața apartamentul … s-ar putea să fi trecut linia в comportament in .

Неподходящее поведение с интерном и все тут.

Это неподобающее поведение .

Неприемлемое поведение , верно?

Ваша честь, это было в высшей степени неподобающего поведения От кого-то, кто написал книгу «О весьма неподобающем поведении» .

Судя по всему, мой ассистент Алексей подал жалобу на меня в ненадлежащем поведении на рабочем месте.

Se pare că asistenta mea Alex a făcut o reclamație în care mă acuză că am avut o pipe inadecvată la locul de muncă.

Это неподобающее поведение в общественном месте.

,