личные окончания — это… Что такое личные окончания?
- личные окончания
-
Флексии форм настоящего-будущего времени глагола. Личные окончания глаголов первого спряжения. Личные окончания глаголов второго спряжения.
Словарь-справочник лингвистических терминов. Изд. 2-е. — М.: Просвещение. Розенталь Д. Э., Теленкова М. А.. 1976.
- личные местоимения
- логическое подлежащее
Смотреть что такое «личные окончания» в других словарях:
Личные окончания глаголов — 1. Различается написание личных окончаний глаголов в настоящем и будущем простом времени: а) в I спряжении: ешь, ет, ем, ете, ут или ют; б) во II спряжении: ишь, ит, им, ите, ат или ят. Ко II спряжению относятся (из… … Справочник по правописанию и стилистике
Личные окончания глаголов
Согдийский язык — Эту статью предлагается разделить на Согдийский язык, Согдийская литература. Пояснение причин и обсуждение на странице Википедия:К разделению/17 июля 2012. Возможно, она слишком велика или её содержимое не имеет логической связности, и… … Википедия
Немецкий язык — Запрос «немецкий» перенаправляется сюда; см. также другие значения. Немецкий язык Самоназвание: Deutsch, deutsche Sprache Страны … Википедия
Персидский язык — Самоназвание: فارسی фа:рси … Википедия
Новоперсидский язык — Персидский язык Самоназвание: فارسی fârsi / پارسی pârsi Страны: Иран, Афганистан, Таджикистан, Пакистан. Диаспоры в США, Великобритании, Германии, России, Израиле, Турции, странах Персидского залива … Википедия
Персидский язык (фарси) — Персидский язык Самоназвание: فارسی fârsi / پارسی pârsi Страны: Иран, Афганистан, Таджикистан, Пакистан. Диаспоры в США, Великобритании, Германии, России, Израиле, Турции, странах Персидского залива … Википедия
ОГЛАВЛЕНИЕ
Верхнелужицкий язык — Самоназвание: Hornjoserbšćina Страны: Германия … Википедия
Грамматика персидского языка — В настоящей статье описывается грамматика современного литературного персидского языка (фарси), государственного языка Ирана. Содержание 1 Общая характеристика 2 Имя … Википедия
Личное — это… Что такое Личное?
Личное — Personal Effects Жанр … Википедия
личное — принять личное участие • действие … Глагольной сочетаемости непредметных имён
личное — ого; ср. О чём л., касающемся только интересов, отношений и т.п. отдельного лица (3 зн.). О личном ни слова. Противоречие между личным и общественным … Энциклопедический словарь
личное — ого; ср. о чём л., касающемся только интересов, отношений и т.п. отдельного лица 3) О личном ни слова. Противоречие между личным и общественным … Словарь многих выражений
Личное имя — Личное имя социолингвистическая единица, разновидность имени собственного, один из главных персональных языковых идентификаторов человека или какого либо одушевлённого существа. Содержание 1 Прозвище как личное имя 2 Дополнительные име … Википедия
Личное дело судьи Ивановой (фильм) — Личное дело судьи Ивановой Жанр мелодрама Режиссёр Илья Фрэз В главных ролях Наталья Гундарева Сергей Шакуров … Википедия
Личное дело судьи Ивановой — Жанр мелодрама Режиссёр Илья Фрэз В главных ролях Наталья Гундарева Сергей Шакуров … Википедия
Личное дело капитана Рюмина — В главных ролях Сергей Маховиков Анна Ковальчук Татьяна Колганова Страна … Википедия
Личное поручительство — Личное поручительство одна из мер пресечения, предусмотренная уголовно процессуальным законодательством и применяемая в отношении подозреваемого, обвиняемого в совершении преступления. Личное поручительство заключается в письменном… … Википедия
Личное имя фараона — Личное имя в иероглифах Личное имя давалось фараону при рождении и являлось одним из пяти имён царского титула в Древнем Египте. Самому имени предшествовал заголовок «Сын Ра», написанный иероглифом утки («за»), который являлся омонимом для слова … Википедия
Личные окончания глаголов в русском языке — определение, правописание, примеры
Лицо и окончания глаголов
Для начала вспомним определение глагола.
Глаголы отвечают на вопросы: «что делать?», «что сделать?», «что делал?», «что сделал?», «что делает?», «что будет делать?».
Каждый глагол в форме настоящего или будущего времени можно соотнести с определенным лицом или с участником речи:
- я (что делаю?) играю;
- ты (что делаешь?) играешь;
- он, она, оно (что делает?) играет.
Личная форма глагола — это такая форма, в которой глагол изменяется по лицам.
С точки зрения грамматики лицо глагола выражается с помощью окончания, которое называется личным. Личные окончания глаголов сопряжены с местоимениями, с помощью которых можно обозначить лицо, которое выполняет действие или участвует в нем.
В русском языке есть три формы лица глагола в единственном и множественном числе:
1. Первое лицо показывает, что субъект действия — говорящий:
- я плаваю — мы плаваем;
- я смеюсь — мы смеемся.
2. Второе лицо отражает действие собеседника:
- ты смеешься — вы смеетесь.
3. Третье лицо указывает на то, что субъект действия не является ни говорящим, ни собеседником:
- он, она, оно плавает — они плавают;
- он, она, оно смеется — они смеются.
Правописание личных окончаний глаголов
Личные окончания глаголов — это система окончаний спрягаемых форм глаголов, которые отражают лицо и число глагола. Правописание личных окончаний глаголов зависит от их спряжения.
Спряжение глаголов — это изменение глаголов по лицам и числам в настоящем и будущем времени. Глаголы не спрягаются в прошедшем времени, а также в сослагательном и повелительном наклонениях.
В русском языке у глаголов два типа спряжения — первое и второе. Так выглядит парадигма личных окончаний глаголов:
- I спряжение: -у (-ю), -ешь, -ет, -ем, -ете, -ут (-ют);
- II спряжение: -у (-ю), -ишь, -ит, -им, -ите, -aт (-ят).
Запоминаем!
Одинаковые окончания у глаголов разного спряжения могут быть только в форме первого лица единственного числа.
Приведем примеры личных окончаний глаголов в таблице:
Личное — Психологос
Личное — это ваша личная территория, личное время и личные интересы, ваши личные дела и вопросы, ваше личное персональное пространство.
Личная территория
В Хакассии в юртах есть четко очерченные территории: территория мужская, территория женская и территория общая. На мужской территории хозяйничают мужчины, на женской — женщины, на общей взаимодействие подчинено правилам, обязательным для всех.
В семье личной территорией обычно называют нечто более общее и метафорическое: и вещи, и время, и вопросы. Это все у него. Или у нее. А не у тебя.
Личные вещи
Муж не может лазить в женскую сумочку и оттуда что-то брать без разрешения жены. Жена без разрешения мужа не имеет права наводить порядок на его столе, выкидывая со стола его бумаги.
Другое дело, что любящие люди любят делать друг другу подарки и свои вещи брать — разрешают. Собственно, это и становится подарком только тогда, когда было — не твое, а тебе взять — разрешают!
Личные вещи ребенка являются таковыми только по решению родителей, которые решили так. Хорошо себя ведешь, убираешь за собой вещи и игрушки — это твои личные вещи. Не выполняешь свои обязанности по дому, по сути заставляешь родителей обслуживать тебя и делать за тебя то, что мог и должен сделать сам ты — твои вещи элементарно могут перестать быть твоими.
Личное время
Когда поделаны все общие дела, у каждого в семье появляется его личное время. Чем человек занимается — его дело. Ограничения — общие семейные ценности.
Личные интересы
Жена интересуется живописью и равнодушна к ядерной физике — нормально. Нормально так же, что муж не любит ходить по музеям и увлечен строением Вселенной. Другое дело, что любящие друг друга люди заботятся о том, чтобы интересы их по возможности объединяли, а не разъединяли.
Личные темы (вопросы)
Если тема личная и касается только одного человека, то она может быть им закрыта для обсуждения без объяснения причин.
Как правило, не стоит разрешать трогать свои больные темы тому, кто делает это без цели и неаккуратно. Если кто-то вовлекает вас в обсуждение того, что является для вас больной темой, вы можете сказать просто: «Я не хочу обсуждать эту тему. Это мое личное».
Если рядом с вами близкий человек, то свой отказ обсуждать личную тему при возможности лучше объяснить: это помогает взаимопониманию.
Бывает, что кто-то обсуждает чужую личную тему не в том стиле, например навязчиво или с давлением. Если это пояснить, другой может скорректировать свой стиль общения.
Личное (персональное) пространство
Это пространство непосредственно вокруг вас, которое в обычной ситуации принадлежит лично вам, куда не надо вставать чужим и где не должно быть чужих рук или чужого дыхания. См.→
Что такое личные границы и как их отстоять — Женский журнал «ЗОЛОТОЙ»
Вы виртуозно умеете замалчивать обиды, поступаться собственными интересами и искать компромисс там, где его быть не может? Не надо так.
На работе ты не можешь сказать «нет» начальнику, который требует задержаться. Дома терпишь, что близкие берут твои вещи без спроса. Похоже, ты не знаешь, что такое личные границы и как их защищать. Пора приступать к обороне, пока твое терпение не привело к депрессии или нервному срыву.
Личные границы – что это?
Личные границы – это свод правил, по которым мы взаимодействуем с окружающими. Если точнее – понимание, как с нами можно и как нельзя поступать. Личные границы на то и личные, что у каждого человека они свои. Один считает нормальным, когда к нему приходят без приглашения, а другой – абсолютно недопустимым. Один спокойно отреагирует на то, что кто-то из коллег взял ручку с его стола, а другой тут же разразится гневной тирадой.
Только ты решаешь, что и кому конкретно ты можешь позволить. Допустим, заходить в вашу комнату без стука может только мама, а приходить в гости без звонка лишь близкая подруга. Всем остальным подобное запрещено.
К распространенным нарушениям психологических границ также относятся:
* непрошеные советы;
* оценки действий человека;
* обесценивание достижений;
* чтение личной переписки;
* физическое вторжение в личное пространство.
Почему важно чувствовать свои границы?
Злость и агрессия – первые признаки нарушенных границ. Ты чувствуешь, что по отношению к тебе поступают недопустимо, и организм выдает естественную защитную реакцию. Но поскольку в нашем обществе на злость наложено табу, многие предпочитают игнорировать такие «звоночки».
Мы молчим, когда хочется высказать «по первое число». Мы делаем вид, что ничего не происходит. Но злость никуда не девается. Она копится в организме, а в результате приводит к нервным срывам и депрессиям.
Если ты не умеешь говорить «нет» и объяснять окружающим, что их поступки тебе неприятны – жди проблем со здоровьем. Подавление эмоций – первый путь к психосоматике. Многие врачи убеждены, что язвы и колиты являются следствием подавленных эмоций.
Если ты не чувствуешь собственные границы, то открываешь возможность манипулировать тобой. Например, на тебя будут взваливать чужие обязанности или вызывать чувство вины без каких-либо причин.
Как понять, что границы нарушаются?
Поначалу мы не всегда четко понимаем, что наши границы нарушены. Мы можем ощущать смутную тревогу, раздражение, смущение. Психологи уверены: лучше всего о нарушении границ скажет наша интуиция. Поэтому главная задача – научиться слышать себя.
Начни с простого: заведи дневник эмоций. В одну колонку кратко записывай ситуацию, в другую – эмоции, которые она вызвала, в третью – возможные причины. Поначалу это может вызвать трудности. Нас нигде не учили отличать тревогу от беспокойства, а гнев от ярости. Если затрудняешься в определении, используй колесо эмоций психолога Роберта Плутчика.
Доверяй своим чувствам. Поверь в то, что испытывать любые, в том числе негативные, эмоции – естественно. Напиши на листе бумаги «Все, что я чувствую – нормально» и повесь его в комнате.
Как научиться устанавливать границы?
Составь список, как с тобой нельзя поступать. Там могут быть глобальные неоспоримые истины, например: «никто не имеет права поднимать на меня руку». А могут быть мелочи, которые важны именно для тебя: «я могу тратить время на любимое хобби и не оправдываться за это» или «в выходные я имею право спать, сколько хочу». За один раз вспомнить все моменты вряд ли получится, поэтому периодически возвращайся к записям и дополняй их.
Если чье-то действие вызывает у тебя неприятные эмоции, сразу заявляй об этом. Используй принцип «я – высказывания». Говори о себе и о своих чувствах, а не обвиняй человека. Не «ты меня бесишь», а «я злюсь, когда мои вещи берут без спроса» или «мне неприятно, что кто-то читает мои смс».
Не смущайся говорить «нет» в ответ на просьбу, которую не хочешь выполнять. Отказ – это нормально. Ты не обязана быть хорошей для всех.
А если окружающие продолжают нарушать границы?
Будь готова к тому, что попытки установить личные границы наткнутся на противодействие. Столько лет ты была покладистой и удобной, а тут вдруг решила заявить о своих потребностях. К тому же у многих людей старшего поколения нет самого понимания личного пространства – в советское время все было общим.
Выстраивая психологические границы, будь последовательной. Не жди, что ситуация изменится сама по себе, без твоего участия. Объясняй, что тебе неприятно, сразу же. Если человек не слушает или игнорирует просьбы, применяй «санкции». Какими они могут быть, знаешь только ты: от изменения отношения к нему до полного прекращения общения.
Что почитать по теме?
Ты поняла, что тема для тебя актуальна? Вот несколько книг, которые помогут изучить ее глубже. Психотерапевт Дженни Миллер в своей книге «Личные границы. Как их устанавливать и отстаивать» рассказывает о том, как преодолевать сложности во взаимоотношения с родственниками, коллегами и друзьями. Миллер приводит много примеров из практики, в которых вы сможете узнать себя, а также дает полезные упражнения.
Джон Таунсенд уверен, что нарушение личных границ наносит серьезные душевные травмы и разрушает отношения. В книге «Границы личности. Перезагрузка» он рассказывает, как не допустить подобное. Еще одна книга Таунсенда – «Дети. Границы, границы…» написана в соавторстве с психологом Генри Клаудом. Она предназначена родителям, которые хотят, чтобы их малыши с детства учились обозначать свои границы.
«Взаимозависимость. Сила отстраненности» Карен Кейси расскажет о том, как перестать зависеть от мнения окружающих и научиться слышать себя. А книга Патти Брайтман «Как говорить «нет» без угрызений совести» научит отказывать, не переживая по этому поводу.
Обозначать свои границы не учат в школе. Но ты можешь научиться этому самостоятельно – и это станет одним из самых полезных жизненных навыков.
Алена Яркова
Столичный психолог рассказала, что такое личные границы и как их отстаивать
«Ты нарушаешь мои границы!» — можно услышать порой. Но не все понимают, что именно под этим имеется в виду. Как понять, где они проходят и что делать для их защиты, рассказывает психолог семейного центра «Хорошевский» Марина Рейн.
Исследуйте себя
Чтобы оберегать свои границы, нужно иметь представление о том, что такое ваше «я», какое именно пространство вы защищаете, что для вас важно, какие предпочтения, что допустимо, а что абсолютно неприемлемо.
Поэтому первоочередный момент в работе с границами собственной личности — развитие рефлексии. Начать можно с выполнения простого упражнения: выпишите как можно больше ответов на вопрос «Кто я?». Проанализируйте свои роли, качества и характеристики. Вы можете быть женщиной, дочерью, сотрудницей, подругой, матерью. Характеристиками могут быть «творческая», «активная», «отзывчивая». Попробуйте написать хотя бы 20 определений — рассмотрите себя как многогранную личность, познакомьтесь с собой поближе.
Следующий важный вопрос о самом себе — что я сейчас чувствую? Обратитесь к своим негативным эмоциям, назовите их, вспомните, когда вы с ними сталкиваетесь. Развивая способность осознавать и различать чувства, вы сможете понимать, что происходит в тех или иных ситуациях, узнаете себя лучше и тем самым сможете прочувствовать границы. К примеру, когда вы слышите негативные комментарии о своей внешности от незнакомых людей, вы испытываете сильную злость. Эта эмоция — индикатор пересечения вашей границы другим человеком, она указывает на неприемлемость подобной критики.
Говорите правильно
Перспектива отказать в чем-то человеку, особенно близкому, или же высказать претензию «со мной так нельзя» может быть пугающей для многих. «Как я могу взять и отказать кому-то? Я же не злая эгоистка», — частая фраза клиентов, которые только начинают учиться защищать собственные границы.
Ваши посылы должны исходить из личных ощущений, переживаний и желаний, а не попыток прочитать мысли и желания другого. Избегайте оскорблений, озвучивайте реальные факты, ваши переживания и пути решения.
В семейный центр на консультацию психолога обратилась мама с дочерью-подростком. Девочка испытывала затруднения из-за того, что ей приходилось выполнять домашнее задание за свою подругу. Но отказать она ей не могла, потому что боялась разрушить дружбу. В работе с подростком удалось переформулировать ее изначальное недовольство «Ты вечно скидываешь на меня свою домашнюю работу», «Мне сложно делать за тебя всю работу, но я могу объяснить, как делать ее быстрее». С помощью таких формулировок получается отстаивать свои границы, сохраняя с окружающими хорошие взаимоотношения.
А как же люди?
Умение защищать свое «я» — безусловно, важный навык. Но стоит помнить о том, что каждый человек также обладает своими границами, к которым следует относиться с уважением. В некоторых неоднозначных сферах жизни, связанных с тактильными контактами или переживаниями в личной сфере, в первую очередь необходимо поинтересоваться у собеседника уместностью вмешательства. Умение задать вопрос о предпочтениях человека — основа бережного и уважительного отношения к границам чужого пространства.
Если вы замечаете, что сталкиваетесь с затруднениями в понимании и защите своих границ, обращайтесь за помощью к психологам семейных центров. Специалисты помогут преодолеть сложности.Источник
Пресс-служба Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы
Что такое личные расходы?
Личные расходы — это сумма денег, которую человек будет использовать для покупки товаров или услуг, не являющихся предметами первой необходимости. С экономической точки зрения этот вид дохода часто носит термин «дискреционный доход». Как только человек получает свою заработную плату с работы и платит налоги и все расходы, связанные с жильем, едой или одеждой, оставшийся доход становится доступным для личных расходов. Люди часто создают бюджет на эти деньги, чтобы они не тратили не по средствам. Страны часто отслеживают эти расходы, чтобы определить, насколько сильна текущая экономика, помимо других факторов.
Распространенные виды расходов на личные расходы включают питание в ресторанах, личные покупки, покупку предметов роскоши или другие дополнительные расходы. Большинство людей будут тратить этот дискреционный доход, а не сохранять его на более поздний срок. Другой экономический термин для этого — альтернативная стоимость. Тратя доход, а не сберегая его, люди лишаются возможности зарабатывать проценты на деньгах, размещенных на сберегательном счете. Потерянные деньги, полученные в результате процентов, представляют собой альтернативную стоимость — отказ от одной выгоды за другую — в процессе личных расходов. Когда банки предлагают чрезвычайно высокие процентные ставки для сберегательных счетов, физические лица обычно ограничивают свои дополнительные расходы, чтобы заработать больше денег.
Бюджеты могут помочь людям ограничить свои деньги, потраченные на личные расходы. В стандартном бюджете перечислены все необходимые расходы для поддержания определенного качества жизни. Эти расходы включают в себя домашние платежи, коммунальные услуги, питание, газ для автомобилей, автомобильные платежи, долговые платежи, счета за сотовый телефон и другие разные предметы. Это число вычитается из общего дохода, который человек получает за определенный период времени, например, за месяц. Любая оставшаяся положительная сумма доступна для несущественных расходов. Люди могут тогда бюджетировать это для одежды, еды вне дома, забавных денег или экономии. Простой способ разделить эти деньги — использовать проценты, такие как 15 процентов для одежды, 15 процентов для еды вне дома, 10 процентов для забавных денег и 60 процентов для экономии.
Нации отслеживают потребительские расходы, потому что потребители, как правило, представляют большую часть общей экономики страны. В хорошо развитых капиталистических экономиках потребительские расходы могут составлять почти 70 процентов экономики страны. Правительствам и предприятиям нужна эта информация, чтобы планировать, насколько увеличить поставки товаров и услуг. Экономический индикатор потребительских расходов также покажет, растет ли экономика или сокращается. Недостатком данных о потребительских расходах является то, что они сообщают только о прошлых расходах от потребителей. Страна может уже находиться в периоде сокращения, прежде чем страна сможет рассчитать этот показатель.
ДРУГИЕ ЯЗЫКИ
определение личного по The Free Dictionary
чел.
(pûr′sə-nəl) прил.1. От или в отношении определенного лица; частный: «Как и их личная жизнь, женская история фрагментирована, прервана» (Элизабет Джейнвей).
2.а. Совершено, выполнено или выполнено лично: явка.
б. Совершено или адресовано определенному лицу: личная услуга.
3. Относительно конкретного лица и его или ее частного бизнеса, интересов или деятельности; интимный: Мне нужно сказать вам кое-что личное.
4.а. Нацелен на самые интимные аспекты человека, особенно в критической или враждебной манере: ненужное, в высшей степени личное замечание.
б. Имеет тенденцию делать замечания или излишне расспрашивать о чужих делах: когда студенческие дебаты стали жаркими, они стали личными.
5. Относящиеся к телу или физическому существу: личная чистота.
6. Относящиеся к личности или самосознательному существу или имеющие природу: вера в личного Бога.
7. Закон В отношении лица или в отношении лица: личное имущество в отличие от недвижимого имущества; персональная юрисдикция в отличие от in rem юрисдикции.
8. Грамматика Указывает на грамматическое лицо.
н.1. Личный предмет или объявление в газете.
2. частных лиц Колонка в газете или журнале с личными заметками.
Словарь английского языка American Heritage®, пятое издание. Авторские права © 2016 Издательская компания Houghton Mifflin Harcourt. Опубликовано Houghton Mifflin Harcourt Publishing Company. Все права защищены.
личное
(ˈpɜːsənəl) adj1. личных аспектов жизни человека или связанных с ними: личные письма; личный вопрос.
2. ( предварительный номер ) или относящиеся к телу человека, уходу за ним или его внешнему виду: личная гигиена; большая личная красота.
3. , принадлежащий или предназначенный определенному лицу и никому другому: в качестве личной услуги; для личного пользования.
4. ( предварительный номер ), предпринятые самим человеком: личное появление знаменитости.
5. относящиеся, касающиеся или вовлекающие индивидуальную личность человека, интимные связи и т. Д., Особенно в оскорбительной форме: личные замечания; не будь таким личным.
6. имеющий атрибуты индивидуального сознательного существа: личный Бог.
7. личности или проистекающие из личности: личный магнетизм.
8. (грамматика), относящаяся к грамматическому лицу или обозначающая его
9. (закон) закон или относящийся к движимому имуществу, например, деньгам. Сравните реальные 1 8 n(Закон) закон объект движимого имущества
Словарь английского языка Коллинза — полный и несокращенный, 12-е издание 2014 г. © HarperCollins Publishers 1991, 1994, 1998, 2000, 2003, 2006 , 2007, 2009, 2011, 2014
чел. •
(ˈpɜr sə nl)прил.
1. , относящихся к конкретному лицу или касающегося конкретного лица; индивидуальный; частный: личное мнение.
2. направлено или предназначено конкретному лицу: личное одолжение.
3. ссылка на конкретного человека или направленная на него в оскорбительном смысле или в оскорбительной манере: личные замечания.
4. сделано, проведено, проведено и т. Д. Лично: личное собеседование.
5. в отношении тела, одежды или внешнего вида: личная чистота.
6. , относящееся к грамматическому лицу или указывающее на него: личное окончание -o на испанском hablo «Я говорю».
7. относящиеся к человеку или застенчивому существу или характерные для него.
8. природы индивидуального разумного существа.
9. Закон. личного имущества: личные интересы.
н. 10.а. короткая новость об общественно значимой персоне.
б. краткое личное сообщение определенному лицу как пропавшему без подписи или с использованием инициалов, имен и т. Д.
c. уведомление, размещенное лицом, ищущим дружеских отношений, брака и т. Д.
d. частных лиц, раздел газеты или журнала, зарезервированный для таких объявлений.
[1350–1400; Среднеанглийский persōnālis. См. Лицо, -al 1 ]человек • единство, n.
Random House Словарь колледжа Кернермана Вебстера © 2010 K Dictionaries Ltd. Авторские права 2005, 1997, 1991, Random House, Inc. Все права защищены.
персональный
— персонал 1. «персональный»Персональный (/ p ɜ ː sənəl /) — прилагательное. Вы используете его, чтобы сказать, что что-то принадлежит или относится к определенному человеку.
Это мое личное мнение .
… книги, мебель и прочее личных вещей.
2. «персонал»Персонал (/ p ɜ ː sən e l /) — существительное. сотрудников компании или организации — это люди, которые в ней работают.
Мы объявили о дополнительной безопасности человек.
Произошло очень небольшое обновление человек высших учебных заведений.
Персонал — существительное во множественном числе. Вы не говорите о «кадрах» или «кадрах».
Collins COBUILD Использование на английском языке © HarperCollins Publishers 1992, 2004, 2011, 2012
Личное определение и значение | Словарь английского языка Коллинза
Примеры «личного» в предложении
личный
Эти примеры были выбраны автоматически и могут содержать конфиденциальный контент. Подробнее… Цели, которые вы ставите перед собой как на работе, так и в личной жизни, амбициозны.Солнце (2016)
К тому времени его попросили отправить другие предметы, помимо электротоваров и личных вещей.Times, Sunday Times (2016)
Система позволяет владельцам отражать прибыли и убытки в личных налоговых декларациях.Times, Sunday Times (2016)
Это могло бы предоставить средства для каждого сына и тем самым выполнить одно из его личных амбиций.Times, Sunday Times (2016)
Ему нужно было быть стойким, чтобы противостоять личным нападкам прессы, которые повредили его пребыванию в должности.Times, Sunday Times (2017)
Экзаменационная комиссия должна вернуться к решению этой задачи и не лишать будущие поколения источника большого интеллектуального и личного обогащения.Times, Sunday Times (2016)
Исчез ряд предстоящих личных выступлений.Times, Sunday Times (2016)
Перед тем, как любой иск может быть удовлетворен, предстоит пройти ряд препятствий, включая преодоление ограничения по времени на подачу исков о причинении личного вреда в суд.Times, Sunday Times (2016)
Существует так много клише вокруг личной трансформации, что открыто для всех нас, чего не было бы в предыдущих поколениях.Times, Sunday Times (2016)
Падение этих империй дорого обошлось репутации, но мало личным.Times, Sunday Times (2009)
Подробнее …
Свидетель — это временный термин в личном смысле.Христианство сегодня (2000)
Жители не облагаются налогом на доходы физических лиц.Times, Sunday Times (2009)
Они возбудили нас своими личными атаками.The Sun (2013)
One — это иск о личной травме или небрежности, который подается в суд.Times, Sunday Times (2008)
Потенциал огромных личных состояний внезапно стал безграничным.Аманда Маккензи Стюарт Консуэло и Альва: Любовь и сила в позолоченном веке (2005)
Мужчины всего за шесть месяцев соблюдают личную гигиену.Солнце (2012)
Это было действительно божественно, и мы отлично провели время вместе.Times, Sunday Times (2012)
Возможно, это было что-то более личное.Джадд, Алан Форд Мэдокс Форд (1990)
Переводимое пособие будет расти в соответствии с инфляцией так же, как и личное пособие.Times, Sunday Times (2013)
У нее очень свое личное видение.Times, Sunday Times (2016)
Напишите или напишите мне, чтобы получить гарантированный подробный личный ответ.The Sun (2009)
Перспектива адвокатов по травмам вызывает тревогу.Times, Sunday Times (2013)
Возможно, он привлек внимание из-за своей личной жизни.Times, Sunday Times (2009)
Предложите помощь во время еды и по уходу за собой.Times, Sunday Times (2009)
Сделка проводится на медицинских и на личных условиях.Times, Sunday Times (2012)
Часто речь важнее личного внешнего вида.Ламсден, Роберт 23 шага к успеху (1972)
Подоходный налог — это только часть уравнения.Times, Sunday Times (2011)
Это не должно было быть личным нападением.Солнце (2006)
Его существование — это личная война.Times, Sunday Times (2012)
Личное состояние сегодняшних богатых достигает рекордных высот.Times, Sunday Times (2007)
Личностный рост и хорошее руководство — две другие области, в которых 20 крупнейших компаний работают особенно хорошо.Times, Sunday Times (2008)
Сотрудники говорят, что их работа способствует личному росту, и в нашем опросе они вернули в пятерку лучших положительный результат 85%.Times, Sunday Times (2008)
Выберите свои слова: Vocabulary.com
Подберите правильное слово для каждого предложения:
XYZ Co. увольняет человек / человека с угрожающей скоростью.
Мои файлы личных / кадровых включают заметки о том, как захватить мир, используя только красную скрепку.
Match.com и другие сайты знакомств устранили необходимость размещать рекламу в персонале /.
Отдел кадров постоянно обновлял личный / кадровый файл Джеймса , включая все жалобы на его рабочие привычки.
Персональный и персонал можно перепутать, если автор не усерден, тем более, что оба могут использоваться как существительное и прилагательное.Давайте пройдемся по викторине, чтобы раскрыть все четыре использования.
В первом примере можно сказать, что XYZ Co. увольняет сотрудников или персонал; правильный выбор здесь — человека, существительное во множественном числе. У вас не было бы одного персонала; у вас было бы много.
Второе предложение требует личных. Личное относится к чему-то конкретному человеку, к чему-то, что было сделано лично, что-то связанное с человеком и так далее. Мои файлы принадлежат мне; их личных. Они не имеют никакого отношения к моему работодателю.
Третье предложение относится к объявлениям, размещаемым в газете людьми, ищущими романтики или желающими послать сообщение другим. Знакомства — правильный, хотя и все более редкий выбор.
В последнем предложении файл персонала — файл сотрудника. Хотя дело касается одного человека и является в некоторой степени конфиденциальным, оно ограничено работой Джеймса в его нынешней компании; это файл, хранящийся в компании о своем сотруднике.
Чтобы запомнить, какое слово есть что, попробуйте следующее: Персонал имеет два n , точно так же, как в компании должно быть как минимум два сотрудника, чтобы иметь персонала. Что-либо личное (one n ) относится к одному человеку.
Что такое личные навыки? — Определение, развитие и примеры — Видео и стенограмма урока
Soft & Hard Skills
Прежде чем мы сможем по-настоящему ответить, что такое личный навык, мы должны сначала определить, что такое навык в целом.Навык — это способность делать что-то хорошо, определенная компетенция или мастерство. Навыки обычно приобретаются или развиваются в результате непосредственного опыта и обучения, и они могут потребовать постоянных усилий. Таким образом, личные навыки — это просто те навыки, которыми вы обладаете и считаете свои сильные стороны. Но как мы узнаем, что это?
Чтобы ответить на этот вопрос, вы можете разделить личные навыки на две категории: мягкие и жесткие. Мягкие навыки — это более общие нематериальные качества или атрибуты, которыми мы обладаем, которые улучшают наше взаимодействие с другими.Они могут быть связаны с нашим отношением, личностью, эмоциями, привычками, стилем общения и социальными манерами. Успешное развитие навыков межличностного общения происходит во время нашего взаимодействия с другими людьми (семьей, друзьями и коллегами) и имеет основополагающее значение для того, насколько хорошо мы строим наши отношения и управляем ими.
Напротив, жестких навыков более специфичны и часто связаны с задачей или действием, чаще всего связанными с работой. Они включают в себя определенные способности и знания о предметной области и могут быть легко определены и оценены количественно.Твердые навыки, приобретаемые в основном в процессе образования, обучения и работы на рабочем месте, могут включать в себя компьютерную грамотность, управление проектами, редактирование или владение иностранным языком. Эти виды навыков делают нас трудоустроенными и позволяют нам выполнять свои должностные обязанности. Мягкие и жесткие навыки дополняют друг друга и составляют наш арсенал личных навыков, демонстрирующих наши возможности.
Примеры
Если вы когда-либо занимались спортом, вы использовали как мягкие, так и жесткие навыки для достижения хороших результатов.Предположим, вы играете в футбол за лигу сообщества. Возможно, наиболее очевидным необходимым навыком является умение работать в команде или способность работать с другими для достижения общей цели. В этом случае большой выигрыш. Однако мы не сможем добиться большого успеха, не задействовав наши тяжелые навыки. В этом сценарии жесткие навыки считаются теми, которые мы используем для занятий спортом, например, умение бить по мячу или забивать гол. В то время как тяжелые навыки требуют определенной точности, которую можно повторить, мягкие навыки в значительной степени зависят от признания и гибкости.
Еще один пример, на котором мы можем поучиться, — это то, как твердые и мягкие навыки играют роль в работе. Мы все согласны с тем, что решение проблем — это важный жизненный навык, и работодатели сказали бы вам, что это также необходимый навык для любой работы. Умение быстро и эффективно решать проблему и предлагать решение является желательным мягким навыком. Однако сказать, что вы отлично решаете проблемы, и на самом деле продемонстрировать это — две разные вещи, требующие разных навыков.
Показательная часть — это место, где вы можете продемонстрировать свои навыки.Например, если вы являетесь торговым представителем в розничном магазине и имеете дело с неудовлетворенным покупателем, который хочет вернуть товар, вы должны быть знакомы с политикой возврата магазина. Это сложный навык. Это относится именно к этой работе, и знание информации о политике имеет важное значение для решения проблемы клиента. Другими сложными навыками, связанными с этим примером, являются знание того, как работать с кассовым аппаратом в магазине, и процедуры возврата этого продукта на склад.
Краткое содержание урока
Личные навыки включают способности, с которыми мы родились, наши природные таланты или вещи, которые мы развиваем в результате нашего опыта и осознанной практики. Будь то врожденные способности или развитые способности, знание наших личных навыков очень полезно как в нашей личной, так и в профессиональной жизни. Есть два типа личных навыков: твердые навыки и межличностные навыки. Мягкие навыки — это более общие нематериальные качества или атрибуты, которыми мы обладаем, которые улучшают наше взаимодействие с другими.Они могут быть связаны с нашим отношением, личностью, эмоциями, привычками, стилем общения и социальными манерами. Напротив, сложных навыков более специфичны и часто связаны с задачей или деятельностью, чаще всего связанными с работой. Они включают в себя определенные способности и знания о предметной области и могут быть легко определены и оценены количественно. В основном они изучаются через образование, обучение и практический опыт.
Для человека, работающего в розничном магазине, важным мягким навыком является способность решать проблемы при возникновении непредвиденных обстоятельств.Трудным навыком будет знание политики возврата магазина и умение управлять кассовым аппаратом.
Словарь и определение личных навыков
- Личные навыки: Навыки и способности, с которыми мы родились или которые мы развиваем благодаря опыту и осознанной практике
- Навык: Способность что-то делать хорошо
- Мягкие навыки: Общие нематериальные качества, которыми мы обладаем, которые могут улучшить наше взаимодействие с другими людьми
- Высокие навыки: Особые качества, связанные с задачей или деятельностью
Результаты обучения
По завершении видео поставьте цель:
- Определить навык
- Объясните, что такое личное умение
- Различать твердые и мягкие навыки
- Признать примеры обоих типов навыков
Что такое личные местоимения? Правила и примеры
Личное местоимение — это короткое слово, которое мы используем как простую замену имени собственному.Каждое из английских личных местоимений показывает нам грамматическое лицо, пол, число и падеж существительного, которое оно заменяет. Я, ты, он, она, оно, мы они, я, он, она, мы, и их — все личных местоимений .
Личные местоимения — дублеры грамматики; они заменяют людей (и, возможно, животных), которые фигурируют в наших предложениях. Они позволяют нам говорить и писать экономно, потому что позволяют избежать повторения громоздких имен собственных на протяжении всего дня.
Вот совет: Хотите, чтобы ваш текст всегда выглядел великолепно? Grammarly может уберечь вас от орфографических ошибок, грамматических и пунктуационных ошибок и других проблем с написанием на всех ваших любимых веб-сайтах.
С личных местоимений этот абзац становится намного проще и гораздо менее раздражающим для чтения.
Местоимения от первого, второго и третьего лица
Личное местоимение может быть в одном из трех «лиц». местоимение первого лица относится к говорящему, местоимение второго лица относится к человеку, с которым разговаривают, а местоимение третьего лица относится к человеку, о котором говорят.Для каждого из этих трех грамматических лиц также существует множественное число.
Предметные и объектные местоимения
Личные местоимения могут быть как подлежащими, так и объектами в предложении. Говорят, что подлежащие местоимения находятся в именительном падеже, а объектные местоимения — в объективном падеже.
| Человек | именной | Объектив |
| Первое единственное число | Я | мне |
| Второе единственное число | вы | вы |
| Третье единственное число | он, она, это | он, она, это |
| Первое множественное число | ср | нас |
| Второе множественное число | вы | вы |
| Третье множественное число | они | из них |
Вопросительные местоимения для всех трех лиц одинаковы: who, (именительный падеж) и who, (объективный падеж).Многие люди не понимают, когда использовать вопросительное объективное местоимение или , но его довольно легко выучить.
У вас проблемы? Второе лицо единственного числа против множественного числа
Одна из ловушек английского языка заключается в том, что в нем используется одно и то же слово you как для второго лица единственного, так и множественного числа. Многие другие языки не имеют этой проблемы, потому что они используют разные слова для каждого. Но в английском языке нам нужен контекст, чтобы определить, является ли you единственным или множественным числом.
В то время как у второго лица есть проблема с числами, у третьего лица есть гендерное решение для случаев, когда пол местоимения единственного числа третьего лица неопределенно или нейтрально.
Используя он или она и он или она предпочитают большинство руководств по стилю, но неофициально часто используется единственное число они .
Ассошиэйтед Пресс, Merriam-Webster и несколько других языковых справочников считают допустимым использование единственного числа они .
личных местоимений | Что такое личные местоимения?
Наша историяЧто такое личные местоимения? (с примерами)
Личные местоимения — это короткие слова, используемые для обозначения людей или вещей. Личные местоимения: I , you , he , she , it , we и они . В первую очередь они используются, чтобы избежать повторения. Взгляните на этот пример:- Майра (котенок Дэвида) выглядит мило, но он думает, что она злая. (Личные местоимения «он» и «она» избегают повторения «Дэвид» и «котенок».)
Таблица с указанием личных местоимений по падежам
Ниже приведена таблица, в которой показаны личные местоимения в разбивке по падежу (то есть, как они используются) и лицам (то есть, как они относятся к говорящему). В таблице приведены ссылки на всю ключевую грамматическую терминологию, связанную с личными местоимениями.Как видно из таблицы выше, личные местоимения сгруппированы по лицам. Есть три категории людей:- От первого лица . Личные местоимения первого лица ( I и we ) представляют говорящих.
- Второе лицо . Личные местоимения второго лица ( you (единственное число) и you (множественное число) ) представляют тех, к кому обращаются.
- Третье лицо .Личные местоимения третьего лица ( he / she / it и они ) представляют тех, кто не говорит и к кому не обращаются (то есть ко всем остальным).
Различные типы личных местоимений
В зависимости от того, как они используются, личные местоимения относятся к одной из следующих категорий:Субъективное личное местоимение
I , you , he , she , it , we и они — это субъективные личные местоимения.Это версии, используемые для подлежащих глаголов. Например:- Вы счастливы.
- Они выиграли лигу.
Объективное личное местоимение
Объективные личные местоимения: me , you , him , her , it , us и them . Это версии, используемые, когда личные местоимения являются объектами (то есть прямыми объектами, косвенными объектами или объектами предлогов).Например:- Пол ее знает. (Личное местоимение — прямой объект.)
- Павел дал им письмо. (Личное местоимение — косвенный объект.)
- Павел пошел с ним. (Личное местоимение является объектом предлога.)
Притяжательное личное местоимение
Притяжательные местоимения: мое , ваше , его , ее , его , наше и их .Они представляют собой то, что принадлежит, и говорят нам, кто владелец. Например:- Майра охраняла кладовую, считая, что вся еда была ее. (Здесь ее представляет всей еды и говорит нам, что ее владельцем является Майра. Притяжательное местоимение заменяет притяжательный определитель и существительное, например, ее еда становится ее , моя история становится моей , и их мармелад становится их .Обратите внимание, что притяжательные определители тоже относятся к местоимениям.)
Возвратное личное местоимение
Возвратные местоимения: я , сам , сам , сам , сам , сам , сам и сам . Возвратное местоимение относится к предмету.- Дэвид не винил себя в агрессии Майры. (Субъект — Дэвид .Возвратное местоимение сам отсылает к Давиду .)
Примеры личных местоимений из реальной жизни
Прежде чем мы рассмотрим несколько примеров из реальной жизни, пора представить кейс. Падеж местоимения показывает его взаимосвязь с другими словами в предложении. Вот несколько реальных примеров личных местоимений в каждом случае.Субъективные личные местоимения (т. Е. В субъективном падеже)
- Дайте девушке подходящую обувь, и она сможет покорить мир.(Актриса Мэрилин Монро)
- Мы такие, какими мы себя представляем. (Автор К.С. Льюис)
Объективные личные местоимения (т. Е. Те, которые находятся в объективном падеже)
- Сначала соберите факты, а затем искажайте их. (Американский писатель Марк Твен)
- Совесть — единственная неподкупная вещь в нас. (Генри Филдинг)
Притяжательные личные местоимения (т.е., единицы в притяжательном падеже)
- Постройте свою репутацию, помогая другим людям строить свою репутацию. (Автор Энтони Д’Анджело)
- Вчера не нам оправляться, но завтра мы можем побеждать или проигрывать. (Президент США Линдон Джонсон)
Возвратные личные местоимения
- Если все вместе движутся вперед, успех позаботится о себе. (Бизнес-магнат Генри Форд)
- Природа имеет обыкновение прятаться.(Философ Гераклит)
Подробнее о возвратных местоимениях.
Считайте эти местоимения выразительными.
Каждая из приведенных выше цитат содержит только один пример личного местоимения. Их было нелегко найти. Более нормально, когда предложение включает несколько типов личных местоимений. Краткое (несколько надуманное, но грамматически правильное) предложение ниже содержит все четыре типа:
- Она увидела себя и меня в их.(Здесь личные местоимения: She (субъективное), самостоятельно (рефлексивное), me (объективное) и их (притяжательное).)
Зачем мне нужны личные местоимения?
Носители английского языка почти всегда используют правильные личные местоимения, и с ними связано несколько серьезных ошибок, но вот шесть важных моментов.(Пункт 1) Субъективное местоимение «Я» не может быть объектом глагола или предлога.
- Под сугробом нашли нас с женой. (Субъективное местоимение I должно быть субъектом глагола. Здесь оно является прямым объектом глагола , найденным . Оно должно читаться как Они нашли меня и мою жену .)
- Я и жена выразили соболезнования. ( I должно быть подлежащим глагола. После предлога (в данном случае из ) вам понадобится объективное местоимение me .Он должен читать от меня и моей жены .)
- Держи это между собой и мной. (Термин между вами и I всегда неверен. I не может быть объектом предлога (в данном случае между ).)
(Пункт 2) В притяжательных личных местоимениях нет апострофов.
Да, это правда, что апострофы могут использоваться для обозначения обладания (например, зуб дракона , глаз тритона ), но в притяжательных личных местоимениях нет апострофов. Это 100% правило.- Она мне нравится больше, чем их.
«А что?», Спросите вы. Ну, это (с апострофом) это расширение это или у него . Это еще одно 100% правило. Если вы используете , это , убедитесь, что вы можете расширить до , это или , это . Если не можешь, это неправильно.
(Пункт 3) Это хороший материал для изучения иностранного языка.
Если вы не тот, кто говорит между вами и мной , или кто-то, кто ставит апостроф в свой , то следующая лучшая причина заботиться о терминологии личных местоимений — это то, что она поможет вам в изучении иностранного языка.Если вы носитель английского языка, то, знаете вы об этом или нет, в настоящее время вы выбираете личное местоимение, предварительно определив его:
- Номер . Представляет ли личное местоимение что-то в единственном или множественном числе?
- Человек . Представляет ли личное местоимение что-то в от первого лица (это сам говорящий или группа, в которую входит говорящий ( I , we )), второе лицо (это аудитория говорящего ( вы )) или третье лицо (это все остальные ( он , она , это , они ).)
- Пол . Представляет ли личное местоимение что-то мужское, женское или среднее?
- Чемодан . Представляет ли личное местоимение что-то, что является субъектом или объектом?
Учащиеся, понимающие наши грамматические термины, усваивают грамматику других языков mucho mas rapido . Знание нашей терминологии личных местоимений, например, дает ученику аккуратные мысленные рамки, в которых могут храниться иностранные местоимения, а также означает, что меньшее количество уроков станет неожиданностью. «О, так вот как они образуют притяжательные местоимения» — гораздо лучшая реакция, чем «Джиперы! Сколько еще слов им нужно для , она ?».
(Пункт 4) Вы можете использовать
они вместо он / она . В английском языке нет личного местоимения, не имеющего отношения к полу, единственного числа. Этот пример прояснит это:- Если грабитель провалится через ваш световой люк, он может подать на вас в суд. (Почему он ? Девушки тоже могут быть грабителями.)
Вариант 1: Попробуйте использовать версию с множественным числом.
- Если грабители упадут через ваш световой люк, они могут подать на вас в суд. (Это хорошее исправление, если это позволяет ваше предложение.)
- Если грабитель проваливается в ваш световой люк, он может подать на вас в суд. (Несмотря на то, что они (множественное число) относится к грабителю (единственное число), использование «единственного числа» они теперь являются приемлемой практикой. Некоторым людям это не нравится, но на самом деле это довольно хороший компромисс для обработки Дело в том, что у нас просто нет единственного гендерно-нейтрального личного местоимения.)
- Если грабитель провалится через окно в крыше, он / она может подать на вас в суд. (Это плохой вариант. Вам придется по-настоящему ненавидеть «единичный» , а , чтобы выбрать этот вариант.)
- Если грабитель провалится через ваш световой люк, он может подать на вас в суд. (Это устарело.Возможно, вам это сойдет с рук, особенно с таким «промыслом», в котором доминируют мужчины, как кража со взломом, но это явно сексистский подход. Использование he вместо he / she — это только вариант, потому что раньше он был приемлемым способом преодоления недостатков нашей грамматики. Нередко на первых страницах документа есть оговорка «Он имеет в виду он или она». Избегайте этого варианта.)
- Журналист должен защищать своих источников. ( His — притяжательный детерминатор.)
- Журналисты должны защищать своих источников. (Множественное число — идеальный вариант)
- Журналист должен защитить своих источников. (Используйте «единственное число» , их — вполне приемлемо)
- Журналист должен защищать своих источников. (Используйте his / her — бедный)
- Журналист должен защищать своих источников.(Используйте he для his / her — брюки)
(Пункт 5) Я не использую
при заказе. Возвратное личное местоимение относится к предмету. Когда вы отдаете приказ (то есть повелительное предложение), подразумевается подлежащее «вы». Это означает, что вы можете использовать только для себя или для себя в императивном предложении. Я не могу использовать .- Очисти себя up! (Помните, что возвратное личное местоимение ( самостоятельно, ) должно указывать на подразумеваемое «вы».»(» Вы «очищаете себя !) Это грамматически нормально.)
- Пишите себе , если есть проблема. (Возвратное личное местоимение я не может относиться к подразумеваемому «ты». ( «Ты» напиши себе, если есть проблема .) Это грамматически не нормально. Это должно быть я , а не я .)
(Пункт 6) «Это был я» приемлемо.
Люди часто задаются вопросом, следует ли говорить: «Это было , я » или «Это было , я ». Это справедливый вопрос, потому что предметное дополнение (в данном случае слово после было ) должно быть написано в субъективном падеже (т. Е. I правильно), но мы знаем, что все говорили: «Это было me «так долго, что» Это был я «сейчас для многих звучит неправильно или, по крайней мере, претенциозно.Вот быстрый ответ: вы можете сказать и то, и другое. См. Также глаголы связывания.
Ключевые моменты
- Не используйте такой термин, как моя жена и я , если он не является субъектом глагола.
- Никогда не говорите между вами и мной .
- Не помещайте апостроф в ваш , ее , наш или их .
- Если вы используете , это (с апострофом), убедитесь, что вы можете расширить его до , это или , это .Если не можете, удалите апостроф.
- Они могут использоваться как местоимение единственного числа, нейтральное по отношению к полу.
- Спросите человека, голосовал ли он.
- Не использовать сам в повелительном предложении (то есть приказе).
- При необходимости договоритесь о встрече со мной.
- Вы можете сказать «Это был я» или «Это был я».
- Вы не согласны с чем-то на этой странице?
- Вы заметили опечатку?
См. Также
Что такое местоимения? Различные типы местоимений Прочтите об использовании слова «себя» для человека, который считает себя небинарным (то есть ни мужчиной, ни женщиной). Что такое небинарные местоимения? Что такое субъективные личные местоимения? Что такое объективные личные местоимения? Что такое объекты? Что является подлежащим глагола? Что такое номер? Что такое человек? Какой пол? В чем дело?Что такое личные качества? | Действительно.com
Личные качества определяют и отражают то, кем вы являетесь. При поиске работы важно понимать, какие личные качества ищут и ценят работодатели. В этой статье мы обсудим, что такое личные качества, как определить свои, а также основные качества, которые хотят видеть работодатели.
Различия между личными качествами и личными навыками
Личные качества относятся к личным характеристикам или качествам. Примеры личных качеств включают:
- Честность
- Симпатичность
- Полезность
- Искренность
Личные навыки — это способности, которыми вы обладаете.Есть два типа личных навыков: жесткие или технические навыки и мягкие навыки. Твердые навыки — это осязаемые навыки, которыми вы обладаете, например, способность писать код или говорить на втором языке. Мягкие навыки похожи на личные качества, потому что они связаны с тем, кто вы есть, но они в большей степени являются проявлением ваших личных качеств. Примеры личных межличностных навыков:
- Решение проблем
- Творческое мышление
- Межличностные навыки
- Лидерские навыки
Подробнее: Hard Skills vs.Soft Skills
Зачем добавлять личные качества в резюме?
Включение личных качеств в ваше резюме позволяет вам рассказать работодателю больше о себе, своем опыте и том, чем вы отличаетесь от других кандидатов. Работодатели часто ищут работу с определенным типом личности, и обсуждение ваших личных качеств показывает им, что вы можете быть наиболее подходящим кандидатом на эту должность.
Вы можете добавить личные качества в свое резюме несколькими способами.Один из вариантов — создать раздел, в котором перечислены конкретные качества. Другой способ — привести примеры, описывающие вашу предыдущую работу и достижения, связанные с этими навыками или качествами.
Связано: Лучшие профессиональные навыки, чтобы ваше резюме выделялось
12 примеров личных качеств
Работодатели могут искать разные личные качества в зависимости от отрасли, в которой они работают, или должностных обязанностей. Например, рекрутер, нанимающий на должность продавца, может искать убедительного и настойчивого человека.Однако есть некоторые универсальные качества, которые почти все работодатели хотят от кандидатов.
Вот несколько примеров личных качеств, которые ищут работодатели:
1. Энтузиазм
Работодатели ищут людей, которые рады возможности работать в организации. Если вы увлечены своей работой и полны энтузиазма, вы можете быть более вовлечены и добиваться лучших результатов. Ваше воодушевление по поводу работы также может вдохновить ваших сверстников и улучшить общий моральный дух на рабочем месте.
2. Добросовестность
Добросовестность может сказать работодателю, насколько серьезно вы относитесь к своей работе, гордитесь за хорошо выполненную работу и своей приверженностью своей роли. Сознательность также может указывать на то, что у вас сильные организаторские способности и способность сосредотачиваться.
Связано: Вопрос на собеседовании: «Опишите свою трудовую этику»
3. Мотивация
Работодателям нужен человек, на которого они могут положиться, который будет выполнять свои инструкции и выполнять свою работу без частых напоминаний о задаче.Целеустремленность показывает вашу способность выполнять свою работу эффективно и результативно. Проявление инициативы при выполнении определенных проектов или задач может укрепить вашу приверженность своей работе или раскрыть лидерские навыки, которые могут помочь вам в будущем.
4. Амбиции
Наличие амбиций свидетельствует о вашей приверженности и увлечении своей карьерой. Как амбициозный человек, вы можете быть целеустремленными с сильным желанием добиться успеха в своей карьере и постоянно стремиться к новым областям успеха.Эта перспектива часто волнует работодателей, и они могут помочь развить ваш талант и добиться успеха.
5. Уверенность
Покажите будущим работодателям, что вы знаете, какую ценность вы можете принести их компании. Реальные примеры ваших предыдущих достижений могут укрепить вашу уверенность и еще раз доказать свои способности.
Например, вы графический дизайнер в маркетинговом агентстве, который увлечен и хорошо разбирается в психологии разных цветов. Ваш коллега упоминает, что реклама клиента неэффективна, и вы замечаете, что люди не очень хорошо отзываются о цвете.По вашей рекомендации они меняют только цвет объявления, и взаимодействие клиентов с этим объявлением улучшается.
Связано: 10 способов повысить вашу уверенность на рабочем месте
6. Смирение
Смирение на работе может включать в себя ответственность за любые ошибки, признание ваших возможностей для совершенствования и признание того, насколько тяжелая работа другие способствуют вашему успеху. Хороший способ продемонстрировать, что вы скромны в своем резюме или во время собеседования, — это справедливо обсудить свои предыдущие достижения, подчеркнув ваши успехи, не хвастаясь.
7. Честность
Честность важна как при приеме на работу, так и при поступлении на работу. При приеме на работу не преувеличивайте свою квалификацию и навыки. Практикуйте честность на рабочем месте, беря на себя ответственность за свою работу и прося о помощи по мере необходимости. Задавая вопросы, вы демонстрируете стремление расти и приобретать новые навыки.
8. Гибкость
Гибкость на рабочем месте включает непредвзятость и готовность пробовать новое.Покажите работодателям, что вы можете адаптироваться к естественным проблемам, которые возникают, с позитивным отношением и готовностью помочь, как вы можете. Например, если руководитель вашего отдела уходит в отставку, спросите одного из руководителей высшего звена о том, чем вы можете помочь в поиске нового менеджера. Будьте гибкими, если они попросят вас добавить больше проектов к вашей рабочей нагрузке или взять на себя обязанности, которых у вас раньше не было.
9. Надежность
Работодатели хотят, чтобы кто-то, кому они могут доверять, приходил каждый день и хорошо выполнял свою работу.Старайтесь каждый день приходить на работу вовремя и поддерживать постоянный уровень продуктивности. Большинство работодателей понимают, что такое личные чрезвычайные ситуации или обычные неудобства, например, неожиданное движение на дорогах. Однако телефонный звонок или электронное письмо вашему менеджеру, чтобы предупредить его, что вы опаздываете, и дать оценку того, когда вы будете в офисе, показывает, что вы надежны.
10. Творчество
Творчество на рабочем месте важно, даже если вы не работаете в традиционно творческой сфере.Это личное качество показывает вашу готовность изучить каждый вариант или возможность найти лучшее решение. Творческое мышление дает вам возможность подходить к проблемам с новыми решениями, и вы можете побудить свою компанию попробовать то, чего у них раньше не было.
11. Позитивность
Ваше отношение к работе влияет на эффективность вашей работы и ваших коллег. Сохранение позитивного отношения к работе может помочь вам выполнять свою работу более эффективно, способствовать сотрудничеству, укрепить вашу команду и сделать ваше рабочее место более приятным.Ваш позитив также отражает ваш энтузиазм по поводу своей работы и ваше желание преуспевать.
12. Лояльность
Работодатели ценят сотрудников, которые привержены успеху компании. Продемонстрируйте личную ответственность, действуя в интересах компании и делая все, что в ваших силах, для продвижения миссии компании. Чувство лояльности также может помочь вам оставаться на работе, повышая вашу общую производительность.
Советы по определению ваших личных качеств
Определение ваших личных качеств может показаться сложной задачей.Однако вот несколько вариантов, которые помогут определить личные качества.
- Составьте список на бумаге и ручке. Установите таймер на несколько минут и поставьте перед собой задачу составить список всех качеств личности, которыми, по вашему мнению, обладаете. По истечении времени просмотрите свой список и обведите десять качеств, которые, по вашему мнению, лучше всего представляют вас. Расставьте десять своих качеств в хронологическом порядке, причем первое — самое сильное.
- Пройдите личностные тесты. Личностные тесты могут помочь вам лучше понять себя.Ваши ответы дают вам представление о вашей личности. Рассмотрите возможность использования индикатора типа Майерс-Бриггс в качестве первого теста.
- Спросите отзыв. Поговорите с людьми, которые хорошо вас знают. Спросите коллег или руководителей, в чем, по их мнению, ваши сильные стороны.