Черты характера пример: 3 черты характера. Какие положительные черты характера бывают у человека: список

Список положительных и отрицательных качеств человека. Черты характера. Черты характера: примеры Что такое характер

Рождаясь, новая личность получает в дар уникальный характер. Человеческая натура может состоять из черт, унаследованных от родителей, а может проявляться в совершенно ином, неожиданном качестве.

Натура не просто обуславливает поведенческие реакции, она специфично влияет на манеру общения, отношение к окружающим и собственной персоне, к работе. Черты характера человека создают у личности определенное мировоззрение.

От характера зависят поведенческие реакции человека

Эти два определения создают путаницу, ведь оба они участвуют в формировании личности и поведенческих реакций. На самом деле характер и темперамент разнородны:

  1. Характер формируется из перечня определенных приобретенных качеств психического склада личности.
  2. Темперамент – качество биологического характера. Психологи выделяют четыре его вида: холерик, меланхолик, сангвиник и флегматик.

Имея одинаковый склад темперамента, индивидуумы могут обладать абсолютно разным характером. Но темперамент оказывает важное влияние на вырабатывание натуры – сглаживая либо обостряя ее. Также и человеческая натура непосредственно воздействует на темперамент.

Что такое характер

Психологи, говоря о характере, подразумевают определенное сочетание черт индивидуума, стойких в своем выражении . Эти черты максимально воздействуют на поведенческую линию личности в разноплановых отношениях:

  • среди людей;
  • в рабочем коллективе;
  • к собственной личности;
  • к окружающей действительности;
  • к физическому и умственному труду.

Слово «характер» греческого происхождения, означает оно «чеканить». В обиход это определение ввел естествоиспытатель Древней Греции, философ Теофраст. Такое слово действительно, очень точно дает определение натуре индивидуума.


Теофраст первым ввел в обиход термин «характер»

Характер будто прорисовывается в качестве уникального рисунка, он рождает неповторимую печать, которую в единичном экземпляре носит личность.

Говоря проще, характер – совокупность, объединение устойчивых индивидуальных психических характеристик.

Как понять натуру

Чтобы понять, какой натурой обладает индивидуум, нужно проанализировать все его поступки. Именно поведенческие реакции определяют примеры характера и характеризуют личность.

Но такое суждение чаще бывает субъективным. Далеко не всегда человек реагирует так, как подсказывает ему интуиция. На поступки влияет воспитание, жизненный опыт, обычаи той среды, где личность проживает.

Но понять, каким нравом обладает человек можно. Наблюдая и анализируя долгое время поступки определенной личности, можно выявить отдельные, особенно устойчивые черты. Если личность в совершенно разных ситуациях ведет себя одинаково, проявляя схожие реакции, принимает такое же решение – это и говорит о присутствии у него определенной натуры .

Зная, какие черты характера проявляются и преобладают у личности, можно предсказать, как проявить она себя в той или иной ситуации.

Характер и его черты

Черта характера – важная часть личности, это стабильное качество, которое определяет взаимодействие человека и окружающей реальности. Это определяющий метод разрешения возникающих ситуаций, поэтому психологи рассматривают черту натуры, как прогнозируемое личностное поведение.


Разнообразие характеров

Особенности нрава человек приобретает в процессе всего жизненного срока, нельзя относить отдельные черты натуры к врожденным и характерологическим. Чтобы проанализировать и дать оценку личности, психолог не просто определяет совокупность индивидуальных особенностей, но и выделяет отличительные их признаки.

Именно черты характера определяются как первенствующие при изучении и составлении психологической характеристики личности.

Но, определяя, оценивая человека, изучая черты поведения в социальном плане, психолог использует и знание содержательной направленности натуры. Оно определяется в:

  • сила-слабость;
  • широта-узость;
  • статичность-динамичность;
  • цельность-противоречивость;
  • целостность-раздробленность.

Такие нюансы и составляют общую, полную характеристику определенного человека.

Перечень черт личности

Человеческая натура – сложнейшее совокупное объединение своеобразных черт, образующееся в уникальную систему . Этот порядок включает наиболее яркие, устойчивые личностные качества, выявляющиеся в градациях взаимоотношений человек-общество:

Система отношений Присущие черты индивидуума
Плюсовые Минусовые
К собственной личности Привередливость Снисходительность
Самокритичность Самовлюбленность
Кротость Хвастливость
Альтруистичность Эгоцентризм
К окружающим людям Общительность Замкнутость
Благодушие Черствость
Искренность Лживость
Справедливость Несправедливость
Содружественность Индивидуализм
Чуткость Черствость
Учтивость Беспардонность
К работе Организованность Расхлябанность
Обязательность Бестолковость
Исполнительность Неряшливость
Предприимчивость Инертность
Трудолюбие Ленивость
К предметам Экономность Расточительство
Тщательность Нерадивость
Опрятность
Халатность

Помимо черт характера, включенных психологами в градацию отношений (отдельной категорией) были выделены проявления натуры в моральной, темпераментной, познавательной и стенической сфере:

  • моральная: гуманность, жесткость, искренность, добродушие, патриотичность, беспристрастность, отзывчивость;
  • темпераментная: азартность, чувственность, романтичность, оживленность, восприимчивость; страстность, легкомысленность;
  • интеллектуальная (познавательная): аналитичность, гибкость, пытливость, находчивость, деловитость, критичность, вдумчивость;
  • стеническая (волевая): категоричность, настойчивость, упертость, упрямство, целеустремленность, робость, смелость, самостоятельность.

Многие ведущие психологи склоняются к мнению, что некоторые черты личности следует выделять в две категории:

  1. Продуктивные (мотивационные). Такие черты подталкивают человека к совершению определенных поступков и действий. Это цель-черты.
  2. Инструментальные. Придающие личности во время какой-либо деятельности индивидуальность и способа (манеры) действия. Это способы-черты.

Градация черт характера по Олпорту


Теория Олпорта

Известный американский психолог Гордон Олпорт, эксперт и разработчик градаций личностных особенностей индивидуума, черты личности распределил на три класса:

Доминирующий . Такие черты ярче всего выявляют поведенческую форму: поступки, деятельность определенной личности. К ним относятся: доброта, эгоизм, жадность, скрытность, мягкость, скромность, алчность.

Обычный . Они одинаково проявляются во всех многочисленных сферах жизни человека. Это: гуманность, честность, великодушие, зазнайство, альтруизм, эгоцентризм, радушие, открытость.

Второстепенный . Эти нюансы не оказывают особенного влияния на поведенческие реакции. Это не доминанты в поведении. К ним можно отнести музыкальность, поэтичность, старательность, исполнительность.

Между существующими у человека чертами натуры формируется прочная взаимосвязь. Эта закономерность и формирует окончательный характер индивидуума.

Но любая существующая структура имеет собственную иерархию. Не стал исключением и склад человека. Этот нюанс отслеживается в предложенной структуре градации у Олпорта, где второстепенные черты могут подавляться доминирующими. Но чтобы предугадать поступок личности, необходимо заострить внимание на всю совокупность черт натуры .

Что такое типичность и индивидуальность

В проявлении натуры каждой личности всегда находит отражение индивидуального и типичного. Это гармоничное объединение личностных качеств, ведь типичное служит основой для выявления индивидуального.

Что такое типичный характер . Когда у личности существует определенный набор черт, одинаковых (общих) для конкретной группы людей – такой склад называется типичным. Он как зеркало, отражает принятые и привычные условия существования конкретной группы.

Также типичные черты зависят от склада (определенного типа натуры). Они же являются условием для появления поведенческого типа характера, в категорию которого «записывают» человека.

Поняв, какие именно признаки присущи данной личности, человеку можно составить усредненный (типичный) психологический портрет и присвоить определенный тип темперамента. Например:

Положительное Отрицательное
Холерик
Активность Несдержанность
Энергичность Вспыльчивость
Общительность Агрессивность
Решительность Раздражительность
Инициативность Грубость в общении
Импульсивность Неустойчивость поведения
Флегматик
Настойчивость Низкая активность
Работоспособность Медлительность
Спокойствие Малоподвижность
Выдержанность Необщительность
Надежность Индивидуализм
Добросовестность Ленивость
Сангвиник
Общительность Неприятие монотонности
Активность Поверхностность
Доброжелательность Отсутствие настойчивости
Приспосабливаемость Плохая усидчивость
Жизнерадостность Легкомыслие
Смелость Опрометчивость в поступках
Находчивость Неумение сосредотачиваться
Меланхолик
Чувствительность Замкнутость
Впечатлительность Низкая активность
Исполнительность Необщительность
Сдержанность Ранимость
Сердечность Застенчивость
Аккуратность Плохая работоспособность

Такие типичные черты характера, соответствующие определенному темпераменту, наблюдаются у каждого (в той либо иной степени) представителя группы.

Индивидуальное проявление . Отношения между личностями всегда носит оценочную характеристику, они проявляются в богатом разнообразии поведенческих реакций. На проявление индивидуальных черт индивидуума оказывает большое влияние возникающие обстоятельства, сформированного мировоззрения и определенного окружения.

Эта особенность находит отражение в яркости различных типичных черт индивидуума. Они неодинаковы по интенсивности и развиваются у каждой личности индивидуально.

Некоторые типичные черты настолько мощно проявляются у человека, что они становятся не просто индивидуальными, а уникальными.

В этом случае типичность перерастает по определению в индивидуальность. Эта классификация личности помогает выявить отрицательные характеристики индивидуума, которые мешают проявлять себя и добиваться определенного положения в обществе.

Работая над собой, анализируя и исправляя недостатки в собственном характере, каждый человек создает ту жизнь, к которой он стремится.

Напишите список тех качеств человека, которые, как вам кажется, очень подходят ему, как к личности.

Предлагаем вам пример такого списка (с расшифровыванием каждого качества). Надеемся, что он хоть немного поможет вам:

  1. Трудоголизм. Человек способен долгое время трудиться и не жаловаться на жуткую усталость.
  2. Альтруистичность. Человек всегда думает о других людях, забывает о собственных проблемах, неурядицах и заботах.
  3. Аккуратность. Человек старается следить за своим внешним видом, за одеждой, за вещами.
  4. Креативность. Человек думает нестандартно, способен найти выход из любой сложившейся ситуации.
  5. Педантичность. Человек действует строго по пунктам любой инструкции, не отступая от изложенной информации ни на шаг.

Прилагательные характеризующие человека

Искренний, ответственный, надежный, изобретательный, эксцентричный, талантливый, самоотверженный, справедливый, общительный, отзывчивый, стрессоустойчивый, крепкий, внимательный, смышленый, сильный.

Акцентуация характера человека с описанием каждого типа

Характеризовать человека можно с учетом акцентуаций характера. Немного расскажем вам о них.

Застревающий тип

Отличается явным «застреванием» на мыслях, переживаниях. Люди не в состоянии забыть прежние обиды, предательства, ссоры. В конфликте они занимают лидирующую и активную позицию. Спорить с такими людьми почти всегда бесполезно и бессмысленно. Они будут стоять на своем и вряд ли станут признавать свою неправоту. «Застревающие» люди – это непреклонные борцы за настоящую справедливость.

Отрицательные качества и стороны данного типа: обидчивость (всерьез и по пустякам), мстительность, грубость, прямолинейность, ревнивость, самонадеянность, резкость, непринятие любого чужого мнения.

Конформный тип

Люди такого типа отличаются гиперобщительностью, переходящей в болтливость. Зачастую у них нет своего мнения, они не стремятся как – то выделиться из толпы. «Конформные» люди очень любят различные развлечения, не отрицают своего интереса к азартным играм.

Отрицательные качества и стороны данного типа: долгий процесс адаптации к чему бы то ни было, неискренность, наигранность, двуличность, неправильное восприятие объективной реальности.

Тревожный тип

У людей развивается чувство неполноценности. Им постоянно кажется, что они действуют неправильно, совершают ошибки. Они не умеют быть самими собой, так как пытаются быть лучшими во всем. Им нельзя доверять должность руководителя, так как ничего хорошего из этого не выйдет.

Отрицательные качества и стороны данного типа: боязливость, застенчивость, замкнутость, стеснительность, «перебор» с чувством долга и ответственности, высокая степень общительности лишь с близкими людьми.

Дистимический тип

«Дистимичные» люди привлекают окружающих своим серьезным подходом к любым проблемам и делам, добросовестностью и добросердечностью. Они крайне отрицательно относятся ко всем переменам. Им проще жить так, как привычно.

Отрицательные качества и стороны данного типа: пессимизм, упадническое настроение, основательное замедленное мышление, любовь одиночества, стремление работать в одиночку (не в коллективе).

Циклоидный тип

Основное отличие «циклоидных» людей – высокая степень работоспособности. Одеваются они довольно странно (так, как для пикников, для отдыха на природе). Пытаются быть максимально интересными для собеседников. Обаятельны.

Отрицательные качества и стороны данного типа: неустойчивость, непостоянство, излишняя доверчивость, навязчивость, леность, прямолинейность (иногда), жеманность, чрезмерная жестикуляция, невнимательность.

Экзальтированный тип

Эмоции находят свое отражение в постоянной (частой) влюбчивости. У людей такого типа настолько быстро меняется настроение, что они не успевают за этим уследить. «Экзальтиры» сильно привязаны к своим друзьям и поэтому стараются с ними не скандалить. Они верят в вечную дружбу, но частенько «обжигаются».

Отрицательные качества и стороны данного типа: паникерство, подверженность отчаянью, склонность к депрессиям невротического типа.

Охарактеризовать человека можно с помощью знаний темпераментальных особенностей

Характеристики типов темперамента

Холерик

Всегда в движении. В нем нет уныния и пессимистичности. Холерик – лидер, имеющий взрывной характер. Он всегда спорит до последнего, отстаивая свою собственную точку зрения. Его отличительные черты и увлечения – гиперкоммуникабельность, мобильность, упорство, сексуальность, тяга к экстриму и к экспериментам, смелость, готовность к риску.

Сангвиник

Быстро обучаем, находчив, справедлив, рассудителен и талантлив. Он привык к дисциплине, чистоте и порядку. Не любит обмана. Сангвиника трудно вывести из себя, но это возможно. На это способна, например, рутинная работа, поскольку сангвиники не переносят сплошного однообразия. Как только им надоедает выполнять то или иное рабочее задание, как они тут же начинают рассылать резюме, чтобы сменить род привычной деятельности.

Меланхолик

Его всегда выдает «застывшая» мимика, несмелая речь, чрезмерная ранимость и обидчивость, стеснительность, угрюмость, озадаченность и угнетенность. Меланхолик весьма чувствителен к критике и похвале. Людей – меланхоликов никогда не пугает одиночество, поскольку они могут отыскать гармонию внутри себя. Потребность в дружбе у них развита крайне слабо.

Флегматик

Молчаливый, уравновешенный, спокойный, скрытный человек. Он всегда все успевает сделать (несмотря на свою медлительность), так как в жизни у него все заранее спланировано. Они отличаются постоянством во вкусах, привычках, взглядах.

Есть люди, относящееся к смешанному типу темперамента. Что такое темпераментальная «смешанность»? Вид темперамента, в который входит «коктейль» из различных качеств сангвиника, меланхолика, холерика и флегматика.

Не имеет значения, в какой момент вам может потребоваться описывать себя, — при написании резюме, при подготовке к собеседованию или просто при знакомстве с новыми людьми. Какими бы ни были причины, этот навык очень полезен. То, как вы описываете себя, это то, как вы представляете себя другим. Чтобы сделать это правильно, важно хорошо понимать себя.

Шаги

Как описать себя как личность

    Подберите слова. Тесты на анализ характера и описания типов личностей помогут вам собрать необходимые слова. Если вам не удается подобрать нужные слова самостоятельно, можно также полистать специальные книги и словари.

  • Прилагательные для описания личности можно найти и в интернете с помощью поисковых систем.
  • Знайте, каких слов стоит избегать. Некоторые слова звучат нормально, но лишь тогда, когда кто-то описывает вас ими, а не вы сами себя. Если вы будете использовать их сами, вы покажетесь тщеславным и отталкивающим человеком. Откажитесь от следующих слов:

    • Харизматичный. Так вы покажетесь напыщенным.
    • Щедрый. Пусть другие люди решают, щедрый вы или нет, основываясь на вашем поведении.
    • Скромный. Скромный человек вряд ли назовет себя скромным.
    • Юморной. Люди, которые считают себя обладателями отличного чувства юмора, чаще всего его не имеют. Даже у самых юморных людей есть много сомнений на этот счет.
    • Чуткий. Эмпатия также проявляется в действиях. Называть себя чутким — это практически то же самое, что называть себя скромным.
    • Бесстрашный. У каждого из нас есть страхи. Если вы назовете себя бесстрашным, вы покажетесь излишне самоуверенным. Кроме того, так людям будет сложнее найти с вами общий язык.
    • Умный. Умного человека видно сразу, об этом не нужно говорить.
    • Симпатичный. Кому вы кажетесь симпатичным? Всем? Если назвать себя этим словом, возможно, люди начнут подсознательно искать в вас что-то отталкивающее.
  • Описывайте ситуации. Самый удачный способ описать себя — это рассказать истории из своей жизни. Многие писатели стараются не писать что-то прямым текстом, а описать. Это касается и описания вашей личности, особенно при собеседованиях на работу.

    • К примеру, вместо того чтобы сказать, что вы добры и терпеливы, можно рассказать о том, как вы помогли сгладить конфликт с клиентом на предыдущей работе.
    • Вместо того чтобы назвать себя любителем приключений, расскажите друзьям, в каких путешествиях вы бывали и что вам запомнилось больше всего: например, сложный семидневный поход или месяц, который вы провели в Азии «дикарем».
  • Уделите внимание фактам. Если вы пытаетесь подобрать слова для резюме, лучше сконцентрироваться на фактах, а не на описании себя с помощью прилагательных. Прилагательные позволят работодателю узнать, как вы видите себя, а факты с прежнего места работы и ваши достижения будут говорить сами за себя.

    • Например, если вы хотите получить должность специалиста по работе с клиентами, приведите примеры, в которых было бы видно, что вы терпеливы и готовы помогать людям, у которых возникла проблема.
  • Корректируйте набор слов в зависимости от ситуации. Описать себя друзьям или родственникам и описать себя потенциальному работодателю — это разные вещи. В обоих случаях важно будет сказать правду, однако на собеседовании вам придется описывать себя с наилучшей стороны.

    • Можно также подбирать слова в зависимости от конкретной ситуации. Важно честно говорить о своих сильных и слабых сторонах, но то, о чем вы скажете или промолчите, будет зависеть от ситуации.
    • Например, вы хотите получить должность, связанную с работой с людьми. Даже если вам хорошо удается взаимодействовать с людьми, если вы скажете, что вы интроверт, который предпочитает проводить время наедине с собой, ваш потенциальный работодатель может решить, что вы не подходите.
  • Расскажите о своих увлечениях и прежнем опыте. Лучше не описывать себя прилагательными, а рассказать о том, что вам нравится и что вы делали в прошлом. Представьте ситуацию, в которой вам надо было бы описать себя только прилагательными. Это было бы довольно забавно (и неловко):

    • «Здравствуйте, меня зовут Алексей. Я опрятен, активен, внимателен к мелочам, чуток, и я рад знакомству с вами». Возможно, такой текст подошел бы для сайта знакомств, но даже там он смотрелся бы странно.
    • Лучше сказать так: «Меня зовут Алексей. Я бариста, и мне очень нравится моя работа, потому что я люблю кофе, джаз, рисунки на кофейной пене и передники. Еще я люблю кино (особенно научную фантастику и документальные фильмы) и походы».
  • Не стоит говорить только о себе. Если вы хотите описать себя другу или парню либо девушке, которому(-ой) хотите понравиться, помните, что нужно также задавать вопросы. Чтобы людям было приятно находиться в вашем обществе, вы должны уметь слушать.

    Никогда не врите о себе. Когда вы узнаете себя получше, вы поймете, что есть вещи, которые вы можете и не можете делать, и это нормально. Честно говорите о своих сильных и слабых сторонах и признавайте их в себе.

    • Если вы будете врать себе или другим о своих сильных и слабых сторонах, вы, возможно, устроитесь на работу, которая не будет вам подходить, или станете общаться с людьми, с которыми вам не удастся сблизиться.
  • Пройдите тест на определение личностных характеристик. Чтобы понять, в какой степени у вас выражены эти пять факторов личности, следует пройти специальный тест и выбрать те качества, которые вам нравятся. Тесты немного отличаются друг от друга, поэтому пройдите несколько тестов, чтобы посмотреть, будут ли отличаться результаты.

    Посмотрите, сколько баллов вы наберете по экстраверсии. Люди с высокими баллами (то есть экстраверты) любят веселиться; они радостны, амбициозны, трудолюбивы. Они любят быть в центре внимания. Люди с низкими баллами (интроверты) менее привязаны к обществу; их не так привлекает успех, удовольствия и похвала.

    Январь, Сентябрь

    Любит общаться. Любит тех, кто его любит. Любит быть в центре внимания.
    Сочетание красивого внутреннего мира и внешности. Сердится часто.
    Обращается с друзьями как с самыми важными людьми. Смелый и бесстрашный.
    Всегда заводит новых друзей. Этому человеку легко сделать больно, но он
    быстро восстанавливается. Мечтатель. Не хочет контролировать свои
    эмоции. Непредсказуемый.

    Мыслит абстрактно. Живет реальностью. Интеллегентный и умный. Всегда разный. Привлекательный.
    Реально скоростной демон. Имеет более одного лучшего друга.
    Темпераментный. Тихий, застенчивый и скромный. Честный и преданный.
    Будучи преисполнены решимости достичь цели, любит свободу. Мятежный,
    когда ограничен. Сердится очень легко, но не показывает этого. Не любит
    ненужных вещей. Любит дружить, но редко показывает это. Романтичный
    внутри, а не снаружи. Суеверный и смешной.

    Очень офигенный человек. Привлекательная личность. Очень сексуальный!
    Ласковый и скрытный. Естественно, честный, щедрый и отзывчивымй. Кладезь
    общения. Любит много говорить! Невероятно целуется! Часто бесится.
    Очень упрямый во всех ситуациях. Любит, чтобы его замечали. Готов идти
    на риск для других. Делает удачный выбор всегда. Следит за модой. Может
    быть, слишком популярен среди других. Интеллектуальный. Иногда может
    быть разбивателем сердец. Ненавидит оскорбления. Любит комплименты!
    Очень большая кокетка! Надежный. Благодарный, и отвечает на доброту.
    Лучший в постели. Все эмоции внутри. Из-за избытка чувств припадает к
    бутылке. Внимательный, и постоянно оценивает других.

    Апрель, Октябрь
    С чувством юмора. Упрямый. Очень разговорчивый. Добрый и отзывчивый.
    Лояльный. Хорошо работает с другими. Очень уверенный. Чувствительный.
    Наблюдается позитивное отношение. Богатое мышление. Хорошая память.
    Умный и знающий толк. Любит искать информацию. Могут развеселить всех
    или заставить их смеяться, а так же повести за собой. Любит спорт,
    музыку, отдых и путешествия.

    Очень сексуален-любит это дело. Активный и динамичный. Решительный, но часто сожалеет о своей горячности. Привлекательный. Сильный менталитет. Любит внимание. Дипломатичный. Утешает людей, и решает их проблемы. Смелый и бесстрашный. Обычно у него много друзей. Эмоциональный. Упрямый. Хорошая память.


    Любит прробовать что-то новое. Скрытный. Трудно понять и быть понятым. Тихий, если возбужден или напряжен. Горд за себя. Честный. Тактичный. Остроумный и популярный. На него часто равняются. Руководство других физически и психически. Любит быть один. Всегда делает выводы о прошлом и старых друзьях. Никогда не ищет друзей. Не агрессивен, если
    спровоцировали. Любит быть любимым.

    Счастье-быть около этого человека. Любит заводить новых друзей. Гений флирта. Когда речь идет о фильмах, в один прекрасный день может стать известным актером.

    Экстраверт. Рисковый. Любит внимание. Контролирует себя. Мягкосердечный. Уверенный в себе. Громкий и шумный. ОЧЕНЬ мстительный. Любит говорить и петь. Любит музыку. Мечтатель. Легко отвлекается. Ненавидит не доверять. Богатое воображение. Мятежный, когда ограничен. Всегда подозревает. Игривый. Таинственного. «Очаровательный» или «красивый» для всех. Упрямый. Любопытно.. независим. Сильная воля. Боец.


    Упрямый и жестокий. Волевой. Раздражается. Привлекает других, и любит внимание. Глубокие чувства. Красивые физически и психически. Не нуждается в мотивации. Но стеснителен к противоположному полу. Легко утешает. Систематический (левое полушарие мозга). Любит мечтать. Сильные ясновидящие. Хорошее воображение. Любит литературу и искусство. Любит путешествовать. Не нравится быть дома. Трудолюбивый. Высокий духом.


    Красивый. Конкурентоспособный во всем. Активный в играх и взаимодействии с людьми. Нетерпеливый и поспешный. Амбициозный. Влиятельный в организациях чего-то. Легко говорит, но трудно понимает. Имеет множество идей. Чувствительный. Активный ум. Колеблется, как правило, долго. Разборчив. Привлекают других, и любит внимание. Глубокие чувства.

    Каждый человек с рождения наделен уникальным, собственным характером. Ребенок может унаследовать отдельные черты от своих родителей, у кого-то они проявляются в большей степени, а кто-то совсем не похож ни на кого из членов семьи. Но характер — это не поведение родителей, спроецированное на ребенка, это более сложное психическое явление. Список положительных и очень большой. В статье попробуем выделить основные черты характера.

    человека?

    В переводе с греческого языка слово «характер» означает «отличительная черта, знак». В зависимости от типа своей психологической организации люди находят свои родственные души, налаживают отношения, выстраивают всю свою жизнь. Характер человека — это уникальный набор психических характеристик, свойств личности, которые играют решающую роль в разных аспектах жизни человека и проявляются через его деятельность.

    Чтобы понять характер индивида, необходимо массово проанализировать его поступки. Суждения о нраве могут быть очень субъективными, ведь далеко не каждый человек действует так, как подсказывает ему сердце. Однако выявить отдельные устойчивые черты характера можно, изучая поведение долгое время. Если человек в разных ситуациях принимает одно и то же решение, делает похожие выводы и демонстрирует аналогичную реакцию, то это говорит о наличии у него той или иной черты. Например, если кто-то является ответственным, то его поведение и на работе, и дома будет этому критерию соответствовать. Если человек веселый по своей натуре, разовое проявление грусти на фоне общего позитивного поведения не станет отдельной чертой характера.

    Формирование характера

    Процесс формирования характера начинается в самом раннем детстве, в первых социальных контактах ребенка с родителями. Например, излишняя любовь и опека могут в дальнейшем стать залогом устойчивой характеристики психики человека и сделать его несамостоятельным или избалованным. Именно поэтому многие родители особенно внимательно относятся к воспитанию у детей положительных черт характера. Они заводят домашних животных, чтобы малыш мог чувствовать, что такое ответственность, поручают ему выполнять мелкие дела по дому, учат убирать свои игрушки и объясняют, что не все желания и капризы могут быть исполнены.

    Следующим этапом становятся детский сад и школа. В ребенке уже заложены основные черты характера, но на этом этапе они еще поддаются коррекции: можно отучить маленькую личность от жадности, помочь избавиться от излишней застенчивости. В дальнейшем, как правило, формирование и изменение черт характера возможны лишь при работе с психологом.

    Характер или темперамент?

    Очень часто два этих понятия путают между собой. Действительно, и характер, и темперамент формируют поведение человека. Но они имеют принципиально разную природу. Характер — это список приобретенных психических свойств, в то время как темперамент имеет биологическое происхождение. Обладая одним и тем же темпераментом, люди могут иметь совершенно разные характеры.

    Существует 4 типа темперамента: порывистый и неуравновешенный холерик, неспешный и невозмутимый флегматик, легкий и оптимистичный сангвиник и эмоционально ранимый меланхолик. При этом темперамент может сдерживать определенные черты характера, и наоборот, характер может компенсировать темперамент.

    Например, флегматик, обладающий хорошим чувством юмора, будет по-прежнему скуп на проявления эмоций, но это не помешает ему демонстрировать чувство юмора, смеяться и веселиться в соответствующем обществе.

    Список положительных качеств человека

    Список положительных и отрицательных качеств человека огромный. Изначально все определения относительно природы и сущности человека, его поведения — субъективны. В обществе установлены определенные нормы, позволяющие определять, насколько положительна или отрицательна та или иная черта личности или ее поступок. Однако существуют высшие качества человека, демонстрирующие его добродетель и благие намерения. Выглядит их список следующим образом:

    • альтруизм;
    • почитание старших;
    • доброта;
    • исполнение обещаний;
    • нравственность;
    • ответственность;
    • верность;
    • упорство;
    • умеренность;
    • отзывчивость;
    • честность;
    • искренность;
    • бескорыстие и другие.

    Эти качества, наряду с их производными, составляют природу истинной красоты характера человека. Закладываются они в семье, в процессе воспитания дети копируют поведение родителей, а потому хорошо воспитанный человек будет обладать всеми этим высшими качествами.

    Список отрицательных качеств человека

    Список положительных и отрицательных качеств человека можно формировать долго, так как их очень много. Присвоить человеку наличие отрицательного качества характера на основании одного только его поступка или действия будет в корне неверно. Нельзя вешать ярлыки, даже самые воспитанные и могут действительно поверить в то, что они наделены, скажем, жадностью или высокомерием. Однако если такое поведение — это закономерность, тогда вывод будет очевидным.

    Список отрицательных черт, как и положительных, огромен. Самые основные и распространенные выглядят следующим образом:

    • безволие;
    • безответственность;
    • вредность;
    • жадность;
    • злобность;
    • лживость;
    • лицемерие;
    • ненависть;
    • эгоизм;
    • нетерпимость;
    • алчность и другие.

    Наличие таких черт характера у человека — это не диагноз, с ними можно и нужно бороться даже во взрослом, сознательном возрасте, корректировать поведение.

    Черты характера, проявляющиеся в отношении к другим людям

    Список положительных и отрицательных качеств человека мы сформировали. Сейчас речь пойдет о чертах характера, проявляющихся в отношении к другим людям. Дело в том, что в зависимости от того, по отношению к кому или чему человек совершает действие или поступок, обнажается конкретная отдельная его черта. В обществе он может демонстрировать следующие качества:

    • коммуникабельность;
    • отзывчивость;
    • восприимчивость к чужому настроению;
    • уважительность;
    • высокомерие;
    • эгоцентризм;
    • грубость;
    • замкнутость и другие.

    Конечно, очень многое зависит от условий, в которые попал человек: даже самая открытая и коммуникабельная личность может испытывать проблемы в общении со строгим, закрытым и бессердечным человеком. Но, как правило, вежливые люди, наделенные положительными качествами, без труда адаптируются в обществе и подавляют свои негативные черты.

    Черты характера, проявляющиеся в труде

    Построение карьеры человека напрямую зависит от качеств его характера. Даже самые талантливые и одаренные люди могут потерпеть крах из-за того, что они недостаточно ответственно относятся к своей работе и своему таланту. Тем самым они только вредят себе и не дают себе возможности раскрыть весь свой потенциал.

    Или напротив, известны случаи, когда недостаток таланта с лихвой компенсировался особым прилежанием в работе. Ответственный и аккуратный человек всегда добьется успеха. Вот список основных таких черт характера:

    • трудолюбие;
    • ответственность;
    • инициативность;
    • аккуратность;
    • разгильдяйство;
    • леность;
    • халатность;
    • пассивность и другие.

    Эти две группы черт характеров активно перекликаются между собой, так как трудовая деятельность и общение между людьми неотделимо связаны между собой.

    Черты характера, проявляющиеся в отношении к самому себе

    Это те черты, которые характеризуют по отношению к себе, его самовосприятие. Выглядят они следующим образом:

    • чувство собственного достоинства или превосходства;
    • честь;
    • заносчивость;
    • самокритичность;
    • эгоцентризм;
    • самообожание и другие.

    Черты характера, проявляющиеся в отношении к вещам

    Отношение к вещам не влияет на выстраивание социальных связей человека, но демонстрирует и открывает лучшие или неприглядные качества его натуры. Это такие черты, как:

    • аккуратность;
    • бережливость;
    • скрупулезность;
    • неряшливость и другие.

    Менталитет, качества русского человека

    Менталитет — понятие очень субъективное, и базируется оно на основе стереотипного мышления. Однако нельзя отрицать, что той или иной национальности присущи определенные черты. Русские люди славятся своим радушием и гостеприимством, веселым нравом. Русскую душу во всем мире считают загадочной и непостижимой, поскольку россияне не отличаются рациональностью и логичностью своих поступков, часто поддаются влиянию настроения.

    Еще одна черта русского народа — сентиментальность. Русский человек мгновенно перенимает чувства другого и всегда готов разделить с ним эмоции, подставить плечо помощи. Нельзя не сказать о другой черте — сострадании. Исторически Россия помогала своим соседям на всех рубежах страны, и сегодня только бессердечный человек пройдет мимо беды другого.

  • Как описать черты характера человека пример. Типы характера человека. Типичное и индивидуальное

    Здравствуйте. Казалось бы, мы знаем все положительные качества человека, но не всегда можем сказать, что означает та или иная характеристика. Кроме того, их оказывается столько много, что можно составить большой перечень. Смотрите наш список хороших качеств человека и дополняйте его в комментариях!

    Какие положительные качества человека ценятся при приеме на работу

    Каждому человеку очень важно найти хорошую работу, но сделать это становится все труднее. Поэтому, разберем самые важные хорошие черты характера, которые надо выделить при устройстве на работу. Конечно, надо называть только свои положительные черты. Положительных качеств целый список, но назовем более значимые.

    Как лучше себя охарактеризовать для работы? Что больше ценит работодатель?

    Прежде всего, он ценит:

    • Аккуратность — это не только стремление к порядку и чистоте. Аккуратность проявляется во внешней опрятности, заботливом отношении к вещам, точности и тщательности в делах.
    • Воспитанность — это хорошие манеры и умение вести себя в обществе. Воспитанный человек вежлив с окружающими вне зависимости от их социального статуса. Это знание и выполнение правил поведения в социуме, уважение к чужой собственности, природе, обществу. За воспитанного человека никогда не бывает стыдно.
    • Дисциплинированность — это умение соблюдать правила и распорядок. Дисциплинированный человек не только неукоснительно соблюдает установленные правила, но и умеет так распоряжаться собственным временем, чтобы его хватало на все важные дела.
    • Ответственность – это способность человека отвечать за то, что ему поручено, умение принимать сложные решения и оценивать их последствия. Человек, который не боится брать на себя ответственность за что-либо, проявляет себя как самостоятельная и зрелая личность.
    • Пунктуальность – это соответствие правилам и предписаниям. В жизни данное качество больше связано с отсутствием опозданий, умением выполнять поручения в срок, соблюдать договоренности. Особо ценится в отраслях, где «время — деньги». Но не стоит пренебрегать пунктуальностью и в других сферах жизни — ее отсутствие может восприниматься как неуважение.
    • Коммуникабельность — это способность устанавливать контакты. Человек, не имеющий коммуникативных барьеров, легко входит в коллектив и заводит друзей. Мы живем в обществе, поэтому умение вступать в коммуникацию с окружающими полезно в любой сфере жизни.
    • Трудолюбие — это способность позитивно относиться к собственной работе. Трудолюбие – не только готовность отдавать свои силы и личное время процессу труда, но и способность делать это с удовольствием. Человек, систематически отлынивающий от работы и не способный воспринимать свой труд с интересом — бремя всего коллектива.
    • Упорство — это умение идти к цели. Данное качество свойственно сильным людям, не пасующими перед трудностями и неудачами. Настойчивость в достижении целей и осуществлении планов показывает твердость характера и непоколебимость духа. Упорные личности собственными силами добиваются высот.

    Не менее важны личные качества работника. Они проявляются во всем, даже в манере одеваться, поэтому, отправляясь устраиваться на работу надо одеться красиво, но не вычурно.

    Правила составления резюме

    Но, оказывается, все личностные качества не так важны для работодателя, как деловые. Правда, для каждой работы необходимы свои достоинства.

    Общие черты мы уже выделили, но как похвалить себя, чтобы не показаться выскочкой, но дать себе достойную характеристику.


    Для резюме надо выбрать особенно заметные достоинства, ведь работодатель будет его читать, не видя вас. Чем же его зацепить? Прежде всего, надо выделить:

    • стрессоустойчивость;
    • не конфликтность;
    • толерантность;
    • умение ладить с людьми;
    • работать в команде.

    Для характеристики понадобится написать всего 5-7 предложений, поэтому, надо постараться выделить лучшие черты вашего характера, привести такие аргументы, чтобы из десятка соискателей, только вас захотелось взять на работу.

    Придя на собеседование, будьте готов к тому, что рекрутер может вас остановить на одном из пунктов, потом попросит привести примеры из вашей жизни. При подготовке резюме со всей ответственностью проработайте этот важный момент.

    Если вы указали инициативность , то непременно расскажите, как вы, например, внедрили новую стратегию продаж.

    Сами себе попробуйте ответить на вопросы:

    • Чем я лучше других?
    • Почему именно мне должна достаться эта должность?
    • Что я могу делать лучше других и чем отличаюсь от коллег?
    • Какое значительное дело я сделал в своей карьере?
    • Каковы достижения в моей жизни?

    А теперь отвечайте на эти вопросы, чтобы уйти от стандартных характеристик. Делайте ударения на личные достижения и ваши достоинства.

    Не заостряйте внимание на образовании, это работодатель может даже не читать, его интересуют ваши достижения. Указывайте место вашей работы, начиная с последней. Обязательно укажите достижения на этой работе. Если владеете языками, то это плюс к вашей характеристике.

    Как изжить отрицательные черты

    В каждом человек есть как отрицательные, так и положительные черты. Но каждый человек может свои отрицательные качества рассматривать, как стимул к их преодолению, начать растить в себе хорошие черты характера.

    Как это сделать? Приведем пример, как проявить лучшие человеческие качества по отношению к невежливым, то есть, плохим людям.

    Вас оскорбили, что делать? Не отвечайте, переключитесь на другой объект. В этом случае показателен пример со свалкой. Проходя мимо свалки, вы чувствуете неприятный запах. Вы же не будете стоять у свалки, нюхать ее неприятные ароматы, а просто развернетесь, поскорее уйдете. Скоро вы забудете об этом запахе, так и здесь, зачем же отвечать оскорблением на выпады нездорового человека?!

    Какие качества особенно ценятся у мужчин и у женщин

    Если спросить мужчину и женщину, какие качества они считают лучшими, то ответы будут разными. Мужчины ценят в женщине душевные проявления:

    Женщины ценят в мужчинах моральные качества.


    • Верность . Верный спутник большая редкость, но каждая женщина мечтает встретить именно такого человека. Это важная сторона отношений между мужчиной и женщиной, ведь с ней сопряжена такая отрицательная черта, как ревность. Верность говорит о надежности и постоянстве личности, обладающей данным качеством.
    • Заботу, честность — это открытость, недопустимость обмана по отношению к окружающим. Данное качество говорит о порядочности, нравственности и сильном характере.
    • Щедрость — это готовность делиться с ближним, абсолютно не желая получить что-то взамен. Даже самые бескорыстные люди ценят это качество, ведь оно показывает широту души.
    • Ценят добрый характер . Перед добротой трудно устоять любой девушке.
    • Уверенность . Женщины без ума от уверенных в себе мужчин.
    • Ум, амбициозность . Человек, который стремится к самосовершенствованию, очень привлекает девушек.
    • Самодостаточность и коммуникабельность . Девушкам нравится парни, которые всегда найдут общий язык с другими людьми.
    • Чувство юмора. Девушки обожают хохотать.
    • Внешний вид . Девушки всегда обращают внимание на одежду своего парня.

    К характеристике мужчин и женщин можно добавить все качества хорошего человека, которые привлекают их друг к другу.

    Хорошие качества характера на все времена

    Во все времена ценилось такое качество, как благородство . С течением времени об этом качестве стали реже вспоминать, но благородные люди всегда выделялись из общей массы своими необычными чертами.

    Благородная личность ощущает в себе потребность служить добру. Только благородному человеку знакомы такие понятия, как честь, доблесть, взаимовыручка. В сложной ситуации он придет на выручку, не задумываясь о себе, о какой-то выгоде или благодарности.

    Нравственность , также ценится во все времена. Под этим понятием подразумеваются внутренние правила, которые руководят человеком. Внутренние правила закладываются под воздействием множества факторов: семейных, воспитания в стенах школы, на улице, в обществе.

    Мы считаем, что нравственный человек должен быть добродушным, честным, смелым. Именно моральные качества дают возможность творить добро, подставить свое плечо, когда требуется. Нравственные люди уважают старших, они тактичны, порядочны, скромны, верны в жизни и любви.

    Но есть и злая нравственность. Она себялюбива, эгоистична, все делает только для себя, утверждает только свою ценность и исключительность. Она толкает на обман, воровство, на ненависть.

    Чувство собственного достоинства — это самоуважение и высокая оценка своих качеств, понимание ценности и значимости.

    Человек, обладающий этим качеством, вряд ли решится на низкий поступок, обман или даже обычную ругань в общественном месте. Это ниже его достоинства. Для такого человека важно даже не мнение окружающих, а собственная оценка своих поступков.

    Напоследок, родители должны закладывать в детях нормы морали, сами подавать пример, тогда в обществе будет больше порядочных, добрых людей.

    Характер человека — важная составляющая его жизни. Личность существует в социуме. Взаимодействуя с другими людьми, мы учимся понимать друг друга, проявляем свою сущность, развиваем свою индивидуальность. Ребенок к двум-трем годам уже имеет свой характер и готов его отстаивать. Попробуйте только сказать ему что-то, что не соответствует его представлениям о себе самом, и вы увидите проявления личности, которая хочет быть услышанной.

    Часто люди, задаваясь вопросом о том, какие бывают характеры, не понимают того, что каждый из нас уникален, а потому даже ярко выраженные черты личности у каждого будут проявлены по-своему. Характер не может быть хорошим или плохим.

    Общие черты характера

    Всем нам присуще определенным образом реагировать на меняющиеся условия. Общие черты характера человека представляют собой основу психики человека. К ним относят смелость, честность, открытость, скрытность, доверчивость, замкнутость. Если человек открыт к взаимодействию с другими людьми, можно говорить о его общительности, если умеет радоваться жизни, его называют веселым, жизнерадостным. То, как человек поступает в различных ситуациях, и показывает его особенности психики.

    По отношению к самому себе

    Человек может относиться к собственной персоне по-разному: любить себя, считать полным неудачником, некрасивым, критически смотреть на свое отражение в зеркале, пытаться себя всячески изменить. Все эти проявления личности могут формировать соответствующий характер: неуверенный, пассивный, замкнутый, доверчивый, мнительный, целеустремленный, активный.

    Многие спрашивают о том, как узнать характер человека? Ответом может служить его бессознательное отношение к своей личности. Если человек не любит и не уважает себя, он просто не может любить других. В жизни такая личность будет вести себя так можно более незаметно и не предпринимать попыток достичь большего и лучшего результата.

    По отношению к другим людям

    В зависимости от того, какие черты личности преобладают в человеке, можно выделить следующие характеры: отзывчивый, благородный, добрый, великодушный, чуткий, внимательный, преданный, независимый, своевольный, эгоистичный, жестокий. По тому, как человек относится к другим людям, можно понять его отношение к миру и самому себе.

    Индивидуальные черты характера человека обязательным образом отражаются на взаимодействии в семье, коллективе. Личность, которая испытывает потребность подавлять других, в итоге сама оказывается поверженной, неудовлетворенной собственной жизнью и действиями, предпринятыми для достижения определенной цели.

    По отношению к труду и деятельности

    Ежедневная трудовая занятость тоже накладывает отпечаток на характер человека. Находясь на рабочем месте, человек вынужден общаться с большим количеством людей, решать определенные задачи, преодолевать собственные недостатки, выраженные в лени, недостаточной осведомленности, компетентности, неумении что-то делать.

    в данном случаемогут быть такими: ленивый, трудолюбивый, увлеченный, безучастный, настойчивый, самодостаточный. Чем больше и эффективнее человек работает над собой, тем лучше его результаты. Изучая ту или иную деятельность, каждый из нас способен достичь в ней «потолка», дойти до предела, стать настоящим профи. Разница заключается только в том, что человек, которого называют удачливым, всегда стремится вперед и с воодушевлением проходит сквозь преграды, в то время как явный неудачник боится рисковать, придумывает себе достойные оправдания, чтобы не действовать, а лишь созерцать то, что происходит с ним. Нередко люди, у которых не достает сил самим принимать решения, обвиняют других в собственных неудачах, потерях.

    Как формируется характер?

    Современная психологическая наука утверждает, что характер человека закладывается в раннем детстве. Примерно к двум-трем годам ребенок начинает проявлять индивидуальные черты характера. Человека формируют как общественные установки, так и отношение родителей к его личности. Если родители внимательны к его настроению, учитывают потребности и желания малыша, считаются с его индивидуальностью, то ребенок растет открытым к окружающему миру, доверяет Вселенной и времени, положительно относится к людям. Когда же доверие, по каким бы то ни было причинам, утрачивается, маленький ребенок остается с разрозненным чувством пустоты внутри себя. Он уже не может слепо, безоговорочно доверять, как прежде, а начинает во всем искать причины, подвохи, разочарования.

    Окончательно характер заканчивает свое формирование к четырем-пяти годам. Если родители до этого времени не уделили достаточно внимания ребенку, не поняли его насущных проблем, почему он поступает именно так, а не иначе, то дальше исправить положение будет сложнее. Ребенок, постоянно подвергающийся критике, становится робким, неуверенным в себе, нерешительным. Тот, кого часто ругали, не верит в себя, ко всему относится с подозрительностью. Ребенок, окруженный заботой и вниманием, делается доверчивым и открытым, готовым к познанию окружающей действительности. Существуют различные характеры человека. Список можно продолжать бесконечно.

    Акцентуации характера

    Акцентуациями характера называются ярко выраженные проявления тех или иных черт личности, на которых человек зацикливается, перед которыми оказывается излишне уязвимым. Например, застенчивый человек может страдать, если на него не обращают внимания окружающие, но так и не решится проявить себя в обществе. Весельчак и душа компании может обидеться на друзей из-за того, что его идеи не нашли должного внимания. В том и другом случае личность фокусируется на себе, своих переживаниях относительно того, что о нем скажут и подумают другие, нуждается в одобрении своих действий. Какие бывают характеры в целом, так же и акцентуации существуют различные.

    Типология характеров

    Психиатр из Швеции Карл Густав Юнг в прошлом веке опытным путем вывел типы характера человека.Суть его концепции заключается в том, что всех людей он, в зависимости от преобладающих психических функций, условно разделил на интровертов и экстравертов.

    Интроверт — человек, погруженный в себя, собственные мысли, чувства, переживания. Основу его существования составляет собственная личность. Интроверт долго переживает неудачи, нередко копит обиды и страхи, любит побыть в одиночестве. Время, проведенное с самим собой, ему необходимо, как воздух. Размышления могут составлять для него целый мир, полный загадок и тайн. Среди людей данной категории много мыслителей, писателей, поэтов. Некоторая погруженность в себя, оторванность от внешнего мира позволяет им творить собственную реальность. Интроверт весьма ценит уединение, возможность поразмышлять, эмоциональную поддержку со стороны других людей (так как часто бывает неуверен в себе).

    Экстраверт — человек, чьи мысли и энергия направлены во внешний мир. Человек этого типа любит общество людей и крайне тяжело переносит одиночество. Если его надолго оставить одного, у него даже может начаться депрессия. Экстраверту необходимо самовыражение во внешнем пространстве. Это обязательное условие для развития его личности. Экстраверт остро нуждается в общении, эмоциональном подтверждении собственной правоты и значимости.

    Типы темперамента

    Отвечая на вопрос о том, какие бывают характеры, нельзя не затронуть теорию о четырех типах темперамента. Данная классификация известна каждому человеку со школы. В основном встречаются люди со смешанным типом темперамента, в котором преобладает какой-то один тип.

    Холерик — человек настроения, частая смена которого у него обусловлена подвижностью нервной системы. Он легко увлекается чем-либо, но очень быстро остывает. Таким образом, энергетические ресурсы нередко оказываются растраченными впустую. Холерик все делает быстро, иногда забывая про качество. Нередко он не успевает сделать работу до того, как она перестанет его интересовать.

    Сангвиник — человек с устойчивым типом нервной деятельности. Он достаточно легко отпускает от себя неудачи и разочарования, переключаясь на внешние обстоятельства. Легко увлекается, работает продуктивно. Живой интересный человек, которому необходимо общество единомышленников.

    Флегматик — человек спокойного, уравновешенного нрава. Со стороны может показаться, что флегматика трудно рассердить или задеть за живое. Однако, он достаточно ранимый, но хорошо умеет это скрывать. Под внешней «толстокожестью» скрывается чуткий и душевный человек. Флегматик ответственный и хороший исполнитель. Однако организатор из него не выйдет.

    Меланхолик — человек чрезвычайно эмоциональный, ранимый, уязвимый. Он тяжело переживает несправедливость, нередко выглядит излишне замкнутым и недоверчивым.

    Следует отметить, что не бывает плохих или хороших типов темперамента. Каждый тип несет свою индивидуальность и у каждого имеются сильные и слабые стороны.

    Типология характеров Кречмера

    Психолог из Германии Эрнст Кречмер предложил классификацию, позволяющую определить характер по лицу человека, а также по его телосложению. Людей худощавого типа он назвал астениками и характеризовал их как замкнутых личностей, склонных к серьезным переживаниям. Людей полноватых он определил как пикников. Пикники нередко страдают ожирением, легко приспосабливаются к меняющимся условиям, очень нуждаются в обществе. Люди атлетического типа отличаются практичностью, целеустремленностью, спокойным, невозмутимым характером.

    Наука графология занимается изучением особенностей поведения человека, его свойств личности по начертанию букв. Здесь имеет значение все: расположение букв на строке, их высота и ширина и то, насколько изящно и красиво они написаны. К примеру, у человека с заниженной самооценкой строчки направлены вниз. У того, кто держит себя уверено, строчки идут вверх. Большие буквы свидетельствуют о широте души и желании быть лидером, маленькие — характеризуют сомневающуюся во всем личность. В настоящее время существует не один тест на характер человека, позволяющий определить, к какой группе он относится.

    В силах ли человек самостоятельно изменить свой характер?

    Тем, кто мечтает изменить свой характер в силу объективных причин, хочется сказать, что ничего невозможного нет. Просто сознательно предпринимайте необходимые шаги, контролируйте себя. Конечно, кардинально изменить себя не получится, но к этому и не нужно стремиться, ведь каждый из нас уникален и неповторим. Лучше совершенствовать свои лучшие качества характера, чем постоянно думать о недостатках и выяснять, какие бывают характеры, и почему вы им не соответствуете. Научитесь любить себя таким, каков вы есть на самом деле, и тогда собственные недостатки перестанут вас волновать. Они есть у всех, поверьте. Ваша же задача заключается в том, чтобы развивать себя, раскрывать полноту своих возможностей для самореализации.

    Таким образом, существует множество вариантов того, как определить характер человека. Главное, чтобы вы приняли собственную личность и научились жить в гармонии с ней и окружающим миром.

    Хорошие качества человека — их список часто нужен для составления резюме. Ведь в резюме одним из пунктов является личные качества соискателя работы.

    Какие положительные качества характера человека для работы и комфортной жизни в социуме наиболее значимы? Как лучше охарактеризовать себя и что указать в резюме? Давайте разбираться. Чтобы знать свои добродетели в лицо, мы подготовили перечень положительных качеств для характеристики человека.

    Бережливость

    Это заботливое отношение к имеющимся благам, неважно собственным или чужим. Речь идет не только о материальных вещах, но даже о душевных силах и жизненной энергии человека. Данное качество позволяет оптимизировать расход любых ресурсов, достигать большего за счет сохранения малого.

    Бескорыстие

    Это отсутствие стремления к получению наживы. Корыстными людьми движет только личная выгода. Чистосердечным и бескорыстным людям собственная выгода не важна, они помогут и ничего не потребуют взамен, поэтому им доверяют гораздо больше.

    Вежливость

    Уважительное отношение к окружающим. Всегда. Даже в тех случаях, когда ситуация не располагает к учтивому и тактичному обращению. Кстати, данное качество раздражает хамов. Им поругаться хочется, а вежливый человек с ними на конфликт не идет. Вежливость и бранящегося за пояс затыкает, и города покоряет!

    Верность

    Это преданность, но не только по отношению к близким людям, но и к собственному мировоззрению, идеям и взглядам. Это важная сторона отношений между мужчиной и женщиной, ведь с ней сопряжена такая отрицательная черта, как ревность. Верность говорит о надежности и постоянстве личности, обладающей данным качеством.

    Воспитанность

    Это хорошие манеры и умение вести себя в обществе. Воспитанный человек вежлив с окружающими вне зависимости от их социального статуса. Это знание и выполнение правил поведения в социуме, уважение к чужой собственности, природе, обществу. За воспитанного человека никогда не бывает стыдно.

    Дисциплинированность

    Это умение соблюдать правила и распорядок. Дисциплинированный человек не только неукоснительно соблюдает установленные правила, но и умеет так распоряжаться собственным временем, чтобы его хватало на все важные дела.

    Доброта

    Это ласковое и заботливое отношение к людям. Отзывчивость и внимательность по отношению к другим, стремление помогать и выручать из трудных ситуаций, не ожидая ничего взамен. Данное качество не приносит сиюминутной выгоды, но окружающие его ценят, и на проявленную доброту зачастую отвечают такой же добротой и заботой.

    Дружелюбие

    Это доброжелательное отношение к окружающим. Это не только возможность выстраивать дружеские отношения с любым человеком, но и умение вести себя открыто и участливо по отношению к людям. Дружелюбный человек стремится к обоюдному приятному общению, поэтому имеет не только верных друзей, но и массу полезных знакомств.

    Коммуникабельность

    Это способность устанавливать контакты. Человек, не имеющий коммуникативных барьеров, легко входит в коллектив и заводит друзей. Мы живем в обществе, поэтому умение вступать в коммуникацию с окружающими полезно в любой сфере жизни. Человек, обладающий подобным качеством, никогда не останется один.

    Ответственность

    Это способность человека отвечать за то, что ему поручено, умение принимать сложные решения и оценивать их последствия. Мужья несут ответственность за жен, матери — за детей, сотрудники — за профессиональные задачи. Человек, который не боится брать на себя ответственность за что-либо, проявляет себя как самостоятельная и зрелая личность.

    Отзывчивость

    Это готовность прийти на помощь, способность бескорыстно откликнуться на просьбу, помочь в сложной ситуации. Плюс данного качества не только в хорошем отношении окружающих, но и в самоощущении себя добрым человеком.

    Пунктуальность

    Это соответствие правилам и предписаниям. В жизни данное качество больше связано с отсутствием опозданий, умением выполнять поручения в срок, соблюдать договоренности. Особо ценится в отраслях, где «время — деньги». Но не стоит пренебрегать пунктуальностью и в других сферах жизни — ее отсутствие может восприниматься как неуважение.

    Решимость

    Это готовность принимать решения, умение осуществить задуманное, не робея и не поддаваясь опасениям. Решимость — это отсутствие так называемого паралича воли, когда сомнения мешают деятельности. Тесно связана с твердостью духа и храбростью. Про решительных людей говорят: «У него есть внутренний стержень».

    Самокритичность

    Это трезвая самооценка, адекватное восприятие собственных взглядов и деятельности. Самокритичный человек не считает собственное мнение единственно верным, имеет здравое отношение к взглядам со стороны. Но нужно помнить о золотой середине, ведь излишняя самокритичность свидетельствует о низкой самооценке.

    Скромность

    Это отсутствие намерения превозносить себя. Приятно иметь дело с людьми, которые многого добились, и при этом не расхваливают себя на каждом шагу. Скромность — это не только отсутствие хвастовства, но и тактичность в отношении к окружающим. Данное качество может проявляться как из-за уважения к другим людям, так и из-за стеснительности.

    Смелость

    Это способность не поддаваться страхам. Говорят, смелый человек ничего не боится, но полное отсутствие страха — не только безрассудство, но и синдром некоторых психических отклонений. Смелость же — это умение действовать вопреки опасениям. Как пример, пожарные тоже могут бояться огня, но выполнять свой профессиональный долг, не поддаваясь страху.

    Справедливость

    Это правильность и беспристрастность. В основе данного понятия лежат представления о добре и зле, законах воздаяния за хорошие и плохие поступки. Оценивая события, справедливая личность исключает предрасположенности и симпатии к кому-либо. Человек справедлив тогда, когда объективен.

    Толерантность

    Это терпимость к людям. Толерантность не позволяет делить людей на представителей иных наций, этносов и религий. Терпимый человек не отвергает чужую точку зрения, и вряд ли позволит себе грубо кому-то ответить. Толерантность — это необходимость современного мира.

    Трудолюбие

    Это способность позитивно относиться к собственной работе. Трудолюбие – не только готовность отдавать свои силы и личное время процессу труда, но и способность делать это с удовольствием. Человек, систематически отлынивающий от работы и не способный воспринимать свой труд с интересом — бремя всего коллектива.

    Уважение к другим

    Это признание ценности чужих взглядов. Уважительное отношение к окружающим говорит о том, что вы видите личность в каждом человеке. В трудовых процессах это качество является обязательным, проявляется в дистанции и субординации.

    Уверенность

    Это позитивная оценка собственных качеств. Уверенность тесно связана со способностью человека управлять собой в неоднозначных ситуациях. Уверенная личность знает себе цену, не боится публичных выступлений, в стрессовой ситуации умеет держать себя в руках. Глядя на такого человека можно подумать: «Он знает, что делает».

    Упорство

    Это умение идти к цели. Данное качество свойственно сильным людям, не пасующими перед трудностями и неудачами. Настойчивость в достижении целей и осуществлении планов показывает твердость характера и непоколебимость духа. Упорные личности собственными силами добиваются высот.

    Честность

    Это открытость, недопустимость обмана по отношению к окружающим. Данное качество говорит о порядочности, нравственности и сильном характере. Честный человек всегда уважает собеседника, поэтому говорит ему правду иногда даже неприятную, но необходимую.

    Чувство собственного достоинства

    Это самоуважение и высокая оценка своих качеств, понимание ценности и значимости. Человек, обладающий этим качеством, вряд ли решится на низкий поступок, обман или даже обычную ругань в общественном месте. Это ниже его достоинства. Для такого человека важно даже не мнение окружающих, а собственная оценка своих поступков.

    Чувство юмора

    Это умение воспринимать ситуацию с комической стороны. Еще лучше — находить эту комичную сторону во всем. Так и жить веселее, и людям с таким человеком общаться приятно. Чувство юмора — показатель душевного здоровья человека. Неизвестно, увеличивает ли смех продолжительность жизни, но от лишних горестей точно может уберечь.

    Щедрость

    Это готовность делиться с ближним, абсолютно не желая получить что-то взамен. Щедрые люди, к примеру, могут заниматься благотворительностью – помогать нуждающимся, жертвовать средства специальным фондам. Даже самые бескорыстные люди ценят это качество, ведь оно показывает широту души.

    Перечень положительных качеств личности человека на букву — А, Б, В: описание, прилагательные, слова

    Буква А:

    • Авторитетный – внушающий уважение, отличающийся от других представительностью, величием, статусом.
    • Аристократичный – человек, обладающий массой изысканных и культурных качеств, которые как бы возвышают его над остальными людьми.
    • Артистичный – человек, обладающий необычайными творческими способностями.
    • Ангельский – человек, все качества которого настолько позитивны и положительны, что его можно сравнить только с ангелом.
    • Активный – человек, не любящий сидеть на одном месте, всегда находящийся в гуще событий.
    • Аккуратный – человек, отличающийся особыми положительными качествами, старательный и чистоплотный.
    • Аппетитный – человек, достаточно упитанный, но не полный, который вызывает умиление и симпатию, а также сексуальное желание.
    • Атлетичный – человек с красивой и подтянутой фигурой, имеющий спортивную «закалку».
    • Атипичный – человек, который не похож на всех остальных, он необычный, неординарный
    • Авангардный – человек с оригинальным стилем мышления, необычной внешностью.

    Буква Б:

    • Безупречный – идеальный, обладающий качествами, которые отличают человека от других
    • Бескорыстный – очень добрый человек, способный помогать другим, ничего не требуя взамен
    • Броский – человек, имеющий приятную и яркую внешность, которая привлекает и выделяет его из толпы
    • Беспечный – человек, мысли которого беззаботны
    • Бесподобный – человек, не похожий не на одного другого
    • Будоражащий – человек, который заставляет думать о себе, волнующий мысли и тело
    • Бесценный – человек, имеющий огромную ценность, которая настолько высока, что ее невозможно определить
    • Благодатный – человек, который приносит радость и счастье
    • Благополучный – человек, обладающий исключительными способностями, очень добрыми и положительными
    • Блаженный – очень счастливый человек
    • Блестящий – человек, поступки и дела которого, очень хороши и всегда на уровень отличаются от остальных
    • Бойкий – человек с ярким и буйным характером
    • Блистательный – человек, который постоянно отличается чем-то: характером, хорошими делами, внешностью
    • Бодрый – очень активный, подвижный человек, который всегда находится в центре событий
    • Божественный – человек, дела, внешность или поступки которого, сравниваются с Богом
    • Бывалый – человек, обладающий опытом и «багажом» определенных знаний

    Буква В:

    • Вежливый – воспитанный и добрый человек, умеющий правильно говорить и хорошо поступать с окружающими
    • Великий – человек, поступки и дела которого, заслуживают уважения.
    • Веселый – позитивный человек, человек с чувством юмора
    • Великодушный – очень добрый человек, который умеет прощать
    • Внимательный – человек, который трепетно относится к людям и важным жизненным событиям
    • Вдохновенный – человек, которого пронизывает вдохновение, он очень чувственный
    • Верный – человек, преданный кому-либо или чему-либо
    • Воздушный – человек, с которым легко общаться, он никогда не напрягает
    • Вездесущий – человек, который все знает и старается везде побывать
    • Видный – человек, которого нельзя не заметить или не отметить его способности
    • Великолепный – тот, кто обладает особыми способностями, несравнимыми с другими
    • Возбуждающий – человек, который волнует и вызывает сексуальные фантазии
    • Волшебный – тот, чьи заслуги настолько хороши, что кажутся нереальными
    • Впечатляющий – дела или внешность такого человека, оставляют впечатления
    • Воспламеняющий – человек, внешность или поступки которого, оставляют теплые и позитивные впечатления
    • Вольный – человек со свободными мыслями или поведением
    • Всемогущая – человек, которому все по плечу

    Перечень положительных качеств личности человека на букву — Г, Д, Е: описание, прилагательные, слова

    Буква Г:

    • Гармоничный – человек, обладающий вкусом, чувством такта и изысканностью
    • Гениальный – очень умный и изобретательный человек
    • Гибкий – человек, обладающий спортивными качествами
    • Гипнотический – человек, который завораживает и притягивает к себе взгляды.
    • Грациозный – тот, у кого есть особенность привлекать к себе взгляды, имеет особое чувство вкуса
    • Горячий – человек, который выглядит очень сексуально и привлекательно
    • Гостеприимный – тот, кто всегда рад принимать у себя дома гостей
    • Грандиозный – человек, способный на неожиданные и яркие поступки

    Буква Д:

    • Деловой – тот, кто организован, очень умен и в любой ситуации преподносит себя сдержанно
    • Дальновидный — тот, кто с уверенностью и планами смотрит в будущее
    • Дипломатичный – человек, обладающий чувством такта, умеющий правильно и хорошо говорить
    • Деликатный – человек, не способный кого-либо обидеть, всегда умеет подбирать слова
    • Дивный – тот, кто постоянно удивляет и радует
    • Диковинный – тот, кто способен постоянно преподносить неожиданности и удивлять
    • Добрый – человек, который рад помогать окружающим, никогда и никого не обижает
    • Добродушный – человек, любящий окружающую природу и людей, не терпящий зла
    • Доброжелательный – человек, который всем и всегда желает только добра
    • Душевный – тот человек, который всегда выслушает и поддержит
    • Доверчивый – человек, который доверяет своим близким
    • Добросовестный – тот, кто всегда четко и трепетно выполняет свои обещания, ответственно относится к любому заданию
    • Дружелюбный – тот, кто любит своих друзей, уважает их и ценит дружбу
    • Дружный – человек, которому легко найти или завести друзей
    • Долгожданный – тот человек, которого вы очень долго ждали с радостью
    • Дорогой – очень ценный человек
    • Драгоценный – человек, которого вы любите и высоко цените
    • Дурманящий – человек, который захватывает ваши мысли и заставляет думать только о себе

    Буква Е:

    • Естественный – очень любимый человек
    • Единственный – человек, которого вы выделяете среди всех остальных

    Перечень положительных качеств личности человека на букву — Ж, З, И: описание, прилагательные, слова

    Буква Ж:

    • Жаркий – человек, который своим видом или поведением навевает сексуальные фантазии
    • Желанный – человек, в которого влюблен и которого так сильно желаешь заполучить
    • Жгучий – человек, который очень сильно нравится, но который обижает или интригует своей дерзостью
    • Женственная – женщина, обладающая самыми положительными женскими качествами
    • Жизненный – человек, очень чувственный и добродушный
    • Жизнерадостный – человек, любящий жизнь
    • Живописный – человек очень приятной и красивой внешности
    • Живительный – человек, который всегда внушает уверенность, радость и приятные эмоции

    Буква З:

    • Заводной – человек, легкий на подъем и всегда участвующий в активной жизни
    • Забавный – человек с хорошим чувством юмора и всегда вызывающий умиление
    • Задорный – человек, который легко поднимает окружающим настроение
    • Заботливый – человек, который любит дарить радость окружающим
    • Завораживающий – тот, на которого постоянно хочется смотреть
    • Загадочный – человек, который имеет тайну или «изюминку»
    • Зажигательный – человек, который легко берет на подъем всех окружающих
    • Заманчивый – человек, который притягивает взгляды и заинтересовывает
    • Замечательный – человек с выдающимися способностям
    • Застенчивый – стеснительный и скромный человек
    • Знойный – очень сексуальный и раскованный человек
    • Звездный – человек, обладающий харизмой
    • Золотой – человек, делающий хорошие поступки и дела

    Буква И:

    • Игривый – человек, любящий флиртовать и заигрывать
    • Идеальный – человек без недостатков
    • Изумительный – человек, который своими словами и действиями приятно удивляет
    • Изобретательный – умный человек, который всегда находит выбор из любой ситуации
    • Искрометный – человек с яркими мыслями и идеями
    • Изысканный – человек с тонким вкусом, который всегда утонченно одет, красиво говорит и выглядит
    • Искренний – человек, который говорит только правду и от всего сердца
    • Исключительный – не похожий на других и не такой, как все
    • Импульсивный – тот, кто быстро и, пользуясь своими эмоциями, способен принимать решение
    • Индивидуальный – человек, который своими качествами отличается от других
    • Инициативный – тот, кто часто пользуется своими идеями
    • Ироничный – человек с хорошим чувством юмора
    • Интригующий – тот, кто способен заинтересовать и увлечь собой

    Перечень положительных качеств личности человека на букву — К, Л, М: описание, прилагательные, слова

    Буква К:

    • Красивый – тот, кто обладает прекрасными внешними данными
    • Классный – очень приятный, красивый и умный человек, который всем нравится
    • Креативный – человек, который обладает необычным способом мышления, творческий человек
    • Кокетливый – человек, который любит флиртовать и заигрывать с противоположным полом
    • Коммуникабельный – очень общительный человек, который легко находит язык общения с другими
    • Красноречивый – человек, который легко говорит и общается
    • Кропотливый – очень аккуратный, внимательный и аккуратный человек

    Буква Л:

    • Ласковый – человек, который нежно и с любовью относится к окружающим
    • Лиричный – человек, обладающий положительными качествами, романтичный
    • Лучший – самый любимый человек, которого выделяешь среди всех знакомых
    • Лучезарный – человек с выдающимися способностями
    • Лучистый – приятный, добрый человек
    • Любвеобильный – человек, который любит окружающих и не стесняется это показывать
    • Любимый – человек, которого очень любишь
    • Любознательный – тот, кто всегда стремиться узнать что-то новое
    • Любопытный – человек, который всегда хочет знать подробности любых ситуаций

    Буква М:

    • Манящий – тот, кто притягивает взгляды и заинтересовывает
    • Магический – человек, который настолько хорош, что возникает ощущение того, что он обладает какими-то необычными способностями
    • Магнетический – тот, кто умеет заинтересовать собой
    • Манящий – тот, на которого хочется смотреть, о котором хочется мечтать и думать
    • Мечтательный – человек, утопающий в личных мечтах
    • Милый – приятный человек
    • Миниатюрный – стройный, небольшой человек
    • Модный – тот, кто одевается со вкусом, обращая внимание на модные тенденции
    • Мудрый – умный и рассудительный человек
    • Милосердный – тот, кто щадит и с добротой относится к окружающим
    • Мятежный – активный человек

    Перечень положительных качеств личности человека на букву — Н, О, П: описание, прилагательные, слова

    Буква Н:

    • Невероятный – тот, кто своими способностями и делами приводит всех в изумление
    • Невозможный – тот, кто делает совершенно неожиданные и нереальные поступки
    • Недоступный – тот, кто очень скромен и не позволяет себе лишнего
    • Невообразимый – тот, которого сложно описать словами
    • Незабываемый – человек, которого невозможно выкинуть из головы, он очень эффектный
    • Незаурядный – тот, который выделяется среди других
    • Незаменимый – тот, которому вряд ли можно найти замену
    • Неземной – человек, который настолько от всех отличается, что кажется, будто он не с этого мира
    • Необходимый – тот, без которого невозможно жить
    • Необыкновенный – не похожий на других
    • Необычный (необычайный) – тот, кто отличается от всех остальных
    • Неописуемый – внешности или способности этого человека невозможно описать словами
    • Неординарный – тот, кто отличается своими способностями и внешностью от других
    • Неотразимый – очень красивый человек
    • Неподкупный – человек, который всегда остается при своем мнении и его невозможно переубедить
    • Непокорный – человек, преданный только своим мыслям и желаниям
    • Непостижимый – очень непростой и интересный человек
    • Непревзойденный – тот, кто обладает лучшими качествами и данными
    • Непредсказуемый – тот, чьи действия престо невозможно предугадать, он всегда удивляет

    Буква О:

    • Обаятельный – очень приятный человек
    • Обворожительный – тот, кто привлекает и очаровывает
    • Обалденный – человек, от которого все в восторге
    • Обольстительный – человек, умеющий расположить к себе
    • Обманчивый – человек, внешность которого не всегда говорит о его внутреннем мире
    • Одурманивающий – человек, который умеет понравиться и завлечь, заняв все мысли
    • Отзывчивый – человек, который рад всегда и всем помочь
    • Обожаемый – тот, которого все любят
    • Обескураживающий – тот, кто способен свести с ума и сбить с толку
    • Огненный – человек с яркими способностями или внешностью
    • Озорной – очень веселый и яркий человек
    • Отличный – человек, у которого все всегда хорошо складывается
    • Окрыляющий – тот, кто способен поднять настроение или чем-то помочь, поднять настроение
    • Оптимистичный – позитивная личность
    • Ослепительный – очень красивый и приятный человек
    • Остроумный – мудрый и изобретательный
    • Отважный – храбрый и смелый человек
    • Открытый – тот, кто находит общий язык с окружающими
    • Откровенный – тот, кто говорит правду
    • Отходчивый – человек, который легко забывает обиды
    • Очаровательный – тот, кому легко удается понравиться окружающим
    • Ошеломляющий – тот, кто сводит с ума и всегда выглядит, говорит эффектно

    Буква П:

    • Привлекательный – тот, кто нравится окружающим
    • Прикольный – тот, кто нравится и вызывает приятные эмоции
    • Проницательный – тот, кто хорошо слушает, понимает, знает чем помочь
    • Простой – человек без негативных качеств и сложностей
    • Примерный – человек, на которого невозможно не обратить внимание
    • Притягательный – тот, на которого хочется смотреть, о ком хочется думать
    • Приятный – человек с положительными качествами
    • Пылкий – страстный, сексуальный, эмоциональный человек
    • Профессиональный – человек с уникальными способностями
    • Пьянящий – человек, который увлекает и очаровывает
    • Потрясающий – тот, чьи способности и качества удивляют
    • Праздничный – тот, кто вызывает радость
    • Представительный – тот, кто солидно и важно выглядит
    • Прелестный – настолько хороший человек, что его недостатки просто не видны

    Перечень положительных качеств личности человека на букву — Р, С, Т: описание, прилагательные, слова

    Буква Р:

    • Радостный – человек, который обладает позитивными качествами
    • Радушный – человек, который всегда рад окружающим
    • Разговорчивый – общительный и добрый человек
    • Ранимый – чувственный и чуткий человек
    • Разносторонний – человек, который любит узнавать что-то новое
    • Располагающий – тот, кто нравится людям
    • Решительный – смелый человек, который не сомневается перед принятием решения
    • Рисковый – уверенный в себе и смелый человек
    • Романтичный – человек, любящий лирику, мечтательный
    • Роковой – необычный, яркий, уверенный в себе, дерзкий
    • Роскошный – человек с высоким чувством вкуса, статусом

    Буква С:

    • Самоотверженный – смелый человек, храбрый и уверенный в себе
    • Сверкающий – тот, кто выделяется своими способностями
    • Славный – добрый и милый человек
    • Светский – человек, имеющий доступ к «высшему обществу»
    • Сексапильный – сексуальный человек, любящий внимание к себе
    • Сказочный – обладающий выдающимися способностями
    • Совершенный – идеальный человек без недостатков
    • Серьезный – человек, который ответственно относится к любому делу
    • Сексуальный – страстный человек, привлекательный
    • Скромный – воспитанный и сдержанный человек
    • Сенсационный – тот, кто способен удивлять
    • Симпатичный – человек с приятной внешностью
    • Соблазнительный – человек, умеющий привлечь сексуально
    • Сладкий – приятный и милый человек
    • Смешной – человек, вызывающий позитивные эмоции
    • Сногсшибательный – тот, кто хорошо выглядит или умеет удивить
    • Солнечный – добрый и приятный человек
    • Спокойный – человек с тихим характером
    • Способный – умный и изобретательный, активный
    • Стильный – тот, кто умеет ухаживать за собой
    • Страстный – сексуальный человек, любящий секс
    • Статный – человек высокого статуса
    • Стройный – красивый и худой человек

    Буква Т:

    • Тактичный – человек, знающий меру
    • Таинственный – тот, кто скрывает в себе тайну
    • Творческий –
    • Талантливый – имеющий талант
    • Толковый – тот, с кем можно чего-то добиться
    • Требовательный – тот, кто имеет стандарты и старается им следовать
    • Трепетный – очень чуткий и нежный человек
    • Трогательный – нежный, чувственный человек

    Перечень положительных качеств личности человека на букву — У, Ф, Х: описание, прилагательные, слова

    Буква У:

    • Уверенный – тот, кто всегда следует личным мыслям и идеям, не сомневается
    • Удачливый – тот, кому часто везет
    • Удивительный – тот, кто любит удивлять
    • Улыбчивый – человек, часто улыбающийся
    • Умный – человек с хорошими умственными способностями
    • Умопомрачительный – тот, кто способен привести в изумление
    • Уникальный – тот, кто не похож на других
    • Упоительный – тот, с которым рядом хорошо и спокойно
    • Утонченный – человек с «высоким» вкусом

    Буква Ф:

    • Фееричный – тот, кто способен привести в изумление одним своим видом
    • Феноменальный – обладающий уникальными способностями
    • Фантастичный – необычная личность

    Буква Х:

    • Хлебосольный – добрый и щедрый человек
    • Хозяйственный – человек, который заботится о доме или помещении так, чтобы в нем было комфортно и уютно
    • Хрупкий – очень чувственный и нежный человек
    • Холеный – человек, который не знал в жизни ничего плохого
    • Хороший – отличающийся положительными качествами

    Перечень положительных качеств личности человека на букву — Ц, Ч, Ш: описание, прилагательные, слова

    Буква Ц:

    • Цветущий – тот, кто всегда радуется и улыбается, хорошо выглядит
    • Царственный – человек с аристократичными замашками
    • Целеустремленный – тот, кто знает себе цену и всегда добивается желаемого

    Буква Ч:

    • Чарующий – тот, который привлекает и очаровывает
    • Человечный – добрый и милый человек
    • Честный – тот, кто не врет и всегда говорит правду
    • Честолюбивый – человек, который следует добрым качествам
    • Чистый – человек, не испорченный негативными качествами
    • Чувственный – человек тонкой душевной натуры
    • Чудесный – человек с необычными способностями
    • Чудный – тот, кто всех удивляет
    • Чуткий – тот, кто тонко чувствует окружающий мир

    Буква Ш:

    • Шальной – очень активный
    • Шокирующий – тот, кто сбивает с толку и удивляет
    • Шикарный – тот, кто сразу же выделяется свей внешностью

    Перечень положительных качеств личности человека на букву Щ, Э, Ю, Я: описание, прилагательные, слова

    Буква Щ:

    • Щедрый – добрый и радушный человек
    • Щебетливый – тот, кто любит поболтать или пофлиртовать с окружающими
    • Щепетильный – аккуратный человек, который все выполняет добросовестно

    Буква Э:

    • Экстравагантный – тот, кто обескураживает своим внешним видом
    • Элегантный – человек, который выглядит стильно и сдержанно
    • Эмоциональный – человек, в котором сочетается много эмоций и они часто берут над ним верх
    • Энергичный – активный человек
    • Эффектный – тот, кто сразу же оставляет впечатление

    Буква Ю:

    • Юморной – человек с хорошим чувством юмора и смешной внешностью
    • Юный – человек молодой душой или телом

    Буква Я:

    • Яркий – человек с необычной внешностью или поведением
    • Ясный – человек, который никогда ничем не омрачен
    • Янтарный – дорогой человек

    Каждый человек обладает уникальным набором качеств, определяющих его личность. Интересно, а какие бывают черты характера, какие есть виды качеств и как они влияют на характер человека?

    Какие есть черты характера?

    Зачем разбираться с тем, какие существуют черты характера? Для того, чтобы уметь определять вид характера собеседника. А зная, какой тип характера у человека, легче предсказать его действия, а это поможет избежать различных неприятных ситуаций.

    Даже не будучи знакомым с темой можно назвать множество черт характера, как же понять, какие из них являются определяющими для конкретного человека? В психологии существует понятия ведущих и второстепенных черт характера. То есть не каждая черта будет с одинаковой силой проявляться в поведении человека. К примеру, правдолюбивый и боязливый человек постоянно будет терпеть насмешки от окружающих, наедине с собой рассуждая, как они неправы, если у него ведущей является боязливость. А вот если преобладает правдолюбие, то он будет всем рассказывать, кто они есть на самом деле, в глубине души опасаясь последствий.

    Поэтому черты характера классифицируются по отношению к различным аспектам жизни.

    1. Отношение к другим людям: грубость, правдивость, тактичность, лживость, замкнутость, общительность, дружелюбие.
    2. Отношение к делу: добросовестность, ответственность, трудолюбие, леность.
    3. Отношение к себе: самовлюбленность, самокритичность, скромность, гордость, самоуверенность.
    4. Отношение к собственности: жадность, бережливость, щедрость, расточительность, неряшливость, аккуратность.

    Главной группой является отношение к другим людям, потому что именно в обществе формируются основные черты характера, без оценки поведения с другими людьми характер человека не может быть понят. Если у человека чрезмерно развиты какие-то определенные черты характера, то это называют акцентуацией

    Какой бывает характер у человека при акцентуации?

    Наиболее известно разделение на интровертов и экстравертов, замкнутых и общительных людей, соответственно. Но существует еще и такая классификация видов характера человека при акцентуации.

    4 вида характера

    Разобраться, какой бывает характер у человека, непросто, потому что классификаций существует множество. Со школы нам известны понятия холерик, сангвиник, меланхолик, флегматик – это типы темперамента, но часто их смешивают с видами характера человека. Темперамент действительно оказывает огромное влияние на характер. Поэтому, чтобы разобраться с тем, какие бывают типы характера, обязательно необходимо принимать во внимание темперамент человека.

    Каждый человек обладает определенными особенностями, которые выражаются в эмоциональных проявлениях, подборе конкретных поступков и реакций. Все это происходит автоматически и определяется людьми, как черты характера. Существует множество типов характера личности для быстрого определения, с каким человеком происходит .

    Всем известно, что такое характер. Это набор качеств, которые присущи конкретному человеку. Вырабатывается характер в течение всей жизни. В детстве он является гибким и быстро меняющимся. С годами он обретает большую устойчивость и в конце закрепляется.. Что это такое и какие особенности имеются у данного явления, расскажет статья.

    Что такое характер личности?

    С характером другой личности сталкивается каждый человек. Что это такое? Это характеристика психики, которая объединяет в себе постоянные и устойчивые качества, определяющие поведение и отношение индивида. В переводе с греческого характер обозначает «черта», «примета». Это устойчивая характеристика, которая влияет на поведение, способы реагирования, деятельность и индивидуальные проявления человека.

    Можно сказать, что характер личности определяет всю жизнь человека, его судьбу. Говорят о том, что судьба предопределена. На самом деле человек, который не подчиняется конкретным правилам и стратегиям, сам создает свою судьбу, которую потом и проживает.

    Изменив характер, можно изменить судьбу, поскольку характер определяет реакцию, поведение, решения человека, которые он принимает в конкретной ситуации. Если посмотреть внимательно, то можно увидеть, что люди, схожие по своему характеру, живут одинаковой жизнью. Отличаются лишь детали, однако способы их и поведения совпадают.

    Характер формируется на протяжении всей жизни человека. В любой момент его можно изменить, что во взрослом возрасте возможно лишь под влиянием собственного желания и силы воли. Если человек не может изменить своего характера, то не меняется его жизнь и предсказуемо ее развитие.

    Черты характера личности

    Характер меняется в зависимости от вида деятельности, социума, круга общения, отношения к самому себе и миру в целом. Если что-то из данных аспектов меняется, то это может повлиять на смену качества характера. Если же в жизни человека все остается неизменным, тогда и черты характера остаются неизменными.

    Особенности характера личности

    Характер личности формируется также под влиянием ценностей и моральных убеждений, которыми пользуется человек. Чем они устойчивее, тем больше человек закрепляется в своем поведении и проявлениях. Главной особенностью личностного характера является ее определенность, где можно отметить ведущие черты, которых всегда выделяется несколько. Определенность характера исчезает, если отсутствуют устойчивые качества.

    В основе характера лежат также интересы, которые имеются у человека. Чем они устойчивее и постоянны, тем больше человек становится целенаправленным, настойчивым и цельным в своих проявлениях.

    Определить особенности характера другого человека можно по его поступкам и их направленности. Важны как поступки, так и результаты, которых он достигает по окончании их совершения. Именно они и проявляют характер человека.

    Темперамент и характер личности

    Просматривается взаимосвязь и характера личности. Данные характеристики хоть и определяются психикой человека, однако являются разными величинами. Темперамент определяется структурой нервной системы, что делает его врожденным качеством, проявления которого невозможно изменить, однако можно просто чего-то делать.

    Характер является гибким аспектом, который формируется на протяжении жизни. Человек может его менять, что определяется его жизнедеятельностью.

    Характер формируется на основе того темперамента, с которым родился человек. Темперамент можно назвать базисом, на котором строится вся ветвь его качеств характера. При этом темперамент не меняется от внешних обстоятельств и вида деятельности.

    Темперамент характеризуется тремя направленностями, каждая из которых имеет свою сложную структуру:

    1. Подвижность (активность). Она проявляется в активной деятельности, самовыражении, проявлении себя, что может быть как вялым, так и чрезмерно активным.
    2. Эмоциональность. Здесь отмечается разнообразие настроений и протеканий чувств. Определяется:
    • Лабильностью – скорость смены одного настроения на другое.
    • Впечатлительностью – глубина восприятия внешних эмоциональных раздражителей.
    • Импульсивностью – скорость перехода эмоции в побудительную силу совершения действий без ее обдумывания и принятия решения выполнять.
    1. Моторика.

    Типы характера личности

    Психологи разных времен пытались выделить типы характеров личности для определения конкретных групп людей. Э. Кречмер выделял 3 группы людей по типу их телосложения:

    1. Люди-пикники, склонные к набору лишнего веса, низкого роста, с крупным лицом, шеей, полноватые. Они легко адаптируемые к условиям мира, коммуникабельные и эмоциональные.
    2. Люди-атлетики, характеризующиеся развитой мускулатурой, высокие и широкоплечие, выносливые и с крупной грудной клеткой. Они не впечатлительные, властные, спокойные и практичные, сдержанные в жестах и мимике, плохо адаптируются.
    3. Люди-астеники, характеризующиеся худобой и неразвитой мускулатурой, узким лицом, длинными руками и ногами, плоской грудной клеткой. Они упрямые и серьезные, замкнутые и плохо адаптируемые к переменам.

    К. Юнг предложил другую типологию, которая разделяет людей по типу мышления:

    • Экстраверты. Очень коммуникабельные и активные люди, которые склонны заводить множество знакомств. Они прямые и открытые. Любят путешествовать, заводить вечеринки, быть душой компании. Они ориентируются на объективные обстоятельства, а не на субъективные мнения людей.
    • Интроверты. Очень замкнутые и отгороженные от мира люди. У них мало друзей, поскольку им трудно налаживать контакты. Постоянно ведут анализ всего происходящего. Они очень тревожные и предпочитают одиночество.

    Еще одна классификация разделяет людей на 4 психотипа в зависимости от их сочетания характера и темперамента:

    1. Холерики – неуравновешенные, быстрые, порывистые, страстные люди. Быстро истощаются из-за бессмысленного расходования сил. Склонны к эмоциональным вспышкам и сменам настроения.
    2. Флегматики – устойчивые в своих проявлениях, эмоциях и взглядах, неспешные, невозмутимые люди. Им склонно спокойствие и уравновешенность, упорство в работе. Внешне не проявляют эмоций.
    3. Меланхолики – ранимые люди, склонные к постоянному переживанию эмоций. Очень впечатлительные, остро реагируют на внешние проявления.
    4. Сангвиники – живые, подвижные и активные люди. Быстро реагируют на внешние обстоятельства и склонны получать множество впечатлений. В работе продуктивны. Легко переносят неудачи и неприятности.

    Психологический характер личности

    Изменения, которые происходят в психологическом характере личности, делят на закономерные (типичные) и индивидуальные (нетипичные).

    Закономерные изменения происходят по мере того, как человек взрослеет и проходит через определенные перемены своего организма. Детские черты исчезают, заменяясь взрослыми. К детским чертам относят капризность, безответственность, страхи, плаксивость. К взрослым – мудрость, жизненный опыт, терпимость, разумность, расчетливость и т. д.

    Многое здесь определяется теми ситуациями, с которыми человек часто сталкивается. Общение с людьми, различные обстоятельства, удачи и неудачи, трагедии определяют смену взглядов и ценностей у человека. Вот почему люди одной возрастной группы отличаются между собой, поскольку у всех был свой жизненный опыт. Здесь формируются индивидуальные черты, которые зависят от жизненных обстоятельств, через которые каждая личность проходит.

    Черты быстрее сменяются на другие, если они похожи на предыдущие или включают их.

    Социальный характер личности

    Под социальным характером личности понимаются те качества, которые должны быть свойственны абсолютно всем людям того или иного социума. Выходя в общество, человек должен проявлять не только индивидуальные черты, но и те качества, которые считаются приемлемыми, одобряемыми, нормальными. Такой набор формируется обществом, СМИ, культурой, воспитанием, общеобразовательными учреждениями, религией и т. д. Следует отметить, что родители воспитывают своих детей тоже в зависимости от тех рамок и норм, которые приняты в обществе.

    Согласно Э. Фромму, социальный характер личности – это способ приспособления человека к тому обществу, в котором он находится. Это безнаказанный и свободный способ существования в конкретном социуме. Он считал, что ни одно общество не позволяет человеку самореализовываться в полную силу, поскольку всегда диктует свои правила и нормы, которые должны быть превыше индивидуальных особенностей и желаний. Вот почему человек всегда находится в конфликте с социумом, когда он должен подчиняться, чтобы быть принятым, или старается протестовать, что может быть наказуемо.

    Социум никогда не позволит человеку проявлять себя в полную силу, что мешает реализовывать свои задатки и вредит самому индивиду. Должно произойти искажение характера, когда каждый подгоняет себя под определенные рамки и нормы, принятые в социуме. Лишь путем развития в человеке социального характера общество делает его безопасным для себя. Здесь важна не личность, а ее безопасные проявления, которые будут приемлемыми в обществе. Иначе пойдет наказание за любое индивидуальное самовыражение, которое не вписывается в рамки.

    Акцентуация характера личности

    Под акцентуацией характера личности понимается набор качеств, которые ярко проявляются индивидом в пределах нормы. Ее делят на:

    • Скрытую – черты, которые проявляются нечасто либо вообще никогда. Однако при определенных условиях они могут проявиться.
    • Явную – черты, которые проявляются в крайней степени нормы и характеризуются постоянством.

    К. Леонград выделил типы акцентуации:

    1. Истероидный – жажда внимания, эгоцентризм, потребность в почитании и одобрении, признании индивидуальных особенностей.
    2. Гипертимный – общительность, подвижность, склонность к озорству, чрезмерная самостоятельность.
    3. Астеноневротический – тревожность, высокая утомляемость.
    4. Психостенический – нерешительность, склонность к демагогии, анализу и самокопанию, мнительность.
    5. Шизоидный – отстраненность, замкнутость, необщительность.
    6. Возбудимый – периодичные тоскливые настроения, накопление раздражения.
    7. Сенситивный – повышенная обидчивость, чувствительность, стеснительность.
    8. Инфантильно-зависимый – задержка в детском возрасте, когда человек не берет на себя ответственности.
    9. Эмоционально-лабильный – изменчивость настроения.
    10. Неустойчивый – склонность к праздности, удовольствиям, развлечениям, безделью.

    Итог

    Характер личности часто помогает в понимании самой личности, поскольку все крутится вокруг ее внутреннего мира, который имеет проявления в виде реакций, эмоций, поведении, действий и даже достижений, которые на данный момент имеются. Рассмотрение различных типов характера может привести к следующему итогу – быстрому и легкому пониманию людей.

    Характер является гибкой характеристикой, которую можно в любой момент изменить. Она может меняться как неосознанно, так и под влиянием силы воли человека, который контролирует проявление того или иного качества. Чем дольше человек проявляет конкретное качество, тем больше оно закрепляется и становится одной из его характеристик, влияющих на будущее развитие жизни.

    7 «плохих» черт характера, с которыми не нужно бороться

    Статью можно послушать. Если вам так удобнее, включайте подкаст.

    1. Упрямство

    Слова «Вот ты упрямый» сложно принять за комплимент. Обычно их произносит человек, который выбился из сил, безуспешно пытаясь вас переубедить. Кажется, что вы должны немедленно устыдиться, но делать этого не нужно.

    Упрямство бывает разным. Если вы из вредности говорите «нет» в ситуации, когда выгоднее и правильнее сказать «да», то, действительно, стоит призадуматься. Следует разобраться, почему вам важнее пойти против говорящего, чем поступить рационально.

    Но гораздо чаще упрямство не вредит вам, а помогает.

    Вспомните, когда в детстве вас пытались накормить манной кашей, а вы не открывали рот, плакали, выплёвывали её. Так вы показывали, что не хотите есть кашу. Во взрослом возрасте вас пытаются «накормить» вещами похуже: несправедливостью, лишними обязанностями и так далее. Логично, что вашему оппоненту больше понравилось бы, если бы вы молча жевали. Но вы выросли и можете дать отпор. Так что упрямство лишь помогает вам отстаивать свои границы.

    2. Равнодушие

    Неравнодушие стало трендом, и это хорошо. Люди активно защищают свои взгляды, поддерживают оскорблённых, высказываются против виновных, жертвуют деньги на благотворительность. И всё равно получают упрёки. «Вот ты говоришь, что выступаешь за права политзаключённых, а объявление о бездомном животном не хочешь публиковать», — говорит нам общество и записывает в ряды чёрствых и бессердечных.

    На самом деле, если всё-всё принимать близко к сердцу, можно сойти с ума. В мире слишком много несправедливости, боли, страданий. Просто откройте любую ленту новостей. Если каждое сообщение пропускать через себя, от вас мало что останется.

    Способность оставаться равнодушным и здоровый цинизм помогают защищаться от окружающей действительности. Быть активистом хорошо и правильно, но только когда у вас есть на это силы.

    Сейчас читают 🎉

    3. Эмоциональность

    В российской ментальности есть своеобразный культ каменного лица. Было бы понятно, если бы осуждались только эмоции, которые считаются негативными — злость, обида, страх. Но и радость демонстрировать не принято. Это заложено даже в пословицах и поговорках: «Много смеялся — много плакать будешь», «Смех без причины — признак дурачины». С детства эмоциональных людей одёргивают, особенно мальчиков.

    Но очевидно, что эмоции у человека есть не просто так. Более того, они не делятся на хорошие и плохие, это всего лишь отклик на внешние события и внутренние озарения. Разумеется, хорошо понимать свои реакции и управлять ими — например, сдерживать злость, если общаешься с клиентом. Но разбираться в чувствах очень трудно, если вы никогда не даёте себе право быть эмоциональным.

    Более того, если эмоции слишком долго подавлять, они всё равно найдут выход — только многократно усилившись. Или начнут разрушать вас изнутри.

    Так что разрешите себе плакать над жалостливым фильмом, смеяться над роликами на YouTube и злиться на человека, который проехал по луже и окатил вас водой с ног до головы.

    4. Конфликтность

    Хорошо быть спокойным, неконфликтным и всем нравиться. Например, человек занял ваше место в кинотеатре — разве вам сложно пересесть. Кассир недодал сдачу — но это какие‑то копейки. Коллега ушёл в отпуск и перевесил на вас дела с дедлайном на прошлой неделе — зато отношения не испортите. В общем, всем вокруг хорошо, когда вы спокойный и неконфликтный.

    Зато, когда готовы открыто вступить в конфронтацию, вы сидите на том месте, которое выбрали, не делаете за других их работу и довольно неплохо себя чувствуете.

    5. Нескромность

    С детства нас учат не высовываться. Считается, что в школе никто не любит выскочек. Так что, если выучил урок или обладаешь каким‑то талантом, не показывай это, пока тебя не вынудят: вызовут к доске или попросят спеть. А потом мы переносим всё это во взрослую жизнь и молчаливо ждём, что босс заметит нашу хорошую работу и повысит зарплату. А если нас кто‑то хвалит, мгновенно обесцениваем комплимент:

    — О, ты так классно рисуешь.

    — Да ладно, это просто мазня.

    Никто больше не вызовет вас по журналу, чтобы узнать, что вы выучили урок лучше всех.

    У каждого есть таланты и сильные стороны. Знать их и не бояться говорить о них — важное умение, которое сделает вашу жизнь лучше.

    6. Лень

    «Тебе просто лень» — удобная фраза для того, чтобы без всякого объяснения и мотивации заставить кого‑то (или себя) делать то, что не хочется. Слово «лень» устроилось рядом со своим собратом «надо». Но иногда вместо того, чтобы стыдиться и преодолевать, лучше остановиться и подумать.

    Вы можете лениться, потому что действие кажется вам бессмысленным. Например, купили посудомойку и робот‑пылесос, и все старшие родственники теперь считают вас лентяем 80‑го уровня. Или саботируете дело, потому что его вам навязали против вашей воли. Или уже сделали свою часть работы быстрее всех и не хотите никому помогать — имеете право.

    Наконец, лень может быть хорошим индикатором того, что вы устали, выгорели или находитесь в депрессии. Если вас больше ничего не радует и у вас едва хватает сил, чтобы смотреть сериалы в кровати, это серьёзный симптом. Самобичеванием вы сделаете только хуже.

    Так что с ленью не нужно бороться (отдыхать надо уметь). Но к ней лучше прислушаться.

    7. Дотошность

    Людей, которые во всём хотят дойти до самой сути, разобраться в деталях, докопаться до мелочей, часто обвиняют в занудстве. Но дотошность полезна и для вас лично, и для общества.

    Скажем, вы можете просто взять ипотеку. А можете предварительно подумать над стратегией её погашения и разработать несколько планов в зависимости от того, как изменится ваше финансовое состояние. В общем, подстелить соломки и не волноваться. Или можете дать крупную сумму в долг только под расписку (даже другу). Вроде формальность, зато возвращать свои деньги будет проще.

    А ещё дотошные люди — санитары интеллектуального леса. Часто бывает: кто‑то в компании несёт откровенную ересь, ссылаясь на «какие‑то исследования». Велик риск, что эти данные будут распространяться дальше: «А вы слышали, Земля плоская! Да, учёные доказали!» Спасти ситуацию может только тот самый дотошный человек. Именно он не примет слова на веру, нагуглит информацию, перепроверит её по авторитетным источникам, а потом ещё и сообщит страшную правду всем присутствующим.

    Если дотошность — черта вашего характера, лелейте её. Если у вас её нет, постарайтесь быть внимательнее к деталям хотя бы там, где это критично.

    Читайте также 🧐

    Владимир Хотиненко — о таланте, любви и жизненных принципах — Российская газета

    Знаменитый режиссер запросто делится своими детскими ощущениями, рассказывает о крутых поворотах судьбы, откровенно перечисляет черты характера, которые мешают ему жить, но наотрез отказывается давать оценки происходящему в киноискусстве. Его он предпочитает обсуждать с женой на кухне. В своих фильмах Владимир Иванович стремится передавать правду различных эпох, относясь к ним с большим уважением. Поэтому предлагает актерам для достоверности роли пожить в реальных условиях: ходить в чунях по деревне, совершать паломничество, а еще подмечать мельчайшие детали быта и поведения людей, которых предстоит играть.

    О любви и совпадениях

    Когда я был маленький, мы жили на Алтае, и батя мой выиграл в лотерею мотоцикл с люлькой. Это было событие для всего нашего городка. Журналисты, газеты, интервью! У отца не было глаза, он потерял его во время войны. Но из уважения к событию ему «сделали» права. Вы представляете, что это такое — поехать на мотоцикле с отцом на охоту или на рыбалку! Это же целый мир! Мы с сестрой в люльке, мама за отцом сидит и, счастливая, обнимает его за талию.

    Это счастье длилось года три. Моя старшая сестра Таня поступала в музыкальное училище по классу фортепьяно. Отец устроил семейный совет и совершил мужицкий подвиг — продал свой мотоцикл, чтобы купить дочке пианино.

    К слову, я никогда в жизни не купил лотерейного билета.

    Какой подарок судьбы был самым серьезным? Это, безусловно, встреча с моей женой Танечкой. Слава богу, мы четверть века с ней живем, и я все эти двадцать пять лет просыпаюсь счастливым человеком.

    Мы с Татьяной первый раз встретились в Анапе на кинофестивале, и я в нее влюбился. Вот так познакомился уличный пацан с британской леди. Тогда я был такой легкий, вольный, гуляка, а она правильная девушка с английским образованием — в Англии воспитывалась. И я, конечно, был презрен. Но я алтайский парень, настойчивый. Это о том, что иногда надо судьбу и преодолевать. Преодолели, четверть века вместе.

    О мистике и волшебстве

    Вообще, я человек мистический и верю в волшебство жизни. У моей бабушки был очень хороший тост, я тоже его часто употребляю. Ей было уже за семьдесят, она наливала рюмку «беленькой» и говорила: «Ну, дай бог, не последнюю».

    Тогда мне он казался очень простым. А теперь я понимаю, что мудрее тоста трудно придумать. Этот тост означает: есть что выпить, и есть здоровье, чтобы выпить. Есть с кем выпить, и еще есть перспектива. Ну, куда еще тут большего желать-то?

    Убежден, что ноты для мелодии нашей жизни написаны не нами, мы их просто исполняем с разной степенью возможности. И инструмент для исполнения тоже выбираем не мы. Я знаю множество историй, подтверждающих мою правоту, у меня по этому поводу нет ни малейших сомнений.

    Талантливый человек не может быть нормальным. В саму природу таланта заложена конфликтность, это некая острота взаимоотношений с миром

    Вот еще о волшебстве. Однажды отец откуда-то притащил домой микроскоп, который стал для меня магическим инструментом познания мира. Я перестал дышать, когда увидел сквозь линзу крыло бабочки. Случилась трансформация всего материального! Оказалось, красота и совершенство состоят из абсолютно несимпатичных элементов и схем. Конечно, мы не всегда слышим сигнал судьбы. У меня масса аллегорий по этому поводу, образов. Звук судьбы для меня это охотничий рог. Знаете, есть красивый звук охотничьего рога. Когда собаки начинают лаять, я чувствую себя собакой, даже конкретно пойнтером. Не русской гончей, а почему-то пойнтером.

    О времени и о себе

    Каково сегодня состояние нашего телевидения и кинематографа? Это слишком сложный вопрос. Я никогда не брал на себя смелость давать какие-то категоричные ответы в законченной форме. Как пример — 90-е годы для миллионов людей в нашей стране стали катастрофой, а для многих это было время надежды.

    Я тогда снимал картину «Зеркало для героя», это же про сталинизм, и, на первый взгляд, не отплясать чечетку на гробе Сталина — значит не проявить себя гражданином. Но я вдруг подумал: в тот момент, когда все это происходило, мои родители были молодые, любили друг друга. И они жили своей счастливой жизнью. Потому что времен хороших и плохих не бывает, а есть только наш выбор пути в своем времени. Поэтому чечетку я плясать не стал.

    Я вам должен точно сказать, любой мой фильм возьмите, и он будет про Россию. Он будет каким-то ее портретом того или иного периода.

    Мои картины — это моя попытка почувствовать и понять разные эпохи, времена нашей жизни. Поэтому я не смогу ответить на ваш вопрос. У меня одна точка зрения, а у кого-то — другая.

    Вот о чем могу сказать, так это о тенденции. Мое мнение: кино перестает быть элементом культуры. По одной простой причине: из кино исчез человек.

    В советском кино всегда главным был человек. Сегодня нет. К сожалению. Я своей точке зрения доверяю, потому что прожил достаточно большую жизнь, считаю, что я достаточного уровня добился в своей профессии, чтобы иметь право рассуждать. Но не осуждать.

    У меня много друзей, много учеников из Беларуси. Для меня это прежде всего органичные отношения. Вообще, Беларусь для меня — это образец естественности отношений. Благополучная страна, не понимаю, зачем ее сегодня нужно пытаться на дыбы ставить? Ради каких-то абстрактных свобод? Я всегда поражаюсь в Беларуси ухоженным полям, отсутствием вездесущей агрессивной рекламы. В Беларуси всегда радует какая-то особая натуральность жизни. Поэтому мы там много снимали.

    О технике и таланте

    Когда работали над картиной «Мусульманин», Нина Усатова ходила в чунях на босу ногу по деревне, приглядывалась к теткам. Наблюдала за их манерой говорить, на то, как они ходят, как сидят. Понимаете, люди же все разные, и их может объединить только художественная правда. Буквальной правды не существует.

    Дело в том, что в кино должен быть вымысел. Люди же разные. И сидят по-разному, и одеваются по-разному. А художественная правда способна собрать это все. Ницше говорил, что художественная правда значительно важнее исторической.

    У меня чувствование фильма «Мусульманин» началось с того, когда я увидел сцену, как молится этот Колька в средней полосе России. Меня это пробило, да что меня, всю группу пробило на съемках. Когда сняли сцену, наступила гробовая тишина. Знаю, что многие мусульмане даже не верили, что Женя Миронов сам все исполнял. Он перед съемками больше месяца как настоящий паломник ходил в московскую мечеть. Все смотрел и выполнял. Мы с Женей понимали, что если он это все не пропустит через себя, то будут игрушки.

    Кстати, я полностью разделяю жизненное правило, что талантливый человек не может быть нормальным. Талантливый человек не может быть белым и пушистым.

    В саму природу таланта заложена конфликтность, это некая острота взаимоотношений с миром. Ярчайший пример — Нонна Викторовна Мордюкова.

    Я работал с Никитой Михалковым на картине «Родня» и все видел своими глазами и слышал своими ушами. Она была настоящий паровоз на рельсах, который, когда летел, все сметал на своем пути. Если она чувствовала материал животом, то ей ничего не надо было объяснять. А если не понимала, что от нее хочет режиссер, то объяснить ей было практически невозможно: она билась в истериках. И Никита, конечно, делал все, чтобы ей объяснить. Он находил иные заходы. И тогда все было великолепно. Это не техника, это талант. Вернее, талантище.

    О возрасте и чувстве вины

    Никита Михалков — мой крестный отец в профессии. Не будь Никиты, я бы, скорее всего, на эту тропу и не вышел. Если бы мы с ним не встретились, то и нашего разговора не было бы. Поэтому я не могу не быть ему благодарен.

    Сейчас я поумеренней стал, а был очень вспыльчив, что осложняло мне жизнь. Я всегда был, думаю, что и остаюсь, самолюбивым. С одной стороны, это меня двигало. Никогда же не знаешь, где найдешь, а где потеряешь.

    Я всегда был амбициозным до невозможности. Считаю, что это такая неумеренная гордыня. Но с годами, конечно, я ее уже смог взнуздать, и я уже знаю, откуда уши растут. Потому что по молодости ни себе цену не знаешь до конца, не знаешь, где ты находишься, есть ли у тебя своя ниша. Но природу все равно не перешибешь. Вот я так и не смог до конца справиться со своей вспыльчивостью и амбициозностью.

    Думаю ли я о смерти? Кто ж о ней не думает! Но я все-таки верю, что с последним вздохом не наступает полной тьмы! Кто-то из ребят в шестнадцатом веке сказал: если вы не верите, это вам ничего не дает. А если вы верите, это вам дает надежду, что там что-то есть. Что вы предпочитаете, ничего или что-то? …Некоторым трудно принимать, когда они лысеют. Я к этому отнесся спокойно, хотя был патлатым. Мне с моими амбициями унизительно думать о том, что я лысею. Возраст? Я о нем долго не думал. Как-то все органично было, все развивалось, и возраст прибавлялся. Но сейчас это превратилось в любопытную игру. Я буквально смотрю в зеркало и метафизически пытаюсь надеть на себя шляпу старика. Пытаюсь, не могу. Или я просто не вижу правды? Но пока не могу эту «шляпу» на себя примерить.

    Есть ли у меня чувство вины? Есть, перед своими детьми, например. Я больше времени уделял работе, а не им. В этом мой безусловный эгоизм. Сейчас я уже могу многим пожертвовать ради родных людей, а тогда не мог.

    По большому счету, хочется, чтобы чувство радости жизни не оставило до конца. Потому что для радости жизни нужны обязательно здоровье и любовь.

    Мне правда хочется со своей женой умереть в один день. Одним я себя не представляю.

    ВИЗИТНАЯ КАРТОЧКА

    Владимир Иванович Хотиненко — кинорежиссер, народный артист России. По первому образованию — архитектор. Чемпион Казахской ССР по прыжкам в высоту. Снял несколько десятков картин, среди которых «Зеркало для героя», «Рой», «Наследники», «Достоевский», «Ленин. Неизбежность». Женат четвертым браком. Дважды лауреат национальной кинематографической премии «Ника».

    В юности будущий знаменитый кинорежиссер профессионально занимался легкой атлетикой и даже побеждал в крупных соревнованиях по прыжкам в высоту. Фото: РИА Новости

    Хотите знать больше о Союзном государстве? Подписывайтесь на наши новости в социальных сетях.

    7 отрицательных черт характера, которые помогают жить — Нож

    Злость

    С тех пор, как существует человеческое общество, злость и гнев принято относить к отрицательным чертам характера, тогда как смирение — восхвалять.

    Вместе с тем практически любой психолог вам подтвердит, что злость — одна из базовых реакций человека на окружающий мир, которая может заставить его действовать и придать решительности.

    Когда вас что-то так сильно не устраивает, что вы готовы буквально «рвать и метать», именно злость и яростное негодование придает сил. А вот отсутствие злости может привести к печальным последствиям. Так, если вместо этого чувства вы, например, испытываете лишь сожаление, что мир вокруг так несовершенен и всё вообще не соответствует вашим желаниям, то готовьтесь к различным психологическим проблемам — нервным срывам и повышенной тревожности.

    Зависть

    Далеко не все люди штурмуют карьерные и прочие жизненные вершины из чистого желания сделать мир вокруг лучше или от стремления похвалить себя за достигнутые цели. В основе современного общества лежит конкуренция, а где конкуренция — там без зависти едва ли можно обойтись. Именно это чувство (как бы нам ни хотелось скрыть от себя данный факт) заставляет нас работать больше, чем успешный коллега по цеху. Даже в творческой среде без зависти не обойтись — об этом, например, можно узнать из чеховской «Чайки», где один из героев, Треплев, завидует славе свой матери, Нина Заречная — известным актрисам, ну а беллетрист Тригорин — таланту Тургенева.

    Цинизм

    Самым известным произведением о циниках можно считать роман Анатолия Мариенгофа, который так и озаглавлен — «Циники». В тексте рассказывается о «новых людях», которые появились в стране в революционное время — холодных, невосприимчивых к чужой боли, лишенных сострадания. Помимо того, что с художественной точки зрения роман гениален, он отражает и само представление о циниках значительной части людей. Мариенгоф сгущает краски, доводя главную героиню в конце книги до смерти, однако если отбросить лирику, то становится очевидным:

    цинизм — защитный механизм человеческого организма, который спасает разум от сумасшествия в результате шока и потрясений от происходящих вокруг событий.

    Неслучайно среди специалистов самыми циничными считаются врачи — уж им ли не знать, как хрупок человек и страшна жизнь.

    Гордость

    Даже обоснованную гордость за себя многие почему-то считают плохой чертой характера — скажем, если ты кому-то помог и хвалишь себя за добрый поступок, ты горд собой, это неправильно. Навязываемая с детства скромность зачастую оборачивается во взрослой жизни неумением здраво оценить себя — и, как следствие, самоуничижением. Наверняка вы сами знаете людей, которые все свои достижения списывают на удачу, а вот за провалы берут полную ответственность — благодатная почва для появления так называемого синдрома самозванца. Куда лучше было бы осознать свои сильные стороны, гордиться собой и с этим знанием идти вперед, чем заниматься самобичеванием.

    Эгоизм

    Мало кого в жизни хотя бы раз не называли эгоистом: этим обвинением то и дело бросаются так, словно страшнее и придумать что-то сложно.

    Вместе с тем эгоизм — то есть «усовершенствованное» стремление к самосохранению — является основополагающим для большинства живых организмов.

    Да и без желания сделать свою жизнь лучше вряд ли человечество могло бы добиться хоть какого-то прогресса.

    Лень и нерешительность

    Сегодня, когда вездесущие тренеры по личностному росту призывают людей «выходить из зоны комфорта», лень и нерешительность превратились чуть ли не в самые страшные человеческие порок. Однако далеко не всегда пресловутый выход из зоны комфорта идет на пользу. Напротив, организм так устроен, что он будет не самым приятным образом на это реагировать. Если общение с людьми, например, дается вам с трудом, и вы, пересилив себя, вышли на работу пиар-менеджером или журналистом, то что-то хорошее из этого вряд ли получится. Даже в случае успеха психика может плохо адаптироваться к таким «кульбитам», следствием чего станут, например, панические атаки.

    Максимализм

    Максимализм — черта характера, которую приписывают молодым людям, «еще не узнавших жизни». И если им это в какой-то степени прощается, то вот максимализм в зрелом возрасте воспринимается отрицательно. Хотя, если подумать, без высоких требований к себе и окружающим, без принципиальности, а также без уверенности в собственной правоте, великих свершений не сделать — так что слово «максималист» давно пора лишить негативной коннотации.

    примеры. Описание внешности человека. Словесный портрет человека

    26 41 531 0

    Правильно описать внешность – это далеко не простое дело. Здесь нужно учитывать все анатомические особенности, шаг за шагом характеризовать каждую часть тела. Подобные практики часто применяются в психологии, но более глубоко тема создания правильного словесного портрета человека затрагивается в криминалистике, где это особенно важно.

    Независимо от вида деятельности, каждый должен обладать основными навыками описания внешности. Для того чтобы освоить это как можно быстрее и проще, предлагаем пошаговую инструкцию.

    Основные приметы

    Первым делом, нужно определить первоначальные признаки. В их число входят:

    • Пол: мужской либо женский;
    • Возраст. Если вам неизвестен точный возраст, укажите его приблизительно в некотором пределе.
    • Национальность. Зрительно можно определить. Таким образом, нужно указать, на кого похож: на европейца, кавказца, китайца, африканца и т.д.;
    • Рост. Чтобы зрительно определить примерный рост, необходимо сравнить его с рядом стоящим, параметры которого вы знаете. Согласно мужской классификации, низким считается рост до 167 см, средний – до 175 см, а высокий соответственно выше этого значения. Для женщин эти показатели меньше на 5 см каждый.

    Особенности телосложения

    Основными видами человеческой фигуры считается худощавая, атлетическая, плотная и тучная. Также необходимо обращать внимание на наличие особенностей в виде горбов, искривлённого позвоночника, неровных плеч и так далее.

    Размеры головы также важны. По сравнению с общим видом телосложения, голова может быть малая и большая.

    Черты лица

    Пожалуй, основными отличительными чертами обладает наше лицо.

    Именно его особенности делают нас уникальными и неповторимыми. Поэтому чрезвычайно важно внимательно описать все детали.

    Первое, что необходимо определить, это форма лица. Она может быть круглой, овальной, прямоугольной, квадратной и треугольной. Следом описывается цвет кожи: бледный, смуглый, красный, жёлтый. Также необходимо учесть некоторые отличительные черты, такие как ямочки, морщины, проблемная кожа (угри и прыщи), пигментные и родимые пятна, и так далее.

    • Брови. Их классифицируют по длине, толщине и густоте. В зависимости от формы они, бывают прямые, дугообразные и извилистые. Что касается женских бровей, они могут характеризоваться как окрашенные либо татуированные.
    • Глаза. Можно описать сразу по нескольким параметрам. Прежде всего по форме, цвету(голубые, зелёные, серые, карие), разрезу и посадке(низкие, навыкате) и другим некоторым особенностям (косые, с бельмом, разноцветные и так далее).
    • Нос. Особенности определяются шириной, формой в профиль(с горбинкой, прямой, вздёрнут, курносый).
    • Губы. Необходимо точно заметить их толщину, положение верхней и нижней губы, её высоту и приподнятость.
    • Уши. Исходя из размера и формы ушной раковины, их можно разделить на круглую, овальную и треугольную. По положению уши бывают вертикальные и скошенные. Степень оттопыренности ушей может быть верхняя, нижняя и общая.

    Волосы и прическа

    Существует множество параметров, по которым можно их классифицировать.

    • Прежде всего – это цвет (светлые, рыжие, русые, тёмные и т.д).
    • Их можно разделить на средние, короткие и длинные, а по густоте и форме – прямые, волнистые, кудрявые.
    • Женские имеют ещё несколько особенностей: крашеные, натуральные, также учитывается тип стрижки и причёски.
    • Таким же образом описываются возможные усы, борода и бакенбарды у мужчин.

    Добрый день, уважаемый студент!

    Сегодня я хотела бы уделить внимание такой теме как описание человека. Очень часто нам нужно описать чью-то внешность или характер, а будучи иностранцем, изучающим русский язык, довольно сложно подобрать правильные слова или построить предложения. Давайте посмотрим, с чего же нам начать и как просто и правильно можно это сделать?

    В русском языке, я считаю, что лучше и проще всего начинать описывать внешность с лица человека. Это часть внешности, которая сразу бросается в глаза, то, на что в первую очередь люди обращают внимание. В русском языке даже существует такая идиома или как мы часто говорим «устойчивое выражение», которое несет в себе скрытый смысл:

    Не ударить лицом в грязь! The Russian traditional idiom which means not to lose yourself in kind of difficult or confusing situation.

    Выражение это означает, что человек не должен опозориться или делать то, за что потом будет стыдно. Таким образом, вы можете понять, что лицо в русском языке занимает важное место в описании внешности. Как же нам описать лицо, какие слова подобрать? Для примера, давайте рассмотрим некоторые слова:

    Круглое лицо/ круглолицый человек A chubby, moon-faced person
    Светлое лицо A fair face
    Нежное лицо A gentle face person
    Свежее лицо [ Svezhee litso] A kind of fresh face person

    У девушки было приятное лицо, нежное и светлое A girl had a pleasant face, quite gentle and fair.

    Он выглядел отлично и лицо у него было свежее He looked great and his face was fresh

    Круглолицая девушка забежала в автобус и улыбнулась мне The round-faced girl ran into the bus and smiled to me.

    После того, как мы в двух словах описали лицо, вы должны описать то, что считается очень важным в лице человека. Как думаете, что это может быть? По мнению многих людей следующей частью внешности, которая занимает важное место являются глаза. Если вспомнить историю русского народа и языка, в том числе, вы можете встретить такое выражение: «глаза — зеркало души». Дело в том,что на Руси не говорили слово «глаза», а использовали «очи» и часто, когда супруги обращались друг к другу, они произносили такую фразу: «свет моих очей», что означает близость душевную, очень искреннее отношение человека к кому-то кого он любит и уважает. Со временем люди перестали использовать слово «очи» и на смену пришли «глаза». Как же в русском языке описать глаза? На самом деле, очень легко и описывать глаза можно бесконечно, начиная от цвета, заканчивая формой и выражением.

    Красивые глаза

    У Ани очень красивые глаза Ann has a very beautiful eyes

    Яркие глаза

    У старушки были яркие глаза, несмотря на ее возраст The old lady had bright eyes, despite her age

    Большие глаза

    У девочки большие,как у куклы, глаза The girl has big eyes, just like a doll.

    Широкопоставленные глаза

    Люди у которых широко поставлены глаза, очень интересны People who have wide eyes are very interesting.

    Узенькие, прищуренные глаза

    У парня были прищуренные глаза, словно он собирался сделать что-то хитрое A boy had narrowed eyes, just like he was going to do something tricky

    Светлые, голубые глаза

    У большинства русских людей глаза светлые Most Russian people have fair eyes

    Чтобы описать остальные части лица можно воспользоваться такими словами:

    Курносый нос/орлиный нос

    У Варвары курносый нос Varvara is a snob-nosed girl

    Курносый нос означает, что кончик носа вздернут вверх, а сам нос по форме короткий. Орлиный нос обычно принадлежит людям, у которых нос с горбинкой — выпуклый.

    Розовые щеки, смуглая кожа

    У малышки розовые щечки A baby girl has pink cheeks

    Розовые щеки также являются характерной чертой светлых людей, у которых светлая кожа, глаза и цвет волос. Смуглая кожа- тип кожи, который темнее от солнца, загорает.

    Пухлые/тонкие губы

    У женщины напротив очень красивые пухлые губы The woman next to me has so beautiful chubby lips

    Теперь давайте перейдем к описанию фигуры человека, для этого можно воспользоваться следующими словами:

    Пухлая a plump person
    Стройная Slender
    Спортивная Sporty
    Тучная Obese

    Чтобы описать рост можно воспользоваться такими фразами:

    Девушка высокого роста A tall girl
    Он был низеньким старичком He was a shorty old man

    Очень часто в русском языке прилагательные принимают уменьшительно-ласкательную форму, как произошло с прилагательным «низкий» — «низенький»

    Также можно описать ноги:

    Короткие/длинные Short/long legs
    Худые/стройные/пухлые Thin/slender/chubby

    Чтобы описать спину можно воспользоваться такими прилагательными:

    Горбатая Hunchbacked
    Прямая A straight back
    Сутулая A stooped back
    Широкая A wide back

    Очень часто в дополнение к внешнему виду нам необходимо сказать пару слов про характер человека, про его внутренние качества, у русскоговорящих людей даже есть такая пословица, которая до сих пор актуальна: «встречают по одежке, а провожают по уму». Это значит, что кроме внешности, люди огромное внимание уделяют уму, характеру человека, то,чем он выделяется. Чтобы описать одежду мы можем воспользоваться такими простыми прилагательными:

    Красивая Beautiful
    Модная Fashionable, trendy
    Яркая Bright
    Аккуратная Neat
    Вечерняя Evening wear/dress

    Деловая/офисная Dress code, office/business clothes, formal clothes

    У нас на работе принято носить деловую одежду We have to wear formal/business clothes at our work

    Таня любит яркую и модную одежду Tanya is keen on bright and fashionable clothes

    А теперь давайте рассмотрим качества, которые нужны нам для второй части нашей пословицу, то, что относится к уму, воспитанию и поведению:

    Воспитанный (человек) A well- bred person
    Неряшливый An untidy/sloppy
    Неаккуратный A ragged person
    Добрый A kind person
    Открытый An open-hearted person
    Скрытный A secretive person
    Раскованный An uninhibited person
    Стеснительный A shy person
    Уверенный A confident person
    Умный A smart/intelligent person

    Опишите фигуру персонажа. Сочинение-описаниевнешности человека. Начинайте описывать человека, начиная с головы. Какой человек? Правильно ли вы описали человека? Опишите человека с помощью самого первого метода, приведенного в этой статье. Смотрите на рисунок на протяжении трех секунд, а затем отвернитесь и опишите глаза человека.

    Ответьте на такой вопрос: если вы увидели незнакомого человека на улице, сможете ли вы через некоторое время описать его внешность? Или, допустим, вы встретили человека, который произвел на вас впечатление, но позже, когда вас попросили его описать, вы не смогли этого сделать.

    Какой этот человек: высокий, низкий, худой, молодой или старый? Процесс восприятия человека может длиться всего лишь несколько секунд. У этого парня огромное тату на предплечье, а у той девушки откровенный наряд – воспринимайте человека мимоходом и принимайте во внимание все детали. Посмотрите на волосы вашего любимого человека и дайте им краткую оценку. Этот человек брюнет, блондин или рыжий? Носит ли он определенную прическу?

    Посмотрите на картинку, а затем опишите все, что вы запомнили о прическе этой девушки. Оцените телосложение человека. Является ли человек накачанным, упитанным, толстым, худым или пышногрудым? Легче всего описывать ноги человека. На самом деле, если вы заметили ноги человека, ваше внимание привлекла какая-то особенность. Опишите увиденное. Эти детали помогут вам не только узнать человека при следующей встрече, но также узнать его немного получше.

    Даже у близнецов в лице есть различия – именно поэтому все люди на планете уникальны. У этого человека маленькие или большие глаза? Они глубоко посажены или выпуклые, миндалевидные или круглые? Какие у человека ресницы: длинные, густые и загнутые или наоборот, редкие, прямые и короткие? Нос. Нос человека может быть практически любой формы и размеров. Нос этого человека длинный или короткий, вздернутый или крючковатый? Широкий или узкий? Нос часто определяет общее представление о внешности человека, ведь угол рассмотрения имеет первостепенное значение (профиль или анфас).

    Когда человек смеется, злится или кричит, форма его рта меняется в зависимости от эмоций. Не имеет значения, что испытывает человек: есть пара деталей, которые можно выбрать. А может быть, у человека губы бантиком? Такие детали, как родинка или родимое пятно, шрам или тату помогут вам вспомнить человека.

    Когда вы справитесь с заданием, воспользуйтесь возможностью заработать бонусные очки – опишите все, что вы помните о девушке. Обратите внимание на движения человека. Иногда люди используют словесные и зрительные ассоциации, чтобы запомнить внешность человека. Сходите на прогулку в город и выберите любого человека на улице. На протяжении пяти секунд зафиксируйте все внешние особенности.

    Придя домой, запишите все, что вы помните о человеке, даже самые очевидные или тривиальные детали. Не нужно пристально разглядывать человека – это невежливо. Попытайтесь отметить наиболее заметную черту человека. Отступите на шаг назад и отметьте то, что вы заметили в человеке в первую очередь. Длительное разглядывание человека может восприниматься как признак агрессии с вашей стороны.

    Описание внешности человека по методу словесного портрета

    Если вы пишете историю, вам нужно не только описать внешний вид вашего персонажа, но также знать, какое впечатление производят детали его внешности на читателя. Начните с формы лица персонажа. Помните, что люди часто ассоциируют определенные черты характера с внешними признаками персонажей.

    Широко расположенные глаза ассоциируются с невинностью, а глубоко посаженные — с чувством недоверия и ненадежности. Опишите глаза своего персонажа. Люди с такими глазами часто вызывают доверие и симпатию у читателя. Слегка приоткрытые губы говорят о расслабленности человека.

    Опишите позу, язык тела и стиль одежды персонажа. Эти вещи говорят о том, кто такой этот человек и чем он занимается в жизни. Если ваш персонаж — бунтарь, он должен одеваться небрежно. Если он сдержанный и разумный человек, скорее всего, он одевается очень аккуратно. Опишите другие детали внешности. Вы можете дать вашему персонажу внешность одного из ваших знакомых или родственников. Волосы подчеркивал привлекательность тонких черт лица. Взгляд в бабушке был добрый и глубокий.

    Запишите описание внешности персонажа

    И это, в самом деле так, так как лучшего футболиста на всей параллели нет. У него круглое лицо, густо усеянное веснушками. Катя, вашу просьбу я конечно исполню, но это сочинение есть на сайте, и я его искал с помощью поиска. Готовые школьные сочинения и пересказы по литературе. Описание внешности человека в криминалистике может осуществляться произвольно или по специальной методике с использованием специальных терминов.

    Скорее всего, у вас плохая память на лица. Не бойтесь, у вас есть шанс все исправить. Если вы будете следовать нашим советам, вы сможете улучшить память, и никто не прочитает ваших мыслей! Быстро взгляните на картинку, а затем опишите, что вы видите. Вам нужно только лишь первое впечатление. Описание прически может оказаться более трудной задачей, чем задание с силуэтом, так как в последнем случае встречается большее количество нюансов.

    Сегодня я хочу помочь вам справиться с заданием написать сочинение-описание внешности человека. Посмотрите на лицо человека. Опишите нос вашего персонажа. Как и для других описаний, это может быть жизненный опыт, когда словесный портрет воссоздаётся по памяти (например, «Внешность человека, которого я видел однажды…»).

    Крутяк! 10

    В этом сочинении я хочу описать внешность моего папы. Выбор пал именно на него, потому что для меня он является эталоном мужественности, и я всегда хотел быть на него похожим.

    У папы глубокие голубые глаза с длинными и густыми ресницами. Когда он смотрит на меня, мне кажется, что он видит меня насквозь. Отличительной чертой его внешности являются надбровные дуги. Я часто обращаю внимание на внешность людей и крайне редко встречаю выраженные надбровные дуги. Эта особенность придает ему, на мой взгляд, мудрый вид. Вечером или в пасмурную погоду его глаза скорее серого цвета, но утром и при ярком дневном свете они ярко-голубые.

    Папин нос достаточно крупный, чуть курносый. Его губы довольно отчетливой формы. Когда он чуть худеет, скулы становятся гораздо более выразительными, но из-за бороды их не так сильно заметно. Вообще папа бреется редко, ему больше нравится ходить с щетиной. Лишь изредка перед каким-то торжественным мероприятием он может побриться. Лично мне кажется, что с бородой папа выглядит гораздо более зрелым и мужественным.

    У папы жесткие волосы каштанового цвета. Пострижен он коротко и такую стрижку носит, сколько его помню. Никогда не видел его ни лысым, ни с длинными волосами, даже на фотографиях, на которых они с мамой еще совсем юные. Когда на улице влажная погода, его волосы вьются больше обычного, и я считаю это забавным. В детстве мне всегда казалось, что у меня слишком большие уши. Оказывается, это в папу. Не могу сказать, что они у него огромные, но, во всяком случае, если сравнивать с людьми из моего окружения, то папины уши больше среднего размера.

    Рост отца 180 см. Телосложение у него спортивное: широкие плечи, сильные руки. Он часто ходит в спортзал и старается следить за своим питанием. Вообще у нас вся семья придерживается принципов здорового питания, и большую роль в этом направлении сыграл отец. Летом он много времени проводит на даче и его кожа приобретает ровный красивый загар.

    Мне всегда нравилось его чувство стиля. Папина одежда аккуратно выглаженная и чистая, а его обувь всегда начищена до блеска. Ему нравится следить за своим внешним видом и с детства эта черта прививалась и мне. В повседневной жизни он носит джинсы и свитер. Свитеров у него огромное количество, всяких разных цветов. На разнообразные торжественные мероприятия и в театры он надевает костюм. У папы целая коллекция галстуков, и я даже не представляю, как среди всего этого многообразия можно сделать выбор. Рубашки у него есть любых оттенков, в его шкафу они аккуратно весят в ряд. Когда он ходит в спортзал или мы выезжаем с семьей на природу, папа обычно надевает спортивный костюм. Он очень любит кроссовки и часто себе их покупает. Эта любовь передалась и мне. На каждый праздник в подарок у родителей я прошу новую пару кроссовок. Хорошо, что папа разделяет со мной эту страсть, поэтому всегда с удовольствием помогает мне с выбором.

    Мне нравится папина внешность и, как я уже писал выше, он является для меня эталоном мужественности. Я рад, что мне есть на кого равняться.

    Еще больше сочинений на тему: «Описание внешности человека»:

    В двух словах описать внешность человека сложно, так как каждый человек имеет свои особенности. Я расскажу о внешности свой подруги Марины.

    Моя подруга — веселый и подвижный человек, слегка полновата, с роскошной рыжей шевелюрой и молочно-белой кожей. Ничего примечательного в ней нет, но если приглядеться внимательно к ее лицу, можно увидеть столько отличительных признаков, что, встретив ее на улице, вы не ошибетесь — мой рассказ именно о ней.

    Первое, что вы увидите — это огромные зеленые глаза с золотыми искорками. Цвет глаз очень редкий. Изумрудно-зеленая радужная оболочка глаз напоминает драгоценный камень. Золотистые вкрапления придают глазам необычную глубину. Длинные коричневые ресницы усиливают магнетизм глаз и создается впечатление, что вы ныряете в теплое море, а красиво изогнутые брови подчеркивают все это великолепие.

    Форма носа с виду обычная. Тонкая, ровная спинка носа, слегка вздернутый кончик, маленькие ноздри. На круглом лице Марины маленький носик выглядит забавно.

    На носу и под глазами можно увидеть бронзовую россыпь веснушек. Они совершенно не портят внешность моей подруги и придают ее образу очарования.

    Губы Марины — это предмет зависти всех знакомых девочек. В уголке рта с левой стороны расположилась небольшая симпатичная родинка. Красивая линия верхней губы напоминает лук Амура. Сами губы полные, кораллового цвета, скрывают за собой идеально ровные зубы.

    Красота глаз и губ Марины отвлекает внимание от слегка полноватых ее щечек. Но не тогда, когда она улыбается. В этот момент на щеках появляются две маленькие ямочки, которые завершают образ Марины. Если моя подруга улыбается — невозможно не улыбнуться в ответ. Такую улыбку можно назвать лучезарной.

    Добрая и симпатичная. Рыжая хохотушка. Вот такая моя подруга Марина.

    Источник: sdam-na5.ru

    Красота человека – в его сердце.

    Не тот хорош, кто лицом пригож,

    а тот хорош, кто для дела гож.

    Дима – мой лучший друг. Он похож на солнышко, так как его всегда улыбчивое лицо обрамляют ярко рыжие вьющиеся волосы. «Улыбка на лице, что солнце в окне» – это о нем. Курносый нос весь в веснушках, на щеках всегда легкий румянец. У Димы слегка торчащие уши, которые придают еще большей шкодливости его внешнему виду.

    Говорят, что глаза – зеркало души.

    Я с этим полностью согласен. Искрометные, лукавые глаза Димы выдают в нем веселого неунывающего человека, который любит приключения. Он заводила во всех наших играх. При разговоре он всегда смотрит в глаза собеседнику, что говорит о его честности, искренности и открытости.

    Дима небольшого роста, что иногда его очень расстраивает, но при этом он очень подвижный, бегает быстрее всех в классе и хорошо играет в баскетбол, несмотря на то, что эта игра – для высоких.

    У моего друга очень заразительный смех, который заставляет хохотать весь класс, и обворожительная улыбка, при которой на щеках у Димы появляются прелестные ямочки.

    Походка у Димы стремительная, что выдает в нем решительного человека. Несмотря на любовь к приключениям, внешний вид у моего друга опрятный. В повседневной жизни любит носить джинсы, рубашку и свитер – одежду, удобную для игр и развлечений.

    Мне нравится дружить с Димой, потому что он настоящий друг, веселый и оптимистичный человек. Его обаяние притягивает к нему людей, и я очень рад, что он дружит со мной.

    Источник: www.rusoved.ru

    Я хочу рассказать о моем папе. Говорят, что я очень похож на него.

    У моего папы голубые глаза, прямой нос, всегда улыбающиеся губы. Когда-то у него была борода и усы, но сейчас их нет, и мне так больше нравится. Папа высокого роста, и иногда он задевает в гостях головой люстру, но смеется над этим. Все говорят, что у моего папы умелые руки, так как он всегда что-то дома делает: мастерит полки, чинит приборы, вешает картины. Я люблю наблюдать за его работой. У него всегда все очень легко получается, а у меня — нет, но я ведь когда-нибудь научусь.

    Еще мой папа сильный. Когда-то давно он занимался спортом, а сейчас на даче носит ведра с пруда для полива грядок и вскапывает землю, помогая маме. Мой папа немногословен, но очень любит ходить в гости и беседовать со своими друзьями о футболе и о машинах. Когда папа сердится, то на лбу у него появляется морщинка. По ней сразу можно понять, что папа недоволен. Но все же улыбается он чаще, любит подшутить надо мной или посмеяться над комедией.

    Моему папе очень нравится выглядеть аккуратным, поэтому он всегда внимателен к своей одежде, никогда не ходит взлохмаченным или грязным. Даже когда он работает, то не сильно пачкается. Мою маму это удивляет. Она рада, что и в этом я похож на отца.

    Источник: www.school-city.by

    Моя мама очень нежная и женственная. Ей 40 лет, но все говорят, что выглядит она гораздо моложе. Невысокий рост и хрупкая фигура делают ее похожей на девочку, особенно если смотреть издалека.

    Походка у моей мамы быстрая, энергичная, а движения точные. Мама любит заниматься спортом и поэтому всегда в хорошей форме.

    Каштановые волосы, спадающие на плечи крупными локонами, являются предметом зависти всех наших знакомых, а лукавые и добрые голубые глаза и забавно вздернутый маленький носик придают маминому лицу невыразимое очарование.

    Густые и пушистые ресницы и ямочки на щеках придают маме выражение детскости, а волевой подбородок и аккуратно очерченные губы говорят о ней, как о решительном и смелом человеке.

    Когда мама спокойна, на ее губах играет мягкая улыбка. Я очень люблю наблюдать за ней во время чтения. В такие минуты лицо у мамы одухотворенное, часто она мечтательно и задумчиво смотрит вдаль, растворяясь в созданном писателем мире.

    Источник: www.rusoved.ru

    Я люблю свою бабушку, и все выходные дни провожу у нее.

    Бабушка небольшая на рост, худенькая, с голубыми жилками на шее и руках. Черты лица выразительны, четко очерчены, правильны. Они указывают на то, что раньше она была красавицей. Особенно мне нравятся ее глаза. В ее взгляде никогда не было ни фальши, ни лукавости, ни ухищрения. Ее голубые глаза освещены изнутри мягким живым сиянием, они излучают тепло и искренность даже тогда, когда бабушка гневается.

    Когда бы я не приехала, на бабушке был беленький платочек, который резко оттенял черные брови и загоревшее лицо. Бабушка знает много сказок, и мне нравится слушать ее тихий неспешный сказ. Вот такая она, моя дорогая бабушка.

    Рождаясь, новая личность получает в дар уникальный характер. Человеческая натура может состоять из черт, унаследованных от родителей, а может проявляться в совершенно ином, неожиданном качестве.

    Натура не просто обуславливает поведенческие реакции, она специфично влияет на манеру общения, отношение к окружающим и собственной персоне, к работе. Черты характера человека создают у личности определенное мировоззрение.

    От характера зависят поведенческие реакции человека

    Эти два определения создают путаницу, ведь оба они участвуют в формировании личности и поведенческих реакций. На самом деле характер и темперамент разнородны:

    1. Характер формируется из перечня определенных приобретенных качеств психического склада личности.
    2. Темперамент – качество биологического характера. Психологи выделяют четыре его вида: холерик, меланхолик, сангвиник и флегматик.

    Имея одинаковый склад темперамента, индивидуумы могут обладать абсолютно разным характером. Но темперамент оказывает важное влияние на вырабатывание натуры – сглаживая либо обостряя ее. Также и человеческая натура непосредственно воздействует на темперамент.

    Что такое характер

    Психологи, говоря о характере, подразумевают определенное сочетание черт индивидуума, стойких в своем выражении . Эти черты максимально воздействуют на поведенческую линию личности в разноплановых отношениях:

    • среди людей;
    • в рабочем коллективе;
    • к собственной личности;
    • к окружающей действительности;
    • к физическому и умственному труду.

    Слово «характер» греческого происхождения, означает оно «чеканить». В обиход это определение ввел естествоиспытатель Древней Греции, философ Теофраст. Такое слово действительно, очень точно дает определение натуре индивидуума.


    Теофраст первым ввел в обиход термин «характер»

    Характер будто прорисовывается в качестве уникального рисунка, он рождает неповторимую печать, которую в единичном экземпляре носит личность.

    Говоря проще, характер – совокупность, объединение устойчивых индивидуальных психических характеристик.

    Как понять натуру

    Чтобы понять, какой натурой обладает индивидуум, нужно проанализировать все его поступки. Именно поведенческие реакции определяют примеры характера и характеризуют личность.

    Но такое суждение чаще бывает субъективным. Далеко не всегда человек реагирует так, как подсказывает ему интуиция. На поступки влияет воспитание, жизненный опыт, обычаи той среды, где личность проживает.

    Но понять, каким нравом обладает человек можно. Наблюдая и анализируя долгое время поступки определенной личности, можно выявить отдельные, особенно устойчивые черты. Если личность в совершенно разных ситуациях ведет себя одинаково, проявляя схожие реакции, принимает такое же решение – это и говорит о присутствии у него определенной натуры .

    Зная, какие черты характера проявляются и преобладают у личности, можно предсказать, как проявить она себя в той или иной ситуации.

    Характер и его черты

    Черта характера – важная часть личности, это стабильное качество, которое определяет взаимодействие человека и окружающей реальности. Это определяющий метод разрешения возникающих ситуаций, поэтому психологи рассматривают черту натуры, как прогнозируемое личностное поведение.


    Разнообразие характеров

    Особенности нрава человек приобретает в процессе всего жизненного срока, нельзя относить отдельные черты натуры к врожденным и характерологическим. Чтобы проанализировать и дать оценку личности, психолог не просто определяет совокупность индивидуальных особенностей, но и выделяет отличительные их признаки.

    Именно черты характера определяются как первенствующие при изучении и составлении психологической характеристики личности.

    Но, определяя, оценивая человека, изучая черты поведения в социальном плане, психолог использует и знание содержательной направленности натуры. Оно определяется в:

    • сила-слабость;
    • широта-узость;
    • статичность-динамичность;
    • цельность-противоречивость;
    • целостность-раздробленность.

    Такие нюансы и составляют общую, полную характеристику определенного человека.

    Перечень черт личности

    Человеческая натура – сложнейшее совокупное объединение своеобразных черт, образующееся в уникальную систему . Этот порядок включает наиболее яркие, устойчивые личностные качества, выявляющиеся в градациях взаимоотношений человек-общество:

    Система отношений Присущие черты индивидуума
    Плюсовые Минусовые
    К собственной личности Привередливость Снисходительность
    Самокритичность Самовлюбленность
    Кротость Хвастливость
    Альтруистичность Эгоцентризм
    К окружающим людям Общительность Замкнутость
    Благодушие Черствость
    Искренность Лживость
    Справедливость Несправедливость
    Содружественность Индивидуализм
    Чуткость Черствость
    Учтивость Беспардонность
    К работе Организованность Расхлябанность
    Обязательность Бестолковость
    Исполнительность Неряшливость
    Предприимчивость Инертность
    Трудолюбие Ленивость
    К предметам Экономность Расточительство
    Тщательность Нерадивость
    Опрятность Халатность

    Помимо черт характера, включенных психологами в градацию отношений (отдельной категорией) были выделены проявления натуры в моральной, темпераментной, познавательной и стенической сфере:

    • моральная: гуманность, жесткость, искренность, добродушие, патриотичность, беспристрастность, отзывчивость;
    • темпераментная: азартность, чувственность, романтичность, оживленность, восприимчивость; страстность, легкомысленность;
    • интеллектуальная (познавательная): аналитичность, гибкость, пытливость, находчивость, деловитость, критичность, вдумчивость;
    • стеническая (волевая): категоричность, настойчивость, упертость, упрямство, целеустремленность, робость, смелость, самостоятельность.

    Многие ведущие психологи склоняются к мнению, что некоторые черты личности следует выделять в две категории:

    1. Продуктивные (мотивационные). Такие черты подталкивают человека к совершению определенных поступков и действий. Это цель-черты.
    2. Инструментальные. Придающие личности во время какой-либо деятельности индивидуальность и способа (манеры) действия. Это способы-черты.

    Градация черт характера по Олпорту


    Теория Олпорта

    Известный американский психолог Гордон Олпорт, эксперт и разработчик градаций личностных особенностей индивидуума, черты личности распределил на три класса:

    Доминирующий . Такие черты ярче всего выявляют поведенческую форму: поступки, деятельность определенной личности. К ним относятся: доброта, эгоизм, жадность, скрытность, мягкость, скромность, алчность.

    Обычный . Они одинаково проявляются во всех многочисленных сферах жизни человека. Это: гуманность, честность, великодушие, зазнайство, альтруизм, эгоцентризм, радушие, открытость.

    Второстепенный . Эти нюансы не оказывают особенного влияния на поведенческие реакции. Это не доминанты в поведении. К ним можно отнести музыкальность, поэтичность, старательность, исполнительность.

    Между существующими у человека чертами натуры формируется прочная взаимосвязь. Эта закономерность и формирует окончательный характер индивидуума.

    Но любая существующая структура имеет собственную иерархию. Не стал исключением и склад человека. Этот нюанс отслеживается в предложенной структуре градации у Олпорта, где второстепенные черты могут подавляться доминирующими. Но чтобы предугадать поступок личности, необходимо заострить внимание на всю совокупность черт натуры .

    Что такое типичность и индивидуальность

    В проявлении натуры каждой личности всегда находит отражение индивидуального и типичного. Это гармоничное объединение личностных качеств, ведь типичное служит основой для выявления индивидуального.

    Что такое типичный характер . Когда у личности существует определенный набор черт, одинаковых (общих) для конкретной группы людей – такой склад называется типичным. Он как зеркало, отражает принятые и привычные условия существования конкретной группы.

    Также типичные черты зависят от склада (определенного типа натуры). Они же являются условием для появления поведенческого типа характера, в категорию которого «записывают» человека.

    Поняв, какие именно признаки присущи данной личности, человеку можно составить усредненный (типичный) психологический портрет и присвоить определенный тип темперамента. Например:

    Положительное Отрицательное
    Холерик
    Активность Несдержанность
    Энергичность Вспыльчивость
    Общительность Агрессивность
    Решительность Раздражительность
    Инициативность Грубость в общении
    Импульсивность Неустойчивость поведения
    Флегматик
    Настойчивость Низкая активность
    Работоспособность Медлительность
    Спокойствие Малоподвижность
    Выдержанность Необщительность
    Надежность Индивидуализм
    Добросовестность Ленивость
    Сангвиник
    Общительность Неприятие монотонности
    Активность Поверхностность
    Доброжелательность Отсутствие настойчивости
    Приспосабливаемость Плохая усидчивость
    Жизнерадостность Легкомыслие
    Смелость Опрометчивость в поступках
    Находчивость Неумение сосредотачиваться
    Меланхолик
    Чувствительность Замкнутость
    Впечатлительность Низкая активность
    Исполнительность Необщительность
    Сдержанность Ранимость
    Сердечность Застенчивость
    Аккуратность Плохая работоспособность

    Такие типичные черты характера, соответствующие определенному темпераменту, наблюдаются у каждого (в той либо иной степени) представителя группы.

    Индивидуальное проявление . Отношения между личностями всегда носит оценочную характеристику, они проявляются в богатом разнообразии поведенческих реакций. На проявление индивидуальных черт индивидуума оказывает большое влияние возникающие обстоятельства, сформированного мировоззрения и определенного окружения.

    Эта особенность находит отражение в яркости различных типичных черт индивидуума. Они неодинаковы по интенсивности и развиваются у каждой личности индивидуально.

    Некоторые типичные черты настолько мощно проявляются у человека, что они становятся не просто индивидуальными, а уникальными.

    В этом случае типичность перерастает по определению в индивидуальность. Эта классификация личности помогает выявить отрицательные характеристики индивидуума, которые мешают проявлять себя и добиваться определенного положения в обществе.

    Работая над собой, анализируя и исправляя недостатки в собственном характере, каждый человек создает ту жизнь, к которой он стремится.

    Отличие черт личности от черт характера — Студопедия

    Характер – совокупность устойчивых индивидуальных особенностей личности, которые выражаются в типичных способах поведения и эмоционального реагирования. Характер проявляется в типичных поступках человека и его отношении к другим людям.

    Характер формируется прижизненно в деятельности и общении, на основе свойств темперамента (как рез-т взаимодействия генетических и средовых воздействий). Биологической предпосылкой характера является темперамент.

    Черт характера существует бесчисленное множество, например, решительность, неуверенность, боязливость, жизнерадостность, пессимистичность, легкомыслие, вдумчивость, подозрительность, великодушие, злопамятность, щедрость и т.д.

    Характер является подструктурой личности, но нельзя отождествлять эти два понятия. Один добродушный и веселый человек может быть высоконравственной и порядочной личностью, а другой при таком же характере может быть преступником. Например, нацисты были очень сентиментальны, любили музыку, животных, своих детей. Обращаясь к описанию Кречмером шизоидов, можно найти такие св-ва характера, как необщительность, сдержанность, серьезность, боязливость, и такие св-ва личности как стремление осчастливить людей, непоколебимая стойкость убеждений, настойчивость в б-бе за свои идеалы.

    – черты личности отражают то, ради чего человек действует, цели его деятельности, ради чего он живет; черты характера отражают то, как действует человек, способы и формы достижения целей, способы поведения. Т.е. направленность личности может быть независимой от его характера.

    Примером могут служить великие личности с тяжелым, порой невыносимым характером (Достоевский, Павлов, Ландау).

    — проявления характера гораздо более непосредственны, чем проявления личности (человек побуждается тем, что ему “хочется”). Когда человек действует как личность, он руководствуется тем, что “следует”, “должно”, “как полагается”. Т.е. поведение человека как личности более нормативно.

    Можно утверждать, что личность в своем развитии “снимает характер”. Пример – князь Мышкин (“Идиот”), он ведет себя по-разному, его поведение с точки зрения характера противоречиво, но за этими различными проявлениями стоит вполне определенная личность (личность альтруиста).

    В то же время характер можно считать тормозом к развитию личности (в случаях психопатий).

    Все известные типологии характера возникли на стыке психологии и психиатрии Юнг, Кречмер, Ганнушкин, Леонгард, Личко). Было выявлено, что существует различная степень выраженности характера: зона “нормальных” характеров без отклонений), зона акцентуаций (выраженных характеров), зона психопатий (сильных отклонений).

    Нормальный характер – это золотая середина целого ряда качеств не слишком живой и не слишком заторможенный, не излишне замкнутый и не излишне открытый, не слишком тревожный и не слишком беззаботный и т.д.). такого рода характер является достаточно редким явлением. Ганнушкин считал понятие нормального характера противоречивым, поскольку нормальный характер означает неотличающуюся индивидуальность, нехарактерную характерность. В случае гармоничного характера для описания индивидуальности ч-ка следует перейти от св-в характера к св-вам личности (уникальные св-ва мотивационной сферы, нравственности, мировоззрения, достигнутый уровень развития личности и потенциал дальнейшего роста).

    Существуют критерии, позволяющие отличать нормальный хар-р от патологического. Критерии психопатии (по П.Б. Ганнушкину):

    1. Тотальность проявлений характера, т.е. проявляется во всех жизненных событиях и обстоятельствах: дома, на работе, среди знакомых и чужих. Если же ч-к для близких один, а для чужих – другой, он не психопат.

    2. Относительная стабильность характерна на протяжении жизни. Относительная необратимость психопатии, когда личностные дисгармонии обнаруживаются с раннего детства и до глубокой старости, никогда не исчезая, но и не переходя в другую болезненную форму.

    3.Социальная дезадаптация проявляется в постоянных жизненных трудностях, которые либо испытывает сам психопат, либо окружающие его люди. Резко выраженная дезадаптация приводит к тяжелым конфликтам с окружающими людьми, к краху личных планов и целей, к госпитализации в психиатрическую больницу, несмотря на отсутствие психической болезни.

    Акцентуации – крайние варианты нормы. Они могут быть явными и скрытыми. Больше половины подростков имеют акцентуированные хар-ры.

    Отличия акцентуаций от психопатий:

    — Отсутствие одновременного проявления трех признаков психопатии – стабильности характера во времени, тотальности его проявления во всех ситуациях, социальной дезадаптации. Акцентуация обычно развивается в период становления характера и сглаживается с повзрослением. Особенности характера при акцентуациях могут проявлять себя не постоянно, а лишь в некоторых ситуациях и почти не обнаруживают себя в обычных условиях. Социальная дезадаптация либо вовсе отсутствует, либо бывает непродолжительной.

    — При психопатиях декомпенсации, острые аффективные и психопатические реакции возникают от любых психических травм, в самых разнообразных трудных ситуациях, от всевозможных поводов и даже без видимых причин.

    При акцентуациях нарушения возникают только при определенного рода психических травмах, в некоторых трудных ситуациях: лишь тогда, когда они адресуются к “месту наименьшего сопротивления”, к слабому звену данного типа характера. Акцентуации характера находятся на границе между психической нормой и психопатологией личности.

    Виды акцентуаций: циклоидный, гипертимный, лабильный, астенический, сензитивный, психастенический, шизоидный, эпилептоидный, застревающий, истероидный, дистимный, неустойчивый, конформный.

    26 ключевых черт характера — список с примерами и развитием

    Черты характера – ценности, мораль и убеждения

    У каждого человека есть уникальные ценности, мораль и убеждения.

    Эти вещи помогают дать человеку чувство идентичности и могут использоваться как способ понять его мысли, чувства, поведение и действия.

    Ценности делают людей такими, какие они есть; ценности влияют на то, как человек ведет себя в жизни.

    Понимание чьей-либо системы ценностей чрезвычайно важно для работы с другими людьми или даже для того, чтобы лучше узнать другого человека, потому что это позволит вам понять, что они думают о себе и окружающих.

    Например: если самым ценным качеством человека является щедрость, то это означает, что он должен чувствовать себя счастливым, когда что-то отдает, не ожидая ничего взамен.

    Ценности, мораль и убеждения определяют черты характера и то, как они проявляются в жизни человека.

    Например, человек с такой чертой характера, как щедрость, обычно добр к окружающим, когда нет надежды, что его доброта будет возвращена или вознаграждена.

    Щедрые люди также могут чувствовать себя хорошо, если они сделали что-то великодушное для других, не задумываясь о том, чего это может стоить им лично.

    Добрые люди часто будут добры к другим, когда они плохо себя чувствуют или если кто-то сделал что-то, что заставляет их чувствовать себя плохо.

    Добрые люди часто хотят помочь тем, кто в этом нуждается, и сделают это, не ожидая ничего взамен. Бескорыстие описывает готовность человека ставить потребности других на первое место даже за их счет.

    Бескорыстные люди пошли бы на жертвы ради друзей или членов семьи, не задумываясь о том, что может случиться в следующий раз, когда у них могут быть такие же требования к себе от других.

    Черты характера — физические и эмоциональные

    Черты характера являются наиболее определяющей частью нашей личности.Они формируют то, как мы видим себя и как нас видят другие.

    Черты характера также могут зависеть от вашего окружения или воспитания.

    Физические и эмоциональные черты характера делают нас такими, какие мы есть. Речь идет о том, как мы действуем, реагируем и взаимодействуем с другими.

    Вот несколько примеров для размышления:

    Физические данные: рост/вес/цвет волос/цвет глаз

    Эмоциональный: капризность, импульсивность или терпение

    Список из 31+ черт характера и примеров, которые вдохновляют на позитив

    Вас когда-нибудь просили описать список черт характера, которыми вы обладаете? Или, может быть, вас попросили описать вашу личность в нескольких словах?

    Если да.Удалось ли вам это сделать?

    Ничего страшного, если вы не смогли. Потому что бывает очень сложно воспринимать собственный список черт характера и выражать их открыто перед миром.

     

     

    Определение списка черт характера, которыми вы обладаете

    Учитывая тот факт, что вы никогда не проходили тест на личностные качества и не читали о том, какой может быть ваша личность, вы, вероятно, полагаетесь на чужой список черт вашего характера.

     

    • «Он очень жизнерадостный».
    • «Временами она может быть очень властной».
    • «Почему он всегда такой напряженный?»
    • «Ее поведение такое успокаивающее».

     

    Описания, подобные этим, составляют наш список черт характера, которые считаются нашей личностью. Эти черты характера формируют восприятие. И восприятие может быть предвзятым или непредвзятым. Но в основном предвзятый.

    Со временем мы узнаем о себе разные вещи, которые в то же время могут быть интересно шокирующими.Мы узнаем о наших приоритетах, наших реакциях на определенные ситуации и о том, как мы общаемся с людьми в нашем окружении.

     

     

     

    Если мы начнем обращать внимание на все эти вещи, мы узнаем больше о себе. Сосредоточение внимания на наших действиях и словах поможет нам составить список черт характера, признавая больше качеств, которые формируют нашу личность.

    Как развиваются черты характера

    Как правило, личность человека состоит из ряда однообразных паттернов, эмоций, характеров и мыслей.

    Это то, что отличает нас от остального мира. Он развивается у каждого человека, оставаясь неизменным на протяжении всей жизни.

    Исследования показывают, что личность также влияет на биологические потребности и процессы.

     

     

    Список черт характера и личности

    Огромные теории говорят о том, как устроена личность человека. Считается, что есть пять черт личности, которые составляют ядро.

    Приятность

    Способность человека смотреть в глаза своим противникам и сотрудничать, а не враждовать с другими.

    Экстраверсия

    Возможность открыто выражать свои чувства перед всем миром.

    Невротика

    Эмоционально неустойчив, имеет очень низкий порог стрессоустойчивости и тревоги.

    Добросовестность

    Вдумчивые личности с потрясающим контролем пульса, верящие в достижение своих целей.Для них все нужно планировать заранее, а не спонтанно.

    Открытость

    Предпочитает огромное разнообразие вещей перед собой. Любознательны, интеллектуальны и по-своему креативны.

     

    Список черт характера

    Если мы сядем и начнем составлять список черт характера, он никогда не закончится. На самом деле, если два разных человека начнут составлять список черт характера, они будут сильно отличаться друг от друга.

    Очень часто одинаковую черту характера можно описать разными словами.Например, рассмотрите слова честность и правдивость, они оба означают одно и то же, но только потому, что один и тот же человек не использовал их, они по-своему разные. Или кто-то может включить слово интеллект в свой список черт характера, но для другого человека это не черта, а способность.

    Другими словами, может быть длинный список черт характера, и та, которую вы прочтете ниже, является лишь одной из них.

    1. Внимательный
    2. Оповещение
    3. В наличии
    4. Доброжелательный
    5. Жирный
    6. Осторожный
    7. Сострадательный
    8. Содержание
    9. Креатив
    10. Решительный
    11. Зависимый
    12. Решительно
    13. Прилежный
    14. Восторженный
    15. Верный
    16. Послушный
    17. Пациент (Нажмите здесь, чтобы прочитать цитаты Будды)
    18. Пунктуальный
    19. Чувствительный
    20. Мудрый

    Примеры черт характера

    Прежде чем вы сможете определить себя и рассказать миру о том, какой вы человек, вам нужно сначала понять свою личность.Спросите себя: «Ты любишь то, что делаешь?», «Как выглядит идеальный день?», «Что приносит мне радость?». день, когда вы сможете ответить на эти глубокие вопросы, это день, когда вы действительно узнаете о своей личности.

    Вот список примерных черт характера, которые могут определить личность человека в отрицательном и положительном ключе.

     

    Смирение

    Каждый хочет добиться успеха в том, что он делает. Они изображают себя скромными, добрыми и принимающими превыше всего.Способность принимать то, что говорят о них их наставники или кто-либо из их окружения, для достижения своих целей.

     

    Надежда

    Там, где нет надежды, нет и успеха. Без этой черты человек никогда не сможет достичь своих целей в жизни. Ведь в конце каждого туннеля есть свет, и если вы перестанете верить и надеяться в первую очередь, вы никогда не сможете дойти до конца и выиграть битву.

    Проблемы являются важной частью жизни, и знание того, как с ними справляться, поможет нам достичь наших целей и задач.

     

    Ведущий и следующий

    Властность никогда не заставит вас дойти до конца, потому что все будет зависеть от того, что вы хотите или думаете. Нужно научиться вести и следовать одновременно, потому что командная работа в конечном итоге побеждает в гонке.

     

    Уважение

    Уважение превыше всего на свете. Если кто-то не уважает других, даже если это кто-то такой маленький, как его помощник по дому, он никогда не получит его взамен. Нельзя жить счастливой жизнью, которой завидует большая часть мира.

     

    Безмятежность

    Это может звучать очень жестко, но очень важно сохранять спокойствие в трудной ситуации.

     

    Проактивный

    Теперь это показывает, насколько вы увлечены своей работой и насколько хорошо вы ее выполняете еще до того, как вас об этом попросят.

     

    Выносливость

    В наше время мир очень конкурентный, и он требует выносливости. Те, кто может достичь того, к чему они стремятся, даже в стрессовых ситуациях, — это те, кто будет расти вперед.

     

    Оптимизм

    Оптимистичный человек излучает радость не только себе, но и создает позитивную атмосферу в своем окружении.

     

     

    Как видите, есть буквально сотни черт характера. Чтобы узнать о своей или чьей-либо еще черте, все, что вам нужно сделать, это внимательно понаблюдать за ними.

    То, как они ходят, как говорят и так далее. Это даст вам представление о том, как люди обычно ведут себя.Это поможет вам распознать положительную или отрицательную черту характера.

     

     

    Что такое черты характера? С определениями и примерами

    Что такое черты характера?

    Ваш талант, профессиональные знания и опыт определенно помогут вам в карьере. Но наряду с этим, что сделает вас первопроходцем, поможет вам продвинуться по карьерной лестнице и продвинуть вас на хорошо оплачиваемую должность, так это ваша личность или черт характера на рабочем месте .Они очень важны для получения работы и чаще всего дают интервьюеру понять, подходите ли вы для компании.

    Правда, ваши навыки имеют первостепенное значение. Но не менее важно, соответствуете ли вы культуре или нет. Таким образом, помимо того, что вы квалифицированы для определенной должности, вы также должны соответствовать культуре компании. Единственный способ для интервьюеров оценить это — получить представление о вашей личности.
    Черты характера становятся тем более важными, когда есть более одного кандидата со схожими способностями и навыками.Часто интервьюеры склоняются в пользу кандидата с мягкими навыками — надежностью, позитивностью, гибкостью, эффективным коммуникатором, способностью спокойно справляться с давлением и другими.

    Основные ценности и черты личности и характера

    Если вы хотите сменить карьеру или просто ищете другую работу, важно, чтобы вы понимали себя. Для этого вам нужно сначала понять свои ценности и узнать, каковы ваши положительные черты характера и сильные стороны.Однако это может привести к некоторой путанице, поскольку различия между значениями и чертами невелики.

    Ценности: Ценности — это то, что мы считаем правильным. Они уникальны для нас, и мы сами их выбираем. Наши ценности формируются в самом начале нашей жизни. Они отражают то, что для нас наиболее важно, и определяют наши действия и решения, которые мы принимаем. Наши ценности помогают нам двигаться вперед даже в самые трудные времена.

    Черты характера : Черты характера больше отражают то, как развивался наш мозг с течением времени.Это то, что отличает нас от других людей. Итак, если вы поймете чью-то личность или черты характера, вы точно будете знать, как этот человек отреагирует в конкретной ситуации или обстановке.

    Подводя итог, можно сказать, что в то время как наши ценности определяют наше восприятие, суждения и поведение, наша личность или черты характера определяют, кто мы есть с точки зрения поведения, мыслей и эмоций. Если мы ищем больше цели и удовлетворения в своей трудовой жизни, нам нужно использовать сильные стороны нашей личности и стремиться жить в соответствии с нашими ценностями.

    Почему черты характера необходимы на рабочем месте?

    В какой-то момент мы все сталкивались с ситуациями, когда задавались вопросом, почему мы постоянно конфликтуем или изо всех сил пытаемся работать с одними людьми, в то время как с другими можем работать без проблем. Это связано с тем, что черты характера у разных людей разные. Они определяют, какие у нас отношения с коллегами. По той же причине иногда мы также можем предсказать, как наши коллеги отреагируют на определенные ситуации — будут ли они восприимчивы или оставят нас в замешательстве.Итак, личность или черты характера имеют первостепенное значение, особенно когда вы проводите 8-9 часов в день с одним и тем же набором людей.

    Как сохранить свои черты характера на рабочем месте?

    Каждый из нас индивидуален. Поскольку наши личности разнообразны, мы не всегда можем идеально ладить со всеми вокруг. При этом, если вы постоянно наблюдаете за чертами характера окружающих вас людей и знаете свой собственный стиль, задача ладить с ними станет проще.Это поможет вам понять себя и своих коллег. Также не стоит всегда критиковать тех, чьи взгляды отличаются от ваших. Вы можете не соглашаться с ними, но не нужно прилагать больших усилий, чтобы уважать их взгляды. Что немаловажно, это помогает избежать конфликтных ситуаций на рабочем месте.

    Как черты характера помогают в профессиональном развитии?

    Если вы осознаете свои этических черт характера на рабочем месте , работа в рамках этих параметров позволит вам быть более эффективным и действенным.Ваша продуктивность будет на пике. Однако если вы попытаетесь выйти за эти пределы, ваша продуктивность упадет. Вы будете отставать в своей работе, и плохое качество будет видно.

    Итак, поймите свои сильные стороны и действуйте в рамках этих границ.

     

    Использование черт характера при поиске работы

    Ваш характер или черты характера часто помогают интервьюеру лучше понять ваши сильные стороны. Итак, вам нужно выделить лучшие качества в своем резюме, сопроводительном письме и собеседовании при приеме на работу .Вы можете выделить черты характера в своем резюме, объединив их в виде маркеров или включив в резюме. В сопроводительном письме выделите черты характера, которые имеют отношение к работе, на которую вы претендуете. Например, если вы претендуете на должность инженера, вы можете выделить время, когда вы проявляли критическое мышление. Наконец, когда вас вызовут на собеседование, поделитесь историями и случаями, когда вы проявляли свои самые сильные черты характера.

    Черты характера, которые работодатели ищут в кандидате

    Чтобы иметь преимущество в конкурентной борьбе, вам необходимо определить наиболее важных черт характера на рабочем месте , и, соответственно, просмотреть свое резюме, сопроводительное письмо и тактики интервью таким образом, чтобы дать вам наилучшие шансы на успех. Работодатели обычно ищут кандидатов, которые могут привнести на рабочее место необходимые навыки, связанные с работой, и сильную трудовую этику , , а также другие социальные навыки.Некоторые черты характера, такие как тайм-менеджмент, коммуникативные навыки и умение работать в команде, подпадают под более распространенный набор черт, которые работодатели обычно ищут в кандидатах.

    Как вы можете показать работодателю свои черты характера при приеме на работу?

    При поиске работы составление краткого, но эффективного резюме — это первый шаг. Резюме дает потенциальному работодателю представление о том, подходите ли вы на вакансию.

    Прежде всего, вы должны иметь четкое представление о том, какие черты характера ожидаются от должности, на которую вы претендуете.

    Например, если вы подаете заявку на работу в приемной и перечисляете дюжину качеств, но пропускаете общение, которое является неотъемлемой частью этой роли, ваше резюме может оказаться в корзине охотника за головами.

    Понимание требований — половина дела; другая половина включает в себя поддержку себя. Вам нужно доказать, что вы действительно обладаете качествами, подходящими для этой должности.

    Черты характера, которые следует включить в ваше резюме

    Общение: Способность ясно и точно общаться является ключевым фактором на любой должности, и это не обязательно должно быть вербальным.Потенциальному работодателю будет интересно, как вы выражаете себя в письменной форме — ваше резюме, для начала. Убедитесь, что ваше резюме четкое, краткое, по существу и не повторяется.

    Не пишите: «Я отлично разбираюсь в общении».

    Вместо этого напишите: «Я продемонстрировал свои коммуникативные навыки, как вербальные, так и невербальные, на семинаре xyz или во время презентации PowerPoint, которая была очень ценится моим начальником/коллегами».

    Тайм-менеджмент: Всегда помните, что на оживленном рабочем месте крайний срок всегда «вчера».Тайм-менеджмент — это черта характера, которой вы должны обладать для любой работы. Подумайте о примерах, когда вы выполнили определенную задачу вовремя, и как это имело большое значение на вашем прежнем рабочем месте.

    Не пишите: «Я хорош в тайм-менеджменте».

    Вместо этого напишите: «Я выполнил проект xyz в рекордно короткие сроки, несмотря на то, что он был передан мне в кратчайшие сроки. Это стало темой для разговоров на работе в течение довольно долгого времени».

    Командная работа: Работа в одиночку в наше время практически невозможна и даже непродуктивна.Подчеркните, что вы позитивный и общительный человек, которому нравится работать вместе с коллегами в команде.

    Не пишите: «Я командный игрок, но я также хорошо работаю один».

    Вместо этого напишите: «Мне нравится работать в группах. Я хороший слушатель и открыт для конструктивной критики. На моей последней работе я руководил командой из пяти человек, перед которой стояла задача разработать стратегию увеличения продаж продуктов xyz. Мы провели мозговой штурм, задавая вопросы друг другу и учитывая предложения каждого участника, пока не пришли к единодушной стратегии.Я горжусь тем, что не было конфликтов, и у каждого участника была возможность высказать свое мнение.»

    Черты характера, которые следует упомянуть на собеседовании

    После рассмотрения вашей заявки и приглашения на собеседование не забудьте продемонстрировать следующие черты характера:

    Уверенность: Трюк с зеркалом никогда не устареет. Потренируйтесь отвечать на возможные вопросы перед зеркалом и проверьте неловкие жесты или язык тела.Помните, что существует тонкая грань между уверенностью и высокомерием, поэтому не нахваливайте себя слишком сильно, если вы не можете подкрепить эти заявления доказательствами.

    Честность: Не лгите во время интервью и не преувеличивайте свои достижения. Если вы говорите о достойном проекте, который вы завершили с помощью коллеги, упомяните его вместо того, чтобы присваивать себе все заслуги. Это покажет вашу скромность и продемонстрирует, что вы командный игрок.

    Лояльность: Золотое правило на собеседовании — никогда не критиковать начальника и не жаловаться на коллег, даже если ваше последнее рабочее место могло быть токсичным.На такие вопросы, как «Почему вы уволились со своей последней работы?», всегда лучше ответить «Я ищу более серьезных задач и профессионального роста» или «Я всегда стремился работать в вашей компании; моя последняя работа была трамплином». необходимо.

    Стратег: Компании хотят, чтобы их новые сотрудники ставили перед собой долгосрочные цели.Если они вкладывают в кого-то определенную сумму денег, им нужно знать, что у этого человека есть не только видение будущего, но и план его достижения.

    Независимый мыслитель: Многие сотрудники соглашаются со всем, что говорит начальник. Такие люди ничего не делают, кроме как тешат эго своего начальника. Компаниям нужны люди, которые могут задавать вопросы боссу, когда это необходимо, мыслить нестандартно и даже бросить вызов статусу-кво.

    Решающий: Большинство организаций обращают внимание на тех, кто не боится использовать собственное суждение и предпринимать решительные действия.

    Командный игрок: Это главная черта, которую организация ищет в новом сотруднике. Умение ладить и эффективно работать с другими является неотъемлемой частью любой работы.

    Осторожный человек: Рисковать — отличная способность, но бывают случаи, когда рискованные решения могут иметь неприятные последствия. Таким образом, наряду с теми, кто берет на себя риск, каждой организации нужны осторожные сотрудники, которые могут обеспечить стабильность и время от времени удерживать тех, кто берет на себя риск.

    Культурное соответствие: Культура каждой организации отличается друг от друга. Гибкость: Организации ищут новых сотрудников, которые не являются жесткими в своем подходе и готовы принять новые вызовы или освоить новые навыки, если это необходимо. Если вы один из тех, кто гибок и любезен, у вас определенно больше шансов.

    Дух сотрудничества: Принимая решение о найме, рекрутеры учитывают способность вписаться в остальную команду. Очень важно, чтобы кандидат мог хорошо сотрудничать с другими.

    Дисциплина: Это одно из основных требований к кандидату. Безответственное поведение не совсем терпимо на рабочих местах. Таким образом, дисциплинированность — это первое основное качество, к которому стремится работодатель.

    Честность: Хотя талант и навыки важны, честность на рабочем месте — это то, что отличает качественных работников от остальных. Итак, представьте себя на собеседовании максимально честно. Это то, что ищут все работодатели.

    Эффективность: Эффективные сотрудники ставят перед собой очень высокие цели и идут к ним, пока не достигнут. Работодатели ищут людей, которые могут сделать все возможное, чтобы выполнить работу.

    Терпение: Крайне недооцененная черта, она имеет огромную ценность для организации. Если вы терпеливы, вы, скорее всего, выслушаете других, а также с готовностью объясните детали своим коллегам.Работодатели ищут кандидатов, которые могут легко и уверенно решать неожиданные проблемы.

     

    Подчеркивание черт характера для профессионального развития

    На рабочем месте вам необходимо сочетание навыков и черт характера, без которых вы застряли бы в колее. Вот некоторые ключевые черты, которые могут оказаться очень полезными: 

    Позитивное отношение: Работа часто может вызывать стресс, но способность сохранять оптимизм и не терять из виду свои цели перед лицом невзгод приведет вас на путь к успеху. .

    Целеустремленность: Сосредоточьтесь на важных задачах и избавьтесь от фонового шума. Вы должны уметь ориентироваться в цикле постановки целей, обзора прогресса и пересмотра стратегии.

    Инновации и новые изобретения: Креативность — одно из самых ценных качеств, которое компания ищет в сотрудниках. Адаптируйтесь к новым задачам и узнайте о текущих тенденциях рынка и будущих требованиях к работе. Вот как вы можете оставаться впереди игры.

    Самодисциплина: Это включает в себя эффективное управление своим временем и аккуратное выполнение работы. Награды обязательно последуют.

    Этическое поведение: Хорошее понимание политики и протоколов компании, чтобы иметь возможность делать все правильно. «Всеми правдами и неправдами» — это не тот принцип, которым вы должны руководствоваться.

     

    Список черт характера: Примеры успешных работников

    Авантюрист: У меня есть желание и способность идти на риск.

    Амбициозность: Я ставлю перед собой большие цели и делаю все возможное для их достижения.

    Доступный: Я командный игрок.

    Articulate: Я ясно общаюсь.

    Автономный: Я открыт для инициатив.

    Спокойствие: я не испытываю стресса и паники в кризисных ситуациях.

    Харизматичный: У меня есть навыки, чтобы руководить командой по мере необходимости.

    Веселый: я верю в создание позитивной рабочей среды.

    Умный: Я многозадачный.

    Конкурентоспособность: я стремлюсь только к лучшему.

    Уверенность: я не сомневаюсь в себе и не стесняюсь задавать вопросы старшим.

    Кооператив: Я работаю в синергии со своими коллегами.

    Вежливый: я отношусь к другим с уважением и ценю их работу.

    Креативность: я предприимчив и способен к инновациям.

    Любопытство: Я считаю, что никогда не бывает слишком стар, чтобы узнавать что-то новое.

    Решительно: я не сдамся без боя.

    Преданный: Я верен компании и действую в ее интересах.

    Прилежный: Я работаю искренне.

    Спокойный: я хорошо приспосабливаюсь к новым ситуациям и вызовам.

    Образованный: Мои навыки подкреплены формальным обучением.

    Эффективность: я выполняю работу намного раньше установленного срока.

    Красноречивый: Общение — одна из моих самых сильных сторон.

    Энергичный: Я не против работать вне рабочего времени.

    Энтузиазм: Я всегда выкладываюсь на 100% в каждом задании.

    Гибкость: я могу адаптироваться и работать в неожиданных ситуациях и целях.

    Сосредоточенность: я не отступаю от своих целей.

    Дружелюбный: я общительный и работаю в тандеме с членами моей команды.

    Честно: Этика на рабочем месте и чувство доверия для меня неприкосновенны.

    Воображение: я из тех, кто выходит за рамки привычного и мыслит нестандартно.

    Независимый: Мне не нужно держать за руку, чтобы закончить проект.

    Любопытный: Я задаю вопросы, потому что считаю, что любопытство способствует творчеству.

    Проницательный: Я хорошо разбираюсь в людях и ситуациях.

    Интуитивный: я отличаю правильное от неправильного и принимаю решения, основываясь на интуиции.

    Дотошность: Я обращаю внимание на мелкие детали.

    Невротик: Я не допускаю ошибок.

    Непредубежденность: я всегда открыт для отзывов и советов.

    Мнение: я не боюсь высказывать свое мнение.

    Организовано: я верю в необходимость планирования заранее, чтобы избежать суеты в последнюю минуту.

    Пациент: Я не теряю контроль над своими эмоциями и не принимаю эмоциональных решений.

    Проницательность: я могу определять настроение людей.

    Убеждение: Я могу направить разговор или стратегию в нужное русло.

    Процедура: Я придерживаюсь правил и верю в честную игру.

    Пунктуальность: Я выполняю свою работу в установленные сроки.

    Тихо: Я позволяю своей работе говорить за меня.

    Расслабленный: я не теряю самообладания.

    Находчивый: Я оптимально использую подручные средства.

    Ответственный: Выполняю задания вовремя и соблюдаю протоколы компании.

    Разговорчивый: я могу начать разговор без ущерба для производительности.

    Технологический: я разбираюсь в технологиях и заинтересован в приобретении футуристических навыков.

    Хотите начать подготовку к техническому собеседованию? Зарегистрируйтесь на наш вебинар сегодня!

    Какие общие черты характера в D&D?

    Есть вопросы о чертах характера D&D?

     

    Истинное волшебство Dungeons and Dragons заключается в том, что вы можете создать персонажа прямо из своей головы, чтобы отправиться в приключение.Некоторые люди будут создавать персонажа, который является идеализированной версией самих себя, поскольку их личностные черты могут описывать игрока с различными личностными чертами, идеалами, связями и характеристиками. Другие могут пойти другим путем и создать персонажа, полностью отличающегося от вас, с набором черт характера и манер. Нет правильного или неправильного способа играть в D&D. В этом посте мы обсудим несколько общих черт, которые игроки любят наделять своих персонажей.

    Как признак рассматривается в значении

    В игре черта персонажа может влиять на историю или не влиять вообще, так как черты личности — это небольшие, простые дополнения к персонажу, но иногда очень важные.Чья-то черта может быть положительной или отрицательной в зависимости от того, как вы на это смотрите.

    Например, ваш персонаж очень доверяет другим. В некоторых кампаниях, когда речь идет о чертах характера, это можно рассматривать как слабость. Вы слишком доверяете кому-то, и в итоге они предают вас. Однако в некоторых случаях это можно рассматривать как силу. Поскольку вы производите впечатление доверчивого человека, вам откроется больше людей.

    Затем, бывают случаи, когда ваша надежность никак не влияет на историю.

    Агрессивность вашего персонажа — еще один хороший пример. В некоторых историях ваша агрессия может быть вашей силой. Он запугивает других и выполняет свою работу. Или это может привести к разрушению дипломатии и развязыванию войны.

    Возможно, персонаж пытается скрыть свою слабость или найти других, у которых есть эта черта, чтобы сблизиться и сформировать союзы.

    Кроме того, персонажи даже не должны признавать определенные черты. Иногда они могут не осознавать свою агрессию или отрицать ее.Или им просто все равно. Это может относиться и к людям в реальной жизни. Похоже, слишком многие люди не признают своих недостатков.

    Некоторые черты характера

    D&D настраивается в том смысле, что вы можете создавать свои собственные домашние правила или свои собственные уникальные черты, манеры, привычки, убеждения и неприязни или страхи персонажей. Если вам интересна игра, или вы просто хотите узнать о ней больше, здесь легко понять список черт.

    Абразивность

    Резкость можно рассматривать как отрицательную черту, потому что она означает, что вам трудно вести вежливый разговор.Вы требовательны, и хотя вы можете получить то, что хотите, в конечном итоге вы можете причинить боль другим. Это может увеличить вашу статистику запугивания, но люди сочтут вас невыносимым, и это может разрушить гражданский дискурс.

    Рассеянный

    Рассеянный персонаж считается умным, но всегда слишком много думает. Из-за этого они могут потеряться в разговоре или не знать, где они находятся. Ваш персонаж может быть кем-то, на кого они полагаются в плане знаний, но когда дело доходит до настоящего, не учитывайте их.

    Агрессия

    Агрессия — это когда персонаж всегда готов к бою и представляет собой большую угрозу. Однако из-за агрессии они могут в конечном итоге начать драку, когда есть более мирное решение, а их гнев и грубая сила могут быть слабостью, когда битва требует большей стратегии.

    Драка

    Дебошир — это тот, кто предпочитает использовать кулаки, а не любое оружие. Они верят, что то, что у них всегда есть при себе, и есть лучшее оружие.Дебошир может быть быстрым, потому что он менее обременен, но ему может быть трудно выиграть битву, в которой используется оружие.

    Осторожный

    Осторожный игрок всегда принимает меры, чтобы убедиться, что он в безопасности в бою. Осторожность и трусость могут быть взаимоисключающими или идти рука об руку в зависимости от характера. Кто-то, кто осторожен, может использовать разные стратегии, чтобы уйти самым безопасным способом, но может быть слаб, чтобы бояться атак. Однако, если вам нужен персонаж, способный решать проблемы самым мирным путем, вам подойдет осторожный человек.

    Отдельный

    Отстраненный персонаж — это тот, кто всегда находится в своем маленьком мире, когда дело доходит до группы. Они будут позади и не будут много говорить. Это дает им преимущество в дальнем бою, но может означать, что никто не доверяет персонажам.

     

    Нечестность

    Нечестный персонаж, ну и много врет. На самом деле, этот персонаж овладел искусством лжи, и они могут использовать его, чтобы получить желаемое. Конечно, если башня лжи рухнет, это может испортить ваш характер.Особенно, если их разоблачили, а потом говорят что-то, что является правдой. Это может закончиться ситуацией с мальчиком, который плакал волком.

    Отличительный

    Это когда у кого-то есть физическая черта, которая отличает его от других. У них могут быть большие уши, шрам или другая характеристика, которая отличает их от других. Как вы можете себе представить, это может быть небольшим недостатком, если ваш персонаж пытается спрятаться или замаскироваться. Тем не менее, это дает вашему персонажу немного репутации.Если ваш персонаж хромает, он может использовать это, например, чтобы вызвать сочувствие.

    Спокойный

    Это дружелюбный персонаж. Дружелюбие означает, что людям нравится с вами разговаривать, и у вас не возникает проблем с дружбой. Однако вам трудно постоять за себя или ввязаться в драку, и у вас могут возникнуть проблемы, если вам нужно быть более агрессивным в своих действиях. Покладистый характер также может быть доверчивым.

    Дальнозоркость

    В чертах персонажа недостатком может быть дальнозоркость.Во многих мирах D&D очки не нужны, поэтому персонажу приходится иметь дело со своим зрением. Дальнозоркий человек плохо видит то, что находится рядом с ним, но он очень хорошо видит вперед.

    Сфокусированный

    Тот, кто сосредоточен, может не сводить глаз с приза, независимо от того, сколько вещей пытается его отвлечь. Однако те, кто слишком сосредоточены на чем-то одном, могут игнорировать что-то другое важное, что проходит мимо них.

    Слабослышащие

    Это когда персонаж глухой или плохо слышит.Несмотря на свои нарушения, они, возможно, усилили свои другие чувства, чтобы компенсировать это.

    Харди

    Эти люди считают себя сильными и могут осуждать тех, кто не так вынослив. Проблема в том, что иногда они могут переоценивать свои силы, и в результате могут пострадать.

    Честно

    Это тот, кто никогда не хочет лгать. Искренность означает, что к вам будет приходить больше людей и доверять вам. Однако бывают случаи, когда вам может понадобиться солгать во благо или соврать, чтобы выжить.В таких случаях вам может быть трудно поддерживать ложь, и вы не сможете распознать других лжецов.

    Неграмотный

    В фэнтезийном мире чтение иногда может быть привилегией, и неграмотный не сможет читать. Вместо этого у них могут быть другие навыки, которые они используют. Иногда персонаж со временем может научиться читать.

    Невнимательный

    Тот, кто невнимателен, сможет справиться с небольшими задачами, но когда дело доходит до больших проектов, он их не сделает.

    Вежливый

    Вежливый персонаж будет стараться говорить как можно вежливее, даже если ему не нравится человек, с которым он разговаривает. Они могут быть искренне вежливы, а могут использовать вежливость в своих интересах.

    Быстрый

    Тот, кто быстр, быстрее многих людей. Они могут убежать быстрее, но они могут быть менее опытными в других областях.

    Неумолимый

    Кто-то, кто безжалостен, не сдастся, несмотря ни на что.Это отлично подходит для ситуаций, требующих настойчивости, но безжалостные персонажи могут переутомиться. Это может привести к усталости.

    Медленно

    Медлительность дает персонажу две черты характера. Они не смогут убежать так быстро, но они могут быть более прочными. Когда придет время бежать, они останутся позади. Тем не менее, они могут быть в состоянии бороться легче.

    Специализированный

    Кто-то, кто специализируется, будет квалифицирован в одном конкретном предмете, но может иметь меньше навыков в других предметах.Например, персонаж может быть мастером крафта, но плохо сражаться. Убедитесь, что ваши навыки сбалансированы, или научитесь справляться со своей слабостью.

    Подозрительный

    Подозрительные персонажи скептически относятся ко всем, кого встречают. Это может помочь им обнаружить людей, которые пытаются причинить им зло, но проблема в том, что это может оттолкнуть людей от вас из-за того, насколько вы недоверчивы.

    Нецивилизованный

    Нецивилизованный человек вырос в дикой природе или просто тот, кто обнаружил, что может определить одну черту, относящуюся к животным, раньше людей.Им может быть неловко, когда дело доходит до различных ситуаций, в которых они должны говорить, поэтому убедитесь, что есть общительные люди, которые могут их поддержать.

    Есть и другие черты, и с D&D вы всегда можете придумать новые черты. Эти черты во многом отражают состояние человека, и, как и в реальной жизни, вы можете исправить свои недостатки или научиться жить с ними.

    Есть вопросы о чертах характера D&D?

     

    Если вы хотите улучшить свои черты в реальной жизни, поговорите с консультантом.Консультант может работать с вами на основе вашего метафорического листа характера.

     

    Подробнее

    Часто задаваемые вопросы (FAQ)

    Что такое черты личности в D&D?

    Как и в реальной жизни, набор черт в Dungeons and Dragons определяет персонажа и определяет его поведение. Например, персонаж D&D может иметь набор положительных черт личности, таких как надежность и доброта, которые делают его «хорошим» персонажем.С другой стороны, характер может состоять из отрицательных черт, таких как обман и воровство.

    Каковы идеалы характера?

    Идеалы персонажа — это убеждения, определяющие личность и поведение персонажа в D&D. Эти идеалы похожи на идеалы характера или «стереотипы» в реальной жизни, которые заставляют людей думать, что они должны вести себя определенным образом на основе заранее определенного набора критериев. Если вы боретесь с идеалами характера или личностными проблемами в реальной жизни, обратитесь за помощью к лицензированному поставщику психиатрических услуг.

    Сколько черт личности должно быть у персонажа?

    По официальным правилам Dungeons and Dragons у персонажа должно быть две черты характера. Развивайтесь, изучая и зарабатывая новое снаряжение, навыки и союзников. Используйте лист персонажа, чтобы отслеживать уникальные атрибуты каждого персонажа.

    Как создать персонажа D&D?

    Вы можете получить доступ к веб-сайту Dungeons and Dragons в Интернете, чтобы создать учетную запись, войти в систему и создать персонажа D&D.Войдите с совместимого устройства, чтобы играть в D&D в облаке, или загрузите на свое устройство, чтобы играть онлайн. Вы также можете использовать генератор персонажей, чтобы присвоить черты характера вашему персонажу на основе набора предлагаемых характеристик.

    Каково ваше отношение к D&D?

    Мировоззрение персонажей — это мера того, насколько хорошо ваши личностные черты соответствуют вашей общей личности и происхождению. Личностные характеристики определяют поведение персонажа.

    Что означают недостатки в D&D?

    Подобно недостаткам в реальной жизни, недостатки дают вашему персонажу встроенную ахиллесову пяту, которая делает его более похожим на других персонажей.Характеристики недостатков отражают личные повседневные проблемы, с которыми борется ваш персонаж.

    Что означает выравнивание символов?

    Мировоззрение персонажа измеряет, насколько личность и предыстория вашего персонажа соответствуют его личностным чертам. Мировоззрение рассматривает идеалы черт личности персонажа и детали характера, чтобы увидеть, насколько последовательны личность и происхождение вашего персонажа в целом.

    Как сделать крутого персонажа DnD?

    Чтобы создать классного персонажа Dungeons and Dragons, начните с использования листа персонажа, чтобы получить представление о предполагаемых характеристиках идеального персонажа.Вы также можете использовать генератор личности, чтобы случайным образом назначать личные характеристики вашему персонажу.

    Какие существуют 4 типа личности?

    Четыре основные черты личности, определяющие мастерство персонажа, — это Идеалы, Мораль, Недостатки и Узы. Эти четыре черты характера определяют характер и происхождение вашего персонажа. При создании своего персонажа вы можете использовать предложенные характеристики, созданные генератором личности, или вы можете назначить свои собственные черты личности на основе предложенных характеристик.

    Что такое положительные черты?

    Положительные черты личности в Dungeons and Dragons такие же, как положительные черты личности в реальной жизни. Например, честность в D&D считается положительной чертой характера, которая вызовет у вашего персонажа больше доверия к игре. При создании персонажа подумайте о том, чтобы добавить хотя бы одну положительную черту характера, чтобы сбалансировать характер и происхождение персонажа.

    Какие положительные черты характера?

    Когда вы думаете о положительных качествах личности в реальном мире, вы уже впереди игры.Честность является примером положительной черты характера. Выживание — еще один пример положительной черты.

    Каковы шесть черт хорошего характера?

    Выбирая характер и предысторию своего персонажа D&D, вы можете выбрать из предложенных характеристик наиболее подходящего персонажа для своего стиля игры. Характеристики D&D отражают то, как другие видят вашего персонажа в мире. Например, вы хотите играть мужским или женским персонажем? Если вы выберете женский персонаж, черты, выбранные из вашего стенда, будут несколько отличаться от черт мужского персонажа.

    Используйте лист персонажа и список предлагаемых характеристик, чтобы решить, какими личностными качествами должен обладать ваш идеальный персонаж. Если вы не знаете, с чего начать или какие черты личности дать своему персонажу, вы можете использовать генератор личности, который назначит черты личности и личные характеристики на основе предложенных характеристик.

    Какие хорошие недостатки?

    Чтобы достичь наилучшего мастерства персонажа, важно, чтобы детали вашего персонажа были согласованы.Это особенно верно при выборе недостатков личности. Используйте свой лист персонажа и предлагаемый список личностных черт, чтобы выбрать черту, которая соответствует данным вашего персонажа.

    Показать меньше

    10 личностных качеств лидеров и менеджеров (с примерами)

    Каковы качества эффективного лидера?

    Лидерство — сложная и многогранная тема. Качества и навыки, которые делают хорошего лидера, часто обсуждаются.

    Не вызывает сомнений то, что лидерство — это больше, чем просто быть начальником.Речь идет о способности мотивировать других, вдохновлять их и давать им возможность делать свою работу наилучшим образом. Хороший лидер также должен уметь справляться со сложными ситуациями, а также понимать потребности людей, которыми он руководит.

    Какие самые важные черты характера лидера?

    Можем ли мы изучить личностные черты некоторых из самых влиятельных лидеров прошлого и настоящего и точно определить характеристики и качества, которые сделали этих лидеров такими уважаемыми и популярными?

    Вот 10 черт характера лидеров бизнеса и политики, каждая из которых сопровождается одним именем лидера.

    Каковы качества эффективного и успешного лидера?

    Есть много черт характера, которые могут помочь человеку стать хорошим лидером. Но некоторые из них важнее других. Например, эмпатия помогает нам чувствовать и понимать, что могут чувствовать и переживать другие люди.

    Эффективный лидер также обладает высоким эмоциональным интеллектом и способен распознавать свои сильные и слабые стороны, а также чужие. Какие из следующих 10 черт характера являются вашей сильной стороной, а какие нуждаются в дальнейшем развитии?

    1. Ответственность ─ Уоррен Баффет

    Подотчетность – это готовность взять на себя ответственность за свои действия и решения.Это можно рассматривать как черту, которая делает человека хорошим лидером, поскольку показывает, что человек признает свои ошибки и учится на них.

    Уоррен Баффет, которого обычно считают величайшим в мире инвестором, управляющим чрезвычайно успешным Berkshire Hathaway, сказал: «Для создания репутации требуется 20 лет и пять минут, чтобы ее разрушить. Если вы подумаете об этом, вы будете действовать по-другому».

    1. Адаптивность ─ Джек Уэлч

    Способность к адаптации имеет решающее значение для лидера.Мир постоянно меняется, как и подход лидера. Эти изменения могут быть вызваны рынками, правительствами, экономикой или финансами, среди прочих факторов. Когда происходят изменения, наиболее эффективные лидеры могут адаптировать свой стиль и продавать новую стратегию своей команде.

    Джека Уэлча часто называют одним из самых успешных генеральных директоров в истории бизнеса. Стиль руководства Уэлча основывался на его способности приспосабливаться к изменяющимся обстоятельствам. Он смог сделать это, будучи гибким, творческим и решительным.

    1. Уверенность ─ Сэр Уинстон Черчилль

    Великий лидер может вдохновить других на достижение большего, чем они думали. Они делают это, будучи уверенными в себе и других, а также в стратегии.

    Черчилль был мастером доверия. У него была манера говорить, которая заставляла людей верить ему и его словам. У него также была непоколебимая вера в способность Британии выжить и процветать. Эта уверенность помогала ему вдохновлять других и объединять их для борьбы за то, во что они верили.

    1. Творчество ─ Стив Джобс

    Креативность позволяет лидерам экспериментировать, разрабатывать инновационные решения и разрабатывать новые, более эффективные и продуктивные подходы к работе и бизнес-стратегии.

    Стив Джобс, настолько хороший лидер, что его попросили возглавить Apple во второй раз, был одним из самых творческих людей на планете. Но он не просто остановился на своих идеях, он начал действовать и смог воплотить свои идеи в жизнь.

    1. Эмпатия ─ Брайан Чески

    Эмпатия — это способность понимать и разделять чувства другого человека.Это ключевая черта великих лидеров, а также решающий фактор в том, как мы общаемся с другими. Лидеры, которым не хватает эмпатии, могут быть не в состоянии построить доверительные отношения со своими последователями, что может привести к нарушению коммуникации, потере морального духа и, в конечном итоге, к краху организации.

    Брайан Чески — пример великого лидера, умеющего сопереживать. Он понимает, через что проходят его сотрудники, и разделяет их чувства по поводу проблемных решений, которые необходимо принять, чтобы сделать Airbnb успешной.

    Одна из самых известных цитат Чески:

    .

    «Если вы хотите создать отличный продукт, сосредоточьтесь на одном человеке. Подарите этому человеку самый удивительный опыт».

    Теперь замените слово «продукт» на «сотрудник».

    1. Фокус ─ Джон Д. Рокфеллер

    Фокусировка — это качество, которое отличает кого-то от остальных. Быть сосредоточенным на том, что важно, и не отвлекаться на тривиальные вещи — вот что выделяет человека.Сосредоточенный лидер может принимать решения быстро и эффективно. Они могут принимать трудные решения и придерживаться плана. Они также могут видеть общую картину и определять приоритеты того, что нужно сделать в первую очередь.

    Один из самых успешных и богатых бизнесменов в истории, Джон Д. Рокфеллер был известен своей сосредоточенностью и решимостью в достижении своих целей. Его трудовая этика вдохновляет многих лидеров, которые последовали за ним; он никогда не отказывался от своей мечты, даже когда сталкивался с огромными проблемами.Он верил, что сможет добиться чего угодно, если будет достаточно усердно работать, и эта вера неоднократно приводила его к успеху.

    1. Организация и делегация ─ Дуайт Д. Эйзенхауэр

    Организация и делегирование полномочий — две черты, необходимые великим лидерам. Лидеры должны быть организованы, чтобы планировать наилучший план действий. Им также необходимо делегировать задачи другим, что дает им время для других стратегических задач и не отвлекаться на повседневное управление бизнесом (или страной).

    Дуайт Д. Эйзенхауэр — один из самых знаковых лидеров в истории Соединенных Штатов. Он привел союзные войска к победе во Второй мировой войне и дважды избирался президентом с 1953 по 1961 год. Стиль руководства Эйзенхауэра основывался на организации и делегировании полномочий. У него было четкое видение того, чего он хотел достичь, но он знал, что не сможет сделать все это сам, поэтому он полагался на членов своей команды, чтобы реализовать свое видение за него ─ и у него была отличная способность управлять временем и люди эффективно.

    Эйзенхауэр также создал то, что сейчас известно как матрица Эйзенхауэра (инструмент управления временем и задачами), которая делит задачи на четыре категории: срочные и важные; Не срочное, но важное; Срочно, но не важно; Совсем не срочно и не важно.

    1. Позитивность ─ Илон Маск

    Позитивность — ключевая черта великих лидеров. Они могут поддерживать мотивацию своей команды и вовлекать ее в видение компании.

    Многие люди думают, что быть позитивным означает иметь хорошее отношение, но это гораздо больше.Речь идет о вере в себя и свои способности, видении потенциала других людей и уверенности в своем видении будущего.

    Илон Маск — великий лидер со многими качествами. Одним из таких качеств является его позитивность. Его цитируют: «Если вы встаете утром и думаете, что будущее будет лучше, это яркий день. В противном случае это не так».

    Он считает, что этот позитивный настрой можно использовать как инструмент, помогающий преодолевать трудные времена и трудности.Он также считает, что это может помочь людям увидеть лучшее в себе и других.

    1. Риск ─ Джефф Безос

    Великие лидеры не боятся рисковать. Они уверены в своих решениях и знают, что неудача — это лишь часть успеха.

    Джефф Безос, основатель Amazon, всегда готов рисковать и пробовать новаторские идеи, даже если они кажутся безумными или неработоспособными. Когда он основал Amazon как интернет-магазин книг, большинство экспертов высмеяли эту идею — кто будет покупать книги онлайн, а не в книжном магазине? Остальное, как говорится, уже история.

    1. Стратегическое мышление ─ Генри Форд

    Великие лидеры умеют мыслить стратегически. Они могут видеть, как может выглядеть будущее, вдохновлять других своим видением и планировать шаги, как они туда доберутся. Они также могут выявлять потенциальные проблемы, которые могут стоять на их пути, и находить творческие решения для этих проблем, а также выявлять возможности, которые могут быть неочевидными.

    Генри Форд был великим лидером, который был очень стратегическим в своих мыслях и действиях.У него было видение будущего, и он знал, как воплотить его в жизнь. У него была идея автомобиля, но он не остановился на этом ─ он также нашел способы производить их в массовом производстве и снизить их стоимость, чтобы люди могли их себе позволить.

    Стратегическое мышление Форда помогло ему создать одну из самых знаковых компаний в истории: Ford Motor Company.

    Каковы черты характера хорошего лидера? Время для самооценки

    Эти 10 черт характера ни в коем случае не являются исчерпывающим списком.Наоборот, они являются отправной точкой для тех качеств, которые эффективные лидеры должны развивать и продолжать развивать на протяжении всей своей карьеры.

    Простое упражнение, которое вы можете сделать прямо сейчас, — взять имя каждого лидера, которое мы здесь включили, поместить его рядом с любой из девяти других черт и подумать, мог ли этот лидер быть назван против них. Затем рассмотрите эти 10 личностных черт и оцените себя по ним. Как вы оцениваете?

    Чтобы узнать, как наши программы обучения лидерству помогают развить навыки, необходимые для эффективного и успешного лидерства, свяжитесь с Primeast Forward Focus сегодня.

    Примеры характеристик: 5 способов раскрытия персонажей

    Характеризация — то, как вы делаете вымышленного персонажа похожим на настоящего, живого, дышащего человека, — сложная задача. Помимо физического описания персонажей, вам необходимо передать их мотивы, цели, характеры и недостатки, чтобы сделать персонажей по-настоящему трехмерными. Вот 5 примеров характеристик, которые показывают, как раскрыть жизненные качества ваших персонажей:

     1. Учитесь на богатых примерах прямой характеристики 

    В художественной литературе есть два основных типа характеристик.Когда автор явно описывает персонажа читателю через рассказчика или глазами другого персонажа, это называется прямой характеристикой .

    Этот тип повествования сообщает нам точную информацию, например, как персонаж выглядит или как он видит мир. Вот богатый пример из книги Габриэля Гарсиа Маркеса «Любовь во время холеры » (1985), описание стареющей Фермины Дасы:

    «Ее стильный наряд не казался подходящим для почтенной бабушки, но шел к ее фигуре — длиннокостной и все еще стройной и прямой, упругим рукам без единого возрастного пятна, стально-голубым волосам, косо остриженным на щеке. .Ее ясные миндалевидные глаза и врожденная надменность — вот все, что осталось у нее от свадебного портрета, но то, чего лишила ее возраст, она с лихвой компенсировала характером и трудолюбием» (стр. 25—26).

    Маркес прямо рассказывает нам и о внешности Фермины, и о ее характере («врожденной надменности» и «трудолюбии»). Описание является прямым и явным, оставляя мало выводов.

    2: Используйте более тонкое косвенное изображение персонажей

    Второй тип называется косвенной характеристикой , потому что он неявный ( показывает , а не сообщает ).Мы понимаем персонажа через действия, ответы и линии диалога. Автор не говорит, что «Том был очень злым человеком», но показывает гнев Тома в полном разгаре.

    В рассказе Элис Манро «Измерения», собранном в сборнике Слишком много счастья (2009), автор использует тонкую косвенную характеристику. Дори, главная героиня, работает горничной в отеле. На первых страницах Манро характеризует Дори глазами ее коллег:

    .

    ‘Они сказали ей, что она должна пройти обучение для работы за столом, пока она еще молода и красива.Но она была довольна тем, что делала. Она не хотела разговаривать с людьми». (с.1)

    Эта косвенная характеристика показывает, что Дори охраняется. Позже мы узнаем, что Дори была замужем и имела детей, но ее муж убил их, полагая, что Дори уехала навсегда, когда она покинула их дом во время жаркого спора.

    Манро тонко использует косвенное построение персонажей на протяжении всей истории, поскольку Дори вспоминает подготовку к убийству. Манро показывает контролирующее, ревнивое и угрожающее поведение Ллойда через диалог:

    Он хотел знать, о чем они говорили, она и Мэгги.
    «Я не знаю. Не важно.»
    «Это смешно. Две женщины едут в машине. Впервые я услышал об этом. Две женщины
    болтают ни о чем. Она хочет нас разлучить».
    «Кто такой? Мэгги? »
    «У меня есть опыт общения с такими женщинами.»
    «Какого?»
    «В ее роде».
    «Не говори глупостей».
    «Осторожно. Не называй меня глупой». (стр. 12)

    Вместо того, чтобы сказать «Ллойд был опасно ревнивым и агрессивным», Мунро показывает это своими словами. Это имеет более тонкий эффект, позволяя нам самим интерпретировать и связывать слова и поступки персонажей.

    Разработка интригующих персонажей

    Создавайте подробные профили персонажей, назначайте аватары и наблюдайте, как растет план вашей истории.

    НАЧАТЬ СЕЙЧАС

    3: Использование диалога для раскрытия личности и интересов персонажей

    Диалог содержит множество элементов, помогающих дать характеристику. Вы можете показать, что движет вашими персонажами:

    • Содержание диалога – о чем обычно говорят персонажи и как они это говорят
    • Жесты и язык тела (например, персонаж, который слегка касается чужого плеча, показывает знакомство и непринужденность, в отличие от сдержанного сигнала разговора со скрещенными руками) )

    В романе Зэди Смит « Белые зубы » (2000) автор создает колоритный персонаж Гортензии Боуден, набожной ямайки, живущей в Лондоне.Смит раскрывает смелый характер Гортензии, а также ее контролирующий подход к воспитанию дочери Клары в диалоге:

    ‘Если Гортензия Боуден замечала, что ее дочь задумчиво сидит у зарешеченного окна, прислушиваясь к удаляющемуся реву мотора, пока страницы Новой Библии переворачиваются на ветру, она запрокидывала ее вверх дном и благодарила за помните, что только 144 000 Свидетелей Иеговы будут сидеть в суде Господа в Судный день.

    […]

    — Некоторые люди, — фыркнув, заявила Гортензия, — наделали столько грехов, что поздно для них строить глазки Иегове. Чтобы быть рядом с Иеговой, нужно приложить усилия. Это требует преданности и самоотверженности. Блаженны чистые сердцем, ибо только они Бога узрят.  Матфея 5:8″. (стр. 30)

    Через диалоги Смит передает степень и крайность набожности Гортензии. Акцент Гортензии добавляет дополнительную характеристику, показывая, что персонаж по-прежнему близок к своим ямайским корням, несмотря на изменение географии.

    Через этот тип основанной на диалогах характеристики мы начинаем «знать» персонажа. Мы уже чувствуем, что Гортензия припасла еще больше библейских цитат и еще больше брани для Клары.

    4: показать персонажей через их действия

    Не только то, что персонаж явно думает или говорит, формирует наше представление о нем. Это также элементы действия, от таких мелких деталей, как язык тела, до более крупных действий.

    Вот, например, в фильме Тони Моррисон « Джаз » (1992) она показывает парикмахера Вайолет как перегруженную, но находчивую женщину, описывая ее бесконечный поток ежедневных задач:

    «Когда приходит посетитель и Вайолет взбивает редкие седые волосы, бормоча «Пожалуйста» при соответствующих перерывах в потоке откровений старушки, Вайолет восстанавливает шнур, удерживающий дверцу печи на петлях, и репетирует просьбу месяца о еще три дня к сборщику арендной платы.(стр. 16)

    Эти небольшие действия говорят о многом, показывая трудолюбивый и предусмотрительный характер Вайолет. Небольшие действия персонажей, подобные этим, могут не иметь прямого отношения к основным сюжетным точкам романа. Тем не менее, эта косвенная характеристика дает нам контекст для других, более важных действий персонажа. Зная, что Вайолет планирует свое следующее действие, даже будучи занято последним, мы можем предположить, например, что она будет ориентирована на действие в других ситуациях, таких как конфликт.

    5: Покажите читателям самые сокровенные мысли ваших персонажей

    Показывая читателям мысли ваших персонажей, вы получаете полезную информацию об их личностях, желаниях и целях. Вы можете, например, противоречить тому, что говорит персонаж, своими личными, рассказанными мыслями, чтобы показать лживую или двуличную личность.

    Писательница-модернистка Вирджиния Вулф превосходно показывает психологию своих персонажей. Стиль повествования под названием «поток сознания» позволяет ей от момента к моменту показывать мимолетные ассоциации своих персонажей.

    Здесь, например, Кларисса Дэллоуэй, главная героиня Миссис Дэллоуэй (1925), вспоминает Питера Уолша, человека, от желания выйти замуж за которого она отказалась. Повествование от третьего лица явно следует личным мыслям Клариссы:

    ‘Ибо они могут быть разлучены на сотни лет, она и Питер; она никогда не писала письма, а у него были сухие палочки; но вдруг до нее дойдет, если бы он был сейчас со мной, что бы он сказал? – какие-то дни, какие-то взгляды возвращали его к ней спокойно, без прежней горечи; что, возможно, было наградой за заботу о людях; они вернулись в середине St.Джеймс Парк в прекрасное утро — так и было» (стр. 4)

    Благодаря этим личным размышлениям и воспоминаниям мы видим, как персонаж учился и рос. Вульф показывает нам, насколько сильно Кларисса привязывается к другим, а также ее саморефлексивный характер.

    В заключение совместите прямую и косвенную характеристику. Используйте диалоги, действия и мысли персонажей, потому что это создаст более богатые и подробные портреты персонажей в вашем письме.

    Присоединяйтесь к Now Novel, чтобы обсудить детали персонажей с помощью поиска идей или получить полезные отзывы о своих характеристиках от сообщества Now Novel.

    Какие примеры черт характера? – Похожие ответы

    Каковы примеры черт характера?

    Примеры черт характера

    • Щедрость.
    • Целостность.
    • Верность.
    • Преданность.
    • Любить.
    • Доброта.
    • Искренность.
    • Самоконтроль.

    Каковы столпы хорошего характера?

    Эванс продолжает подчеркивать шесть столпов воспитания характера: ДОВЕРИЕ, УВАЖЕНИЕ, ОТВЕТСТВЕННОСТЬ, СПРАВЕДЛИВОСТЬ, ЗАБОТА, ГРАЖДАНСТВО.

    Что важнее характер или личность?

    Характер — это наш моральный компас и этические взгляды, некоторые из которых индивидуальны и культурно специфичны; некоторые из них универсальны. Личность больше связана с внешними проявлениями индивидуального «я», основанными на том, как вы видите себя и как вас видят другие.6

    Что такое сильный характер человека?

    Черты, которые делают вас сильными, надежными и цепкими. Признать человека с сильным характером — значит знать, кому вы можете доверять и на кого можно положиться.Быть человеком с сильным характером значит быть честным, стойким и надежным. Это очень важно для вас и ваших близких.17

    Почему хороший характер важен в нашей жизни?

    Хороший характер важен для успеха в вашей жизни, потому что он определяет, насколько хорошо вы можете достичь своих целей, хотят ли другие иметь с вами дело и насколько хорошо вы вписываетесь в свои группы. Когда вы усердно работаете и полны решимости достичь своих целей, вы можете стать более успешным и уверенным в том, что вы делаете.6

    Является ли АА персонажем?

    Символ, иногда обозначаемый аббревиатурой char, представляет собой отдельный визуальный объект, используемый для представления текста, чисел или символов. Например, буква «А» — это один символ. См. определение char для полного определения термина программирования char.4

    Считается персонажем?

    Символ — это любая буква, цифра, пробел, знак препинания или символ, который можно ввести на компьютере. Например, слово «компьютер» состоит из восьми символов.

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован.