Обратите внимание! Про такого человека можно сказать, что он видит мир вокруг таким, каким хочет видеть, несмотря на его оптимистичность или пессимистичность.

Индивидов с данной характеристикой можно подразделить на 3 вида:

1. Наивный. Опирается на логику, факты, здравый смысл.
2. Научный. Имеет обоснованные представления о некотором факте, наряду с личным мнением.
3. Критический. Более близкий к идеалисту, поскольку допускает мысль о том, что некоторые представления могут носить ошибочный характер.

Как распознать реалиста

Реалист – это человек, который уверен в себе, имеет непоколебимое мнение, он знает, чего хочет, как это получить. В процессе общения он не использует выражения типа «может быть», «наверное», он позволяет себе информировать окружающих о своих возможностях по поводу того или иного явления, исключая излишние фантазии и домыслы.

Отдельного внимания требуют вопросы, кто такая женщина-реалистка, и что представляет собой мужчина-реалист.

Прямолинейность, строгость, верность и ответственность – это черты реалистки. Порой она чрезмерно серьезна, но это делает ее незаменимым отзывчивым другом. Мужчины того же склада характера – обычно прагматики, у них развиты стратегия и практичность. Они знают цену поступкам и вещам, главное – не боятся ответственности.

Ответственность как положительное качество

Хорошо или плохо быть реалистом

Не обходится без недостатков, среди которых отмечаются приземленность, неумение, нежелание мечтать или давать волю воображению. Не многим нравится общаться со столь лаконичным собеседником, из которого приходится силком выпытывать информацию. Кроме того, считается, что реалисты консервативны. Им чужды резкие изменения, в т.ч. открытия, переезды. Их могут назвать скучными.

Особенности общения с реалистом

Не стоит ждать от него всевозможных драматических сцен с выяснением отношений, также как и приятных внезапных сюрпризов. Это стабильный, постоянный и надежный человек.

Как воспитывать ребенка-реалиста

Реалистами не рождаются. Данное качество приобретается со временем, с опытом. Хотя эту черту можно воспитать еще с детства, однако следует соблюдать меру. Ребенку важно развиваться гармонично, фантазия – неотъемлемый этап детства и последующего развития. Так, наблюдая излишний идеализм, детей мягко спускают «с небес на землю».

О том, кто это такой, реалист, какой это человек, ведется множество споров. Некоторые считают таких людей скучными и холодными, не способными проявлять эмоции. В то же время они – достойные лидеры, которые уверенно следуют цели. Однако нельзя столь критично относиться к реалистам, поскольку они всегда имеют смешанные черты характера, недостатки обычно восполняются прочими достоинствами.

Видео

Реалистичный тип — это люди логичные, объективные и прямолинейные

Предпочтение отдается таким характеристикам, как смелость, агрессивность и доминирование. Реалистический тип предпочитает такие виды деятельности, в которых нужно манипулировать объектами, инструментами, машинами и другими материальными вещами. Люди этого типа эмоционально стабильны, но менее общительны и предпочитают профессии, связанные с техникой, сельским хозяйством или торговлей. Они практичны, их вербальные и социальные навыки скорее будут недоразвиты, зато у них высокоразвита моторика. Реалистичные люди выбирают такие профессии, как рабочий, фермер, кровельщик, инженер или оператор. Реалистическая среда позволяет таким людям заниматься предпочитаемой деятельностью и получать вознаграждение за технические способности.

2.   Исследовательский тип. Благодаря интеллектуальным и познавательным навыкам, эти люди призваны решать различные проблемы. Интровертированные и отдаленные от общества люди исследовательского типа предпочитают выполнять интеллектуальную работу, которая требует академической подготовки. Это личности аналитические, критичные, интеллектуально развитые, методичные, точные, рациональные и бережливые. Они характеризуются креативностью, независимостью, уверенностью в себе, но часто бывают оторваны от реальности и непрактичны. Профессии для этого типа личности — ученый, педагог, научный работник, теоретик.

3.   Артистический тип. Это чувствительные, импульсивные, творческие и независимые личности, ценители видов деятельности, связанных с культурой, эстеты. У них развиты способности к живописи, актерскому мастерству, музыке, сочинительству и филологии, они избегают стандартных ситуаций. Не удивительно, что люди артистического типа выбирают такие профессии, как актер, писатель, музыкант или художник.

4.   Социальный тип. Такие люди обладают высоко развитой способностью общаться с другими людьми. Они, как правило, люди понимающие, отзывчивые, общительные и заботливые. Если вы заметили сходство между этим описанием и вами или вашими сокурсниками, то это потому, что обычно люди именно этого типа выбирают профессии, связанные с оказанием помощи. Однако заметьте, что эти личности обычно избегают интеллектуальной или физической работы, предпочитая применять умение манипулировать людьми.

Реалистический (Realistic) тип | Prevolio

Противоположный тип: социальный.

Характерные особенности:
• эмоциональная стабильность;
• моторика и ловкость развита на высоком уровне;
• пространственное воображение;

Предпочитаемые профессии с четкими задачами и результатами. Имеют шансы добиться успеха в спорте, физике, химии, экономике, информатике.

Людей реалистического типа  часто называют «исполнителями«. Они напористы и любят соревноваться. Такие люди предпочитают работать с реальными объектами, машинами и инструментами. Им нравится деятельность, требующая координации, ловкости и силы.

Люди реалистического типа обладают практическим складом ума и ориентируются на настоящее. Они предпочитают решать проблемы, пробуя что-то сделать вместо того, чтобы долго думать или обсуждать. Им нравится «работать руками», и поэтому они любят разбираться в технике, электричестве или сельском хозяйстве. Такие люди часто занимаются спортом, стараются много времени проводить на природе и ведут активный образ жизни.

Подробное описание

Люди говорят, что вы практичны, умелы и надежны. Честно говоря, вы предпочитаете делать, а не говорить. Ваша страсть — физический труд и спорт, особенно на открытом воздухе. Когда нужно что-то починить, именно к вам идет все друзья и знакомые. Вы можете починить практически любой механизм или прибор, и когда он наконец заработает , окажется, что вы с блеском можете этим управлять.

Вы не тот человек, который мечтает каждый день одевать костюм и ехать на метро в свой офис в небоскребе. Вы для этого слишком независимы. И хотя вам нравятся рискованные спортивные игры вроде американского футбола, в глубине души вы мечтаете о стабильной, рутинной работе.

Профессии реалистического типа личности по системе Голланда (Холланда)

1. Тип личности реалистический или практический

Люди данного типа обладают низкой чувствительностью, эмоциональной устойчивостью, стабильностью, слабой ориентацией на социальные нормы. Склонны заниматься конкретными вещами и их использованием, отдают предпочтение занятиям, требующим применения физической силы, ловкости. Ориентированы, в основном, на практический труд, быстрый результат деятельности. В интеллектуальной сфере, в большей степени, преобладают математические способности. Способности к общению с людьми, формулировке и изложению мыслей развиты слабее.

Чаще люди этого типа выбирают профессии, которые предполагают решение конкретных задач, наличие подвижности, настойчивости, связь с техникой. Общение не является ведущим в структуре деятельности, а связано, скорее, с приемом и переработкой информации.

Рекомендуемые профессии: механик, электрик, инженер, водитель.

2. Тип личности ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЙ

Люди данного типа отличаются аналитичностью, рационализмом, независимостью, оригинальностью, не склонны ориентироваться на социальные нормы. Обладают достаточно развитыми математическими способностями, хорошей формулировкой и изложением мыслей, склонностью к решению логических, абстрактных задач.

Люди этого типа, в основном, предпочитают профессии научно -исследовательского направления: в деятельности которых необходимы творческие способности и нестандартное мышление. Межличностные отношения в структуре деятельности играют незначительную роль.

Рекомендуемые профессии: научные творческие профессии познавательного интеллектуального типа: физик, химик, астроном, математик, биолог, географ, геолог, философ, лингвист.

2. Тип личности СОЦИАЛЬНЫЙ

Люди данного типа гуманны, чувствительны, активны, ориентированы на социальные нормы. Способны к переживанию, умению войти и понять эмоциональное состояние другого человека. Обладают хорошими вербальными (словесными) способностями, готовы входить в контакт с людьми (нуждаются в большом количестве контактов), математические способности развиты слабее. В основном люди этого типа ориентированы на труд, главным содержанием которого является взаимодействие с другими людьми, возможность решать задачи, предполагающие анализ поведения и обучения людей, сферы деятельности, требующие постоянного контакта и общения с людьми.

Рекомендуемые профессии: учитель, врач, психолог)

2. Тип личности КОНВЕНЦИАЛЬНЫИ ИЛИ СТАНДАРТНЫЙ

Люди данного типа практичны, конкретны, не любят отступать от задуманного, обладают хорошей энергией, ориентированы на социальные нормы. Проявляют склонность к миру обозначений, часто переводят предметные свойства окружающего мира в знаковую систему. Отдают предпочтение чётко определённой деятельности, выбирают из окружающей среды цели и задачи, поставленные перед ними обычаями и обществом. В основном выбирают профессии, связанные с канцелярскими и рассчётными работами, созданием и оформлением документов, установлением количественных соотношений между числами, системами условных знаков, направленные на обработку информации, предоставленной в виде цифр, формул, текстов. Сфера общения в таких видах деятельности ограничена и не является ведущей, что вполне устраивает данный тип личности. Коммуникативные и организаторские способности развиты слабо, но обладают достаточно высокими исполнительскими качествами.

Рекомендуемые профессии: бухгалтер, экономист, финансист, товаровед, делопроизводитель, нотариус.

2. Тип личности ПРЕДПРИИМЧИВЫЙ

Люди данного типа находчивы, практичны, быстро ориентируются в сложной обстановке, склонны к самостоятельному принятию решений, социальной активности, лидерству; имеют тягу к приключениям (возможно авантюрным). Обладают достаточно развитыми коммуникативными способностями. Не предрасположены к занятиям, требующим усидчивости, большой и длительной концентрации внимания. Предпочтительной является деятельность, позволяющая проявлять энергию, организаторские способности. Сюда относятся профессии, связанные с руководством, управлением и общением в разных ситуациях с разными людьми, влиянием на убеждения людей.

Рекомендуемые профессии: журналист, репортер, телеоператор, дипломат, менеджер, брокер, а также должности начальника, заведующего, директора.

2. Тип личности АРТИСТИЧЕСКИЙ

Люди данного типа оригинальны, независимы в принятии решений, редко ориентируются на социальные нормы и одобрение, обладают собственным (часто сложным) взглядом на жизнь, гибкостью и скоростью мышления, высокой эмоциональной чувствительностью. Отношения с окружающими строят, опираясь на свои ощущения, эмоции, воображение, интуицию. Обладают хорошей реакцией, координацией, развитым восприятием. В достаточной степени развиты коммуникативные способности. Профессиональная предрасположенность в наибольшей степени связана с актёрско-сценической, музыкальной, изобразительной деятельностью.

Рекомендуемые профессии: музыкант, художник, писатель, искусствовед, культуролог.

Выбор Будущей Профессии по Методике Дж. Холланда

Данная методика является примером субъективного типологического подхода к изучению личности. Разработчик теста — американский профессор Дж. Холланд. По мнению Холланда, важнейшей подструктурой личности является направленность, включающая в себя ценностные ориентации, установки, интересы, отношения и мотивы.

Методика основана на соотнесении типов профессии с индивидуальными особенностями человека, и призванного помочь выбрать профессию с учетом, главным образом, личностных особенностей.

Стимульный материал теста отличается от подобного рода опросников и представляет собой 42 дихотомические альтернативы, каждая из которых задана в виде определенной профессии. Испытуемому необходимо осуществить предпочтительный выбор одной из них. Иными словами ответить на гипотетический вопрос: «Кем предпочтительней для него было бы быть: поваром или наборщиком, садовником или метеорологом?» и т.д.

На основе психологического анализа профессий, использованных в тесте, автор выделил 6 шкал соответствующих 6 типам личности:

1. реалистический тип,

2. интеллектуальный тип,

3. социальный тип,

4. конвенциальный тип,

5. предприимчивый тип,

6. артистичный тип.

Каждому типу соответствует 14 различных профессий. Это уравновешивает шкалы в количественном отношении и позволяет осуществлять сравнение выраженности того или иного типа «внутри» каждого испытуемого (т.е. проводить т.н. ипсативное оценивание).

Каждый тип является идеальной моделью для описания определенной группы людей, обладающих сходными личностными и профессиональными признаками. Он является некоторым эталоном, с которым сравнивается реальная личность. Каждый тип характеризуется своими психоло­гическими особенностями: способностями, интересами, складом характера, предпочитаемым окружением. Каждый человек может быть отнесен к определенному типу или охарактеризован через комбинацию нескольких типологи­ческих особенностей.

Теперь соотнесите ваши ответы с ключами. За каждое совпадение с ключом начисляется 1 балл. Например, если в первом вопросе вы ответили «инженер-технолог», добавьте 1 балл к первому типу, так как ответ 1А является свойственной ему характеристикой.

1. Реалистический тип: 1, 2, 3, 4, 5, 16, 17, 18, 19, 21, 31, 32, 33, 34 — все А.

2. Интеллектуальный тип: 1Б, 6А, 7А, 8А, 9А ,16Б, 20А, 22А, 23А, 24А, 31Б, 35А, 36А, 37А.

3. Социальный тип: 2Б, 6Б, 10А, 11А, 12А, 17Б, 20Б, 25A, 26A, 27А, 36Б, 38А, 39А,41Б.

4. Конвенциальный тип: 3Б, 7Б, 10Б, 13А, 14А, 18Б, 22Б, 25Б, 28А, 29А, 32Б, 40А, 42А, 38Б.

5. Предприимчивый тип: 4Б, 8Б, 11Б, 13Б, I5A, 23Б, 26Б, 28Б, 30А, 33Б, 35Б, 37Б, 39Б,40Б.

6. Артистичный тип: 5Б, 9Б, 12Б, 14Б, 15Б, 19Б, 21Б, 24Б, 27Б, 29Б, 30Б, 34Б, 41А, 42Б.

Это мужской, несоциальный, эмоционально-стабильный, ориентированный на настоящее тип. Охотно занимается конкретными объектами и их использованием. Предполагает занятия, требующие моторных навыков, ловкости и конкретности. Ориентирован в основном на практичес­кий труд, быстрый результат деятельности. Способности к общению с людьми, формулировке и изложению мыслей развиты слабее.

Чаще люди этого типа выбирают профессии механика, электрика, инженера, агронома, садовода, кондитера, по­вара и другие профессии, которые предполагают решение конкретных задач, наличие подвижности, настойчивости, связь с техникой. Общение не является ведущим в структуре деятельности.

Профессионалы данного типа отличаются аналитичнос­тью, рационализмом, независимостью, оригинальностью, не склонны ориентироваться на социальные нормы.

Обладают достаточно развитыми математическими способностями, развитой способностью формулировать и излагать мысли, склонностью к решению логических, абстрактных задач.

Люди этого типа предпочитают профессии научно-ис­следовательского направления: ботаника, физика, филосо­фия, математика, программирование и некоторые другие, в которых необходимы творческие способности и нестан­дартное мышление. Общение не является ведущим видом деятельности.

Ставит перед собой цели и задачи, которые позволяют ему устанавливать контакт с окружающей средой. Обладает социальными умениями и нуждается в социальных контактах. Основные черты характера: общительность, стремление поучать и воспитывать, гуманность, женственность, психологическая настроенность на человека.

Обладает хорошими вербальными (словесными) спо­собностями, с удовольствием общается с людьми. Матема­тические способности у него развиты слабее.

Люди этого типа ориентированы на труд, главным содержанием которого является взаимодействие с другими людьми, возможность решать задачи, предполагающие анализ поведения и обучения людей. Возможные сферы деятельности: обучение, лечение, обслуживание и другие, требующие постоянного контакта и общения с людьми, способности к убеждению.

Профессионалы данного типа практичны, конкретны, не любят отступать от задуманного, энергичны, ориенти­рованы на социальные нормы.

Предпочитают четко определенную деятельность, вы­бирают из окружающей среды цели и задачи, поставленные перед ними обычаями и обществом. В основном выбирают профессии, связанные с канцелярскими и расчетными ра­ботами, с созданием и оформлением документов, установ­лением количественных соотношений между числами, сис­темами условных знаков, а именно: бухгалтер, патентовед, нотариус, топограф, корректор и другие, направленные на обработку информации, предоставленной в виде условных знаков, цифр, формул, текстов.

Сфера общения в таких видах деятельности ограничена и не является ведущей, что вполне устраивает данный тип личности. Коммуникативные и организаторские способ­ности развиты слабо, но зато прекрасно развиты исполни­тельские качества.

Профессионалы данного типа находчивы, практичны, быстро ориентируются в сложной обстановке, склонны к самостоятельному принятию решений, социальной актив­ности, лидерству; имеют тягу к приключениям (возможно, авантюрным). Обладают достаточно развитыми коммуни­кативными способностями.

Не предрасположены к занятиям, требующим усид­чивости, большой и длительной концентрации внима­ния. Предпочитают деятельность, требующую энергии, организаторских способностей. Профессии: предприни­матель, менеджер, продюсер и другие, связанные с руко­водством, управлением и влиянием на различных людей в разных ситуациях.

Профессионалы данного типа оригинальны, независимы в принятии решений, редко ориентируются на социальные нормы и одобрение, обладают необычным взглядом на жизнь, гибкостью и скоростью мышления, высокой эмо­циональной чувствительностью. Отношения с людьми строят, опираясь на свои ощущения, эмоции, воображение, интуицию. Обладают хорошей реакцией и обостренным восприятием. Любят и умеют общаться.

Профессиональная предрасположенность в наибольшей степени связана с актерско-сценической, музыкальной, изобразительной деятельностью.

Стабильно проявляющиеся наблюдаемые качества различных типов людей

Что такое реалистичный тип личности? — Черты характера и возможные занятия

Реалистичный тип личности любит использовать свои руки и глаза, чтобы исследовать мир и достигать цели. Этот человек любит заниматься спортом на открытом воздухе, заниматься механическими и физическими упражнениями. Они предпочитают работать с вещами, такими как предметы, инструменты, машины, растения и животные, а не с идеями, данными и людьми.

Реалистичный тип личности очень физический

Эти типы личности уверенно используют свое тело для связи с физическим миром. Механические и спортивные способности — сильная сторона, обычно они сильны и хорошо скоординированы. Реалистичный тип личности любит решать конкретные проблемы, а не абстрактные, и решает проблемы, делая что-то физическое.

Реалистичный тип личности независимый и практичный

Благодаря их способности обращаться с физическими объектами, они часто хороши в чрезвычайных ситуациях. Реалистичный тип личности может хорошо справляться с физическим миром, что часто означает, что они очень независимы, практичны, сильны, агрессивны и консервативны.Они могут не обладать хорошими коммуникативными навыками и склонны мыслить абсолютными понятиями. Пройдите бесплатный личностный тест, чтобы узнать больше о других своих профессиональных сильных сторонах.

Профессии, соответствующие реалистичному типу личности

Реалистичный тип личности любит работать с животными, инструментами или машинами и обычно избегает социальной деятельности, такой как обучение, консультирование, уход и информирование других. Вот некоторые из профессиональных областей, которые соответствуют этому типу личности:

Получите новое представление о профессиональных сильных сторонах с помощью бесплатного личностного теста

Многие люди обладают чертами разных типов личности. Реалистичный тип личности — один из шести типов личности в Кодексах Голландии, разработанных психологом Джоном Л. Холландом. Многие рекрутеры и консультанты по вопросам карьеры используют эту модель для проверки личности. Узнайте больше о своих предпочтениях в работе и типе личности и пройдите бесплатный тест карьеры на основе кодов Голландии прямо сейчас.

Лучшие карьерные совпадения по типам личности

Щелкните, чтобы просмотреть доступные программы

«Кем ты хочешь быть, когда вырастешь?» Часто это один из первых вопросов, которые мы задаем детям, когда встречаемся с ними, и это часть информации, которую они обычно более чем готовы добровольно поделиться.Дети хотят быть космонавтами, учителями, акробатами, певцами, пожарными, полицейскими, ковбоями и работниками магазинов пончиков.

Этот вопрос о том, что мы хотим делать в своей жизни, не исчезает по мере взросления, хотя наши ответы на этот вопрос, безусловно, меняются со временем. Мы обнаруживаем, что обладаем способностями и талантами, которые делают нас уникальными в определенных областях, и мы открываем для себя новые увлечения, и нам интересно, сможем ли мы когда-нибудь сделать карьеру. Даже спустя долгое время после того, как большинство из нас устроилось в карьере, может быть трудно забыть этот вопрос, и может быть трудно перестать задаваться вопросом, правильная ли ваша карьера или есть что-то еще, что вы могли бы сделать вместо этого.

Среди этих вопросов, с которыми мы все сталкиваемся, вы когда-нибудь останавливались, чтобы задать себе один важный вопрос? Вы когда-нибудь спрашивали себя: «Какая карьера мне больше всего подходит?» Даже если вы никогда не задавали этот вопрос, это важный вопрос. Анализируя карьеру по типам личности, вы выходите за пределы поверхностного уровня. Вы внимательно изучаете психологию карьеры, и, возможно, у вас будет больше шансов найти удовлетворительный ответ, чем если бы вы просто спросили себя: «Как я думаю, в чем я мог бы быть хорош?»

Сегодня мы поговорим о том, как найти лучшую работу в зависимости от типа личности.Надеюсь, прочитав это, вы почувствуете себя более уверенно в сопоставлении типов личности и карьеры и, возможно, откроете для себя новое понимание выбора карьеры, основанного на личности.

Давайте начнем с разбивки шести основных категорий личностей, поговорим о том, что их определяет, и посмотрим, какая работа лучше всего подходит для каждого типа. По ходу дела посмотрим, сможете ли вы определить, к какой группе личностей вы лучше всего подходите.

1. Реалистичная личность, или деятель

Людям с таким характером нравится проводить время, работая руками.Им нравится создавать и чинить вещи, возиться с осязаемыми предметами, которые они могут видеть и чувствовать перед собой. Им нравится собирать и эксплуатировать оборудование и инструменты, а также выполнять физическую работу. Они, как правило, хорошо работают с механическими чертежами, схемами, машинами и инструментами.

Одна из отличительных черт реалистичной личности — тяга к физическому и отвращение к абстрактному. Деятели предпочли бы работать руками над решением физических проблем, чем участвовать в интеллектуальных дебатах.Они предпочли бы разобрать машину и посмотреть, как она работает, чем разбирать метафоры в произведении эпической поэзии.

Не создается впечатление, что у деятелей нет интеллекта или интеллекта. Верно и обратное, поскольку деятели очень умны. Однако их разум проявляет себя наилучшим образом, когда применяется к проблемам, которые они могут увидеть и потрогать, — проблемам, которые стоят прямо перед ними.

Реалистичный тип личности, как правило, лучше всего работает в одиночку или в паре с другими людьми с таким же реалистичным мышлением.Они могут конфликтовать, когда им приходится работать с людьми с более абстрактным мышлением.

Из-за этого деятели часто очень успешны, когда занимаются такими профессиями, как:

• Электрик
• Механик
• Плотник
• Инженер
• Пилот

2. Личность-исследователь, или Мыслитель

Исследовательская личность с высокой аналитичностью. Эти мыслители любят изучать математику, естественные науки, компьютеры и сложные уравнения.Они осторожны, точны и очень внимательны к деталям. Им нравится находить ответы на сложные проблемы, от которых другие типы личности могут отказаться в разочаровании.

Мыслители обладают огромным даром понимать теоретические основы и могут держать в голове числа и уравнения, перемещая их и манипулируя ими по своему желанию. Они считают себя обоснованными и интеллектуальными, и им нравится быть известными своими достижениями.

Люди с этим типом личности, как правило, упрямы и не любят отступать от головоломки или проблемы, пока они не решат ее.Они способны думать об одной и той же проблеме столько времени, сколько потребуется, прежде чем они наконец найдут решение, и часто не могут успокоиться, пока не решат.

Мыслители хорошо работают сами по себе, хотя они также хорошо работают вместе с другими мыслителями. Однако они могут конфликтовать, работая с другими людьми менее аналитического характера, становясь разочарованными и раздражительными из-за неспособности других концептуализировать и решать проблемы.

На основании этих личностных качеств мыслители выбирают профессию:

• Аптекарь
• Ученый
• Математик
• Сюрвейер
• Биолог

3.Художественная личность, или Творец

Эта группа личностей любит самовыражение. Они любят творить, вдохновлять и вдохновляться. Они преуспевают в таких занятиях, как сочинение музыки, рисование картин и написание стихов. У них есть оригинальное и творческое представление о себе, и они ненавидят, когда их ставят в рамки задач, которые они считают упорядоченными и повторяющимися, без места для воображения.

Великий дар творцов — их способность к оригинальному мышлению. У них есть фантастическая способность брать что-то существующее и придумывать что-то новое или новый взгляд на это.Они будут крайне не заинтересованы в выполнении задачи, которая включает в себя выполнение одного и того же действия снова и снова в точном соответствии с предписаниями.

Люди с этим типом личности склонны ценить независимость и свободу выражения мнения. Другие с менее художественными наклонностями могут посчитать их легкомысленными, но им нужна творческая свобода для самовыражения, изучения возможностей и поиска вдохновения. То, что другим может показаться плоской и скучной идеей, они могут превратить в трамплин для чего-то чрезвычайно изобретательного и оригинального.

Художественная личность хорошо работает в группе, при условии, что группа допускает творческое мышление и свободное самовыражение. Они будут чувствовать себя подавленными в группе, которая предписывает набор рутинных задач или стремится отвергнуть новые идеи.

Творец преуспеет в такой карьере, как:

• Актер
• Музыкант
• Писатель или редактор
• Графический дизайнер
• Учитель рисования

4. Социальная личность, или помощник

Людей с социальной индивидуальностью легко узнать, поскольку они часто доминируют в ландшафте любого места, где живут.Они любят помогать другим и не боятся делиться своими идеями. Им нравится тесно сотрудничать с другими людьми, и они находят смысл в заботе о других людях и предоставлении услуг. Из-за того, что они высоко ценят заботу и сочувствие, они чувствуют себя наиболее удовлетворенными, работая с другими людьми, которые имеют аналогичное отношение и которые также готовы помочь и сделать свою долю работы.

Что отличает помощника от других типов личности, так это его способность сочувствовать.Им нравится общаться с другими людьми, и они часто отлично слушают. Однако чаще всего им не достаточно просто слушать и наблюдать. Их побуждают принимать меры для решения проблем, которые они видят, и они заинтересованы в позитивных изменениях и предоставлении помощи и поддержки тем, кто в них нуждается.

Хотя этот тип личности иногда может казаться властным, эта черта объясняется огромной мотивацией, которую имеет помощник. Они видят проблему и хотят ее решить. Они могут разочароваться в людях, которые чувствуют недостаток мотивации и не чувствуют принуждения к выполнению своих задач.

Социальная личность хорошо работает в группе одинаково мотивированных и увлеченных людей, хотя они могут разочароваться в группе людей, которые не разделяют их страсть. Они также хорошо работают в инструктивной или административной роли, когда они задают тон и раздают задания.

Помощники найдут себя как дома в таких профессиях, как:

• Библиотекарь
• Советник
• Социальный работник
• Медсестра
• Учитель

5. Предприимчивая личность или убедитель

Если вы когда-нибудь слышали, чтобы кого-то называли прирожденным лидером, этот человек, скорее всего, попадает в эту группу личностей. Убеждения социальны, амбициозны и прирожденные болтуны и лидеры. Они чувствуют себя наиболее комфортно, когда занимают руководящие должности, продают свои идеи или чужие идеи. Они придают большое значение бизнесу, политике и другим сферам, основанным на сильной конкуренции.

Один из величайших даров предприимчивой личности — это их способность завоевывать расположение людей, рассказывать интересные истории и убедительно спорить.Они могут взять любую ситуацию, проанализировать свою аудиторию и знать, как нацелить свой рассказ на эту конкретную аудиторию. Неважно, продают ли они продукт, идею или социальное движение — они умеют использовать слова, которые чрезвычайно искусны в привлечении людей на свою сторону.

Другие могут посчитать убеждающего слегка манипулятивным, и хотя это может быть правдой, это не всегда. Скорее, этот тип личности просто имеет врожденное умение сосредотачиваться на той стороне истории, которая, как им известно, будет находить отклик у людей.

Предприимчивых личностей естественным образом привлекает групповая среда, особенно должности, на которых они руководят. Однако они могут столкнуться с более научными и аналитическими личностями, поскольку убеждающие меньше озабочены разгадыванием точной формы проблемы во всей ее черно-белой природе и больше озабочены поиском способов выиграть аргументы и убедить людей в их взглядах. ,

Убеждающие, естественно, будут тяготеть к таким позициям, как:

• Адвокат
• Директор школы
• Агент по недвижимости
• Менеджер по продажам
• Управляющий гостиницы

6.Обычная личность, или Организатор

Подобно мыслителям, органайзерам удобнее всего погружаться в мир чисел. Им нравится порядок, организация и регулярность в количестве, записях и машинах. Они получают удовольствие от выполнения повторяющихся задач с высокой точностью. Они, скорее всего, будут перфекционистами и могут не успокоиться, пока все не будет в полном порядке.

Традиционная личность прежде всего ориентирована на детали. Лучше всего они проявляют себя, когда сосредотачиваются на мелких организационных деталях проекта.В то время как другие могут потерять терпение в этих мелочах, организатор упорствует, пока у них все не будет идеально. Ни один аспект проекта не является слишком маленьким или слишком важным, чтобы организатор мог сосредоточиться на нем.

Критики могут подумать, что организатор слишком сосредоточен на деталях и не видит общей картины. И хотя это может быть правдой, чаще всего большинство людей с этим типом личности просто находят большее удовлетворение, кладя кирпичи, в то время как другие диктуют дизайн здания.

Традиционная личность преуспевает в групповых ситуациях, когда у всех членов группы есть определенные задачи, хотя они также могут работать самостоятельно. Обычно они больше всего довольны, когда следуют предписанным инструкциям и выполняют поставленные задачи.

Организаторы, скорее всего, преуспеют в таких профессиях, как:

• Почтовик
• Помощник руководителя
• Консультант по персоналу
• Бухгалтер
• Кассир в банке

Другие способы взглянуть на свою личность

Хотя эти шесть типов личности являются одним из действенных способов разделения личностей на категории, это не единственный способ.Существует множество различных школ о типах личности и о том, что их отличает.

Один из самых известных типов — это тест Майерса-Бриггса, углубленное исследование, которое помещает вас в одну из 16 категорий в зависимости от ваших когнитивных функций. Вы можете пройти официальную версию этого теста, но также можно пройти неофициальный бесплатный тест, чтобы определить свой тип личности.

Существует также всегда актуальный тест Эннеаграммы, который делит людей на девять различных категорий в зависимости от их личности.Вы можете пройти этот тест, чтобы определить, в какую категорию вы попадаете.

Несмотря на то, что существует бесчисленное множество тестов и систем категоризации, это две из самых популярных и служат отличными примерами. Хотя вы, безусловно, можете найти одну оценку и придерживаться ее, но чем больше знаний вы накопите и чем больше вы поймете себя, тем больше у вас шансов найти карьеру, которая лучше всего подходит для вас.

Преимущество более подробного изучения своей личности — это понимание вашей карьеры.Изучая свою основную личность и свои естественные импульсы, вы можете добиться большего успеха в поиске карьеры в соответствии с личностью, которая позволит вам направить свои природные дары и использовать свои сильные стороны.

Выбор личности и карьеры в Vista College

После того, как вы изучили свою личность, самое время начать поиск возможных вариантов карьеры. Вы решили, что являетесь социальной личностью? Почему бы не поискать хорошие программы подготовки учителей? Или вы думаете, что можете быть следователем? Может, пора заняться инженерным делом.

Независимо от вашей личности и ваших природных дарований, в Vista College каждый найдет что-то для себя. Используя свои новые знания о типах личности для карьеры, просмотрите наш список программ и областей обучения. Пока вы занимаетесь этим, вы можете ознакомиться с нашим руководством — «Лучшая карьера для вашего типа личности». Никогда не знаешь, что ты можешь узнать о себе.

Что такое артистический тип личности? — Черты характера и возможные занятия

Художественный тип личности использует свои руки и ум для создания новых вещей. Они ценят красоту, неструктурированность и разнообразие. Им нравятся интересные и необычные люди, виды, текстуры и звуки. Эти люди предпочитают работать в неструктурированных ситуациях и используют свои творческие способности и воображение .

Артистический тип личности — творческий и увлеченный

Этот тип личности особенно чувствителен к цвету, форме, звуку и ощущениям.У них живой дух и большой энтузиазм, они часто могут сосредоточиться на творческом проекте и забыть обо всем, что их окружает. Художественный тип личности решает проблемы, создавая что-то новое. Их идеи не всегда могут нравиться другим, но противодействие их не останавливает надолго.

Артистический тип личности импульсивен и независим

Эти люди творческие, импульсивные, чувствительные и дальновидные. Хотя они творческие, это не обязательно может быть выражено с помощью краски и холста.Креативность также может быть выражена артистическим типом личности с данными и системами. Они предпочитают работать в одиночку и независимо, а не в команде или с другими. Пройдите бесплатный личностный тест, чтобы узнать больше о предпочтениях в работе, и пройдите тест личности .

Возможные профессии, соответствующие творческому типу личности

Профессии, в которых они будут преуспевать, включают работу с формами, узорами и узорами. Этим людям часто требуется самовыражение, и работа может выполняться без соблюдения четкого набора правил.Вот некоторые из профессиональных областей, которые соответствуют артистическому типу личности: